提高统计从业人员素质之我见

统计人员是统计工作的具体承担者，统计人员的素质直接决定了统计职能的发挥。如何提高统计从业人员的素质，充分发挥统计信息、咨询、监督的作用，是每一个统计工作者都致力于解决的问题。而一名合格的统计人员不仅要具备扎实的业务知识，较高的分析问题、解决问题的能力，还要具备良好的职业道德。如何提高统计人员的素质，笔者以为应从统计人员自身和统计部门两方面着手。     

统计培训效果思考

企业中的统计人员是企业发展中的一支重要力量,通过开展统计人员培训,提高统计人员素质和技能,是打造企业核心竞争力的不可忽视的一个重要手段。然而,如何开展统计人员培训,真正解决实际统计工作中遇到的问题，才是培训要达到的最终目的。本文作者长期从事统计人员培训，通过对统计人员培训中存在的问题与不足进行分析，     

统计人员从业现状浅析

随着市场经济体制的逐步完善,信息资源对经济发展的影响越来越大,但统计人员作为数据信息资源的生产者和提供者,并没有充分发挥其应有的作用,就业面狭窄,社会地位偏低。文章从体制、宣传、教育、统计人员自身四个方面进行了分析,提出了改变统计人员从业现状的建议。     

论新时期基层统计人员工作思路的转变

在进入信息化时代的今天,基层统计人员的担子更重了。保证统计工作的有效开展,提高统计数量的质量,切实维护好政府统计公信力,是摆在每一个统计工作者面前的一个严峻的课题。要做好新形势下的统计工作,基层统计人员首先应该在思路上来一个全新的转变。     

论提高报纸发行统计人员工作能力

二十一世纪的报纸发行统计人员应该拥有良好的统计职业道德,既精通统计科学及统计业务,又熟练掌握计算机运用技能;能够科学的运用统计分析的方法和模型处理统计综合数据,开发和利用各种统计信息,实现统计信息的快速增值。提高统计人员的综合素质,首先必须     

浅谈基层人口和计划生育规划统计现状

基层人口和计划生育规划统计中存在的问题以及当前的现状,针对这些问题,要制定出相应的对策:逐步提高乡镇以及村计划生育干部的待遇,调动计划生育统计人员的积极性;调整优化统计队伍,抓培训,大力促进统计人员素质的提高;计生人员要加强部门核对工作,使出生统计质量提高上去;实现资源共享,使基层管理和信息化手段有效衔接起来。     

天津：规范建筑业统计工作

为进一步规范和完善天津市建筑业统计基础工作，提高建筑业统计数据的科学性、准确性和权威性，天津市统计局日前印发了《天津市建筑业企业统计基础工作规定》（以下简称《规定》），并在全市具有建筑业总承包和专业承包资质等级的各种经济类型法人建筑业企业试行。《规定》对企业统计机构、统计负责人、统计人员的职责，统计原始记录、统计台账的设置和管理，统计调查表、统计资料的审核、报送、保存和移交，统计数据质量的检查等基础工作内容提出了具体而明确的要求，使各建筑业企业统计机构和统计人员的工作职责、工作标准和业务运行都做到有章可循。     

农村住户抽样调查工作中存在的困难和问题

总体上看，农村住户抽样调查工作领导重视．统计机构运行正常，人员相对稳定，调查方法日趋合理．数据质量也逐年提高，但困难和问题客观存在，归纳起来主要有以下五点．1、统计人员兼职过多，农调工作质量难以保障。由于现行乡镇统计人员没有专门编制(党政办公室设     

如何加强统计工作实现企业经济效益最大化

企业实现经济效益最大化，要充分利用统计数据，掌握经济信息。建立健全统计管理制度与运行方式，保证信息质量。加快统计信息网络建设，强化业统计信息决策功能。加强统计队伍建设，提高统计人员素质。     

浅析加强劳动工资统计工作之我见

根据劳动工资统计工作的实际情况,文章首先指出目前劳动工资统计工作存在的问题,主要表现在认识上的偏差、统计人员素质偏低、统计制度不健全、统计信息范围狭窄、统计手段落后。接着文章提出了今后做好劳动工资统计报表的建议和想法。     

综合统计工具在基层经济管理中的应用

文章论述的主要目的是通过阐述、概括综合统计工具在基层经济管理中的应用,使更多人能更全面、更深入地了解综合统计的用途,从而使基层管理者能更好、更充分地利用综合统计进行科学、有效的管理,同时,促进基层综合统计人员对自身工作所具有的深远意义有更进一步的认识和深入的研究,并且激发基层综合统计人员工作的积极性,从而促进基层综合统计工作的发展.     

