设备工程名词术语

事故 (故障 )停机率　downtimeratioduetoaccident(failure)指事故 (故障 )停机时间与设备应开动时间的比 ,是考核设备技术状态、故障强度、维修质量和效率的一个指标。事故 (故障 )停机率 =报告期内设备因事故 (故障 )停机台时 因事故 (故障 )停机台时 +设备实际开动台时 (设备应开动总台时 )× 10 0 %式中设备因事故 (故障 )停机台时是指设备自发生事故 (故障 )损坏时起 ,至修复后重新投入生产的实际时间。设备应开动总台时 =因事故 (故障 )停机台时 +实际开动台时。在其它条件不变的前提下 ,该指标越小 ,说明设备的可维修性能越好。设备…     

UPS保护造成高密度装置停车原因分析

某日,某化工企业高密度挤压造粒机按计划停机检修,到下午16:05时左右,工艺启动高密度辅助挤压造粒机时,突然出现部分电机停机,经统计25台设备停,其中8台电机彻底停机,17台有自启动低压电机仍在运行,劳伦斯泵电机电流低报触发联锁最终造成中止反应造成装置停车。     

《建筑法》释义(五)

第二十八条 禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。 [释义] 本条是关于禁止承包单位转包的规定。 转包行为,为各国法律所禁止,也为我国所不允许。1991年,建设部、国家工商管理局联合颁布的 《建筑市场管理规定》中就明确规定:“承包工程施工,必须自行组织完成或按照有关规定分包部分工     

设备保全维修的奖金承包责任制

在日常设备保全维修工作中,我们推行了区域维修分工责任制,对缩小故障停机台时,保证设备正常运转起了一定作用。为了进一步调动和鼓励维修人员的积极性,自觉进行班中巡检、预防维修和及时排除故障,从而降低设备故障停机台时,我们又实行了维修奖金承包责任制。具体做法是将设备按其保养和维修的复杂程度及维修力量的强弱,平均分给每个维修工,使用单位拿出该单位平均奖金的2倍,作为总的承包奖金。所承包的设备每因故障停开1小时,扣承包奖2.5%;若当     

设备工程名词术语

故障停机率　breakdownrate考核设备技术状态、故障强度、维修质量和效率的一个指标。其计算公式为 :设备故障停机率 =设备故障停机台时 /(设备实际开动台时+设备故障停机台时 )× 10 0 %设备利用系数　utilizationfactorofequipment设备在一段时间间隔内 ,实际使用与可利用的时间之比值。额定载荷　ratedload装卸设备在正常安全生产条件下满载作业时所承受的载荷。例如 ,起重机的额定起重量就是对其相关机构和金属结构进行计算的额定载荷。有时 ,某些机构的计算以电动机的额定转矩作为计算依据 ,也是一种额定载荷。净开动时间　netoperatin…     

设备工程名词术语

故障管理信息information of failure management故障管理信息是搞好故障管理的基础,其主要内容为:①故障对象(系统、设备)的识别数据,如设备种类、编号、生产厂、使用经历等;②故障识别数据,如故障类别、发生日期、发现时的状况等;③故障鉴定数据,如故障现象、故障原因、寿命时间、测试数据值等。故障强度率failure intensity rate以单位运转台时的故障停机小时表示停机时间的长短,其表达公式为:可靠性分析reliability analysis用统计分析的方法,对机件在给定使用期内,能在规定使用条件下可靠地工作的概率所作的评价。设备故障频率equipmen…     

深化煤炭企业劳动用工制度改革的建议

一、依法自主招用工1 企业应按照精干、高效、优化人力资源配置和总量控制的原则 ,根据生产经营的实际需要 ,依法自主招用工。2 招收各类用工必须在由企业指定的医院体检 ,身体健康合格 ,无职业病史。用工年龄 :井下工人不得超过 35周岁 ;地面普工不得超过 30周岁 ;技术工种不得超过 2 5周岁。文化程度 :井下工人必须是初中毕业以上 ;地面工人必须是高中、中技毕业。井下、特繁和高空作业工种不得招用女工。3 企业招工要面向社会 ,条件公开 ,全面考核 ,平等竞争 ,择优录用。完善招用工手续。4 企业用工实行全员劳动合同制。常年性的生产工…     

