休闲酒店对于遵义旅游的意义探析

随着遵义市海龙屯遗址成功申遗,贵广高铁的开通,自驾游的比例逐步上升等一系列原因,使遵义地区旅游市场得到进一步的打开。在带动相关产业的发展的同时,也对其提出了更高的要求。如酒店业的发展,遵义地区的酒店市场需要注入新活力,改变以往传统建筑观念及装修风格等。届时,遵义的酒店业格局悄然改变,休闲度假型酒店的兴起,将意味着酒店市场的多元化发展。     

对大力发展遵义红色旅游的几点思考

国家大力倡导发展红色旅游并把将遵义列入国家重点培育“重点旅游区”之一。本文论述了一般旅游与红色旅游的区别,介绍了遵义红色旅游的特点和潜在优势,就如何把握机遇,更好地发展发展遵义红色旅游提出了一系列基本构想。     

酒店员工流失现状及对策分析——以东莞某五星级酒店为例

随着社会经济的持续增长,旅游客流量大幅增加,为酒店业创造了巨大的市场需求,但是随着星级酒店越来越多,酒店人才竞争也越来越激烈,酒店人才流失的现象也越来越普遍。为此,以遵义师院学生实习酒店为研究对象,来探讨酒店员工流失问题。     

论发挥遵义红色旅游的教育功能

红色旅游具有各种教育功能,可以陶冶情操和增长知识。随着红色旅游在遵义的兴起和持续发展,遵义红色旅游在今后的发展过程中要充分发挥其教育功能,通过各种有效的方式来提升红色旅游的教育功能。     

资源为王——关于武汉会展业与酒店业互动发展的思考

随着会展业的快速发展,酒店业与会展业的互动关系日益紧密,各地层出不穷的会议场馆、会议型酒店之间的竞争也日渐加剧。本文依托武汉国际博览中心酒店群的情况,分析了会展业与酒店业互动发展的关系,以及会议型酒店的发展前景与未来。对于会议型酒店而言,无论是会展市场资源还是酒店业内、外部资源,都对酒店发展至关重要。     

从我国酒店行业旅游人才的流失谈高等院校旅游管理专业的教学改革

改革开放来,随着人民生活水平的提高和消费品位的提升,酒店业取得了蓬勃的发展,低业务素的员工已经不能满足快速发展的酒店业的需要,人才缺乏成为我国酒店业发展的瓶颈。虽然越来越多的高等院校都开设了旅游酒店管理专业,由于酒店行业本身的特点、酒店用人管理机制上的缺陷、学校课程设置上的不足、社会观念等因素的影响,旅游专业学生选择酒店行业就业的日益减少,酒店业人才流失严重阻碍了酒店行业和旅游管理专业的可持续发展。     

遵义市红色旅游发展探析——基于与井冈山市红色旅游的对比分析

红色旅游作为一种新兴的专项旅游活动形式和产品类型,是在二十世纪九十年代中后期才逐步发展起来的,它是政治、教育、文化、经济在旅游中的创新结合和有效统一。本文通过与井冈山市比较,分析遵义红色旅游的优势与不足。在今后的发展中可以借鉴井冈山的创新模式和利用遵义自身优势,为红色旅游发展提供一定的理论依据。     

中国酒店集团化发展现状及对策研究

在酒店业竞争日趋激烈的背景下,酒店集团化发展是大势所趋.文章首先分析了酒店集团化的内涵及其作用,阐释了中国酒店集团经营发展的现状和存在的主要问题,并在酒店业发展趋势分析基础上,提出了中国酒店集团化发展的对策.     

浅析酒店业财务工作创新与发展

酒店业的竞争日益激烈,如何加强酒店管理,提高利润是酒店关系的重要问题之一,酒店业的财务工作创新能提高酒店管理,增加酒店利润。本文主要论述了财务工作创新发展的内容,财务工作创新发展对酒店的重要性,及未来酒店财务工作创新发展趋势及提出具体措施。     

中国主题酒店发展策略研究

随着我国市场经济的日益完善、酒店业竞争的不断加剧,主题酒店已成为未来酒店业发展的趋势。此外,我国多样的自然资源和深厚的历史文化底蕴也为主题酒店的发展提供了必要条件。本文从主题酒店的内涵及国内主题酒店发展现状出发,探讨了国内主题酒店发展的有利条件,同时提出了国内主题酒店的开发策略。     

论酒店行业发展现状及应对策略

改革开放以来,中国的酒店业发展迅速,然而中国酒店却一直做不大,做不强,通过分析中国酒店发展中存在的问题及相应的应对策略,指出只有真正解决了中国酒店发展中所存在的种种问题,建立良好的酒店文化,进行多元化经营,加强财务和成本管理,中国的酒店业才能真正的做大做强,才能与世界酒店业发展接轨,走向国际化。     

