当代教师失范行为的社会原因与对策

教师失范行为主要是由于社会转型时期社会价值观分化、道德判断标准的分化与混乱、教育现代化过程中的结构性矛盾、学校教育与其他类型教育的冲突、教师职业社会化的缺陷、教师社会地位的不一致等原因造成的。我们应该采取加强价值观引导力度、整合社会规范、完善社会监督与奖惩机制、提高教师职位的社会竞争力、完善教师职业社会化机制等一系列社会宏观控制策略，加以调控和解决。     

社会转型期的价值观走向

随着中国社会转型的加速,价值观领域出现了一系列的分化走向,主要有价值观的多元化、非主导化和价值观冲突的显性化趋势。因此,加强社会主义核心价值观的整合、引领作用具有重要意义。     

中国社会转型期的价值分化与核心价值体系的构建

党的十六届六中全会提出建设社会主义核心价值体系的举措,这是我们应对社会转型期价值分化和冲突的正确选择。社会转型引起了社会价值系统广泛而深刻的变化,并导致了尖锐的价值分化和价值矛盾,需要我们不断探索适应社会转型时期价值整合的有效方法,努力构建社会主义核心价值体系,形成全民族奋发向上的精神力量和团结和睦的精神纽带,为建设和谐社会提供整合力和引领力。     

当代大学生价值观的特征解析与教育思考

大学生价值观具有与社会环境变动的共时性,在社会转型的时期里,当代大学生的价值观表现出多元化特征、个体化特征、实用化特征、平民化特征.根据当代大学生价值观现状及特征,加强大学生价值观教育,重点应从生命、生活、人文和信仰四个方面帮助大学生树立正确的价值观.     

新农村建设谨防社会文化建设失衡

农村社会文化结构性退化的表现改革给农村社会带来不断提高的物质生活的同时,也给农村社会带来了深刻的变革。福建农村社会正经历着从传统社会向现代社会、从农业社会向工业社会、从封闭性社会向开放性社会的社会变迁或社会转型,在这个高速转型期,社会结构的最根本的变化就是由整合型社会向分化型社会的快速转变,农村社会呈现出了领域分化、区域分化、阶层分化、组织分化、利益分化和观念分化的大分化态势。在高速分化面前,福建农村社会却又呈现出低整合的特点,社会整合机制表现出了明显的滞后和     

浅析中国社会转型过程中的利益分化问题与政府的职责

社会利益的分化,是体制转轨时期最广泛、最深刻的变化,利益分化一方面激发了社会要素的活力,同时也产生了一些社会矛盾和社会问题。在我国由计划经济体制向市场经济体制转轨、由传统社会向现代社会转型、社会结构剧烈变动、利益分化日益加深的背景下,政府发挥其应有职能,从政治、经济和社会管理三方面来对中国现实社会进行利益整合,对积极稳妥地推进改革战略具有至关重要的作用。     

当代大学生价值观转型的思考

社会转型时期,人们的思想观念尤其是价值观念发生了许多新的变化,其多样性与复杂性已是不争的事实.作为青年优秀群体的大学生,由于对社会变化的敏锐观察力和思想意识的先行性,价值观的多样性与复杂性更充分地体现出来.当代大学生价值观的现状及原因是什么,如何引导其向社会主导的价值观靠拢,拟作一些研究.     

培育当代青年农民新型价值观途径探索——以社会主义核心价值体系为指导

在社会转型中,历史所有的嬗变都处于不稳定的状态,所表现出来的只是方向性的指引和趋势的走向。社会转型期,青年农民的价值观发生了嬗变,本文将在社会主义核心价值体系的指导下重点讨论构建新型农民价值观的必要性及其未来的发展方向。     

新农村建设谨防社会文化建设失衡

农村社会文化结构性退化的表现 改革给农村社会带来不断提高的物质生活的同时，也给农村社会带来了深刻的变革。福建农村社会正经历着从传统社会向现代社会、从农业社会向工业社会、从封闭性社会向开放性社会的社会变迁或社会转型，在这个高速转型期，社会结构的最根本的变化就是由整合型社会向分化型社会的快速转变，农村社会呈现出了领域分化、区域分化、阶层分化、组织分化、利益分化和观念分化的大分化态势。在高速分化面前，福建农村社会却又呈现出低整合的特点，社会整合机制表现出了明显的滞后和弱化：农村社会传统的社会整合力量不断弱化：改革开放前国家强有力的政治整合能力在不断下降；现有农村各种整合力量之间存在着种种矛盾；新的整合机制一时难以形成并安全运作。     

当代中国社会阶层分化对构建社会主义和谐社会的影响及对策

伴随着我国社会转型和体制转轨,我国原有的阶级阶层结构发生了重大的分化和重组,并在一定程度上影响着和谐社会的构建。对此,党和政府应加大调控力度,引导社会阶层在正常的轨道上合理分化,协调好社会各阶层间的利益矛盾,以发挥其积极效应。     

