加快产权制度改革向现代企业制度迈进

改革开放以来,我国企业改革基本上是沿着所有权与经营权相分离,扩大企业经营自主权,改革经营方式,以市场为导向,搞活国有大中型企业的思路向前推进的。随着改革的深入发展,国有企业活力不足的深层次矛盾进一步显露出来,主要是企业产权关系不明晰、组织制度不合理和管理制度不科学。因此,在企业改革中必须解决深层次矛盾,由放权让利为主要内容的政策调整转为企业制度的创新,探索一条公有制与市场经济相结合的有效途径,进一步解放和发展生产力,巩固和完善社会主义制度。     

自主创新与创新政策研究的新进展——中国工业经济学会2006年年会学术观点综述

本文对中国工业经济学会2006年年会暨自主创新与创新政策研讨会的主要学术观点进行了综述，涉及创新理论、技术创新、企业组织与创新、产业组织与创新、区域经济发展与创新、创新政策研究、创新案例研究等前沿内容．反映了当前产业经济学研究中关于自主创新与创新政策的新进展。     

培育健全和发展工业行业协会

一、新的工业管理体制正在形成改革开放以来 ,我国的经济体制 ,由计划经济体制逐步向市场经济体制转变 ;我国的工业体制 ,由部门管理体制逐步向行业管理体制转变 ;我国的企业体制 ,由政府直接管理企业的工厂制逐步向政企分开的公司制转变。按照社会主义市场经济体制的要求 ,我国的工业体制将逐步转变为 :政府对市场进行宏观调控 ,市场引导企业行为 ;行业中介组织进行自律性行业管理 ,为企业、行业、政府服务 ;企业建立现代企业制度 ,成为市场主体 ,进行自主经营。在这种思路指导下 ,我国目前正在逐步形成的格局是 :政府有四个宏观调控部门 ,…     

构建权责明确的国有资产投资主体

党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制的若干问题的决定》明确指出,建立现代企业制度是建立社会主义市场经济体制的基础,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向。现代企业制度的提出,标志着深化企业改革将由过去的放权让利为主要内容的政策调整转为今后以理顺产权关系为主要内容的制度创新,它意味着我国国有企业的改革将发生一个质的飞跃。 建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的新型企业制度,当前要特别注意实现政企分开,转变政府职能,政府与企业职能分开,各司其职。实现政企职责分开是当前深化国有企业改革,建立现代企业制度的中心环节。要实现政企分开,关键是要解决现行国有资产管理体制存在的政资不分的问题。转变政府职     

制度约束、需求驱动和适应性选择——中国民营企业治理演进的分析

改革开放30年以来,中国民营企业在不同的历史阶段以不同的身份和组织形式出现。特定的转轨经济背景,决定了我们必须基于历史视角对中国民营企业治理演进问题进行分析。从外部环境因素对中国民营企业治理演进的影响来看,环境因素表现出的约束性是一个典型特征。从计划经济体制向社会主义市场经济体制的转变,包括了一系列的经济制度层面的调整,产业组织形式的变化,经理人市场和金融市场的变迁。从内部资源因素对中国民营企业治理演进的影响来看,资源因素表现出的内在需求驱动性是一个典型特征。民营企业总是在现有的资源条件下追求对企业成长内在需求的最大化满足。适应性选择是中国民营企业治理演进的内生机制,中国民营企业不断扩大的企业规模、不断扩展的市场覆盖范围和不断提升的竞争能力表明,中国民营企业治理制度选择是有效的。而这种有效性的来源是中国民营企业的治理安排实现了内部资源条件和外部环境之间的适应性选择。     

加强企业管理 迎接制度创新

党的十四届三中全会《决定》中指出；“以公有制为主体的现代企业制度是社会主义市场经济体制的基础。”“建立现代企业制度，是发展社会化大生产和市场经济的必然要求，是我国国有企业改革的方向。”这标志着我国企业改革已从偏重放权让利的政策调整阶段，转到重点进行企业制度创新阶段。     

论企业合理避税与政府反避税──兼论企业避税的会计政策

论企业合理避税与政府反避税──兼论企业避税的会计政策吴建敏企业改革的方向是建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度，这是建立社会主义市场经济体制的本质要求。面对这些新形势，企业在不违背财务、会计制度和税收法规的前提下，选择最佳的会计政...     

