浅谈我国高校行政管理现状及改革策略

我国高校行政管理工作对教学和科研等工作环节开展提供重要的保障作用,也影响到学校的人才培养与办学质量的整体水平。高校教育改革顺利进行、在激励的竞争中发展,都离不开有效的行政管理工作。本文就针对我国高校行政管理现状进行浅谈,同时提出了相应的改革策略。     

论高等院校行政管理工作开展的重点

近十年来,我国高等教育体制进行了极大的改革与调整。通过高校教育改革为我国新时期人才培养奠定了良好的基础,为我国现代社会人才需求奠定了基础。作为高校经营管理的重要工作,高校行政管理工作也应根据新时期高校的改革与变化进行相应的调整,以此实现高校教育工作的科学开展,促进我国人才培养的实施。现以我国高校行政管理现状分析入手,对新时期高校行政管理重点进行了分析与论述。     

高校行政管理的"刚柔相济"探讨

刚性管理是高校行政管理实现现代化、规范化的基石,而柔性管理是构建和谐高校、促使各项行政管理工作顺利展开的必要手段,两者互有优劣、互以补充.缺少刚性管理会使行政管理工作的规范化开展难以实现,而缺少柔性管理则会致使行政管理过于生硬、遭遇阻力.因此,在高校开展相应的行政管理工作时,施以"刚柔相济"极为关键.鉴于此,本文结合笔者相应的高校行政管理经验,对高校行政管理的"刚柔相济"展开深入探讨,供同行交流和指正.     

校企合作背景下高校行政管理创新探析

近年来,我国高校行政管理体制改革工作稳步开展。然而,传统的管理模式也凸显出来一些弊端。为了能够更好地适应校企合作模式和适应未来高等教育工作的需要,高校行政管理工作也应该结合校企合作模式和本校具体情况,在了解管理工作的基础上,实现高校行政管理创新。     

论述提高高校行政管理效率的有效途径

高校行政管理工作是高校管理工作的重要内容,提高高校行政管理效率对提升高校的决策能力,优化高校管理流程具有重要的作用。本文以当前我国高校行政管理存在的问题为突破口,阐述提高高校行政管理效率的意义以及提高高校行政管理效率的有效途径。     

高校行政绩效管理研究

绩效管理是现代企业管理的重要手段,对实现组织发展目标具有重要意义.由于高校行政管理工作的相对"弹性"性及目前绩效考评工作存在的缺陷,影响了高校行政绩效管理的效果.建立科学完善、公正合理的高校行管人员绩效考评制度,充分调动高校行政管理人员工作的积极性、主动性,提高高校行政管理效率,对促进高校各项事业的健康发展具有重要意义.     

高校后勤水电管理中的问题及对策研究

后勤水电管理是高校管理中重要的内容,同时也是高校教学工作、科研工作以及师生生活有序开展的重要保障,所以高校后勤水电管理质量在很大程度上影响着高校日常工作的顺利开展,也关乎高校的发展与稳定,所以对高校后勤水电管理工作作出研究具有重要的现实意义。本文在对高校后勤水电管理中存在的问题进行分析的基础上,对强化高校后勤水电管理工作的策略进行了研究与探讨。     

信息时代行政事业单位预算管理工作开展难点及应对

全面预算管理是行政事业单位开展预算工作的重要内容,在信息技术大背景下,行政事业单位在开展预算管理工作的过程中,暴露出一些不足.为解决这一现象,不仅应提高对全面预算管理工作的重视,也需要充分利用云预算开展预算管理工作,以此提高全面预算管理效率和质量.本文通过分析信息时代行政事业单位预算管理工作开展难点,提出应对的策略,以...     

高校行政管理中存在的问题及对策思考

高校行政管理工作在高等学校运行管理工作中扮演着重要的角色,关系到高校各项工作的正常运转乃至师生的切身利益。目前,我国高等教育事业不断发展,高校行政管理必须摆脱先前管理上存在的缺陷。树立全新的管理理念,健全管理制度,明确职责,采取有力措施促进各管理部门的沟通与协调,并坚持以人为本,充分提高管理人员的思想素质和管理能力,以适应新的形势需求,促进高校各项工作的持续、稳步发展。     

高校行政管理工作中存在的问题与解决对策

对于高校来说,行政管理工作一直处于一个很重要的地位。特别是随着高校的办学的压力以及竞争力增加,一个好的行政管理显得更加有必要性,但是搞笑的行政管理的效率一直不高。本文在对高校提高行政管理工作的必要性进行阐述以后,接下来对高校行政管理中存在的问题进行分析,最后针对出现的问题提出相应的解决对策。     

