利益调节法：职工思想政治工作的新思路

一、"利益调节法"的基本内容 　　"思想政治工作,从一定意义上讲,是调动群众积极性的工作"。行为科学的"期望理论",就是运用"期望值"来调动人的积极性的科学方法。"期望理论"认为：在人的要求还没有满足之前,可以采取给予"期望"的办法来调动其积极性。不怕不能满足需要,就怕人没有"期望"。如果没有"期望",人就没有积极性。所以,要调动人的积极性,就要给人们以"期望"。在市场经济的条件下,这种"期望"在很大程度上就是人们对利益的追求,即利益目标。但光有了利益目标还是不够的,还要有相应的环境。这种相应的环境,就是企业为职工…     

关于事业单位改革中的思想政治工作

本文从事业单位体制改革中出现的问题出发；分析了如何发挥职工积极参与改革的积极性和提高职工市场竞争意识；探索了改革中开拓思想政治工作创新的方法；对事业单位在改革中思想政治工作的研究有一定的参考价值。     

以现代重商思想指导流通体制改革——广东商业体制改革的主要经验

商业体制改革的任务,是从计划经济的产品调配制转变为市场经济的商品流通制。而对流通作用的认识,则是计划经济与市场经济的本质区别。所以必须以现代重商思想指导流通体制改革。在体制上,尽快放开自由贸易和市场价格;在顺序上,经济改革以流通改革先行。这样,农业联产承包责任制的改革,才从自给生产积极性提高到商品生产积极性;工业改革,从国营经济发展扩大到多种所有制共同发展,内源经济与外源经济共同发展。流通先导和推动生产发展,从传统流通发展到现代流通,带动现代生产发展。     

医疗卫生专家畅谈医务人员考核晋升制度 医生评职称,应该看医术而非看论文

医务人员晋升问题一直是医改面临的一个重要难题。两会期间,多位医药卫生界的政协委员建议改进医务人员晋升制度,只有推动医务人员的工作积极性,才能更完善地推进医药卫生体制改革。全国政协委员、解放军总医院副院长范利在接受《中国经济周刊》采访时表示,医生是医改大军中的主力军,把这些人的积极性调动起来,积极参加医改才能取得效果。此外,很     

情感激励在管理工作中的应用

人的认识活动和情感是紧密联系的,任何认识活动都是在一定的情感诱发下产生的。从某种意义上来说,情感是调动人的积极性的纽带和润滑剂。但长期以来我们在管理方面忽视了这一重要诱因。本文将初步探讨情感激励在管理工作中的作用。     

欠发达城市经济增长方式转型的四点思考

欠发达城市经济增长方式转型的四点思考沈刚克思考之一：深化体制改革，全面确立现代企业制度是欠发达城市转变经济增长方式，提高经济运行质量的根本措施１９７８年以来，我国经济体制改革的重点一直放在激发经济内在活力上。主要通过放权让利调动地方和企业的生产积极性...     

在收入分配体制中引入市场机制问题

个人收入分配体制的改革,是经济体制改革的重要组成部分,如果没有这方面的改革或改革不成功,广大职工和科技人员的积极性和创造性就难以调动起来,其他方面的改革搞得再多,也很难获得总体改革应有的效果。搞好分配体制改革,不仅会激发劳动者的积极性,有利于其他方面的改革,而     

论管理者激励员工的技巧

管理是一门科学,更是一门艺术,人力资源管理是管理人的艺术,是运用更科学的手段,更灵活的制度调动人的情感和积极性的艺术。激励是心理学的一个术语,指激发人的行为的心理过程。激励机制运用的好坏在一定程度上是决定企业兴衰的一个重要因素。     

对我国中小学内部管理体制改革的新思考

学校内部管理体制改革是我国教育体制改革的核心.建立良好的党政关系,培养新型的学校领导者,打破学校的"铁饭碗",调动教师的积极性是解决问题、深化改革的必由之路.     

论影响大学生体育运动积极性的因素

体育运动对一个人的体质健康有着重要的影响,作为新时代的大学生,由于受各方面因素的影响,在体育运动的积极性方面还是有所欠缺。有的大学生对于体育运动的积极性一点都不高,并且还有一定程度的抗拒,那么究竟是哪些因素影响着大学生的体育运动的积极性呢？     

更新观念促进非公有制经济发展

调整和完善所有制结构,在公有制为主体条件下发展多种所有制经济,这是党的十五大提出的一个重要目标,是经济体制改革和经济发展战略的首要任务。在多种所有制经济中,非公有制经济占有重要的地位。它是发展社会主义市场经济的必然产物,是调动人的积极性、发展生产力的...     