产业组织理论研究与经济改革

党的十四大正式确认了我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制,市场经济愈发展,影响企业行为的“超经济干预”就愈少。为了调控和组织好影响企业行为的“经济”力量或“自然”力量,以优化企业行为和提高市场绩效,就不仅要求经济实践家们想出一系列直接针对当前现实问题的对策,也要求经济科学工作者提出一整套于理解现实问题有补,对解决现实问题有益的经济理论,作为战略研究和政策分析的基础。同时还要对各种历史和现实的问题进行细致的实证分析,用丰富、翔实的经验资料对各种理论的科学性和各种政策的有效性作出检验。而产生组织理论正是以企业结构与行为、市场结构与组织,以及企业和市场的相互影响为基本研究内容的。产生组织理论对于我国调整企业组织结构,规范企业行为,提高大企业效益都具有重要意义。     

我国轿车工业的产业组织分析

本文以产业组织理论中哈佛学派的SCP范式为基本分析框架，考察我国轿车工业的产业组织状况，认为其市场结构是基于政府规制的寡占型结构，纵向一体化程度较高，市场行为体现为更多的合作性而非竞争性，但是，在入世后竞争有加剧的趋势，而相应的市场绩效为相对效率低下，技术进步和产品创新乏力，但是各寡头厂商仍可以维持较高的利润率，在此基础上，提出了一些产业组织政策建议。     

建立现代企业制度的思考

党的十四央三中全会通过了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,在经济理论和政策的很多方面有所突破,有所发展,其中最大的创新是把建立现代企业制度作为我国国有企业改革的方向。提出了要逐步建立产权明晰,责权分明,政企分开,管理科学的现代企业制度。要建立适应市场经济现代企业制度,首先要正确理解现代企业制度的含义,要明确产权是关键,外部环境是保障。 一、正确理解现代企业制度 我国的企业改革经历了不断深入,不断发展阶段,取得了很大成就,但是以往的改革没有从根本上解决企业活力不足的问题,所以应继续深化改革,解决深层次矛盾,着力进行企业制度创新,进一步解放和发展生产力。中央《决定》指出,建立现代企业制度是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,也是国有企业改革的方向。 企业制度是关于企业组织行为的制度化规范化体系。而就现代企业制度的基本制度形式——公司制度     

在创新中加强——华北治金建设公司党建和思想政治工作创新纪实

中国华北冶金建设公司党委,面对社会主义市场经济的新形势,给企业党建和思想政治工作提出的新挑战,不断研究和探索企业党建和思想政治工作新机制和新方法,开展了一系列创新活动,使党建和思想政治工作得到了切实的改进和加强,在企业两个文明建设中发挥了重要作用。 ——观念创新。公司党委始终把提高领导干部素质,进一步解放思想、转变观念作为企业发展的大事来抓。早在90年代初,公司党委就建立了领导干部年系统培训制度。每年新春伊始,抓的第一件事就是组织处级以上领导干部脱产轮训,学习党的方针政策,更新观念,谋划新的一年工作。同时,充分利用两级中心组学习的形式,组织领导干部学习邓小平理论和国家的法律法规以及现代企业管理知识、市场理论;并根据企业改革实际,多次组织职工开展解放思想更新观念的大讨论。通过学习讨论,领导干部和全体职     

中国产业发展的市场结构选择

市场结构范式既是微观经济学的基础学术问题，也是产业经济学的一个实用经济问题。它不仅涉及市场经济条件下的企业制度设计。而且与工业社会的宏观经济政策紧密相关。由于具有一定的规模性和竞争性。寡头垄断被认定为市场结构的高效率范式和中国产业结构调整的终极目标。事实上，中国产业发展的市场结构模式只是市场结构范式的具体运用，它必须满足规模效益、竞争性、公司治理、社会有效购买力、在国际经济体系中的获利能力等多方面的要求。由于可以通过充分的信息披露措施、（对经营权的）充分竞争措施和配额投资措施把完全垄断的市场结构改造为完美无缺的市场结构范式。因此。完全垄断的市场结构毫无疑问应该是中国产业市场结构调整的理想归属和最后归属。     

用高新技术改造传统产业工程开始启动──国内首家国企高新技术产业孵化基地在北内集团成立

如何使高新技术在传统产业的技术进步、产业升级中发挥作用，进而推动国有企业的改造和振兴，是科技部门和产业部门一直关注的问题。由科学技术部和北京市人民政府共同组织实施的用高新技术改造传统产业试点──北内技术创新工程开始启动。该工程将在北内集团建立“北京制造业高新技术产业孵化基地”。这是全国第一家以国有大企业为主的产业孵化基地。北内集团是全国512家重点企业之一，全国最大的内燃机生产企业之一。近年来，由于产业的单一性，严重制约了北内的发展。如何在社会主义市场经济条件下进行产品和产业结构调整，最大限度地发…     

《中国工业发展报告(1998)》介绍

由中国社会科学院工业经济研究所组织撰写的《中国工业发展报告（1998）》,近日已由经济管理出版社出版并公开发行。《中国工业发展报告》是中国社会科学院重点研究项目,是中国社会科学院工业经济研究所集体撰写的大型、综合性研究报告。《中国工业发展报告》每年选择工业发展中的一个关键问题为主线,系统、深刻地反映中国工业发展进程和现状。今年是我国经济体制改革20周年,《中国工业发展报告（1998）》的主题是“制度创新、组织变迁和政策调整”。围绕这一主题,《中国工业发展报告（1998）》分企业篇、行业篇、地区篇、综合篇共35章…     

