失地农民就业培训现状分析及其对策——基于西安曲江新区的调查

伴随着社会经济的快速发展以及城市化进程的不断推进,失地农民数量逐年增加,如何有效地解决失地农民的基本生活和长远生计问题,仅仅只考虑经济补偿和社会保障是不够的,更重要的是要解决这些失地农民的就业问题,而解决失地农民的就业问题,关键是要对他们进行就业培训,提高失地农民的就业竞争能力和创业能力。文章从失地农民就业培训的重要性出发,通过对失地农民就业培训现状的分析,提出了失地农民就业培训的对策。     

失地农民就业的类型、路径与政府引导——以南京市为例

失地农民的就业问题日益演变为一个社会问题。顺利实现就业是解决失地农民生活来源和保持社会稳定的关键所在。从对南京市的调查来看,64%的失地农民实现了城市就业。他们主要通过政府部门、职业中介以及个人关系网络等渠道,从事个体经营,或在私营民营企业和集体企事业单位就业,呈现出政府安置就业、失地农民自谋职业中的“自雇型”和“受雇型”就业的独特类型。针对这一现状,地方政府应该采取相应的政策措施,进一步提高失地农民的就业率。     

政府行为对受灾失地农民就业的影响——基于汶川地震十周年阿坝州调研

灾后恢复重建工作中,充分就业是受灾失地农民摆脱贫困的根本途径,政府应在受灾失地农民充分就业中发挥重要作用.对阿坝藏族羌族自治州下辖的9个村(社区)调研表明:因地震失去土地的农民极易陷入贫困或再次返贫,政府采取有效措施可以促进受灾失地农民充分就业,帮助其摆脱贫困.因此,政府应健全失地农民就业培训体系,强化就业培训;完善失地补偿制度,实施适度的失地保障;积极招商引资,拓宽就业渠道,以此促进受灾失地农民充分就业.     

关注村改居后失地农民就业保障问题

当前,越来越多的农民失去了赖以生存的土地,失地农民问题日益突出.就业是失地农民最好的保障,如何解决好失地农民的就业保障问题已成为社会普遍关注的焦点.为此,本文通过分析村改居后失地农民就业保障存在的主要问题及其产生的主要原因,最后提出解决村改居后失地农民就业保障问题的对策.     

中年失地农民再就业问题初探

文章从阐述中年失地农民再就业的现状入手,包括对失地农民进行年龄分析和就业优势比较,查找分析造成失地农民主体的中年农民再就业最为困难的各方面原因,进而针对这些原因提出浅层、中层、深层的解决措施.     

我国失地农民就业问题探析

失地农民就业需要两个要件:一是就业的场所;二是能够适应的就业岗位。在失地农民中还有大量存在的待业人员,他们大都是中老年群体。为此,解决失地农民的就业问题,还应突出对他们的关注。解决失地农民就业问题的总体思路在于:存量和增强就业渠道齐头并进。     

云南省被征地农民社会保障问题研究

被征地农民权益保障问题,已经成为影响我国工业化、城市化进程的主要问题.因此,妥善解决失地农民的社会保障问题,是社会经济可持续和谐发展的一个重要问题,也是落实科学发展观的一个根本问题.文章对云南省被征地农民的现状、存在的问题及产生原因展开了分析,认为应逐步建立起一套"经济补偿、就业服务、社会保障"三位一体的失地农民社会保障机制,实现由"一次性补偿"向"长期性保障"的战略性转变,从制度上解决失地农民的基本生活、就业、养老和后期扶持问题.     

广州失地农民技能培训机制创新

失地农民能否实现再就业,是社会稳定和可持续发展的关键,对于构建和谐社会具有非常重要的意义.可从以下几个方面采取措施,对广州失地农民技能培训机制进行创新:政府主导,建立长效培训机制;以实现就业为目标,做好培训课程的开发与设置:提高失地农民的人力资本与社会资本,实现信息的多元化之路.     

为失地农民构建政府主导型社会保障体系

现行失地农民补偿安置制度和地方政府在解决失地农民问题中的无作为,侵蚀着失地农民的权益,这显然有悖于城市化的本质。基于我国农民的特质和城市化进程的特征,破解的思路不应局限于对失地农民补偿安置制度做出修补和政府行为上做出规范,更要立足于从制度上给予根本安排,建立以就业为支撑的政府主导型失地农民社会保障体系。     

西部地区失农民就业状况调查分析——以5省区农调队公布的调查报告为例

本文通过对西部5省区农调队抽样调查后公布的576户失地农民就业状况的数据资料的分析,发现西部地区的失地农民就业状况令人担忧,建议各级政府通过创造失地农民再就业的良好宏观环境,强化失地农民就业培训制度,探索经济就业双向增长途径,实现失地农民"可持续生计"的目标.