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楼纳村从一个贫困山村变成新农村建设的典范,主要在于不断增强村级班子带领群众抓生产促发展的能力,不断加强基础设施建设,不断实现经济发展和生态环境"双赢",不断加强村寨文明建设。实践证明,农村的建设和发展,好的村"两委"班子是关键,基础设施建设和产业之间需配套发展、统筹兼顾,发展与生态要协调。在农村建设中,应坚持规划先行、因地制宜、分类指导。 相似文献
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担任垦利县兴隆街道渔洼村支部书记19年来,王景元将村民的利益放在首位,带领村“两委”班子,把一个名不见经传的后进村,建成了一个远近闻名的全国文明村,他个人也被授予“全国劳动模范”荣誉称号。 相似文献
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阿克塞县红柳湾镇党委镇政府 《发展》2011,(3):57-57
近年来,阿克塞县红柳湾镇紧紧围绕中心工作,以夯实党的执政基础为目标,全面加强和改进基层党建工作,保障和推动了全镇经济社会协调、健康、可持续发展。一、抓班子建设,夯实基础促党建镇党委从优化班子结构入手,打破年龄、文凭、身份界限,结合村(居)换届,选拔了一批工作经验丰富、能带领群众致富的村组干部,选优配强了村(居)"两委"班子。村"两委"班子中,致富带头人占到了85%以上,每个村"两委"班子中均有1名大学生,每个社区"两委"班子中均有3名以上大学生,使基层干部队伍整体结构得到了优化。及时调整社区党组织设置,实行了社区党组织书记和居委会主任"一肩挑",全部按照正科级配备。按照"依岗定责"的原则,与村干部签订了目标管理责任书,制定了《村干部绩效考核管理办法》,将其工作业绩与报酬、奖惩、任用直接挂钩,并逐年提高村干部的工资待遇,同时对全镇19名离任村(社区)党组织书记、主任,按月发放105元到155元不等的生活补助,对13名现任村(居)干部进行养老保险补助,落实了村干部"一定三有"工作机制,激发了村(居)干部队伍活力。 相似文献
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宜黄县新丰乡候坊村自1980年组建新的党支部以来,新班子以廉洁奉公的形象带领群众治穷致富,赢得了村民的信任和拥护,开拓了民富人和的好局面,76户特困户全部脱贫,全村人均纯收入达55O元,成为两个文明齐发展的先进村。 相似文献
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祝家村位于德兴铜矿采矿场南山脚下,属德兴市泗洲镇管辖,占地面积约10平方公里,辖5个自然村,12个村民小组,全村共398户,1438人。全村村民在支部书记祝寿仁同志的带领下,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,解放思想,更新观念,以争创省市“五个好”村党支部活动为契机,重点加强基层党组织建设,取得了“两个文明”双丰收。祝家村先后获得全市十强村、地级文明村光荣称号。村党支部和全村党员在带领村民致富奔小康道路上迈出了坚实的脚步。一、夯实基础强班子“基础不牢,地动山摇”。作为党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,村党支… 相似文献
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如何搞好贫困后进村班子建设,特别是选好配强一名政治素质好、群众威信高、具有带领群众脱贫致富奔小康能力的党支部书记,一直是农村基层党组织建设和干部队伍建设的热点难点问题。近几年,平邑县采取从县乡机关选派干部到村挂职、任实职等办法,取得了较好的效果,但仍不能从根本上解决后进村班子瘫了整、整了瘫、屡整屡瘫的问题。我们认为造成这种状况的主要原因有三点:一是农村支部书记素质不高。有些村党支部书记年龄偏大、文化程度偏低,思想观念陈旧,缺乏开拓创新精神。二是农村干部人才难选。有些村党员年龄老化,缺乏合适的党支… 相似文献
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上海村是东陵乡新立村下属的一个自然村,地处半山区,交通闭塞,村集体经济薄弱,农民生活水平较低。这个以往平稳安静的小山村近年来发生了令人欣喜的变化,村两委班子立足旅游资源丰富的实际,带领全村群众开拓了一条走向共同富裕的希望之路,谱写了一曲令人难忘的动人乐章。 相似文献
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对内耗班子釜底抽薪
常丰乡常丰村、九成宫镇后亭子村、招贤镇丹树村的"两委"班子工作长期不协调,村党支部书记、村主任不团结,严重地影响了村上工作的顺利开展.对此,驻村工作组对这3个村支部班子及时进行了改选,分别选派了3名热爱农村工作、党务知识比较丰富、工作作风扎实的乡镇干部到村担任党支部书记,并由乡镇党委对新任班子成员进行集体谈话. 相似文献
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截至2011年11月底,汉中市2571个村级党组织领导班子换届工作基本结束.新一届村级班子的学历、年龄、女性成员比例、"双带"能力得到优化和加强.
选优配强党组织带头人
此次换届选举中,各县区坚持把选好带头人作为换届工作的重中之重,突出引领农村发展、带领群众致富能力,针对不同村情,多渠道拓宽选人视野,切实把好村党组织书记"入口关". 相似文献