现代企业统计工作改革的几点思考

统计工作不仅是政府客观统计的基础，更是企业开发市场信息资源的一个重要渠道。自改革开放以来，随着市场经济体制的逐步确立以及企业改革的不断深化，对企业统计提出了越来越高的要求。现就国企统计工作中存在的问题谈些个人看法： 一、企业统计工作现状及存在的问题 我国的企业统计工作是在计划经济体制下，为适应国家统计制度和统计调查方法要求建立起来的。长期以来，企业统计人员认真贯彻执行国家统计报表制度，为国家方针、政策和计划的制定提供了大量统计数据，作出了重要的贡献。改革开放以来，特别是由计划经济体制转变为社会主义…     

产业组织演进中的企业合作--兼论新经济条件下的产业组织合作范式

竞争、垄断与合作是工业经济条件下企业所具有的三维行为特征,其中,企业的垄断与竞争是这一时期产业组织的基本范式。20世纪90年代以来,随着经济全球化和网络经济的迅速发展,企业之间的合作越来越普遍,并日益成为企业的一种基本经营理念和行为方式,由此导致产业组织的垄断、竞争范式转变为竞争、合作范式。产业组织合作范式的确立,对于现阶段中国产业组织调整具有重要启示意义。     

按照市场经济要求建立现代企业制度

改革开放十几年来,我国国有企业改革主要经历了扩大企业自主权、推行承包经营责任制、实行政企分开与转换企业经营机制的演进过程。改革实践证明,国有企业改革的诸多困难和矛盾单靠政策调整很难从根本上解决问题。必须按照市场经济客观要求,不断完善政策法律的前提下,着手制度创新,建立现代企业制度。 一 党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》明确指出:“以     

竞争政策强化及产业政策转型影响市场效率的机理研究——兼论有效市场与有为政府

中国特色社会主义市场经济建设需要有效市场和有为政府更好结合,其中的一个重要途径是强化竞争政策基础地位,推进产业政策从选择性向普惠化、功能性转型。竞争政策强化与产业政策转型具有内在关联性,二者相互配合,共同促进有效市场形成。本文构建了基于竞争成功函数和共容利益假设的政企互动模型,研究发现:竞争政策和功能性产业政策有利于提升市场竞争效率,而选择性产业政策会降低市场竞争效率;功能性产业政策在一定程度上能起到弥补市场失灵的作用,体现了有为政府的积极作用。进一步考虑非对称市场竞争时发现,竞争政策可以同时兼顾提升市场竞争效率和分配效率两项目标,而选择性产业政策在两项目标上相互掣肘、由此强化竞争政策的优势凸显。本文理论模型的结论表明,有为政府应强化竞争政策基础地位,为产业政策转型创造良好的市场环境,加快选择性产业政策向功能性产业政策转型,放宽市场准入,持续推行公平竞争审查制度,维护和促进有效市场。良好的经济运行秩序需要有效市场减轻政府管控压力、有为政府简政放权营造良好市场环境,实现有效市场和有为政府更好结合。     

深入贯彻党的十六届三中全会精神加快行业协会建设

机械工业的行业协会是伴随着我国社会主义市场经济的逐步建立、政府职能的不断转变和工业管理体制改革的不断深化而逐步建立起来的。最近三年,不仅产生了中国机械工业联合会,相应的各省、市、自治区也出现了一批机械行业协会组织。当前,在党的十六届三中全会通过了《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》大好形势下,建设和发展行业协会更具有重要性和迫切性;第一,工业管理体制改革后,行业协会成为政府离不开的参谋和助手;第二,政企分开后,行业协会成为企业离不开的利益代表。政企分开使企业把更多的目光投向行业协会。市场体制越完善,企业对行业协会     

政府扶持企业自主创新的动态博弈分析

动态演化博弈模型的建立从理论上证实了政府扶持企业自主创新行为的重要性.创新的收益外部性和成本内部性一定程度上导致了企业创新动力不足,政府的积极扶持政策能够改善创新收益外部性和成本内部性的缺失,从而激发企业创新的活力.在企业自主创新行为的演化过程中,政府行为必须根据企业的反应不断调整,在不断试错过程中构建最优的制度环境、激励政策,从而促进企业与政府的良好互动,提高整个社会技术创新的效率.研究认为,政府选择不同的扶持政策,对企业自主创新行为和业绩产生的效果不同,因而政府应根据企业的特征来选择不同的补贴方式和方法.