政策速递

中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于实行以增加知识价值为导向分配政策的若干意见》,要求在全社会形成知识创造价值、价值创造者得到合理回报的良性循环,构建体现增加知识价值的收入分配机制《意见》指出,在坚持价值导向、实行分类施策、激励约束并重、精神物质激励结合的原则下,推动形成体现增加知识价值的收入分配机制,逐步提高科研人员收入水平,发挥财政科研项目资金的激励引导作用,鼓励科研人员通过科技成     

知识价值导向的地方高校教师收入分配对策研究

随着高校管理体制改革的不断深化,各高等教育机构均在探索充分发挥市场机制作用,着力构建以基本工资、绩效工资和科技成果转化等为要点的多元薪酬收入体系,使高校教职工的收入与岗位职责、工作业绩和科研成果紧密关联,并能充分发挥高校收入分配政策的激励与导向作用的收入分配体系。本文结合《关于实行以增加知识价值为导向分配政策的若干意见》,就地方高校教师的收入现状和分配中出现的各种问题进行探讨,以期充分发挥高校教师工作热情和科研水平。     

高校科研绩效考核体系研究

科研绩效是高校科技创新体系效能体现的重要指标，是落实以知识价值为导向分配政策的最活跃元素，是科研人员自身价值体现的显著标志。文章通过系统梳理国家政策演变及要求，论证科研绩效考核评价体系建设的合规性、合理性、科学性、创新性，提出一套全面系统、切实可行的考核实施方案，为高校科研绩效考核提供参考，为构建“三元”薪酬体系提供支撑。     

企业股利分配政策对企业价值评估的影响

对企业价值的评估是向投资人和管理当局提供有关信息使其作出改善决策的重要渠道。由于股利政策是企业理财的三大核心内容之一,且股利分配政策是企业理财情况的信号,从而反映企业的价值。本文通过介绍企业价值评估的理论和股利分配政策,以及股利分配政策对企业价值评估的两种模型中参数的影响探讨股利分配政策在企业价值评估中对企业价值的影响,得出企业价值受股利分配政策影响的原因和结果。     

职场生涯珍闻录

你够"职业"吗? 作为职业人,应从六个层面努力塑造自我:以实用为导向的职业知识;以专业为导向的职业技能;以价值为导向的职业观念;以敬业为导向的职业态度;以结果为导向的职业思维;以生存为导向地职业心理素质.具体内容如下:     

对知识经济时代会计创新内容的探讨

在知识经济时代,知识的价值和作用超过资本的价值和作用,知识生产力已成为经济发展的首要和关键因素.由知识生产力所创造的物质财富的分配,必须以投入的知识量作为分配的重要依据,这样,知识劳动者理所当然成为剩余价值索取权的拥有者.     

宁波践行“六大价值取向”的路径和策略

宁波提出"忠诚、公正、诚信、明礼、创新、担当"六大价值取向,对于概括提炼富有宁波特色的核心价值观具有重要导向作用。践行"六大价值取向",需要坚持以"理论研究为基、舆论宣传为先、群众参与为魂、分层教育为要、榜样示范为重、制度建设为本"的思路,形成有利于践行"六大价值取向"的理论导向、舆论导向、政策导向、利益导向和法制保障。     

从“高储蓄、高投资、低消费”看我国双顺差

本文指出"高储蓄、高投资、低消费"的恶性循环正是国内一系列经济问题的矛盾根源,并最终导致了双顺差的出现。文章进一步对形成这一恶性循环的原因进行了分析,指出解决问题的关键在于改变政府主导的不合理的分配方式,实行以扩大消费需求为导向的经济发展政策。     

旅游餐饮文化提升酒店服务价值研究——以宁波高端餐饮为例

旅游餐饮文化作为旅游文化的重要组成,在提升酒店服务价值方面有着积极作用。附加文化值后的旅游特色餐饮,可以创造出更多的经济价值,为酒店创造出新利润增长点。目前高档酒店业受廉政政策导向影响而亟须调整传统餐饮经营思路、增加新的利润增长点。本文以宁波高端餐饮为例,提出利用宁波特色餐饮历史文化、经营文化、文化推广等方法提升酒店服务价值,实现旅游产业、酒店经营、游客旅游体验的多方共赢。     

我国家电行业上市公司股利分配探讨

股利政策是现代公司金融理论三大核心内容之一,股利分配政策是上市公司利润分配的核心。在特定的市场环境下,作为资本市场微观基础的上市公司,在追求公司价值最大化的条件下,究竟采取什么样的股利政策,一直以来是公司金融领域研究的热点。文章运用股利政策理论,对我国家电上市公司是否分配股利和对公司分配股利的影响因素进行研究,提出了完善家电上市公司股利分配的对策。     

