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文章分析了当前邮政企业文化建设的现状及存在的问题.探讨了创新型邮政企业文化建设的措旌,指出创新型邮政企业文化建设是邮政企业发展的必由之路。 相似文献
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文章阐述了邮政企业文化的内涵与意义,分析了目前邮政企业文化建设过程中存在的主要问题,并从以人为本,完善制度建设、弘扬企业精神、培养企业文化人才、增强企业凝聚力和向心力、开展文化活动等方面探讨了邮政企业文化建设的途径. 相似文献
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网络教育日益成为邮政企业教育培训的重要手段,成为邮政企业人力资源开发建设和邮政企业文化建设的重要途径.为了使网络教育更加科学化、人性化,满足员工职业生涯规划、邮政企业文化建设以及健康发展等需求,文章从人性发展的角度,着眼于邮政企业文化建设,阐述了网络教育与人文关怀的关系,分析了邮政网络教育中人文关怀的缺失表现,探讨了邮政网络教育加强人文关怀的策略. 相似文献
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为提升邮政企业的核心竞争力,文章阐述了战略、核心竞争力和企业文化三者之间的关系,结合邮政企业文化的现状,提出了邮政应侧重创新文化和学习文化的培育,同时要建设有邮政特色的企业文化。 相似文献
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文章介绍了石家庄市邮政局现代经营管理体制下的邮政企业理财文化,阐述了邮政企业理财文化的内涵,提出了邮政企业理财文化的建设方法。 相似文献
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文章分析了企业文化对企业发展的重要作用,提出了构建邮政特色企业文化的九个禁忌,以促进邮政企业文化建设,从而推动邮政企业健康发展。 相似文献
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文章从邮政企业廉洁文化建设入手,结合北京市邮票公司实际,从“微”文化、邮票邮品等方面探讨了邮政企业廉洁文化建设的具体措施。 相似文献
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建设邮政企业文化是时代发展的需要,也是邮政自身发展的需要。如何与时俱进地深化企业文化的内涵,广泛深入地开展形式多样的文化活动,用优秀的企业文化引导人、鼓舞人、激励人,已成为各地邮政持久开展企业文化建设的新课题。 相似文献