新会计准则下资产计量属性问题思考

新会计准则的颁布与实施,使我国以历史成本为基础的计量模式向历史成本与公允价值计量属性相结合的混合计量模式发展。面对这一新的计量模式,引发了人们对计量属性的深入思考。主要从资产计量属性的研究出发,在对五种会计计量属性的适用性进行比较分析的基础上,提出进行资产计量属性选择的思路及对该计量模式的整体评价,最后对我国计量属性未来发展趋势进行了预测。     

公允价值会计计量模式分析

当前,中国经济快速发展,以历史成本为基础的会计计量模式在实际工作中已不能满足需要,因此,对公允价值会计计量模式的研究与应用将具有十分重要的意义。本文在对会计计量模式的构成和公允价值计量分析的基础上,对公允价值会计计量模式的优缺点及适用性作了进一步的分析和研究。     

成本管理方法集成的可行性研究

本文从传统成本管理和现代成本管理比较入手,着眼于成本管理方法,分析了传统成本管理方法的弊端,并对先进成本管理方法的优缺点及适用性作了介绍,由此得出须将先进成本管理方法集成起来,扬长避短,更好的为企业管理服务.     

烟草商业企业物流配送作业成本管理研究

作业成本的方法和管理思想在物流活动中具有较好的适用性,本文以贵阳烟草公司物流配送中心的作业成本管理为例,在分析作业成本理论的基础上,对卷烟物流配送的作业成本进行了计算,并提出了基于作业成本法的管理决策应用框架和案例。     

论现代质量成本管理

加强质量管理的关键是加强质量成本管理,传统的质量成本管理理论由于社会环境的变化而有些不合时宜,通过对传统与现代质量成本管理理论的比较。指出传统理论的缺陷及现代理论的完整性适用性,并提出一系列加强现代质量成本管理的措施。     

关于在粮食企业推广应用标准成本制度的探讨

粮食企业之间的竞争往往是成本费用的竞争,只有取得成本费用的相对优势,才能生存和发展壮大。标准成本制度是一种重要的成本管理方法,在我国粮食企业有很强的适用性。本文对标准成本制度的基本内容进行了阐述,对我国粮食企业推广应用标准成本制度面临的问题进行了分析,并提出对策建议。     

论现代质量成本管理

加强质量管理的关键是加强质量成本管理，传统的质量成本管理理论由于社会环境的变化而有些不合时宜。通过对传统与现代质量成本管理理论的比较，指出传统理论的缺陷及现代理论的完整性适用性，并提出一系列加强现代质量成本管理的措施。     

浅析会计计量属性

会计计量是在一定的计量尺度下,运用特定的计量单位,选择合理的计量属性,确定应予记录的经济事项金额的会计记录过程。会计计量的关键在于计量属性的选择,它对会计信息质量起着至关重要的作用。而在新的企业会计准则采用历史成本、重置成本、可变现净值、现值和公允价值等多重计量属性的背景下,不同的计量属性有着不同的适用性和利弊。只有根据具体情况选择恰当有效的计量属性,才能确保会计信息质量的客观性和可靠性。而在公允价值越来越受到重视的现在,必须保证其计量的真实可靠,才能有效避免其成为利益群体操纵利润的工具。本文对五种会计计量属性及其适用性进行了探讨。     

浅谈成本目标管理

成本目标管理是贯穿于企业生产经营活动全过程的整套管理体系。成本目标管理三个显著的特点是预先性、全面性、重要性。成本目标管理的实施步骤:即目标成本的制定,目标成本的实施控制,成本实际核算,成本分析总结。实施成本目标管理应遵循成本效益原则、归口分级管理原则、适用性原则、责、权、利相结合原则、广泛性原则、决策性原则。     

零售业供应链成本管理的方法及其适用性探讨

成本管理的关键是选取合适的成本管理方法,我国零售企业在制定战略、选择和管理供应商、选择供应链成本管理方法方面存在一些问题,因此加强零售业供应链成本管理,综合运用供应链成本管理方法,完善我国零售业供应链成本管理体系已是发展之必需.本文重点对目标成本法、价值链分析法、作业成本法在供应链成本管理中的适用性进行探讨,并提出将三种方法整合运用的建议.     

