论租赁经营与经营机制

国有小型商业企业实行租赁经营,是当前深化企业改革、完善企业经营机制的重要措施。笔者近来对北京、无锡、常州等地实行租赁经营的商业企业进行了调查,总的印象是国有小型商业企业推行租赁经营,是改革不断深化的必然结果,是所有权与经营权     

对国有企业租赁制改革的新思索

党的十二届三中全会以来,我们对小型工商企业实行了以租赁经营为主要内容的改革,并取得了一定成效。然而,当这项改革触及到深层问题时就困难重重,陷入裹足不前的境地。因此,从商品经济原则和我国国情出发,对我国小型国营企业的租赁制改革进行新的理论思考,建立新的企业租赁经营机制,对深化改革具有十分重要的意义。     

推行商业租赁亟待解决的问题和建议——蚌埠市小型商业企业租赁经营的调查

<正> 一、租赁后出现的问题蚌埠市自1987年上半年开始,在全市小型商业企业中推行租赁经营责任制,这是市商业企业改革的一个重大步骤。据统计,截止到88年底,全市共有92家小型商业企业实行了租赁经营,占全市小型商业企业的27%;其中集体租赁、合伙(个人)租赁分别占租赁企业总数的21%和79%。经过近三年的实践,绝大部分企业都程度不同地增添了活力,但也出现了不少亟待研究和解决的新问额,最突出的有以下几点:     

关于规范小型商业企业国有民营改革的探讨

关于规范小型商业企业国有民营改革的探讨郑博奎，魏五州近两年来，各地对国有小型商业企业（包括饮食服务企业，下同）试行国有民营的改革。这一改革形式的实质内容可概括为”抽资租赁承包”经营。所谓抽资，就是企业将承租者占用的流动资产（主要是商品、包装物、小件低...     

搞好小型商业企业的改革

把数以万计的小型商业企业放开、搞活,是城市商业体制改革的一个重要内容。国营小型商业企业是广义的,包括饮食、服务、修理等隶属于商业系统的小型企业,进行粮食企业利改税试点,城市的小型粮店也将进行这三种形式的改革。目前,在全国5.13     

对完善商业企业经营机制的探讨

<正> 深化商业企业改革的一项重要内容是完善和发展企业经营机制。我国商业经营体制的改革从1984年对国营小型商业企业实行“改、转、租”开始,进而对大中型国营商业企业实行了“核定基数,确保上     

如何做好中小商业企业改制过程中的思想政治工作

<正>近年来,企业改制步伐不断加快,一些中小型商业企业纷纷走上了企业改制的轨道。这必然对企业思想政治工作提出新的要求。实践中我们感到,随着商业企业的改制,企业产权结构、用人制度和经营模式的变化,将直接涉及到企业职工的思想和切身利益。如何做好企业改制进程中的思想政治工作,稳定职工思想,转变思路,使其从原来的旧观念中跳出来,向市场经济方面转化,与企业改革保持一致,是确保中小型商业企业改制成功的关键所在。为此,我认为:     

推进国有商业企业产权改革

自 8 0年代初以来 ,围绕搞活国有商业企业出台了很多改革措施 ,如承包制、租赁制、资产经营责任制、股份制、股份合作制等等 ,由于行业的特点和其在国民经济中所处的风口浪尖的特殊地位 ,国有商业企业所经历的改革实验远较工业企业为多 ,因而为挫折付出的成本也比较大。但时至今日 ,搞活国有商业企业的目标不仅没有达到 ,全国很多地方反而出现了相反的情况。以效益相对较好的商业上市公司为例 ,在深沪两市的上百家商业公司中 ,大多数都因连年亏损已经成为或即将成为别人的壳资源。以往的改革措施包括各种形式的股份制改造之所以难以奏效 ,主…     

加强职业道德建设 深化完善租赁改革

目前,我国商业系统实行租赁制的大多是经营困难、微利保本或亏损的小型零售商店和饮食服务业企业,具有规模小、人员少、网点多、分布广的特点,主要是以劳务为主的劳动密集型行业,同人民日常生活关系十分密切。由于引入了租赁机制,使这些商业企业,既保持了以生产资料公有制为基本特征的社会主义性质,又为广大职工勤劳致富开辟了道路,有效地调动了承租者和职工的经营积极性,产     

论小型商业企业租赁经营中的财务问题

小型商业企业因为规模不大、机构设置简单、财务制度不健全,难以符合银行的贷款标准。基于收益和成本的考虑,它往往采取租赁经营的形式。本文从租赁形式、租赁涉及到的会计核算以及租赁给企业带来的好处三个方面分析了小型商业企业租赁经营的特点,以此为基础,分析了商业企业租赁经营中面临的财务问题,并从行业和企业自身两个方面提出建议。     

对完善商业企业经营机制的探讨

深化商业企业改革的一项重要内容是完善和发展企业经营机制。我国商业经营体制的改革从1984年对国营小型商业企业实行“改、转、租”开始,进而对大中型国营商业企业实行了“核定基数,确保上交,超收多留,欠收自补”的承包经营形式大范围的展开,使企业拥有一定的自主财力和自主经营权力,基本上建立了一个多种经济成份、多种经营方式的商业经营体制,为搞活商业企业、完善企业经营机制创造了一些必要的条件。但与当前经济体制     

谈谈小型商业企业实行国有民营

谈谈小型商业企业实行国有民营余凯国有民营是国有小型商业企业推出的一项改革措施。虽然，从出现至今才不过两年多，但在许多地方已形成了国有民营改革热潮，其推广速度之快、推广面之广，已引起了社会有关方面的关注和重视。因此，对国有民营改革进行研究和探讨，促进其...     

