论社会认知机构对企业建立竞争优势的影响

当前有关竞争优势的模型在解释企业取得成功的因素时重点讨论企业的经济因素,忽略了社会认知因素.本文首先分析企业的竞争领域,再整合经济和认知观点,说明竞争优势是企业和社会认知机构相互作用的系统化结果.最后,从社会认知角度对企业建立竞争优势提出几点启示.     

企业人才流失的博弈分析

人才优势是现代企业竞争优势的重要源泉,人才竞争是企业间竞争最为本质的内容.人才资源已经成为经济和社会发展最重要的生产要素.对于企业而言,能否获得并留住人才成为企业发展、在竞争中立于不败之地的关键.与此同时,随着全球经济一体化进程的加快,特别是我国市场化改革的逐步深化,人才资源在国家之间、地区之间以及企业之间的流动将更加自由与频繁.     

高校形象设计理论探讨

形象是宝贵的无形资产,未来社会的竞争将是形象的竞争.高校实施形象战略将是21世纪高校科学化管理的趋势,其对高校未来发展的重要意义主要在于:1、是适应市场经济发展的需要.市场经济是竞争经济.随着经济与科技的发展,未来学校在硬件质量上的竞争会逐渐趋向无差异和难分伯仲.学校要在这种竞争中生存并发展壮大,不仅要努力建设学校的硬件,还要充分重视学校形象的软建设.     

恩格斯竞争思想及其当代价值探析

恩格斯从不同的角度、视角和侧面分析辨别考察社会竞争现象,比较系统全面地说明了普遍性、能动性、创造性、革命性是社会竞争的特点,以此形成了完善的、系统的、科学的竞争观,并指出社会的不断发展壮大前进很大程度上取决于科学的竞争.对恩格斯竞争观的研究了解,有利于我们对种种错误竞争理论的批判,正确认识人类社会存在的竞争现象,辩证认真地处理解决在社会主义复杂多样的经济条件下的竞争关系,对社会有序良好发展具有至关重要的理论现实意义.     

在产业和谐中求发展

社会和谐的基础是经济和谐,而经济和谐的基础是产业和谐.新一轮的竞争,必将更加注重经济和谐发展,我们要始终坚持科学发展观,谋求产业和谐,在和谐中求得经济发展.     

转移支付制度与政府间非公平竞争问题的消解

中国地方政府之间的竞争只是财政分权的结果.由于初始条件、体制弊端和区域经济发展不平衡等原因,我国地方政府之间的竞争在一开始就表现为一种不平等或非公平的竞争.伴随着我国社会经济的非均衡发展,这种竞争的非公平性也在进一步强化,进而导致了区域经济发展差距进一步拉大.要避免这种非公平竞争,消除其不利影响,就必须采取各种措施,进一步深化改革.而设计一个科学合理的财政转移支付制度则是首要选择.     

信息在企业经营管理中的重要作用

在人类社会已进入信息时代的今天,信息资源在经济社会发展中扮演着日益重要的角色.也就是说,当今世界的竞争,归根到底是经济的竞争.在激烈的竞争中,谁拥有信息,谁就拥有竞争力和主动权.作为一个企业,要在激烈的竞争中立于不败之地,就必须真正树立信息就是资源、信息就是财富的观念,把信息工作摆在重要战略资源的位置上,把信息工作纳入日常议程.     

"十五"时期主要国家级经济技术开发区综合经济实力比较

综合经济实力是反映一个地区宏观经济的综合实力,是地区对外竞争的核心,体现了深层次的发展潜力.目前,国际上尚无一套成熟的、被广泛接受的地区综合经济实力评价指标体系.自1999年以来,在投资环境综合评价体系的有效激励下,各国家级开发区在促进经济发展的同时,积极加强投资环境的改善,在新形势下争创新的竞争优势,实现了经济、社会、环境的可持续健康发展.     

地区产业竞争力评价指标体系与方法

我国经济已经进入新的发展阶段,国内竞争越来越激烈,加之我国经济越来越深入地融入国际社会,受到国外的竞争压力也越来越大.在这种背景之下,研究产业竞争力评价理论与方法,揭示产业竞争力状态,对于提高城市和地区竞争力、保持经济繁荣具有重要的现实意义.     