粮食流通体制改革事关大局

新闻报道: 切实搞好粮食流通体制改革 据《福建日报》消息 全省粮食流通体制改革工作会议日前在福州举行。 深化我省粮食流通体制改革,转换国有粮食企业机制,完善粮食宏观调控体系,理顺粮食价格机制,切实保护农民种粮积极性,促进粮食生产稳定发展,主要精神包括:     

新时期科技部门思想政治工作初探

思想政治工作是以人为对象,解决人的思想、观点、政治立场问题,提高思想觉悟的工作,是一项长期的艰巨的工作。如何充分调动科技部门工作人员的积极性、创造性,提升科技管理工作水平,对科技创新与发展有着至关重要的作用。本文从研究对象的实际情况入手,客观分析思想政治工作难点,提出新时期思想政治工作必须坚持实事求是、以人为本、走群众路线,并强调要在思想观念、教育内容、教育方式上努力创新,将思想政治工作贯穿于科技创新体制改革的每个环节,从而取得科技事业健康快速发展。     

“以人为本”要落在实处

时下,谈起企业管理工作,人们都强调“以人为本”,但往往是口头上喊,行动上不落实,或落实不够。究其原因,主要是有的领导不知道怎样去“以人为本”。 以人为本的关键在于调动起人们的积极性,并对积极性进行合理引导,使其发挥作用,促进企业各项工作的开展。要想调动人的积极性,就要千方百计地做好尊重人、关心人、教育人、激励人的工作。 尊重人即强调职工是企业的     

对海西粮食出路问题的探讨

随着粮食流通体制改革的逐步深入,粮食经营在向商品化、市场化发展。而海西地区的粮食品质差,面筋质含量达不到标准,油料芥酸含量高,在市场上缺乏竞争力。如何搞好海西地区的粮食工作,解决粮食出路问题,调动农民的种粮积极性,已迫在眉睫。     

民主伴随经济体制改革前行

中国改革开放走过了30年,大家很关心中国的政治体制改革和民主政治建设,这是很正常的。因为,政治体制改革作为我国全面改革的重要组成部分,必须随着经济社会的发展不断深化,必须随着人民群众政治参与积极性的提高不断推进。     

国有改制企业的劳动关系及调整机制研究

国有企业体制改革导致劳动关系的外在条件发生改变，本文从国有企业体制改革的劳动关系的运作机理入手，讨论如何建立正确的改制企业劳动关系。旨在保护劳动群体合法权益，提高其工作积极性，为企业创造更多经济价值。     

切实加快经济体制改革步伐

切实加快经济体制改革步伐国家体改委党组书记副主任张皓若在党的十四届五中全会决议和江泽民总书记关于经济体制改革一系列重要讲话精神的指引下，我国的经济体制改革今年又取得新的进展并呈现以下特点：一是许多地方自觉改革的积极性比以前更高了，不等不靠，不再徘徊观...     

政策信息

国务院领导谈粮食收购问题国务院领导同志近日指出:粮食完全放开不行。世界上各个国家都是把粮食问题作为重大战略问题来对待的。美国农业部有几万人,从种子开始,都为农民服务。日本对大米进口始终实行垄断,使国内的大米价格高于国际市场价格,保护本国农民种水稻的积极性。我们这次进行的粮食流通体制改革,不是要把粮食管死,粮食销售渠道是放开的,但收购渠道不能放开,国家必须掌握粮源。如果收购渠道也放开,大家都去农村抢购     

略论运用激励机制调动企业职工积极性

企业管理的核心是对人的管理,一个聪明的称职的企业领导者。只有紧紧抓住人这一具有创造性的主体,充分调动广大干部职工的积极性,企业才有生机,才有活力,才能加快经营机制的转换,在激烈的市场竞争中立于不败之地。调动企业职工积极性的途径和方法很多,本文仅就运用激励机制调动企业职工积极性的必要性、如何运用激励机制调动企业职工积极性以及运用激励机制应注意处理的几个关系谈点粗浅看法,以就教于广大读者。一、运用激励机制调动企业职工积极性的意义激励,从词义上讲,就是激发鼓励。所谓激发,就是通过某些刺激使人发奋起来。在企业人力资源管理中,激励就是激发人的动机,使人有一股内在动向,向企业所确定目标前进的活动过程。从这