震荡中的大师--评《新巴菲特法则》

战国时魏国之相白圭，被奉为中国“商祖”。他总结了一套经商致富的原则，即“治生之术”。其基本原则是“乐观时变”，依据对年岁丰歉的预测，实行“人弃我取，人取我予”。这与巴菲特的“别人贪婪时要感到恐惧，别人恐惧时要变得贪婪”的投资秘诀基本一致，都是逆向操作，不与人趋。     

故宫的“肥胖烦恼”

文化遗产是华夏文明的精华，是我们文化由来之根，更是文化创新之基。在文化遗产的保护和传承上，我们取得了显著的成就，但同时也面临着许多实际的困难。如何走出“保护——开发——破坏——再保护——再开发——再破坏”的怪暖？如何准确把握“保护为主、合理利用”的原则？作为民族智慧结晶的文化遗产，对它的保护与传承同样需要智慧。由此，从本期开始，本刊特邀裴钰先生撰写“文化遗产开发难题”系列文章，以飨读者。     

论道优化经济环境之两翼

经济发展环境是一个系统的社会工程，创优经济发展环境和整顿经济运行秩序是优化发展环境的两个方面。规范是手段，是措施，优化是目的，是效果。“优化”和“整顿”如车之两轮，鸟之两翼，不可失之偏颇。省委、省政府围绕实现省八次党代会的奋斗目标，提出了《关于优化经济发展环境，整顿规范经济秩序的方案》，《方案》明确提出要“优化”和“整顿”并重，要高效管理执法主体，整顿规范经济主体两手抓、两手都要硬。在实践操作中，我们感到有重“优化”、轻“整顿”的现象，只是单方面地强调行政主体的义务，忽略了对经济主体违法违纪行为…     

一股一票、资本多数决与股权平等

保护投资者权益，确保投资主体之间的股权平等，是资本市场正常发展的基本前提。作为“规范公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益”的公司法，只有在“投资者合法利益的保护和确保投资主体之间的权利平等”方面予以充分的重视和给予严谨的规范，才有可能确保我国资本市场持续、稳定、有效、健康的发展。本文就一股一票原则下的资本多数决能否确保企业的股权平等作一个分析。     

“取民有度”古今谈

取民有度,是春秋时期管仲提出的财政征收原则。他认为“地之生财有时,民之用力有倦,而人君之欲无穷”,“故取民有度,用之有止,国虽小必安;取之无度,用之不止,国虽大必危。”他从朴素的观点出发,提出的这一原则,至今仍有启迪作用。 事实上,后来的许多朝代也都应用了这一原则。其中大多是在国家初建、财力困乏时采用,其表现形式为轻徭薄赋,与民休息。例如西汉初年就实行“三十税一”,并且还有不少减免,使国力渐渐恢复。相反的例子也不胜枚举,众所周知的秦朝,     

上市公司信息披露与商业秘密保护

上市公司信息披露与商业秘密保护是上市公司中一对对立统一的矛唇，信息披露以“公开、公平、公正”为原则，旨在最大限度地保护投资者的利益，而商业秘密保护则是从维护企业的竞争优势着手。正确处理好这两者的关系，是完善上市公司制度，实现规范管理，促进公司健康发展的重要内容。本文从信息披露制度和商业秘密保护的理论基础与现状入手，通过分析两者之间的冲突，从而找出协调两者冲突的措施。     

本市湿地保护要“零净损失”

《条例》在立法思想上对湿地严格保护，要体现“零净损失”原则。湿地对北京建立和保证良好的经济和社会发展环境有重要促进和保护作用     

论水资源及水环境保护基本原则

水资源及水竦境保护，主要指在水资源（水权）运营中，一方面是水资源及水环境免受破坏（污染），另一方面是水源地及涵养水源区的保护。水资源及水环境保护是水法（环境资源保护法）规制的主要对象。水资源及水环境保护基本原则必然是水法（环境资源保护法）基本原则的具体体现。水资源及水环境保护基本原则主要包括：可持续发展原则，受益方对受损方利益补偿原则，预防为主与防治结合、从源头防治与保护原则，公众参与保护及全过程监督原则和协同合作原则。     

故宫的"肥胖烦恼"

文化遗产是华夏文明的精华,是我们文化由来之根,更是文化创新之基。在文化遗产的保护和传承上,我们取得了显著的成就,但同时也面临着许多实际的困难。如何走出“保护——开发——破坏——再保护——再开发——再破坏”的怪暖？如何准确把握“保护为主、合理利用”的原则？作为民族智慧结晶的文化遗产,对它的保护与传承同样需要智慧。由此,从本期开始,本刊特邀裴钰先生撰写“文化遗产开发难题”系列文章,以飨读者。     

推动城市照明事业可持续发展—确立“人性化照明”新理念

从人身健康安全、保障人类和自然界可持续生存、发展的根本点出发，从“以人为本”的高度努力研发低耗能照明新光源，探究能最大程度保护人身及自然生态的城市照明规范，据此实施城镇功能与景观照明建设，从而达到节约能源资源、减少光照对于环境生态、人体及动植物的伤害，亦即遵循“人性化照明”理念，必然是照明事业可持续发展的基本准则。     

