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相似文献
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1.
彭嘉庆 《魅力中国》2014,(18):35-35
面对日益激烈的市场竞争,切实做好信访工作。对于处理好员工与企业内部的矛盾、密切党群关系、促进企业稳定发展都有着积极的作用。笔者结合自身工作经历.就信访工作的意义及如何做好企业信访工作的思路进行了阐述,以期为企业的稳定发展贡献绵薄之力。  相似文献   

2.
朱筱藩 《魅力中国》2013,(25):68-68
随着我国企业体制改革步伐的不断加快,职工与企业、社会之间的矛盾问题日益凸显,企业信访稳定工作面临更多挑战与难题。在新形势下能否做好信访稳定工作.不仅关系到职工利益和企业利益.更关系到社会的和谐发展与稳定性。本文从企业信访的的意义八手,阐述进一步加强和改善信访工作,对于保持企业的平稳健康快速发展有着重要的意义。  相似文献   

3.
企业稳定情况是决定企业能否长期可持续发展的关键问题。企业的稳定工作,是确保企业竞争力和生命力的关键工作。建立稳定工作长效机制,对保障企业的长远发展具有重要意义。  相似文献   

4.
张为和 《当代陕西》2006,(11):14-14
构建和谐企业,营造和谐稳定的企业环境,是构建和谐社会系统工程的重要基础和有机组成部分。要正确处理好企业与社会的关系、企业发展与职工发展的关系、企业内部各类人员的和益关系、企业发展与环境保护的关系、企业改革发展与稳定的关系,积极推进和谐企业建设。  相似文献   

5.
王晨 《魅力中国》2014,(15):357-357
建筑企业工会建设的优劣不仅事关企业内职工权益的维护以及企业未来的发展,对于具有中国特色的社会主义工会事业的建设与发展也具有重要的作用和意义。随着我国城市化建设进程的加快与科学技术的发展,我国的建筑企业获得了快速的发展,随之而来的是建筑企业日益激烈的行业竞争。在新的发展形势下,建筑企业要想获得进一步的发展,就必须做好企业的工会建设工作,充分发挥企业工会的作用,维护企业职工权益、处理企业内部的矛盾。促进建筑企业的快速、稳定发展。  相似文献   

6.
本文介绍了劳资关系的含义,论述了建立和谐、稳定劳资关系的必要性。认为我国现阶段倒劳资状现决定必需建立和谐稳定的劳资关系,社会基本关系的深刻变化需要建立和谐稳定的劳资关系,企业与社会经济健康发展需要和谐的劳资关系,建立和谐社会也需要有和谐的劳资关系。  相似文献   

7.
王建志 《魅力中国》2014,(18):359-359
企业在发展的过程中健康稳定是一项基本前提,和谐企业才具有凝聚力和创造力,在经济发展大潮中才具有长久的生命力和竞争力。  相似文献   

8.
王家成 《魅力中国》2014,(16):377-377
稳定是改革发展的前提和基础,稳定压倒一切,稳定是经济建设的迫切需要,是巩固国家政权仍至企业经济建设的必然要求。只有稳定,国家政权才能保障,企业经济建设才能发展,人民群众才能安居乐业。  相似文献   

9.
李小文 《魅力中国》2014,(20):40-40
根据变化发展的情况要求,在不断的实践过程中,积极探索新形势下维护稳定工作的新模式,在有效化解矛盾纠纷隐患和信访突出问题的过程中发挥了重要作用,为维护企业稳定提供了有力保障。  相似文献   

10.
兴县正确处理改革、发展、稳定关系,坚持把稳定作为构建和谐、推动发展的硬任务和总抓手,通过狠抓六项创新,促进六个落实,初步形成了以村为主抓稳定的维护稳定工作长效机制。  相似文献   

11.
做好新时期的群众工作,保持企业整体大局稳定和谐,是维护企业健康有序发展的基础和保障。而随着时代的发展,不同群体之间的利益诉求呈现多样化,企业所面临的形势越来越纷繁复杂,要做好信访稳定工作,就需要结合实际形势,运用多种不同的方式、方法,妥善处理各种信访案件,才能保持职工队伍大局稳定,从而推动企业和谐发展,  相似文献   

