着力培养依法执政干部队伍

习近平总书记提出"制度治党"的重要论述。推进"制度治党",重在从严管理干部。组织部门在新形势新任务面前,必须把"制度治党"落实到工作中去,就是要完善干部管理机制,以法治思维从严培养、选拔、管理干部,切实提高组织工作科学化、智慧化水平。创新培训机制,提升干部法治素养。党的建设靠制度,也要靠教育。组织部门在干部教育培训工作中,要把法治思维能力作为重要内容,创新设计培训课程,通过建立健全学习制度,形成常态化的干部法律法规教育培训制度,使党员干部能够运用法治思维和法治方式思考问题、作出决策。     

激发干部在线学习自主性的实践研究——中共马鞍山市委党校

随着网络培训的发展,近年来依托e-learning技术开展干部网络培训工作成为一种公认的可行路径,但在线学习也存在着依赖学习者自觉、缺少面对面管理等方面的问题,应当遵循干部在线学习规律,把握在线学习特征,推进干部教育与信息技术的深度融合,有针对性地激发干部在线学习的自主性.     

党校加强党员干部中国梦教育的途径与方法

中国梦,有着丰富的思想内涵、鲜明的时代特征和深远的历史意义。为深化党校对中国梦的研究,加强党员干部中国梦的教育工作,并根据中组部2014年7月印发的《关于在干部教育培训中加强理想信念和道德品行教育的通知》要求,充分认识加强党员干部中国梦和理想信念教育的重要性,探讨党校加强党员干部中国梦和理想信念教育的途径与方法,切实增强中国梦和理想信念教育的实际效果。     

党的干部教育要坚持常抓不懈

"政治路线确定之后,干部就是决定的因素".干部素质的高低反映出党的执政能力和执政水平.本文首先指出了当前干部教育工作中存在的主要问题,其次分析了这些问题存在的主要原因,最后提出加强干部教育工作的具体措施.认为领导重视是抓干部教育的组织保障,理想信念是抓干部教育的思想基础,主张充分发挥党校理论培训的主阵地作用,建立党员干部教育的长效机制.     

关于三种网络学习类型下讨论程度的实证研究

在线讨论是大学生从事网络学习活动的基本形式。研究以某校大学生为样本,设计并观察了大学生在长期型、短期型和随机型三种不同网络学习类型下的交流讨论表现。通过对大学生在不同网络学习类型下讨论信息的密度、强度、互动情况以及平均回复深度等指标进行统计分析,旨在为更好地开展网络教育以及网络教育研究提供参考,以发挥网络教育更大的作用。     

浅析青年党员干部如何加强学习

青年党员干部是干部队伍的重要组成部分,是一个单位开展各项工作的骨干和中坚力量,是确保企业持续发展的重要保证。近几年来,天津市滨海新区塘沽教学仪器设备管理站紧紧围绕推进学习型党组织建设目标,积极探索与实践,规范学习机制,营造崇尚学习、坚持学习的氛围,广大党员干部,特别是青年党员干部的思想素质和工作能力得到了新提升。本文就此谈一点粗浅的看法。     

抓好“两学一做”学习教育 扎实推进铁路企业党建工作

文章阐述了"两学一做"的内涵,提出了抓好"两学一做"学习教育,扎实推进铁路企业党建工作的具体措施。要深入学习党章党规,推动提升党员干部政治素养和政策水平;积极发挥党员干部的带头作用,做到真学真做;真抓实干,积极开创铁路党建工作新局面;以"两学一做"学习教育为契机,落实铁路企业基层党建工作责任制。     

陈云的干部教育思想及启示

干部教育是执政党建设中的重要一环。陈云作为党的第一届和第二届领导核心的主要成员之一，在长期革命和建设的实践中，重视对各级干部的教育和培养，并逐步形成了系统的干部教育思想。一方面，他强调干部教育是革命和建设取得成功的关键；另一方面，他对干部教育的基本内容、途径以及原则方法等作了许多精辟的论述，对陈云干部教育思想进行分析研究，对当前开展党的干部教育培训工作和进一步加强干部队伍建设具有一定的启示作用。     

加强和改进机关干部学习的几点思考

学习是机关干部提升思想境界、增强理论素养、掌握科学知识、提高领导水平的重要途径.如何激发机关干部的学习动力,探索机关干部的学习新模式,努力造就一支善于学习、勤于思考、勇于创新、乐于奉献的机关干部队伍,提升机关干部服务科学发展的能力是一项亟待解决的重大课题.     