企业研发费用加计扣除政策实施效果评估及对策研究——基于合芜蚌自主创新综合试验区问卷调查分析

本文对国家及安徽省出台的企业研发费用加计扣除政策进行了梳理,基于合芜蚌自主创新综合试验区高新技术企业和创新型企业进行问卷调查,总结了目前合芜蚌试验区企业研发费用加计扣除政策执行情况,并通过数据分析对政策落实情况和实施效果进行阐述与说明,针对该政策存在的主要问题,提出进一步完善该政策的对策建议。     

长三角一体化背景下江苏省产业规划实施情况分析——基于沪苏浙皖政策规划的比较视角

长江三角洲区域一体化发展已上升为国家战略。国家规划纲要顶层设计的背后,亟须沪苏浙皖一市三省政策规划的支撑和协同。基于沪苏浙皖促进一体化发展政策规划的比较视角,对江苏省实施一体化发展总体纲要所提出的区域性产业政策规划进行探讨,简要分析与沪浙皖三地政策规划与实施的异同。研究认为,沪苏浙皖一市三省对一体化发展产业规划的实施基本都有较为明确的认知与目标,对应“十四五”规划和2035年远景目标的关键节点,凸显进一步将长三角打造成为国内最具影响力和带动力的强劲活跃增长极的重大战略意义,应积极发挥一体化政策的正面影响,通过一市三省的产业政策协同融合来实现长三角地区整体高质量的发展和经济竞争力的增强。     

提高金融服务水平 支持安徽县域经济发展

伴随着中部崛起政策的实施和东向发展战略的加快推进，县域经济在安徽经济整体格局中发挥着越来越重要的作用。然而，就目前来说，相对于经济发达省份而言，县域经济仍是安徽经济发展中的薄弱环节。金融如何发挥其杠杆作用，撬动县域经济的发展，是摆在金融工作者面前的一个十分重要而富有现实意义的话题。文章围绕安徽省县域经济发展现状，分析当前县域金融存在的诸多制约因素，探讨发挥金融服务职能、助力县域经济发展的对策建议，以期为安徽省县域经济发展提供一个富有成效的金融解决框架。     

安徽省国有企业经营者年薪制存在的问题与对策研究

安徽省自1999年开始了年薪制的试点工作，本文针对安徽省年薪制的政策、实施效果等进行了分析，指出了存在的问题，并提出了相应的对策。     

安徽省SIYB项目实施现状及对策

SIYB培训是国际劳工组织为广大发展中国家开发的创业培训项目,自2004年起安徽省在全省推广SIYB项目,安徽省劳动厅在SIYB培训规范管理、创业服务体系建立、创业扶持政策制定、创业培训宣传等方面都做了有益的探索,但在项目实施的过程中存在师资不足、"一站式"服务不到位、创业扶持政策得不到落实等问题。文章在加强师资建设、落实创业帮扶政策、宣传创业文化等方面提出了一些积极的建议。     

安徽省农村信用社专项票据扶持政策绩效评价

按照国务院关于深化农村信用社改革的统一部署,人民银行以兑付专项票据的方式,实施对农村信用社的资金支持政策。文章结合安徽省农村信用社改革实际,参考有关公共政策绩效评价理论,分析认为人民银行对农村信用社实施的专项票据扶持政策是富有成效的。     

安徽再就业现状分析与对策研究

近几年来,我国的再就业工作取得了一定的成效,但形势依然严峻,压力很大。本文试图对中部省份安徽的再就业现状进行分析,介绍该省促进再就业的政策措施与成效,探讨造成再就业难的主要原因,根据省情提出解决下岗失业人员再就业的对策。     

皖江城市带承接产业转移的现状、问题与对策

皖江城市带承接产业转移的大幕已正式拉开,其所受政策支持力度正不断加大,载体逐步成形,步伐明显加快,成效日益显现。但与此同时,受产业转移区域粘性、产业综合配套不足、两大省管集中区建设中面,晦挑战等因素制约,产业承接也面临诸多问题。为加快皖江城市带承接产业转移步伐,必须用足先行先试的权利,坚持自主探索与政策支持相结合;充分挖掘比较优势,培育产业特色和产业集群;加快产业园区建设,打造承接产业转移的载体;加大宣传推介,改善产业承接软环境。     

江苏上市公司并购控股公司资产行为研究

与发达省份相比 ,安徽私营企业发展明显滞后。本文以安徽私营企业发展现状为出发点 ,在详细分析了安徽私营企业发展所面临的市场环境、政策环境、融资环境的基础上 ,提出了促进安徽私营企业发展的系统性对策。     

支持科技创新的税收政策研究——以安徽省为例

科技创新已经成为国家和地区重要的经济发展源泉.安徽省作为中部大省,紧跟国家科技创新的步伐,采取多种措施制定相关的税收优惠政策服务于科技创新.通过分析税收政策促进科技创新机理,梳理安徽省支持科技创新的现有税收政策,探讨安徽省支持科技创新税收政策存在的缺陷,提出支持安徽省科技创新税收政策建议.