经济法视野下企业社会责任研究

当前我国正处于社会转型关键阶段,企业履行社会责任对国家经济发展、企业价值发挥意义重大。经济法与企业社会责任之间存在着紧密的联系,从经济法视野对企业履行社会责任进行明确规制十分必要。目前,经济法层面存在着对企业社会责任的认定与分配不完善,立法不集中、规定不具体、消费者权益保障不力等问题;企业层面存在着对履行社会责任认识不全面、贯彻以人为本理念不彻底问题;政府层面存在着监管缺失问题,导致企业社会责任履行效果欠佳。针对上述情况,经济法方面要进一步完善企业社会责任法律制度,企业方面应积极优化升级企业管理结构,政府方面要发挥对企业社会责任的监督职能。只有多措并举,才能促进企业社会责任有效实施,实现企业经济效益与社会效益双提高。     

第一创业战略性企业社会责任与可持续发展

企业在履行社会责任过程中会花费大量时间、资源、资金等成本,然而,战略性企业社会责任不仅会使企业经济效益得到提升,同时还会促进其社会效益,实现企业的可持续发展.本文以第一创业为例,研究金融行业应该如何履行战略性社会责任实现企业可持续发展,为金融行业履行社会责任提供发展思路.     

河北省国企社会责任体系构建路径——基于混合所有制改革视角

混合所有制改革的实施为国企改革带来了新动力,也为企业社会责任体系构建提供了新的机遇。本文分析了河北省国有企业履行社会责任现状,指出其问题所在,并立足河北省国有企业实际,从内部治理及外部治理等不同层面提出构建国有企业社会责任体系的对策及措施。     

企业社会责任的缺失与拾遗——以“小商品城”为例

企业履行社会责任是利益相关者基于各自资源投入的收益要求。企业只有认真履行其应承担的社会责任,才能获得现有或潜在的商机,为企业长期持续发展提供条件。企业应当正视其应当履行的社会责任,加强社会责任的管理。本文就企业履行社会责任的必要性及加强企业社会责任的管理提出对策。     

企业战略性社会责任预算控制体系构建探析

企业社会责任、企业战略、预算控制三者的有机融合将提升企业预算管理的战略性和前瞻性.企业战略性社会责任内部控制与战略性社会责任预算控制之间是整体和部分、引领和促进的关系,企业战略性社会责任预算控制是预算控制窗口往社会责任领域扩宽、往战略层次提升所形成的内部控制体系.本文将预算纳入企业战略性社会责任内部控制框架,构建了以社会责任战略为导向、以社会责任预算风险管控为中心的企业战略性社会责任预算控制体系.     

企业社会责任的缺失与拾遗——以“小商品城”为例

企业履行社会责任是利益相关者基于各自资源投入的收益要求.企业只有认真履行其应承担的社会责任,才能获得现有或潜在的商机,为企业长期持续发展提供条件.企业应当正视其应当履行的社会责任,加强社会责任的管理.本文就企业履行社会责任的必要性及加强企业社会责任的管理提出对策.     

发电企业社会责任成本分析研究

随着企业公民理论的盛行,履行社会责任的理念与意识逐步渗入到企业生产经营过程中,而履行社会责任必然发生社会责任成本,且不同行业企业履行社会责任的受关注程度不同,其相应社会责任成本的发生亦不同。文章以发电企业为研究对象,结合发电企业特点,在分析国内外企业社会责任成本相关研究的基础上,明确了发电企业社会责任成本的定义和形态,并以此为基础,对其社会责任成本进行结构分析、度电成本分析、变动分析和弹性分析,增强了同行业间社会责任履行情况的可比性,满足了信息使用者的需求。     

对企业社会责任响应的治理机制的思考

本文将企业社会责任响应视为一个复杂适应系统,根据标识、内部模型和积木机制以及基于刺激-反应模型的复杂适应系统学习行为,从宏观和微观两个层面,分别探讨了政府推动企业社会责任遵从的外部治理机制,以及企业自身主动履行社会责任的内部治理机制.     

基于企业目标实现的社会责任履行

通过选取沪深两市2011-2014年发布企业社会责任报告的公司为样本,研究社会责任与企业市值、每股收益的相关关系,分析企业履行社会责任是否能够促进企业目标的实现。采用润灵社会责任指数表示上市公司社会责任履行情况,通过研究发现:企业社会指数与企业市值、企业每股收益呈正相关关系,说明企业履行社会责任有助于增加企业市值、增加企业每股收益,有助于实现"股东财富最大化"的企业目标。     

家族企业社会责任的规制问题研究

在我国非公有制经济中,家族企业的地位愈显突出,其履行社会责任的情况,影响到企业持续稳定发展的同时,关系到企业内外部和谐关系的构建问题.规制家族企业社会责任的履行,需要依托外部强制性规制,同时自我内部诸要素的相互协调也是必需.因此需要内、外部相结合,共同解决家族企业社会责任规制问题.     

西部铁军:实守信同进共赢——中国十九冶集团社会责任体系建设

"诚实守信,同进共赢",这是中国十九冶集团的核心价值观,也是企业实现可持续发展目标的社会责任诉求. 中国十九冶集团社会责任理念由以"诚信社会为本,客户满意为荣"为核心的企业经营理念和贯彻落实科学发展观等内部来源,以及国务院国资委《关于中央企业履行社会责任的指导意见》等政策法规和国内外社会责任标准指南等外部来源组成.其责任内涵包括诚信经营、科技创新、员工成长、社会和谐等,通过与企业发展理念相结合,在经营中不断推进社会责任实践.     

