某国有银行员工工作满意度影响因素分析

通过对某银行某分行员工进行工作满意度调查,了解当前银行员工工作满意度状况,发现影响工作满意度的人口统计变量因素,并采取相应地改进行动,一方面为管理者出谋划策,寻找提高员工工作满意度的方法,对提高银行的经营管理绩效,获得外部的竞争优势具有重要现实意义,同时对于丰富银行员工行为研究具有一定理论价值。     

卫生服务现状的经济分析与建议

在市场经济的逐渐成熟的大环境下,我国实行医疗制度改革已有快十年的历史然而并未取得很好的效果,由于医院追求利益“最大化”和医生诱导需求等多因素作用,导致医疗资源配置极度不合理,“看病难”,“看病贵”的现象普遍存在,所以医疗制度改革的改进势在必行,使市场机制应与政府干预相有机的结合起来,优化医疗资源配置。     

银行个人理财服务顾客满意度影响因素

提高顾客满意度是个人理财服务快速发展的关键。本文从顾客角度探讨了我国银行个人理财服务销售人员的特征、品牌资产、关系品质、感知风险与顾客满意的关系,从而寻求提高顾客满意度的关键因素。通过建立假设模型、开发测量量表及对中国7家银行的数据统计分析,本文发现:销售人员特征对我国银行的个人理财服务顾客满意度总影响效果最大,其次为感知风险,再次为品牌资产;关系品质对顾客没有直接影响,但会通过感知风险间接影响顾客满意度。理财经理的素质和能力及品牌的塑造是我国银行个人理财服务发展的关键。     

注册会计师工作满意度影响因素实证研究

本文采用规范设计的工作满意度量表,以244位注册会计师为被试对象,对我国注册会计师的工作满意度状况及影响因素进行了实证研究。结果表明:我国注册会计师工作满意度总体上偏低,发展前景、认同感和薪酬福利对注册会计师工作满意度的影响排在前三位;在领导行为和管理措施两个因素上男性和女性注册会计师的态度显著不同;职位的高低是影响工作满意度的主要个体变量,随着职位的提升,注册会计师的工作满意度也随之提高。     

行政服务满意度测评研究综述

借鉴顾客满意度在企业管理中的应用,把行政服务满意度引入行政服务质量的评估中,是当前一个非常热门又前沿的课题。通过行政服务满意度衡量行政服务质量的好坏,并追踪行政服务绩效,提高行政服务的质量和效率,这对打造一个服务型政府来说意义重大。因此,本文探讨了行政服务满意度的内涵、行政服务满意度测评的要素、国际行政服务满意度评价模型与方法以及经验借鉴等几个基础理论问题。     

退休职工养老保险满意度影响因素研究

在养老保险的研究中,参保人的满意度研究是一个非常重要的议题,但目前学术界很少从微观层面来探讨退休职工养老保险满意度的影响因素。本文从参保人的角度对养老金满意度展开研究,并收集南方五省退休职工2 772份有效问卷进行实证分析,取得了一些有意义的研究结果:养老金满意度受参保人健康状况、养老金水平、家庭财产的正向影响,而参保年限、支出状况与养老保险满意度之间呈负相关关系;退休前工资对养老保险满意度的影响不大,但退休前任职级别却与养老保险满意度有负相关关系;参保人的婚姻状况与配偶的经济收入状况也对参保人的养老保险满意度产生重要影响。本研究对完善我国养老保险制度有重要启示,也可为相关政策实施提供决策依据。     

加强内蒙古基层卫生服务能力的对策建议

基层卫生服务能力建设是一项复杂的系统工程,应从控制大型医疗机构规模、强化政府基层卫生投入、推动基层卫生资源有效配置、提高基层卫生人员能力素质、实行分级诊疗制度、改革医保报销制度、深化基层管理改革等方面,整体推进内蒙古的基层卫生服务能力建设。     

基层审计机关负责人工作压力与工作满意度的研究

本研究使用问卷调查方法对基层政府审计机关负责人的工作压力与工作满意度做了探索性的研究,发现:在影响这类人员工作压力的因素中,个体差异因素的贡献远高于各类工作满意度的因素;而影响他们个人工作满意度的因素却是其它与人际关系有关的满意度、应对方式等,个体差异的效应并不显著;与工作满意度密切相关的职业成就感也是受由与人际关系有关的满意度、应对方式等因素显著影响的。由此可认为,工作压力更多是由生理性或经验性的因素调节的,而满意度更多是由人际关系、应对方式等社会性因素调节的,而职业成就感,就其影响因素的结构来看,应与工作满意度类似,两者在将来的相关研究可以看作是同类因素。     