12.
李英喜 《魅力中国》2013,(34):389-389
发挥好新时期女职工作用是改革、稳定和发展的需要。如何做好新时期企业女工工作,不断提高女职工队伍素质,调动好广大女职工的积极性、创造性,为企业的发展营造和谐稳定的环境,是我们必须思考和探索的问题。  相似文献   

13.
李勇智 《魅力中国》2009,(20):55-56
近年来,随着市场经济的不断完善和电力体制改革的不断深化,广大电力职工的思想观念和价值取向发生了非常明显的变化。大家不再固守于以往单一的生活方式,而是主动选择更有利于自身发展和生活相对稳定、安逸的工作,跳槽、人员流转现象越来越严重,这对企业稳定与发展非常不利。因此,如何做好新时期下电力企业职工的思想工作,增强凝聚力,激发大家的工作热情,促进企业科学发展,成为了当前企业思想政治工作人员重点研究的课题。  相似文献   

14.
徐波 《魅力中国》2013,(11):295-295
促进企业和谐发展,是我国经济建设和社会主义现代化建设持续稳定发展的时代主题,更是实现中国梦的具体要求。工会在落实这一战略任务中有着重要责任与义务。那么作为企业工会如何在促进企业和谐发展中找准位置充分发挥作用呢?  相似文献   

15.
如何妥善处理发展与稳定的关系,实现又好又快发展,是摆在各级党委、政府面前的一个重大课题。2006年3月木厂口镇党委、政府新班子上任以来,牢固树立“发展是第一要务、稳定是第一责任”的意识,坚持发展与稳定统筹考虑,全力建设和谐稳定环境,全镇上下形成了团结一心、干事创业、共谋发展的良好局面,促进了镇域经济社会的又好又快发展。一年多来,没有发生一起到市及以上上访事件,  相似文献   

16.
刘惠 《魅力中国》2013,(20):385-385
企业离退休职工是特殊的社会群体,在市场经济条件下和改革发展新时期,由于社会经济成份、利益关系和分配方式出现了多样性,给离退休职工的价值观念,思维方式带来了深刻地变化。同企业员工相比,由于受经济收入、福利待遇差距不断拉大和社会保障工作缺位等多种因素的影响,一部分老同志很容易产生不平衡的心理,抱怨甚至抵触情绪。因此,化解矛盾,理顺情绪.是确保离退休职工队伍和谐稳定的必要条件和有效途经,应当给于高度的关注,并积极的做好工作。一、充分认识和理解确保离退休职工队伍和谐稳定的必要性与重要性  相似文献   

17.
注重与地区互动发展的企业时刻准备着主动转变,习惯在危机到来之前,通过新产品开发和技术创新,将不稳定因素进行内部消化,从而避免了经济转型期中被迫迁移的厄运。[编者按]  相似文献   

18.
多民族国家中,民族关系与社会稳定关系密切,和谐的民族关系对社会稳定起着至关重要的作用,能为社会稳定提供一定的保障,促进社会和谐发展。社会稳定对民族关系的发展起到推动作用,是民族关系和谐的基础。  相似文献   

19.
当前宁波经济发展总体平稳,但面临的形势较为严峻,不确定因素增多,经济运行出现一系列新情况,新问题,部分行业和企业经营困难,中小企业亏损面有所扩大。企业的稳定发展和又好又快发展。事关就业和民生,事关社会稳定和金融风险的防范,事关今年全市各项经济社会指标任务的完成。  相似文献   

20.
近年来,随着社会经济的蓬勃发展,企业也呈现出了大跨越、大发展的良好势头,而企业消防建设作为保证企业安全稳定发展的重要保障之一,在企业的发展中起着越来越重要的作用。尤其是在构建社会主义和谐社会的新形势下,改善企业消防安全条件、提高自身防范火灾的能力显得极其重要。  相似文献   

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