根植社会责任 推动企业管理创新--基于X公司实践案例

X公司在履行社会责任的同时不断创新社会责任管理模式,推行社会责任根植项目制,将社会责任理念与企业的业务活动和管理活动深度融合,通过社会责任根植推动企业资产管理、利益相关者管理、风险管理及运.营管理协同创新,有效管理企业经营活动与决策对经济、社会、环境等利益相关各方的影响,实现社会责任与公司战略决策的“无缝式”对接,使企业在承担社会责任的过程中实现经济价值与社会价值协同增长。     

企业社会责任内部控制:综述与展望

随着我国经济的迅速发展,环境问题、食品安全以及员工权益保护等问题日益增多,企业履行社会责任不足的案例频频曝光。是什么导致了企业社会责任缺失行为愈演愈烈?社会责任内部控制失效无疑是首要因素。文章对企业社会责任内部控制进行了综述,主要包括企业社会责任内部控制理论基础、社会责任与内部控制的互动关系、企业社会责任内部控制框架以及相关研究,并提出进一步研究方向。通过理论与实务两个层面的梳理,为我国深化内部控制理论研究、完善内部控制规范体系、推动企业社会责任内部控制建设提供指引。     

基于可持续发展理念视角的企业社会责任

在全球化的背景下,企业社会责任的潮流已不可逆转。企业由经济人到社会人的转变,早超越了一种简单的身份变更模式,而是一种从理念至行为、彻头彻尾的蜕变。企业以责任财富观来力促内部经济与外部经济,通过自觉地履行经济责任、法律责任、道德责任和慈善责任,进而促进社会的可持续发展。但在看不见的手的引导下,一些企业往往会抵不住利益的诱惑,用自身的永续发展换取一时的经济效益,同时也给整个社会造成了极大的不和谐。本文基于可持续发展的理念,从福利经济学、社会责任会计学、企业所得税法和博弈论四个视角对企业社会责任进行分析,并为企业社会责任的履行和可持续发展的保障提出相关建议。     

投桃何以报李:企业内外部社会责任对管家行为的影响机制研究

当员工感知到企业的善行,即企业善待员工或是积极履行对外部利益相关者的责任,是否会激发员工"舍己为公"的行为倾向,使其为了保护组织长远利益而牺牲个人短期利益呢?本研究依据社会交换和社会认同理论,通过524份有效样本进行实证分析,探讨员工感知的企业社会责任对"舍己为公"的管家行为的作用机制。结果表明,员工感知的内部和外部企业社会责任均正向影响员工的管家行为。责任知觉和道德认同分别在员工感知的内部企业社会责任与管家行为、员工感知的外部企业社会责任与管家行为间起中介作用,且责任知觉和道德认同的中介作用没有显著差异。     

企业社会责任与企业价值关系实证研究

本文以2011年和2012年上市公司的相关数据为依据,对企业社会责任与企业价值之间的关系进行了实证研究。结果发现：企业承担社会责任能够提升其可持续发展能力并实现企业价值最大化,企业应积极履行社会责任,从增强企业社会责任意识等方面提高企业履行社会责任的主动性。     

企业社会责任与融资行为关系研究

企业应承担一定的社会责任已成为共识。那么履行CSR是否能够为企业带来益处呢？本文以2008年至2009年化工业上市公司为样本,实证研究了企业社会责任与融资行为之间的关系。结果发现：企业的融资压力会促使企业履行并披露社会责任相关的信息;企业积极履行社会责任有助于后期融资行为。     

企业社会责任内部控制体系构建探讨

社会责任是内部控制的重要组成部分,积极履行社会责任有利于实现企业的综合价值。本文把社会责任内部控制分为战略计划、全面执行和评价鉴证三个阶段,以内部控制要素为基础,建立企业的社会责任内部控制的框架体系,为企业社会责任的履行实行更有力的约束。     

区域经济质量、企业社会责任与财务竞争力

文章以2014—2017年披露社会责任报告的沪深A股上市公司为研究样本,实证分析了区域经济质量、企业社会责任与企业财务竞争力之间的关系.结果表明:企业社会责任履行状况越好,其财务竞争力越强;区域经济质量对企业社会责任与财务竞争力之间的关系具有正向调节作用:区域经济质量越高,企业社会责任对财务竞争力的促进作用越强;反之,越弱.研究结论为企业制定战略性社会责任履行方案,相应地提升财务竞争力,进而实现企业和区域经济的统筹协调发展提供有益参考.     

浅议我国企业构建社会责任体系之外部合理性

企业社会责任建设的价值和动力机制可以分为内外两大部分:其一,企业构建社会责任体系的外部价值或社会意义以及随之产生的外部压力;其二,企业构建社会责任体系的内部价值和内在动力。外部价值和压力解释其外部的逻辑必然性,内部动力揭示其内在的价值和理性。我国的企业社会责任研究大多停留在企业内部动力的挖掘上,本文试图从企业构建社会责任体系的社会意义和外部压力入手,论证企业构建社会责任体系的逻辑必然性。