Supervisory Factors Affecting Job Satisfaction in Public Accounting Firms

This paper reports the results of a survey of 350 junior-level accountants working at public accounting firms in Australia. The survey obtained information on their perceptions of the extent to which the supervisory actions recommended in the Accounting Education Change Commission's (AECC)Issues Statement No. 4 were applied in their organisations. We test whether these supervisory actions have an effect on their job satisfaction. The results indicate that each of the three major elements of supervisory actions recommended by the AECC - leadership and mentoring, working conditions and assignments -are significantly associated with overall job satisfaction.     

影响我国居民储蓄存款因素的实证分析

2008年金融危机以来,在出口市场不景气的背景下,鼓励居民减少储蓄大胆消费成了国家一项重要的政策.我国政府采取了利率政策,希望通过调整存贷款利率变化来影响居民的储蓄和消费行为,结果却不令人满意.为进一步分析影响我国居民储蓄的各种因素并确定各因素影响的程度,本文在定性分析的基础上,研究相关理论,利用1981年以来我国部分统计指标进行多元回归分析,建立起了我国居民储蓄的模型,得出了影响居民储蓄的主要因素并量化了各因素对居民储蓄的影响程度,其结果可为相关政策的制定提供依据.     

我国短期跨境资金流动影响因素分析

在当前全球经济形势复杂多变,不同经济体政策分化,国内经济由高速增长阶段步入"三期叠加"新常态的背景下,本文运用2010年11月到2016年4月的月度数据,通过描述性分析和VAR模型、Granger因果检验、脉冲响应和方差分解等计量分析方法,对我国短期跨境资金流动的影响因素进行实证分析.结果表明:境内外汇差、中外利差波动率和国内经济发展状况对我国短期跨境资金流动产生显著影响,并提出积极推进利率、汇率市场化改革,完善市场价格机制,建立多层次的资本市场体系以及加强对跨境资金流动的监管等政策建议.     

大学生P2P网贷使用意愿的影响因素分析

以改进后的计划行为理论为基础,利用武汉市6所高校大学生P2P网贷使用意愿情况问卷调查所获得的数据,采用结构方程模型对大学生P2P网贷使用意愿的影响因素进行分析。结果表明,大学生每个月的资金短缺程度、P2P网贷风险的大小以及大学生对P2P网贷的了解程度是影响大学生P2P网贷使用意愿的三个主要因素。建议大学生理性使用P2P网贷产品,高校对大学生普及P2P网贷知识,P2P网贷平台加强自身的运营管理,监管部门制定完善的法律制度,以促进P2P网贷行业的健康发展,进而为大学生理性使用P2P网贷营造良好的环境。     

我国金融服务出口能力影响因素的实证分析

基于"国家钻石模型",利用2002年至2014年的数据进行逐步回归分析,发现对我国金融服务出口能力具有显著影响的因素有互联网普及率、中国对外直接投资流量、第三产业增加值的GDP占比和利率市场化.建议加大金融服务业人才的培养力度,努力提高人力资本质量;发展信息技术,推动金融服务发展的网络化和便利化;推动金融服务"对外开放",完善金融监管体系;提升中国对外直接投资质量;稳步发展第三产业,为金融服务业提供有力支持.     

内蒙古区域形象宣传片浅议

近些年来,随着内蒙古自治区经济文化的繁荣发展,以电视为媒介宣传内蒙古政治、经济、文化、人文、民情成为内蒙古区域形象宣传的重要途径。形象宣传片是电视媒体宣传的手段之一。自治区以及各盟市的宣传片塑造了旅游、人文资源独特的少数民族特色地区形象、和谐稳定的民族地区形象和资源丰富,发展潜力巨大的待开发地区形象,宣传作用是明显的。但同时也存在文化形象单一、形象符号运用不当、宣传内容表面化等问题。可以从素材多样化;突出内蒙古在国家建设中的重要作用;善用重大公共事件,扩大区域影响形象;展现草原文化的内涵等方面加强宣传片的形象宣传。     

内蒙古金融深化分析

本文从金融规模、金融结构及金融市场机制三方面对内蒙古金融深化状况进行了分析,指出内蒙古金融深化在"规模"上表现出较快的扩张,在"质量"方面的提高并不明显.为发挥金融支持作用,必须调整现有金融结构、打破国有商业银行垄断金融业格局、加快建立健全金融市场机制.