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企业文化对企业的生存和发展有着不可替代的作用。一个企业的动力及凝聚力不是来源于资源和技术,而是企业文化。企业文化是企业持续发展的动力。经济型企业仅仅追求经济目标,而文化型企业将会为生命意义而发展,从而获得持续发展优势。本文首先通过大量的文献回顾、总结了中外理论界对企业文化的研究现状,明确了建设企业文化与企业可持续发展战略的关系和意义,然后分析了我国企业文化建设中存在的认识误区和建构实践中的问题。最后对我国企业如何正确建构企业文化来提高我国企业可持续发展能力的问题提出了可行性建议。 相似文献
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企业文化与企业价值研究 总被引:1,自引:0,他引:1
靳丽 《中国对外贸易(英文版)》2011,(12)
企业文化是渗透在企业一切活动中的无处不在的东西,是企业的灵魂所在.随着我国加入WTO,国内企业与外资企业直接的竞争日益激烈,创造企业特色的企业文化提升企业价值是当前我国企业生存和发展的必然选择.本文在对企业文化和企业价值相关概念解析的基础上,分析了企业文化和企业价值的关系,针对当前我国企业企业文化建设的不足,对创建特色的企业文化提出了一些建议.本文一共四部分:第一部分主要阐述企业文化与企业价值相关概念解析;第二部分介绍了企业文化与企业价值的关系;第三部分提出我国企业文化建设中存在的问题;第四部分具体阐述如何打造特色企业文化并创造企业价值. 相似文献
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本文通过我国传统文化,企业管理文化、企业价值观和企业家四个方面对我国企业文化现状进行比较全面的分析,提出企业文化发展过程中存在的问题,并进一步探究解决问题的措施、为更好的建设现代企业文化提供一些的思路和启示. 相似文献
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日本企业文化特征及对我国企业发展的借鉴意义 总被引:1,自引:0,他引:1
日本的企业文化是日本企业和经济高速发展的动力,文章通过分析日本企业文化特点和我国实际,旨在借鉴日本企业文化的成功经验,逐步构建起富有中国特色的企业文化,从而振兴我国的经济。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2019,(20)
随着我国社会生产力水平的不断提升和市场经济的不断完善,我国企业的规模和实力也得到长足发展。企业文化是企业发展的核心内容,良好的企业文化能够有效促进企业生存发展,提升企业竞争力,强化企业发展的原动力。企业文化的有效融合利用,能够激励员工为企业创造更多价值,为企业提供更多经济利益,不断推动企业经济发展。当前时代背景下,如何与时俱进地完成现代化企业文化建设,已经成为我国企业发展中最为关键的核心内容。本文主要分析了我国企业当前现状,并研究如何树立企业自身的文化内涵,从而通过良好的企业文化提升企业管理,以促进我国企业提升核心竞争力,推进其持续发展。 相似文献
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农村信用社的发展对我国农村金融市场的稳定和发展有黄举足轻重的地位,本文从农村信用社进行企业文化建设的重要性出发,分析了目前农村信用社企业文化建设存在的问题,提出了农村信用社企业文化建设发展的策略。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2017,(18)
随着我国经济和社会的快速发展,企业的发展步伐逐渐加快,因此企业对自身文化的重视逐渐提升,并且文化的创新被归结为企业管理的主要内容。对于油田企业而言,文化不但是其发展下去的精神支柱,还会对企业管理创新产生重要的作用。本文主要阐述了油田企业文化的特点、意义、创新价值等内容,分析了企业管理创新的意义和文化创新对企业的影响,希望可以对油田企业的快速发展起到一定的促进作用。 相似文献
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随着改革开放的不断深入,我国经济得到迅速发展,企业之间的竞争也越来越激烈,所以,加强企业文化建设对企业的发展是非常重要的。本文首先介绍了企业文化的内涵,其次阐述了企业文化的特征,进而就企业文化在企业管理中的作用进行具体阐述,最后对企业文化建设的相应对策进行分析,旨在为同业提供参考。 相似文献
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农村信用社企业文化建设研究 总被引:1,自引:0,他引:1
农村信用社的发展对我国农村金融市场的稳定和发展有着举足轻重的地位,本文从农村信用社进行企业文化建设的重要性出发,分析了目前农村信用社企业文化建设存在的问题,提出了农村信用社企业文化建设发展的策略。 相似文献
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当前,我国市场经济快速发展,市场经济变化给企业的竞争发展带来了机遇与挑战。因此,企业的长期发展需要重视市场经济的变化情况。企业应该重视企业建设,在市场经济要求下不断提高与完善企业的发展方向与水平。本文首先研究了企业文化的内涵和有关的特点,然后对企业文化在企业管理中的战略定位原则进行了研讨,再分析了企业文化具备的战略核心地位,最后针对建设战略性企业管理和企业文化相融合的主要策略展开了探讨。希望本文的研究有利于促进我国企业在市场经济主导下的进一步发展与进步。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2019,(9):117-118
随着我国经济的快速发展,企业之间的竞争越来越激烈,企业管理是企业增强竞争力的有效手段,而企业文化是企业管理的重要组成部分,为企业的发展指引方向。本文主要通过了解企业文化和企业管理的概念,分析企业文化在企业管理中的影响和作用,探讨一些将企业文化融入企业管理的办法和措施,力求帮助企业可以长远发展,在市场竞争中占有自己的一席之地。 相似文献
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本文旨在通过考察我国企业文化建设的历史和现状,阐述企业文化对企业发展的作用和意义,分析企业文化建设中的误区和不足,从而进一步探究企业文化建设的有效途径。 相似文献
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本文通过对企业文化内涵的定位、企业文化兴起与发展过程的考察,从理论探讨的角度指出了企业文化对于企业发展的重要意义,并结合当前我国企业在文化构建方面存在的问题,针对性地提出了建构和提升企业文化的途径和方法。 相似文献
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在经济高速发展的今天,企业想要基业长青、打造百年老店的唯一方法就是拥有自己的核心竞争力。本文立足于作为企业核心竞争力的企业文化,先是诠释了企业文化的含义,随后分析了企业文化与核心竞争力之间的关系,最后给出了塑造我国企业文化以提升核心竞争力的建议,以促进我国企业文化的建设和发展。 相似文献
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当前,我国经济已经迈入新常态的发展态势之中,知识时代的到来,也让企业文化竞争的氛围变得更加浓厚。 通过对那些发展实力较为雄厚的电力企业作为调研对象进行分析以后不难看出,这些企业背后都有“软实力”———企业文化作为支撑。 但是,企业文化涵盖的内容是比较广泛的,企业文化在推动企业发展中究竟扮演什么样的角色? 发挥着什么样的作用? 这恰恰是文章所要研究和分析的关键所在。 为此,文章在研究活动开展的过程当中,对企业文化的基本内涵进行了分析,并从增强企业实力、带动企业可持续发展等多个层面上对企业文化的积极价值和关键作用进行了梳理和总结。 相似文献