WTO框架下的城市管理

近年,济南市城市管理在开放中加快了改革,在改革中促进开放。但按WTO规则和相关要求来衡量,还有许多不适应的问题,比如:“无限政府”、“全能政府”模式所造成的缺位、管理职能越位、错位现象,与中国加入WTO“遵守规则、开放市场”的两项承诺不相适应;不正当的地方保护.特别是部门利益保护与WTO最惠国待遇原则、国民待遇原则、反垄断、反歧视和公平竞争的宗旨不相适应;大量的各级行政审批项目和各种各样的乱收费、乱罚款行为与WTO规范行政行为的规则不相适应;条块分割、职能交叉、政出多门、自成体系、管理分     

履行社会责任百事助学中国

企业社会责任是指企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还要承担对员工、消费者、供应商、社区、环境等利益相关者的责任，如遵守商业道德、保障生产安全和职业健康、保护劳动者合法权益、保护环境、支持公益事业，保护弱势群体等。可见，企业社会责任突破了“利润是企业唯一经营目标”的传统认识，强调从更宏大的视角来考察和规范企业经营行为，从而契合“社会”二字的本质。     

一江清水“供”北京

要搞好生态治理，要使山变绿、水变清为了形成中线调水水源保护的长效机制开发，谁保护”、“谁受益、谁补偿”的原则，绝对必要的。需要付出治理与保护的成本。实现水源保护与地方经济社会协调发展，本着“谁建议国家建立水源地生态保护和水资源补偿机制是南水北调，不能以牺牲当地人民的生计作为代价。即使见了温总理，我还是这样说。     

再造莫高窟——发展甘肃文化产业的建议

甘肃自古人杰地灵，历史文化景观如颗颗明珠洒落在千里陇原。保护和利用它们为甘肃社会的全面发展服务，要坚持“保护为主，抢救第一”的方针和“有效保护，合理利用，加强管理”的原则，努力保护全省丰富的文化遗产和革命文物，妥善处理经济建设与文物保护、发展旅游与文物保护利用的关系。     

国际人才引进状况及政府监管建议

国际人才引进工作为我国经济社会发展做出了积极贡献，但当前也存在“重引进，轻监管”、“重数量，轻质量”、“重形式，轻规范”等主要问题，特别是前期人才需求分析和后期的人才监管工作远未到位。在“共享全球人才资源”的前提下，应该坚持“政策引导、建设环境、强化法制、规范程序、分类监管”的原则，大力引进、使用全球人才资源。政府的主要职能在于营造良好的国际人才引进、使用氛围，引导各类微观组织引进、使用人才，并根据国家发展战略，引进、监管战略性高精尖人才。     

企业合规管理之我见

古人云，“规范之功，成败之效；不以规矩不成方圆”。近年来，随着“合规经营”、“违规风险”等相关用语见诸报端的频率不断增加，“合规”逐渐成为广受企业关注的热门词汇。与之相应的，合规管理也逐渐成为企业管理研究中不可或缺的一部分。     

浅析无罪推定与人权保护

无罪推定原则是诉讼民主和诉讼文明的体现。作为一项确定和保障被告人诉讼地位的基本准则，该原则已为各国普遍承认。有“展现当前司法制度弊端的一个标本”之称的余祥林“杀妻”案留给了我们太多的思考与追问，究其根源，“有罪推定”的办案潜意识是造成这些错案的根本原因。作为一项系统工程，在当前中国，“无罪推定”原则还需长久贯彻与落实。     

以十六大精神激活县域工业发展

甘肃省合水县贯彻十六大精神，就是要认真实践“三个代表”重要思想，找准着力点，放手发展县域工业，走“工业立县、工业强县、工业富县”的路子，才能实现全面建设小康社会的奋斗目标。营造环境聚合力。—是优化政策环境；制定出台招商引资、发展工业等优惠政策文件，进一步简化办事程序，规范服务体系，充分发挥“政务大厅”作用，实行“一站式”审批，“一条龙”服务，特事特办，一事一议，急事急办，全力为投资办企业者提供方便。二是优化法制环境；要依法保护业主的合法权益与正常生产生活秩序，对巧立名目敲诈、盘剥业主的人和事，严…     

培育公民文化 建设政治文明

政治文明是人类政治实践活动的经验总结，政治理念，政治制度，政治体制，政治行为四方面彼此联系，互相沟通，协调发展，构成了政治文明的统一体。就四者的关系而言，政治意识文明是政治文明之“魂”，是政治制度、政治体制和政治行为的精神指导；政治制度是政治文明之“本”，不同的政治文明形态的本质属性要由它来体现；政治体制文明是政治文明之“绳”，是政治意识的规则化和政治行为的具体规范。政治行为文明是政治文明之“形”，是政治意识和政治制度、政治体制作用于环境的活动，也是政治意识、政治制度和政治体制的具体体现。     

质量管理：转变机关作风的有效路径——绍兴市政府办公室导入ISO9000质量管理体系的实践和探索

质量管理体系“规范管理”的内涵与政府“依法行政”的要求相契合，有利于打造法治政府；质量管理体系“顾客导向”的原则与政府“服务于民”的要求相契合，有利于打追服务政府；质量管理体系的“过程方法”与政府“高效服务”的追求相契合，有利于打造效能政府；质量管理体系“程序控制”的原则与政府“勤政廉政”的目标相契合，有利于打造廉洁政府。导入质量管理体系，是在新形势下加强机关内部建设，树立良好形象，切实转变工作作风的有益探索和尝试