临时工工资发放的税务问题

请问,税法如何界定临时工。我公司有部分未签订合同的临时工人,和其他员工一样,在公司工资中列支,并且一样扣缴个人所得税,请问是否合规？请给予相应的文号。（湖南省刘艳红）     

接受股权赠送的税务问题

实施新的《企业所得税法》后，坏账准备金还可以在税前列支吗？（北京市赵海）     

高危行业企业安全生产费用的管理及会计核算

高危行业企业安全生产费用（以下简称安全费用）,是指企业按照国家规定标准提取,在成本中列支,专门用于完善和改进企业安全生产条件的资金。为了建立高危行业企业安全生产投入长效机制,加强安全费用财务管理。根据《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》（国发[2004]2号）文件规定,财政部、     

国家税务总局关于企业投资者投资未到位而发生的利息支出企业所得税前扣除问题的批复

大连市国家税务局：你局《关于企业贷款中相当于投资者投资未到位部分的利息支出能否税前列支的请示》（大国税发[2009]68号）收悉。经研究，批复如下：     

浅议企业所得税的筹划

一、企业所得税筹划的几种类型 （一）方法选择型 1．筹资方式的选择。企业筹资决策的一个基本依据就是资金成本,不同渠道来源的资金获得成本各不相同。如股票的筹资成本为发放的股息和红利,债券和银行借款的筹资成本为利息。税法规定：股息支付不得作为费用列支,只能在交纳所得税后的收益中分配：而利息支付则可作为费用列支,在计算应税所得中允许扣除。因此,企业在筹资时,要充分考虑利息的抵税作用和财务杠杆的作用,选择最佳的资本结构。     

执行《企业财务通则》有新规

财政部2008年2月29日发布《关于企业新旧财务制度衔接有关问题的通知》,就企业执行《企业财务通则》时新旧制度衔接问题作了新的规定。该《通知》中明确规定补充养老保险的企业缴费总额在工资总额4％以内的部分,从成本（费用）中列支。企业缴费总额超出规定比例的部分,不得由企业负担,企业应当从职工个人工资中扣缴。     

咨询台

我公司是外商独资企业,属咨询服务行业,主要费用为餐费(业务往来需要)、员工费用和办公费。因招待费用过多,税法规定的交际应酬费在税前列支的比例根本不够用。请问,能否设置营业费用(期末直接结转至本年利润科目)归集与业务相关的餐费,而其他招待费支出仍列入管理费用?答:根据《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法实施细则》第二十二条规定:“企业发生与生产、经营有关的交际应酬费,应当有确实的记录或者单据,分别在下列限度内准予作为费用列支……”,因此,只要企业发生的是与生产、经营相关的交际应酬费,不论列入哪个科目都只…     

找准税前列支的途径

我国税收政策法规对企业所得税税前列支项目作了许多限制性规定，但有些税前列支项目仍然存在一定的空间，企业如果能够用活用足税前列支政策，就能起到较好的节税效果。     

开展员工职业生涯设计现状分析与对策思考

随着我国市场经济体制的不断完善，社会信息化的发展，人才流动成为社会经济生活中的普遍现象。一方面企业员工开始重视规划自我，经营自我，求得自身更好的发展空间：另一方面人才（员工）成为企业增强竞争力的核心内容，人才（员工）资源是企业第一资源的理念为大家认识和接受。人才全球化竞争的趋势和员工自我职业生涯设计的需求，对企业人力资源管理提出了新的课题。     

江西保监局强化产险公司费用监管

近日，为督促各财产保险公司加强内控管理，防范通过列支虚假费用扰乱市场秩序，江西保监局下发了《江西省财产保险公司费用监管指引（试行）》（以下简称“指引”）。     

福利费的处理

1．公司每月通过移动营业厅给员工缴纳手机话费，营业厅开具了交款发票，这样的票据能当做职工福利费在费用中列支吗？     

纳税人如何准确申报扣除资产损失

某企业财务人员反映，他们是一家油气田企业，公司在2009年列支了一些资产损失，根据《企业所得税法》第八条的规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的损失，准予在计算应纳税所得额时扣除。不想在今年的所得税汇算清缴中，税务机关竟然认为他们列支的部分资产损失，不符合有关税收法律、法规的规定，因此不允许在税前列支这些损失。纳税人应当如何准确申报扣除有关资产损失？     