襄樊市国合商业企业实行“公有私营”情况的调查

湖北襄樊市国合商业系统所属300多个企业,现有干部职工4万多人,年商品购销总额35亿元,是我市商品流通领域里的一支主力军。 1992年上半年以来,襄樊市国合商业企业借鉴外地的经验,积极引入个体经营机制,把国合商业的声誉、信誉等无形资产和个体经营的灵活性相结合,在小型国合商业企业积极推行“公有私营”新模式,已初步收到明显效果,到1993年8月底,全市已实行“公有私营”的国合商业小企业和门店4065户,推行面达61.68％,参与经营的职工12320人,抽回商品资金3462万元,按合同规定上交承包费2253万元,比资产承包前一年实现利润340万元,增长5.63倍,小型国合商业企业日益显示出勃勃生机和活力。 一、主要做法 (一)在经营机制上找出路。近几年来,我市国合商业企业逐步陷入了经营萎缩、包袱剧增、效益低下乃至严重亏损的困境之中,一部分企业已到了资不抵债、难以为继的地步,尽管这几年先后推行了经营承包责任制,“四放开”、“破三铁”等一系列改革措施,也取得了一定成效,但由于没有突破传统思维方式,没有触及到企业经营机制这个根本,企业的“大锅饭”、“二锅饭”仍然存在,职工吃企业,企业吃银行,效益低下的状况仍得不到根本改变。仅供销系统,到1992年止,258个独立核算企业,有151个发生亏损,亏损面达59     

商业企业所有制实现形式的模式选择

全民所有制商业企业所有制改革是其所有制实现形式的改革。它是搞活全民所有制商业企业,使之适应国民经济发展和国家宏观经济模式调整,实现多种经济成分的商品流通体制所无法迥避的重要问题。它影响着企业的运行机制,通过企业还会波及到整个经济。因此,必须考虑我国国情,建立有中国特色的全民所有制商业企业所有制实现形式,推进改革。一、两权适当分离的宏观前提     

企业租赁是实行两权分离的有效形式

杭州市从去年下半年开始,通过发展租赁经营,对公有制小型商业企业实行两权分离进行了积极尝试。在领导机关的正确指导下,从实际出发,制定政策规定,加强思想教育,实行典型引路,使企业租赁工作改变了长期推不开的局面,取得了突破性的进展。租赁经营的企业从起步开始,迅速遍及全市绝大多数行业,有的已经实现了全行业租赁。到今年二月底止,租赁经营企业305家,占全市商业部门归口管理的小型商业企业的29.4%。这项工作,在国务院召开的七省市流通体制改革座谈会上,得到了国务院领导同志的充分肯定。     

国有民营 小型商业企业的一种有效经营形式

国有民营小型商业企业的一种有效经营形式申学清，韩兆海近几年，为了增强国合小型商业企业的活力，进行了改、转、租、承包经营责任制、“四放开”等多次改革，虽然取得了一定成效，但都没能解决根本问题。随着社会主义市场经济的迅速发展，国合商业体制中的一些深层次矛...     

浅议创建具有特色的商业企业文化

随着企业文化理论在我国商业界日益广泛的传播,建设独具特色的商业企业文化已经逐渐成为商业界有识之士的共同愿望。本文通过对企业文化、商业企业文化的涵义及其特点的探讨,进一步从更深的层次来研究企业文化的建设和发展,进而倡导商业企业建立具有商业企业自身特色的现代企业文化,对商业企业的改革和发展都具有重要意义。     

加快国有商业企业改革的步伐

加快国有商业企业改革的步伐陶琲十多年来，商业体制改革已经取得了瞩目的成绩。但是，作为市场主体的国有商业企业改革明显滞后，为此，加快国有商业企业改革步伐，是贯彻党的十四届三中全会“决定”的主要内容。国有商业企业改革的本质内容，是要在明晰企业产权关系的基...     

浅议创建具有特色的商业企业文化

随着企业文化理论在我国商业界日益广泛的传播,建设独具特色的商业企业文化已经逐渐成为商业界有识之士的共同愿望.本文通过对企业文化、商业企业文化的涵义及其特点的探讨,进一步从更深的层次来研究企业文化的建设和发展,进而倡导商业企业建立具有商业企业自身特色的现代企业文化,对商业企业的改革和发展都具有重要意义.     

商业企业经理的职责

<正> 在全面深化企业改革中作为大中型国有商业企业的经理,应承担哪些职责呢?本文结合实际,谈谈自己对此问题的粗浅认识。 坚持改革,增强企业活力 作为大中型商业企业经理,改革意识要强,应该是深化改革的带头人。 第一,要改革人事制度,强化企业指