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利益相关者及其关系模式对企业战略的影响 总被引:1,自引:0,他引:1
本文从利益相关者理论出发,分析了利益相关者及其关系模式对企业战略的影响,并指出在企业的战略管理中,应当考察所有利益相关群体,同时考察他们在不同关系模式下对企业战略影响的差异性. 相似文献
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基于计划行为理论的绿色创新战略影响因素分析 总被引:1,自引:0,他引:1
基于计划行为理论,从预期经济收益、冗余资源和利益相关者压力三个方面探讨了企业绿色创新战略的驱动因素,并通过大样本问卷调查和统计分析对该理论模型进行了实证检验。结果表明,预期经济收益是企业进行绿色创新战略的重要驱动因素;不同类型的冗余资源和来自不同利益相关者的压力对企业绿色创新战略的驱动效应存在差异:已吸收冗余资源、企业治理利益相关者、内部经济利益相关者和外部社会利益相关者都对企业开展绿色创新战略有显著的正向影响,而未吸收冗余资源和外部经济利益相关者对企业绿色创新战略的驱动作用不显著。 相似文献
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本文以利益相关者满意和利益相关者对企业的贡献为依据,构建了基于利益相关者满意和贡献的战略管理框架。该框架的主要特点在于:将利益相关者满意和利益相关者贡献运用于战略制定阶段;通过战略图、平衡计分卡和预算规划公司的战略;通过流程的优化和组织能力的提高保证战略的有效执行。 相似文献
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弗里曼利益相关者理论评述 总被引:2,自引:1,他引:1
弗里曼的经典著作《战略管理:利益相关者方法》奠定了利益相关者管理理论的基石,但是弗里曼的研究没有指出利益相关者识别和重要性排序的具体标准,很多企业利益相关者管理中应考虑的管理情境被忽视了。尽管这一理论提供了一个系统而完整的利益相关者战略管理框架模型,但缺乏解释整体利益相关者管理的说服力。此外,弗里曼虽然注意到了战略形成的微观过程,但是没有指出内部各利益相关者是如何相互影响,以及如何将企业资源在职能部门之间合理进行配置,这些都为利益相关者管理理论的研究留下了广泛的空间。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2018,(3)
通过对企业整合营销中重要利益相关者的筛选,从企业内部资源、外部资源、交互资源整合的角度制定出基于利益相关者的企业整合营销战略,以期为企业整合营销战略制定和选择提供一个思考方向。 相似文献
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摘要:会计在反映企业经济活动时,还具有经济后果性,能够影响到不同主体的经济利益。而我国的利益相关者对会计准则的制定过程的关注和参与度还不高。准则制定机构应当充分考虑利益相关者的信息需求,让利益相关者能够充分参与会计准则制定的过程之中,这是制定高质量会计准则的根本前提。 相似文献
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企业财务战略的构建要求与企业不同阶段的财务战略选择 总被引:2,自引:0,他引:2
江明太 《商业经济(哈尔滨)》2010,(6):37-38
企业财务管理战略的构建要求,主要包括以利益相关者价值最大化为目标、以风险管理为基础、以竞争优势为驱动力、以能力建设为核心。企业以现金流量为标准将企业生命周期划分为创业期、成长期、成熟期和衰退期。企业在不同生命周期阶段应制定不同的财务战略。稳健的财务战略是企业创业期和成长期的战略选择,积极的财务战略是企业成长期的战略选择,收缩的财务战略是企业衰退期的战略选择。 相似文献
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会计在客观反映企业经济活动的同时,还具有经济后果性,能够影响到不同主体的经济利益。而我国的利益相关者对会计准则制定过程的关注程度和参与程度还不高。准则制定机构应当充分考虑利益相关者的信息需求,让利益相关者能够充分参与会计准则制定的过程之中,这是制定高质量会计准则的根本前提。 相似文献
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<正>利益相关者理论的萌芽始于多德,但其作为一个明确的概念是在1963年由斯坦福研究所提出。1984年弗里曼在《战略管理》中提出"利益相关者即影响一个组织目标的实现或被影响的人"。20世纪80年代后期利益相关者理论被引入旅游界,1999年这一概念出现在世界旅游组织制定的《全球旅游 相似文献
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环境战略、组织能力与竞争优势——通过积极的环境问题反应来塑造组织能力、创建竞争优势 总被引:1,自引:0,他引:1