论经济全球化条件下的制度竞争

经济全球化条件下的国际竞争,不仅是以社会生产力为基础的综合国力的较量,更是国与国之间的制度竞争。本文介绍了经济全球化条件下制度的重要性,指出经济竞争一定程度上表现为制度竞争,分析了制度竞争的内涵,制度竞争产生的基本原因和影响,为我国在经济全球化背景下发展本国经     

我国企业社会学研究的新探索

在经济学中,企业被定义为从事生产、流通和服务等经济活动,以生产或服务满足社会需要,实行自主经营、独立核算、依法设立的一种盈利性的基本经济单位,成本、竞争、利润等是其核心概念.然而,在社会学视野中,企业不只是独立的经济单位,而是在社会结构系统中的社会单位.具体到当前我国社会转型的现实状况,企业的生产、管理和运营是在经济转型、制度转轨以及社会成员行为方式和价值观念变迁的时代背景下具体运作和实践的.因此,探索企业在社会结构和社会网络中的运行机制和模式对于深入研究企业问题具有重要的理论和现实意义.     

浅析文案在广告中的重要性

广告已经深入到人们社会经济生活的各个方面已经成为当代重要的社会组成部分.但是,在这个竞争激烈、广告满天飞、产品日益同质化的社会,文案在广告中的地位也是越来越重要了,只有好文案的广告,才更易激发人们购买的欲望,才能更好地促进商品的销售.     

试谈职业技术教育在经济发展中的重大作用

世界各国之间的竞争,在很大程度上是科学技术的竞争,而科学技术的竞争归根结底就是教育的竞争。知识取代自然资源和资金日益成为发展经济的最重要核心资源,知识愈来愈成为社会生产力、成为经济竞争和国家实力的关键因素。随着教育对经济发展作用的日益提     

直面世界经济复苏复杂局面重视合规性研究

在传统企业制度当中,一个企业的合规经营离不开充裕的资金、成熟的技术、良好的市场开拓和优质的产品.然而,在现代企业制度当中,企业的文化、口碑、形象、甚至职业道德、价值观念、社会责任都成为企业成功的法宝.尊重规律和规则,遵守规则、规定、规矩是企业成功的基础.经济全球化的时代,跨国公司之间的竞争已经从过去主要是硬件的竞争上升到软件的竞争,从过去主要是技术、产品的竞争上升到公司责任理念以及公司道德水准的竞争.     

我国企业国际化进程中社会责任探讨

文章从我国企业社会责任进程现状、在社会责任运动中面临的机遇和存在的问题3个方面探讨我国企业在国际化进程中社会责任特点,并提出相关建议.我国企业社会责任发展是迅速而积极的,在企业参与全球经济竞争中,机遇和挑战并存,企业要把握时机,实现可持续发展的战略转型.     

接轨大上海 融入长三角——记杭州市干部培训中心、长三角紧缺人才培训服务杭州中心

区域竞争重在人才竞争 人才是知识的载体．是知识获得和运用者。是人力资本的所有者。区域经济的竞争归根到底是人才的竞争．随着经济结构和生产方式的转变，社会的劳动结构将发生根本改变，创造性的智力劳动将成为社会劳动的主体和领衔力量。     

加强医院成本核算提高医院经济效益

随着医疗改革的深入开展,医疗卫生市场面临着更加激烈的竞争,医院需要注重提高经济管理的效率和质量.加强成本核算便是医院提升经济管理水平的重要手段,是实现医院的经济效益和社会效益最大化的必由之路.     

21世纪企业管理中的激励--浅谈股标期权激励

21世纪,人类社会由传统的工业经济时代迈人崭新的知识经济时代,在这种时代背景下,企业管理的研究者和实践者们达成共识:影响社会和经济发展的战略资源优势已由物质资源转变为掌握新知识和具有创造性的人力资源.因此,企业间的竞争也由物质资源的竞争转向人力资源竞争,人力资源的开发、利用和管理成为21世纪企业发展的最关键因素.     

医院文化建设在现代医院管理中的作用

新人类面临的是世界性潮流的现代化和经济全球化,经济全球化是客观趋势,是当代社会发展的主旋律,中国改革开放的深入,社会主义市场经济的完善和发展,WTO过渡期的邻近,外国资本及理念将迅速进入中国医疗卫生行业,信息技术的发展也要求我们必须面对全球竞争,这就要求现代医院管理必须与国际接轨,必须参加国际市场竞争,但是现在市场竞争不仅仅是医疗技术、设备、设施等硬件条件的竞争,更是人才和医院文化的竞争.只有通过加强自身的医院文化建设,形成自己特有的医院文化来实现差异化,增强自身竞争力,树立良好的品牌和形象,增加社会的知名度和美誉度,来应对来自各个方面的竞争和挑战.     

浅析市场失灵与政府的经济参与

市场经济的运行是在发挥价格机制、供求机制、竞争机制的基础上,通过价格、供求、竞争的相互制约和相互联系,调节社会经济的运行,最终实现社会资源的配置.市场经济的实践常常不能完全依靠市场来实现资源的最佳配置,市场也会出现失灵,这就要求依靠政府的经济参与来弥补市场的缺陷.