浅谈独立学院图书馆室内绿化设计

独立学院在短时间内成为民办高等教育的重要组成部分,高校图书馆肩负着培养人才的重任。现代图书馆室内空间采用开放性、人性化管理,绿色阅读环境满足读者对图书馆室内环境的需求,家具陈设的整体河北联合大学协调统一给读者以整齐舒适、经久耐用的感觉。     

独立学院师资结构特征及管理对策研究

随着高等教育领域的竞争日趋激烈,高等教育开始由量的扩张向质的提升转型。高素质的教师是学校发展不可或缺的重要资源和核心能力,也是独立学院发展的关键瓶颈。如何吸引、留住并有效激励教师员工,已成为独立学院未来发展的重中之重。据此,分析了独立学院师资结构的特征以及师资管理中普遍面临的问题,并提出了相应的对策与建议。     

独立学院学生管理问题及对策探讨

独立学院已经成为我国高等教育的重要组成部分,其学生管理工作也面临着新的问题。从独立学院学生管理的重要意义出发,分析了独立学院学生管理的难点,并就如何加强独立学院学生管理工作进行了探讨和思考。     

高校图书馆实现人性化管理的探索

图书馆是高校形象的重要代表,加强图书馆的人性化管理有利于提高图书馆的工作效率和服务质量,更好地为高校师生提供一个适宜的学习和阅读环境.本文通过简述人性化管理在图书馆管理工作中的重要意义,结合图书馆管理中存在的一些问题,根据实际管理经验,提出了几点加强图书馆人性化管理的措施,希望为师生们提供一个和谐的学习阅读环境.     

独立学院管理创新研究

独立学院是我国高等教育改革的重要实践,探索和加强独立学院的学生管理工作是独立学院健康发展的重要保证.本文分析了独立学院学生的特点及独立学院学生工作面临的挑战,在此基础上对学生管理工作进行了有益的探索和研究.     

独立学院学生管理问题及对策探讨

独立学院已经成为我国高等教育的重要组成部分，其学生管理工作也面临着新的问题。从独立学院学生管理的重要意义出发，分析了独立学院学生管理的难点，并就如何加强独立学院学生管理工作进行了探讨和思考。     

论民办高校及独立学院的图书馆流通管理

建好民办高校及独立学院的图书馆,是提升学校办学水平的一个重要方面。图书馆的图书管理工作水准的高下,是衡量图书馆整体服务水平提升的重要方面。本论文针对民办高校及独立学院的图书流通管理这一话题,展开论述,并重点提出图书流通管理的策略。     

独立学院的资产管理与优化

随着高等教育大众化的快速发展,独立学院办学规模不断扩大,学院资产管理也随之出现了一些新情况、新问题、新挑战。传统的资产管理模式、方法、手段等在管理实践中呈现出与独立学院发展客观环境不相适应的状态,迫切需要加强独立学院资产的优化管理,这是独立学院资产管理应该着重思考的问题。本文试图通过问卷调查,了解广西区内独立学院资产管理的现状,探讨资产管理方面存在的问题,并在此基础上提出资产优化管理的建议。     

试论跨校区高校图书馆中的“人性化”管理--以成都信息工程学院为例

随着高等教育改革的不断深入,许多高校都出现了跨校区办学的情况,图书馆也随之面临着多校区办馆的局面。如何在跨校区高校图书馆中实现资源有效共享,兼顾各校区读者的需要,成为一个现实问题。本文从图书馆管理理念的内涵入手,阐述“人性化”管理是图书馆管理的最佳管理方式,并探讨了“以人为本”的“人性化”管理在跨校区图书馆管理中的具体应用。     

独立学院的资产管理与优化

随着高等教育大众化的快速发展，独立学院办学规模不断扩大，学院资产管理也随之出现了一些新情况、新问题、新挑战。传统的资产管理模式、方法、手段等在管理实践中呈现出与独立学院发展客观环境不相适应的状态，迫切需要加强独立学院资产的优化管理，这是独立学院资产管理应该着重思考的问题。本文试图通过问卷调查，了解广西区内独立学院资产管理的现状，探讨资产管理方面存在的问题，并在此基础上提出资产优化管理的建议。     

简论独立学院人力资源管理中激励机制存在的问题及路径

独立学院是伴随着社会主义市场经济的发展,在高等教育体制改革的背景下应运而生的,是对我国高等教育资源相对紧张的有效缓解.独立学院在我国发展的时间还不是很长,在办学过程中尚存在着经济化的趋势;相应地,在人力资源管理过程中亦存在着诸多问题.要想实现独立学院在推动我国高等教育良性健康发展中的积极作用,就必须要对出现的问题和矛盾进行深刻的剖析.对独立学院人力资源管理中存在的问题进行了深入分析,并对激励机制的构建提出了相应的对策.     