设备工程名词术语

故障停机时间 breakdown time 从设备发生故障停机开始,至故障被排除后投入生产为止的停机时间。一般以小时计时。 平均修理时间 mean time to repair(MTTR),mean repair time 在规定时期内,同一设备历次自停机交付修理时起,至修后安装、试车、验收合格为止所占用时间的平均值。它是衡量设备维修性的尺度。     

正确认识和处理工程承发包过程中的有关问题

《建筑法》对建设单位(甲方)肢解工程发包、指定分包和建筑企业(乙方)转包和层层分包的问题做出了限制性规定。但在现实中如何界定和运作,《建筑法》并没有明确,《建筑法释义》中也没有给出定论。现结合工程实际和我国建筑市场现状,谈几点个人看法。 一、甲方对工程肢解发包的行为,应以本法规定为原则根据工程具体情况判定。《建筑法》第二十四条规定禁止甲方将建筑工程肢解发包。指出:“不得将应当由一个承包单位完成的建筑工程肢解成若干部分发包给几个承包单位。”如何理解这句话,《建筑法释义》提出:“勘探设计为单项工程,施工为单位工程作为应当由一个承包单位完成的最小单位的概念。”许多人就按此理解该条规定,这是不完全的。就施工而言,单位工程相对简     

推行设备定检维护 强化设备管理

首钢密云铁矿现有各类设备300余台,其中部控设备38台。通过开展设备定点检查维护,至1988年,设备综合完好率达92%,工矿主体考核设备完好率100%,工矿设备可开动率90.95%;故障停机率2.04%。设备管理工作的改善为生产创造了良好物质条件。所谓设备定点检查维护,就是将点检制与首钢的承包制有机结合在一起。从操作者和维修班组到专职巡检工,通过细化分解,明确职责,以全面掌握设备技术状态,促进全员设备管理的实现。定点检查维护的基本内容和要求见附图。1.定点确定每台设备的维护点,只要“看     

一种设备维修量化考核方法

一、前言 由于设备故障因素较多、故障维修的难易程度判别复杂、不同设备的技术复杂系数和使用状况不同及维修人员的素质存在差异等诸多原因,在当前设备管理过程中,对设备维修人员实行量化考核困难较大。本文针对当前设备现场管理的现状,结合我所实际,提出了用设备复杂系数和故障停机时间法实行设备维修量化考核的办法。实践证明,方法简单,效果良好。     

需要多方努力

依法推进 要想自如应对社会责任并不是想象中的那么复杂,与其慌乱地满足跨国公司的<企业社会责任守则>、盲目追求,不如实实在在地遵守本国法律法规.中国推进企业社会责任方面有许多完整的法律法规,如<劳动法>、<安全生产法>、<环境保护法>都清楚地列出了哪些该做,哪些不该做.遵守相关的法律法规就是承担了基本的社会责任,也是每个企业应该做到的.中国有关劳动保护部分的法规,在世界上来说水平都是比较高的.比如,在工作时间方面,SA8000规定员工一个星期的工作时间不超过48小时,<劳动法>规定每周工作时间不超过44小时;SA8000规定在任何情况下每个员工每周加班不得超过1 2个小时(合每月48小时),而我国<劳动法>规定每月不得超过36小时.企业只要遵守<劳动法>,满足SA8000或是其他社会责任的要求又有何难呢?从中国国情出发,企业在中国法律法规框架体系下推进社会责任,依法竞争就是一种进步.     