现代酒店业财务管理发展问题探究

伴随着市场经济的迅速发展,人民的生活水平不断提高,无论是外出旅游还是商务出行,人们都对酒店业的蓬勃发展起到了强有力的促进作用,使得城市中不同规模的酒店数量与日俱增。当今酒店业竞争日益激烈,在酒店的运营管理中,盈利与否直接影响着酒店的生存与发展,所以酒店财务管理扮演的角色愈发关键。基于此,文章结合现代酒店业财务管理的发展现状进行论述,分析其发展中存在的常见问题,并结合实际情况,提出相应的改进措施,帮助酒店业提升核心竞争力,促使其稳健发展。     

遵义建设红色文化主题型酒店的思考

随着旅游产业的快速发展,酒店行业竞争的愈加激烈,消费者个性化需求的日益增多,对于遵义的酒店行业而言,便需要一种全新发展形式的主题型酒店来满足消费者的个性化需求,进而在酒店行业竞争当中占据绝对优势。此外,遵义红色文化突出,其中遵义会议,四渡赤水更是享誉海内外,而这正是主题酒店可以运用的主题文化。因此,笔者认为可以尝试将遵义的红色文化与酒店行业相结合,从而在遵义建设红色文化主题型酒店。本文通过介绍如何将遵义的红色文与酒店行业相结合,从而提出遵义建设红色文化主题型酒店的思考。     

酒店员工流失原因及对策分析

随着旅游业的发展和深入，伴随而来的不仅有酒店业的蓬勃发展，也出现了酒店业人才竞争的白热化现象。纵观酒店业的人力资源管理，最为迫切的问题是人员流动过快，过高，这一现象制约着酒店业长久稳定的发展。本文通过分析酒店员工流失的现状．找出酒店员工流失的原因，提出控制员工流失的对策，以期留住员工，让员工与酒店共同成长，促进酒店持续健康发展。     

浅论解决我国酒店人才流失问题的途径

我国加入WTO后,中国酒店业面临一系列严峻的挑战,其中员工流失问题首当其冲。本文从当前我国酒店业的发展现状出发,分析了酒店员工流失的原因,阐述了酒店应用物质激励、精神激励方法来制定有效的激励机制,从而使酒店控制员工的流失,促进酒店的健康发展。     

浅谈现代酒店业财务管理创新与发展

随着我国改革开放的不断深化,我国经济得到了很大的发展,作为第三产业的酒店也得到了长远的发展。酒店业的发展不仅为我国提供了大量的劳动岗位,更为国家税收的增加做出了重要的贡献,但随着酒店业竞争的不断加剧,我国很多酒店都面临着严峻的市场竞争,如何在激烈的市场竞争中求得生存是每一个酒店管理者必须面对的一个重要问题,下面就从现代酒店业财务管理创新与发展探讨起,希望可以给我国酒店业的财务管理工作提供一些有用的帮助,从而提升我国酒店业的核心竞争力。     

新时期酒店经营管理问题分析及对策探究

新时期,社会发展带动着各行各业的发展,其中包括酒店行业。酒店行业间的竞争很激烈,酒店行业面临着很多的压力,新时期出现了各种各样的问题,这极大地影响了酒店的发展脚步,所以酒店业应该给予重视。因此,对酒店经营管理中的策略进行改变与创新,对于新时期酒店业的发展来说是非常必要的。本文将以经济型酒店为例子来阐述酒店经营管理中的问题与对策。     

酒店管理课程教学改革和创新实践——以《饭店管理概论》为例

酒店业是旅游业三大支柱产业之一,随着酒店业的不断发展,酒店对于人才素质培养也提出了更高的要求,在此形式下,酒店管理教学改革势在必行。     

国内经济型酒店的发展现状分析及其发展的探讨

在我国经济型酒店的出现和发展,是我国酒店业发展成熟的标志之一。随着我国经济的不断发展,市场需求的不断变化,经济型酒店将成为我国酒店业发展的热点领域。中国应该如何发展经济型酒店,成了迫切需要研究解决的问题。本文在对经济型酒店内涵及发展现状的研究的基础上,探讨其发展之路。     

我国酒店服务产品创新现状及影响因素分析

酒店业作为第三产业中较为重要的行业之一,在国民经济中占有重要地位,但是这与国内酒店服务业发展中存在的不足形成了强烈的反差,严重影响了我国酒店业的良性发展,我国酒店业惟有不断的产品创新,才能发挥自身优势,承受行业竞争的压力。为获知我国酒店业的产品创新现状,本文对石家庄、北京和珠海等城市开展了针对我国酒店服务产品创新的问卷调查的实证研究,得出了我国酒店服务产品的创新现状及主要影响因素,为酒店服务产品创新理论的探讨提供事实依据。