新时代下提升党校干部培训质量的思考

党校主要的使命和责任是培训各级领导干部的党理论知识。在新时代,党校干部培训工作面临着新的历史形势以及新任务,党校应该承担起社会主义核心价值体系建设的责任,与时俱进、开拓创新,尽可能加强党的建设以及提升培训教育干部的质量,给予领导干部最大的支持。基于此,文章首先概述了新时代对党校提出的新要求,并在此基础上阐述了新时代下党校干部培训工作的重要意义,结合新时代党校干部培训中存在的主要问题,提出了一系列提升党校干部培训质量的有效措施,以供参考。     

党员干部廉政教育质量的几点思考

<正>加强对党员干部廉政教育,是构建惩治和预防腐败体系的重要内容。当前,党员干部廉政教育针对性、实效性不强的问题带有一定普遍性,提高党员干部廉政教育质量需要关注以下四个方面的问题:一、要重视系统学习,打牢廉洁教育的根基从当前情况看,大多数单位对党员干部廉政教育认识明确,在党员干部理论学习和党课教育中有安排,对个人学习有讲评,抓得     

新形势下高校培养使用党外干部的思考

新形势下加强高校党外干部培养使用工作,关键要创新工作机制,做到党外干部和党员干部的建设统筹规划,着重在党内外干部的同等重视、同步培养、同步使用、同步管理等方面下功夫。     

关于推进干部基层调研工作常态化的思考--以江西省安义县干部基层调研工作为例

调查研究是做好干部工作的一项基本功,调查研究能力是干部整体素质和能力的一个重要组成部分。干部不断深入基层、深入群众,进行各种形式的基层调查研究,对于提升领导干部实践水平、管理能力、理论修养,及时反馈、有效执行国家政策,增强同基层群众的情感,密切干群、党群关系等都具有重要的意义。"安义县建立干部基层调研常态化工作机制研究"课题组以安义县干部基层调研为切入点,通过分析其干部基层调研工作的做法及特点,指出当前存在的问题,有针对性地提出了完善安义县干部基层调研机制的做法,并就调研工作如何实现常态化进行了思考。     

成人网络学习障碍及对策建议

网络教育自产生以来获得了飞速的发展,它在支持成人学习方面发挥了重大的作用,这是由成人学习的特点决定的.成人的教育是需求驱动式教育,也就是说成人的学习是因为自身有需求,从而驱使自己参与学习,强调学员的个别化培训,这与传统教育的供给驱动式教育有本质的差别,传统教育的大部分形式实际上是针对未成年人的一种教育模式,它强调的教师的支持作用,强调的是一种共性基础知识的培训.网络远程教育所具有的优势恰好支持了需求驱动式教育的要求,我们从网络教育所具有的优势中可以得出.     

建立健全干部教育培训考核激励机制的探讨

干部教育培训考核激励机制贯穿于教师教学、干部学习、干部所在单位促学、教育培训机构办学的干部教育培训整个环节。以干部学习培训为主干的干部教育培训考核激励探索创新,取得了明显的实践效果,但是运行有效的干部教育培训考核激励机制远未建立,不仅机制内的要素发展失衡,而且各要素之间缺乏有机衔接。科学构建干部教育培训考核激励机制是当期干部教育培训工作当务之急。     

实践“三个代表” 加快经济发展步伐

学习“三个代表”，重要的是实践“三个代表”，使干部受教育、让农民得实惠。我们在学习教育活动中取得了较好的效果，重点在于抓好六项工作：     

合阳"干部培训日"进入系统操作

2003年,中央有关部门制定了大规模干部培训的实施意见,提出了五年内把各类干部培训一遍的新目标,省委组织部也从今年开始。推行干部教育培训学习学分制考核管理办法。为此,我们在总结近几年干部教育培训好的做法和经验的基础上,结合我县实际,从今年7月起建立了“干部培训日”制度。     

刍议加强党史教育在保持党员干部先进性方面的作用

随着我党十七届五中全会的胜利召开,深入学习并应用会议精神成为广大党员干部的首要任务。本文主要从历史角度出发,挖掘加强党史教育在我国党建工作中的重要性,并着力探讨如何本着理论联系实际的精神在实际工作和学习中保持党员干部的先进性。     

县委党校培训工作的问题及对策

正近年来,静宁县委党校在县委的正确领导下,认真组织实施人才培训教育工作,为促进全县经济社会又好又快发展提供了坚强有力的人才支撑和智力保障。在全市党校工作考核中,干部培训工作名列前茅,但也存在一些不容忽视的问题。因此,有必要进行认真分析研究,进一步探索适合静宁县干部培训工作的新路子。一、当前干部培训工作中存在的主要问题(一)各级干部对干部培训工作的认识不到位。一些单位对干部教育培训工作还没有给予足够的重视,把干部教育     

合阳导、督、考、评抓学习

合阳县委紧紧围绕建设西部果畜强县、煤炭工业重县、生态旅游名县、品牌教育大县、和谐文明新县的“五县”建设目标,大力开展以“创建学习型党组织、学习型班子,争当学习型党员、学习型干部”为内容的“两创建两争当”活动,着力营造学习氛围,增添学习动力,提升各级领导班子和党员干部千事创业的热情和能力,推动县域经济社会事业健康快速发展。