加强管理 促进维修工作

在维修工人青黄不接的情况下,如何调动现有人员积极性、鼓励他们学好技术、修好设备至关重要。我们的做法是以经济手段促进维修工作。结合企业内部分配制度的改革,我们将维修工作考核定量化,维修人员的2.5级浮动工资和奖金捆在一起做岗位工资,以故障停机率来确定岗位工资高低。除考核全部设备平均故障停机率外,还考核单台故障停机率。维修保证系统人员如维修技术员、自制备件人员的岗位工资也随故障停机率高低上下浮动,这样就比较有效地保证了维修工作的顺利开展。     

利用示踪气体进行矿井主通风机外部漏风测定方法分析

矿井外部漏风的大小是评价矿井通风优劣的一个重要指标,从安全和节能的角度,矿井要定期进行测定。《煤矿安全规程》第一百二十一条的规定:"(一)主要通风机必须安装在地面;装有通风机的井口必须封闭严密,其外部漏风率在无提升设备时不得超过5%,有提升设备时不得超过15%。"在《煤矿安全生产质量标准化》中对此也有明确的规定,要求每年进行一次测定并提供测定报告。由于采用的测定技术方法、实施等方面的困难,这项工作在矿井的通风管理中开展并不顺利。     

小小“飞轮”承包前后

(一)承包的力量 无锡无线电厂录音机芯飞轮的压铸,是生产上的一个薄弱环节,工厂曾想通过增加设备、增加工人来解决。今年1月份开始,工厂决定首先在这里实行计件浮动工资,推行承包责任制。他们的办法是:二级工的工资全部参加浮动计件,高于二级工的另发级差工资,即三级工43.8元较二级工37.4另发6.4元的级差工资,四级工51.3元另发13.9元的级差工资。承包组保质保量按期完成任务,每件发计件工资0.013元,承包还规定其它一些考核指标。     

“36小时”带来的现实难题

CSC9000T要求,按照我国《劳动法》规定,工人每月加班时间不得超过36小时。纺织服装企业的国际竞争激烈的形势,决定了要不折不扣地遵守该规定,对企业来说是非常大的挑战。     

决策拟定网格法

中国石化集团公司胡安定先生的译文“维修决策分析的新概念”中 ,介绍了一种简便易用而有效的维修决策方法———决策拟定网格法 (DMG) ,笔者特向广大读者推荐。图 1　故障停机趋势图一、使用效果译文介绍了一个外国小公司使用此法的效果。该公司拥有机器设备 13 0台 ,使用DMG法后月故障停机总台时 ,从平均每月 80 0台时降至平均每月 10 0台时 ,如图 1所示。故障停机台时比采用此法前降低了 87 5 %。二、使用步骤采用DMG法 ,可按下列步骤依次进行 :1 收集一年来 (或半年、季、月 )各设备的停机时间及停机频率 (次数 )的统计资料。2 绘…     

螺杆制冷压缩机油冷却系统的改进

我厂3台螺杆制冷压缩机投入运行后,由于循环水水质较差,油冷却器的列管赃堵严重,油温超过规定范围(≤65℃),保护装置动作自动停机。特别是夏季环境温度高,油的温度难以冷却到规定值以下,跳车频繁,必须经常清洗油冷却器,造成停机时间长,影响生产。有时人为     

SJ 型积时表的应用

我修配车间是机、电、炉等设备检修、加工机械零件的车间,共配备金属切削机床49台。我们采用了SJ 型设备积时表(宁波仪表厂生产),根据该表装在机械动力设备上与主电动机的控制回路并接,一般有零线进入电器箱的设备,可以使用220伏。设备通电工作后,它就随之记录积时。投运半年来,较好地反映了实际情况,对考核设备实际运行台时有可靠数据,同时可反映出设备利用率,为保证设备定期维修保养,大修提供依据。例如,C6140车床单班使用,一级保养需运转500小时后进行保养、以前每月以25天、每天7小时进行计算,约三个月就需要进行一次一级保养工作。根据半年时间统计来看,同类机床加工量足,     

机器设备的现场管理(八)第五讲设备事故管理

设备事故,是指生产设备因非正常损坏造成停产或效能降低,停机时间和经济损失超过规定限额的称为设备事故。设备事故会给企业生产带来不同程度的经济损失,甚至危及职工的生命安全。为此,政府部门、各行业协会、各企业都要重视设备安全运行的管理,要积极采取预防措施,逐步推行安全评价制度,对