从人与自然的关系看社会范型转向

人从自然界中走出来，但不能脱离自然界而独立自在，而是与自然界构成一个完整和谐的整体。当人将自身的力量加于自然的同时，既影响人外部自然的变化，也影响人自身自然的变化即人体自身的人化，这是个人成为社会成员的基本条件。工业文明颠倒和割裂了生产、生活与生态的秩序和联系，使自然生态环境陷入空前的危机之中，人类应该从工业文明的社会范型转向生态文明的社会范型。     

企业自身视角的企业信用内涵探析

市场经济是信用经济。企业信用是整个信用体系的基础与核心,是市场经济健康运行的客观要求,也是企业自身长盛不衰的基本条件之一。随着社会经济向更高层次发展,"企业守信"不仅是社会对企业的客观要求,还应是企业自身追求长久发展并对品格和能力等无形资源积极创造的要求。企业     

建国后正确处理人民内部矛盾的历史沿革

建国后,在不同的历史阶段,人民内部矛盾的根源性特征由于利益主体和具体的利益内容不同而反映出不同的时代特征,而党的领导人以马克思主义中国化的理论为指导,正确处理人民内部矛盾,对人民内部矛盾根源性问题的解决也反映了党执政水平的不断提高和执政能力的不断增强。     

转型期间广西国企职工的阶层变迁与社会整合

中国城市的经济改革是围绕国有企业展开的，广西亦不例外。通过对广西国企职工的月均工资收入、家庭平均住房面积、国有企业职工分流去向以及各单位规模变化等统计，分析广西国有企业职工在经历社会阶层地位下降的同时，也正激励他们不断流动，寻求新的发展机遇、新的生存空间和新的社会位置，并在分化重组的过程中，成为多种经济成分的重要组成因素。从某种意义上可以说，国企职工分化重组、经济体制转轨和社会结构转型是三位一体的创新过程。同时，亟须建立新的整合机制。     

对高校实行党委书记兼校长制度的思考

高校实行党委书记兼校长制度,有利于充分发挥党委的领导核心作用,有利于高校的管理和发展;必须健全民主管理和决策制度,强化民主监督;建立有效的约束机制和激励机制,规范“一把手”的行为,确保廉政高效。     

从脚下的土地到心灵的圣境

罗国家,从在家乡水库边涂鸦的孩童,到一名出色的乡村美术教师,再由乡村美术教师,转身成为优秀的摄影记者。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,这一路的蝶变,缘于他从未停止过追逐梦想的步伐。     

从镇长到搬运工到董事长

他做过记者,当过镇长.就在仕途一片光明的时候,29岁的他毅然辞职南下.来到沿海地区从普通搬运工做起,到一年后任外资企业总经理,1997年被广东省评为优秀外来工、优秀管理者,再到2001年创办公司,每年以一家公司的增速发展.2008年成立百灵集团,目前已是酒店业、零售业、物业、汽修、加工、企业管理咨询、商贸、农贸市场等实体的多元化企业. 他就是出生于重庆市梁平县的雷圣荣,他的人生经历可以用两个字来形容,那就是传奇.     

浅论会计核算中的资产减值

为了消除企业界高估资产价值的现象,新的《企业会计制度》要求企业应当定期或者至少于每年年度终了,对各项资产进行全面检查,并根据谨慎性原则的要求,合理地预计各项资产可能发生的损失,对可能发生的各项资产损失计提资产减值准备。然而,现行制度在资产减值的确认与计量、计提及外部监管方面都存在很大缺陷,这就需要从制度、市场机制等方面不断完善资产减值会计,以便进一步提高资产减值会计的实施效果。     

企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响及提升策略研究

薪酬管理工作作为企业人力资源管理工作开展以及吸引人才的主要手段至关重要,关乎企业能否稳定且长久的发展。薪酬管理的公平性,直接影响到企业员工自身的工作积极性以及主动性,所以,企业需要注重对薪酬管理公平环境的创造,通过对薪酬管理公平性的不断提升来推动企业迈入可持续发展的方向。基于此,文章针对员工工作绩效受到企业薪酬管理公平性的影响及其提升策略进行分析研究。     

美国新经济、经济全球化与世界经济体制竞争

分析了美国新经济的主要特征及美国经济持续增长的全球化背景 ,剖析了经济全球化的实质 ,即在商品、资本、信息和技术等生产要素的全球自由流动以及在此背景下各国管理这些生产要素的规章制度及体制的一体化 ,揭示了全球化条件下世界经济竞争的本质特征 ,即各国经济体制取得效率的竞争。