关于基层农行企业文化建设的思考

本文从营造员工士气、培养员工的团队精神、提高员务水平、突出业绩优先等方面的员工管理，推进仑上业务发展为中心、仑上员工管理为核，匕的企业文化建设，最终达到企业（单位）发展与员工成长的和谐共赢。     

紧抓股改契机 构建农行新型企业文化

综合分析农行企业文化现状．构建农行新型企业文化的指导思想应包括：（一）与”3510”战略相匹配．适应宏观市场环境（二）总分行联动形成合力,增强企业文化执行力（三）制度建设充分体现企业精神;（四）员工广泛参与．文化载体明确且易于传播。     

这笔预提费用不能跨年度冲销

某企业将2004年末“预提费用”账户期末贷方余额79316．42元结转至2005年度．至该年年底无余额。该企业2005年没有预提费用．2005年所发生的租金、修理费等其他费用全部在“预提费用”上年结转余额中列支。在所列支费用中．所属期为2004年12月的租金、借款利息等相关费用计823．21元．其余78493．21元均为2004年所发生的相关费用（以上费用支出均有合法凭证）。2004年企业自编会计利润-1013．25元．2005年该企业盈利．并已按规定申报缴纳了企业所得税。最近，税务人员在对该企业进行纳税检查时．对这笔预提费用能否跨年度冲销意见不一。一种意见认为该企业这笔预提费用可以跨年度冲销．理由是该企业2005年没有预提费用．     

小微企业不良贷款核销执行难

财税政策不协调一是无法实现税前列支核销。财政部《金融企业呆账核销管理办法(2010年修订版)》(以下简称"新《办法》")给予商业银行单笔500万元以下不良贷款的自主核销权,很大程度上简化了小微企业不良贷款的核销程序,有利于减少核销的操作成本。但按照国税总局《金融企业呆账损失税前扣除管理办法》的规定,新《办法》给予的自主核销标准不能作为税前列支核销的标准,而且税务总局制定的税前列支标准非常严格,并     

服务文化与银行的未来战略发展

芬兰著名营销学家格罗鲁斯（Gronroos）认为,服务文化是一种鼓励优质服务的企业价值观,通过给内部和外部客户提供优质服务,使其成为自然而然的生活方式和员工的行为标准。这个定义强调：（1）只有对优质服务进行鼓励,才能形成服务文化;（2）优质服务既对外部客户,也对内部员工：（3）优质服务是一种“生活方式”,是员工的行为标准。所谓服务文化,通俗地说,     

浅议会计数字基础与会计记帐方法──预算会计准则框架具体思考之三

浅议会计数字基础与会计记帐方法──预算会计准则框架具体思考之三史绍绂一、会计数宇基础会计数字基础是指在生产经营或预算执行中发生的收入或支出（费用），确认其会计核算列收列支的数字原则。也可以说，是会计核算列收列支的标准规定。企业会计的数字基础，收入叫营...     

固定资产报废

本月我公司处理一批固定资产，发生损失8万多，请问这部分损失税务上允许税前列支吗？需要履行什么样的手续？（天津市赵淼）     

有多少精彩值得期待——工行浙江省温州分行企业文化建设综述

去年以来，工行温州分行积极探索企业文化建设，结合该行的经营发展实际和员工队伍现状，在稳定队伍、凝聚人心等方面做了深入有益的研讨，走出了一条受全体员工欢迎的路子。该行主要通过打响“一张品牌”（“人心工程”品牌），着力“两项机制”建设（沟通和教育学习机制），努力实施“三个战略”（为员工办实事战略、增强党建工作活力战略、探索员工帮助计划战略），使企业文化建设取得一系列实质性的成果，干部员工的士气明显提升，全行业务发展劲力显著增强。