我国社会与经济发展面临着突出的环境问题。在利益相关者的诉求下,企业可以增加环境投资,但是一个关键的问题是环境问题将成为企业负担还是利润来源?为此本文探讨环境管理对企业绩效影响的内部发生机制。研究发现,企业实施积极的环境战略,能够从中获得创新能力、组织学习、跨部门合作和整合利益相关者等组织能力;其中环境战略通过组织学习与跨部门合作能力正面影响成本优势,环境战略通过跨部门合作与整合利益相关者正面影响差异化优势。 相似文献
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《商业经济(哈尔滨)》2016,(3)
财务战略贯穿于企业整个的经营管理活动之中,传统的财务战略管理绝大多数以股东利益最大化和企业自身利益为目标,在一定程度上忽视了社会责任、环境和利益相关者等方面的问题。基于共生理论,在企业的财务战略制定和实施时应考虑社会责任因素,对传统的财务战略理论进行拓展;在实践路径方面,企业应培养重视社会责任的企业文化,明确各部门的职能性质,建立社会责任评价体系,加强无形资本投资,创新融资内容和渠道。 相似文献
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国内利益相关者理论应用研究回顾 总被引:6,自引:0,他引:6
利益相关者理论可以应用于企业管理实践。国内学者对利益相关者理论在企业管理中的应用研究,主要表现在公司治理、企业财务管理、企业绩效评估、企业伦理管理、企业价值链经营战略五个方面,但目前研究成果还不多。 相似文献
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本文通过探讨利益相关者需求对企业社会责任战略的作用机制,分析管理者道德动机和道德滑坡对二者关系的调节效应,对企业实施社会责任战略的机理进行系统性论证。研究结果表明:利益相关者需求对企业社会责任战略具有正向的推动作用;道德动机和道德滑坡对利益相关者需求与企业社会责任战略的关系具有正向调节效应,道德滑坡的程度负向影响管理者道德动机对利益相关者需求与企业社会责任战略关系的正向调节作用。 相似文献
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随着社会经济的发展,利益相关者成为影响企业经营管理的重要因素,以医药企业主要外部利益相关者为研究对象,对外部利益相关者的管理提出建议,为医药企业完善经营管理、营造良好的外部环境提供借鉴。 相似文献
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《商业经济(哈尔滨)》2019,(3)
在水资源治理方面,研究者倾向于建立水资源利益相关者共同治理机制。通过文献研究和问卷调查分析,对流域水资源利益相关者进行了识别和分类,界定了12类利益相关者。在此基础上,从主动性、紧迫性、权力性三个维度对利益相关者进行了排序和方差检验。研究结果发现:一是水资源利益相关者在不同维度上存在着差异性;二是中央政府是核心型利益相关者,城市居民和排污企业是外围型利益相关者,其他群体属于战略型利益相关者。由于水资源的特殊性和我国国情,中央政府在流域水资源的管理上,需要通过制度形式来协调不同利益相关者之间的需求,让不同利益者通过不同方式参与到水资源的治理中来,形成政府主导的利益相关者共同治理局面。 相似文献
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利益相关者理论的萌芽始于多德,但其作为一个明确的概念是在1963年由斯坦福研究所提出。1984年弗里曼在《战略管理》中提出“利益相关者即影响一个组织目标的实现或被影响的人”。 相似文献
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《商业经济(哈尔滨)》2013,(13)
PPP项目结构复杂,参与方众多,不同的干系人其希望和追求的利益目标往往相差甚远,导致产生不同的优先权和冲突,这势必给利益的协调与制衡带来诸多问题。利益相关者的状态并不具有固定的特性,政治力量的运用、社会经济条件的改变都有可能使利益相关者从各种状态下发生变化。利益相关者管理策略随企业管理情境因素而变化,企业应根据具体的管理情境,选择不同的管理策略。在规划项目干系人管理策略时,企业应当争取优势型、依赖型、休眠型和酌处型的干系人,使之成为主动的利益相关者,积极参与组织决策,共同推动项目的开展,而对危险型和强要型两种,则应当坚决防范其成为合法的利益相关者,减少项目中的利益冲突。 相似文献
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企业在进行绩效考核的时候不应该只考虑企业内部的相关影响因素,应该综合考虑各个利益相关者的影响,本文以利益相关者理论为理论基础,阐述了利益相关者理论对企业绩效考核相关方法的影响。 相似文献