关于高校人事管理干部应具备的素质和能力的思考

人事管理工作是一项综合又复杂的工作,对高校的改革、发展至关重要,在高校管理工作中占有重要的地位。而搞好高校人事工作的关键则在于广大人事管理干部,本文阐述了作为一名优秀的高校人事管理干部应具备的素质和能力。     

高校学生宿舍管理与服务浅析

近些年来,高校的思想政治工作在学校管理中的地位越来越受到重视,学生宿舍作为大学生日常生活和学习的重要场所,是高校进行思想政治教育的主要场所之一,做好宿舍管理工作对于高校的思想政治工作具有重要的意义。本文就针对高校宿舍管理工作中存在的问题进行了探究,并提出了相应的解决思路。     

高校行政人员专业化研究

行政人员是科学管理高校的重要力量之一,高校管理队伍的重要作用不容忽视。我国高校必须尽快适应全球一体化带来的国际间高等教育资源的竞争,行政管理水平对高校的发展起着至关重要的作用。高校的科学管理正在迅速发展,高等教育管理研究也展现出独特的活力,开展高校行政管理专业化的研究具有重要的现实意义。     

大学校务公开工作调研报告

开展校务公开是推进大学依法治校、民主管理和民主监督的重要途径。在新形势下,大学校务公开工作面临许多新情况和新问题,迫切地需要认真思考并加以解决。该文针对大学校务公开的现状进行了调研分析,并对如何进一步推进和深化校务公开工作提出了建议与对策。     

人力资源管理引入高校学生管理的探索

人力资源开发与管理理念自引入后,不断在各企业进行实践,产生了积极影响。伴随企业引入后的巨大成功,其适用范围进一步拓展,公共管理部门和行政机构开始尝试,并已取得成效。将人力资源管理理念引入高校,特别是在学生活动和组织管理层面的应用是推动高校学生工作有效开展的重要途径,也是学生管理科学化的重要手段,本文旨在对这一过程进行探索,希望提出思路,引发思考。     

高校学生干部管理培训的思考

随着高等教育改革的不断深化,各高等院校为培养优质的人才,不断加强学生工作的管理与提升,力争在日益激烈的竞争中取得佳绩。高校学生干部作为高校学生工作中的一支重要力量,对促进高校教育事业的发展和精神文明建设起着十分重要的作用。开展学生干部培训工作,能增强他们的专业管理能力和执行力,有利于学校的可持续发展,有利于增强核心竞争力和塑造良好的组织文化。本文从当前高校学生干部培训中容易出现的问题入手,提出干部培训要有计划、有目的的进行。     

浅谈创新高校学生教育管理工作理念

本文从高校学生教育管理工作中存在的主要问题入手,引出以人为本教育理念是高校学生教育管理的工作关键。尤其在素质教育环境下,高校学生管理过程更要始终坚持创新性的教育理念,促进高校学生教育管理工作。     

建立贫困大学生教育援助体系的思考

贫困大学生资助工作是高校学生管理工作中一个重要组成部分,其工作成效直接影响贫困大学生的成长与成才。本文从贫困大学生教育援助要实现的经济援助、思想政治素质、文化素养和心理素质等4个方面的目标,提出了教育援助的内容与途径,搭建了贫困大学生教育援助体系。     

大学班集体建设与管理的理论和实践探析

《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》明确提出要全面提高高等教育质量。高校辅导员组织实施的班集体建设与管理无疑也是提高高等教育质量的一个重要的微观组成部分。本文结合"阳光九班"班集体团队化建设与管理的工作实践,总结提炼出科学化的班集体建设规律和学生教育、管理、服务创新方式,力求在大学班集体建设这样一个高等教育微观环境中主动实现与国家高等教育宏观政策导向的实时联系与紧密结合。     

安全稳定视阈下高校资助工作探析

高校的安全稳定是高校改革发展的基础,是促进社会稳定的需要,是建设和谐社会的需要。而高校贫困生作为大学校园内的一个特殊群体,做好贫困生的资助工作关乎校园稳定,也是和谐社会构建的必然要求。因此,高校资助工作中必须在保证公平的前提下,注重对贫困生的思想政治教育、心理辅导和贫困生管理工作,并切实发挥高校辅导员的实际作用,从而为建设和谐校园、和谐社会打下坚实基础。