刍议独立学院报刊借阅室的管理和服务

图书馆是独立学院重要部门之一，而报刊借阅室也是图书馆的一个部门，是为师生服务的重要窗口，文章就如何做好报刊借阅室的管理和服务工作做了一探讨。     

基于柔性管理的图书馆管理研究

柔性管理是一种以人为本的人性化管理,将它有效运用到图书馆管理中具有十分重要的现实意义。文章先对柔性管理的概念及与刚性管理的对比、柔性管理在图书馆管理中的表现形式进行了研究,最后从建立无定式柔性管理模式、合理定位,取长补短、创造良好积极的图书馆文化氛围详细论述了具体的操作。     

以科学发展观推动高校图书馆人力资源开发与管理

大学图书馆作为高校的重要组成部分,在高等教育中特别是学校的科研、教学和大学文化建设中占有举足轻重的地位。而人力资源管理作为现代管理理念的重要内容,在高校图书馆管理中起到重要的作用。科学发展观对高校图书馆人力资源的开发和管理提出了新的要求,强调以人为本,注重全面、协调和可持续的发展,建立、健全人才培养机制和现代化管理体系,以推动高校图书馆人力资源的开发和管理。     

人性化背景下的图书馆管理制度创新

图书馆的管理既要坚持人性化管理,又要坚持制度化管理。人性化管理与制度化管理的最佳结合才是图书馆管理的最佳模式。本文从人性化管理的内涵出发,探讨了人性化管理在图书馆规章制度的应用,指出了人性化管理是图书馆管理的主流及发展方向。     

构建独立学院财务评价指标体系之探讨

在我国，独立学院属于一种创新性的办学模式，是高等教育体制改革新的突破，对推动我国高等教育的深入发展起到了重要作用。但是，实现独立学院的成功改革关键在于高质量的管理，其中财务管理又尤为重要。     

独立学院实验室管理及合理使用的研究

该文根据当今独立学院在我国高等教育中不断出现,教育方向的改变,实验教学在独立学院的教学活动中具有举足轻重的地位,这样实验室管理就存在很多问题.本文从独立学院实验室管理的现状,开放实验室的意义、原则、形式和改革方法等方面进行了阐述.为当今独立学院实验室管理及合理使用提供了参考.     

探讨高校图书馆以人为本的人性化管理与服务

人性化服务是当今图书馆界服务的方向.本文从流通工作出发,探讨了当前高校图书馆如何在"以人为本"理念指导下,做好人性化管理与服务工作.从图书馆员的服务态度和现今图书馆的设备和规章制度上,通过"软件"、"硬件"两方面对高校图书馆实施人性化管理与服务的具体内容进行了探讨.     

谈高校图书馆的人性化管理

人性化管理就是在科学人生观基础上的“以人为中心”的管理。本文讨论了高校图书馆人性化管理的内涵与实质,并就制度、员工素质、最终目的等问题在高校图书馆人性化管理中的影响与作用进行了论述。     

云南省独立学院学生管理工作的几点思考和建议

独立学院是我国高等教育改革中出现的一种独特的办学形式,发展十余年来,为社会输送了大量高素质应用型人才,成为了高等教育的一种重要补充。随着独立学院规模的不断扩大,学生管理工作面临着新的机遇和挑战,完善学生管理工作机制,提升学生管理工作的水平,已经成为独立学院学生管理工作面临的主要问题。本文结合独立学院的特点,以云南省独立学院学生管理作为研究对象,分析了云南省独立学院学生管理工作中存在的困难和问题,提出适合独立学院自身特点的学生管理工作的建议和对策。