海事系统综合统计人员职责与素养刍议

在海事系统基层单位,综合统计岗位赋予了综合统计人员诸如组织、实施、协调、指导、服务等多重职责.文章阐述了正确认识这种工作职责与培养良好的职业素养,对做好综合统计工作的意义.     

霍邱县多种形式抓统计教育提高统计人员素质

随着市场经济的快速发展，各级领导和社会各界对统计工作的要求越来越高，统计工作的任务就越来越重，但当前在县乡、（镇）二级统计工作的任务与统计人员素质不相适应的问题也越来越突出。根据2007年底统计霍邱县全县共有专兼职统计人员282人，其中：本科生仅53人、占18．8％；大专生135人、47．8％；中专生56人、占19．8％；高中生22人占7．8％；初中生16人、占5．8％。     

提高企业基层统计素质确保数据质量

企业统计是我国统计工作的基础环节。其工作质量的高低决定了我国宏观统计数据的质量。基层统计人员作为统计系统的细胞单位是企业统计的基础、统计数据的源头，其作用发挥的好坏，直接影响企业统计数据的质量。在近年的统计工作中，基层统计部门较好地完成了各项统计任务，但是客观冷静地来分析一下，也还存在着一些突出的矛盾和问题。     

如何加强统计工作实现企业经济效益最大化

企业实现经济效益最大化,要充分利用统计数据,掌握经济信息.建立健全统计管理制度与运行方式,保证信息质量.加快统计信息网络建设,强化业统计信息决策功能.加强统计队伍建设,提高统计人员素质.     

学习实践科学发展观加强企业统计文化建设

当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为综合国力竞争的重要因素，如何深入学习实践科学发展观，大力加强企业统计文化建设，提高统计服务质量，是企业统计领导和统计人员必须认真思考、解决的一个重要问题。     

统计工作是现代企业管理的重要环节

目前,向管理要效益已成为企业共识,但许多企业在管理中则忽视了统计工作.而统计工作在现代企业管理中又是十分重要的环节,亟待加强.所以,管理者必须高度重视统计工作,健全企业统计管理制度,加强对统计人员的培训,提高企业的服务水平.     

企业统计服务职能转变刍议

随着社会主义市场经济体制的建立及企业的改制，工业企业的统计服务职能必须与之相匹配。然而，当今工业企业里的统计工作仍然未能摆脱计划经济时期留下来的模式，唯有通过改革和提高统计人员的素质，切实转变服务职能，才能满足企业进入市场经济的需要，企业统计才能有生存和发展的空间。     

中国与欧盟统计比较

2002年8月9日—29日,国家统计局人口社科司组织相关部门统计人员赴卢森堡学习和考察社会统计工作,其间,我们邀请了欧盟统计专家先后介绍了欧盟统计体系的建立和发展、欧盟社会统计调查制度、欧盟社会统计信息的开发与利用、欧盟统计资料的收集与处理,统计信息的散发与传播、欧盟统计局的职能和作用等内容,走访了欧盟统计局及其所属的数据开发机构,对欧盟的社会统计工作有了更深入的了解和认识,对我们今后工作的开展提供了许多宝贵的经验。     

在全省统计文化建设工作会议上的总结讲话

一、关于对统计文化建设的认识问题 在当前统计改革与发展的关键时期。尤其需要一种富有时代感的统计文化来规范、引导、激励统计人员的言行。来促进统计事业的发展。省局全面启动“阳光统计文化工程”。建设阳光型的统计业务和统计政务，目的就是要营造一种坚持以人为本、风清、气顺、和谐的统计工作环境．促进统计事业的全面发展。