作业成本法的会计应用研究

本文首先介绍作业成本法的概念,在此基础上,提出作业成本法在企业、高校、银行等机构单位的适用性分析,对企业、银行、高校的会计成本工作具有一定的借鉴意义。     

新兴产业的企业战略成本管理探讨

新兴产业是新兴科技和金融、工业、商业的深度融合,既代表着科技创新的方向,也代表着产业发展的方向,在科技革新力量的推动下,一批批新兴产业在战胜重大经济危机的过程中孕育和成长,成为新的经济增长点。然而传统的成本管理模式显然已经不能适应新兴产业企业对成本管理的要求,探讨战略成本管理在新兴产业中适用性。     

企业作业成本预算控制

作业成本法与全面预算管理法各有其优点与不足。实施作业成本预算控制具有必要性、可行性和适用性。在成本预算控制中，煤炭企业必须实施低成本战略，不断加强对预算编制与分解、预算控制与分析、预算调整与考核，以及建立消耗定额数据库等成本控制，以达到不断改进和提升目的，为预算控制的有效运转提供保障。     

对(s,S)型随机存贮策略模型的改进

经典的(s,S)随机存贮策略的决策模型已经被大家广泛认识和接受,但是该模型在考虑存储成本的时候忽略了期初库存的减少不是瞬间发生的,而是一个持续的过程,那么整个存贮成本就不应该仅仅是对期末库存余量的持有成本。为此,本文针对其不足进行了一定的改进,使得(s,S)随机存贮策略的决策模型具有更广泛的适用性。     

浅析公立医院全面预算管理在成本控制中的作用

当前,随着医疗卫生体制改革的持续深入推进,我国公立医院经营状况面临着严峻的考验。本文在界定医院全面预算管理概念特征的基础上,分析了当前形势下公立医院全面预算管理在成本控制中的适用性,进而阐述了如何运用全面预算管理的各个环节进行成本控制,旨在为公立医院成本控制提供参考思路。     

试论综合资金成本率的计算方法

目前需要通过了解现行计算个别资金成本率方法的本质特征和计算综合资金成本率方法的局限性 ,才能探索综合资金成本率计算的内容、特点及其规律性 ,从而应用统计学原理研究综合资金成本率的科学计算方法 ,找出综合相对法和改进加权综合法等多种准确而且简便的新方法 ,来比较分析各种方法的异同点及其适用性和有效性。     

如何规避历史成本计量属性对会计实务的负面影响

在现代会计计量属性中,历史成本的计量是我国企业现阶段常用的一种计量属性,但由于其只反映历史时点的数据,所以在会计实务中存在诸多的局限性和一些负面的影响。通过就其历史成本计量属性应用的现状及其局限性进行分析,阐述了了历史属性对财务会计实务操作的影响,分析了规避历史属性对会计实务影响的方法,提出了对待历史成本计量属性的缺陷的规避措施。     

现行会计体系下战略成本管理业绩评价初探

战略成本管理业绩评价具有战略性、全局性和协调性等特点。其基本评价程序包括了认识重要因素、确定优先次序、选择方法并实施、报告评价结果等几个步骤。综合利润分析法是通过揭示实际与计划差异对战略成本管理实施业绩评价的一种适用性较强的评价方法。     

基于成本粘性理论对降低人力资源成本的研究

人力资源作为企业的核心资源,在其使用及管理过程中必定要产生一定的人力资源成本;人力资源成本包括历史成本和重置成本,其历史成本不以个人工作任务量而发生改变,故人力资源成本具有较大粘性。本文基于成本粘性理论对如何降低人力资源成本进行了分析,得出在企业业务量发生变化时,可以通过设立跨部门职能、完善休假制度及调整薪酬方案等办法来降低企业人力资源成本。     

物价持续上涨对历史成本原则的影响和对策

以历史成本为主体的计价模式是会计计量的主流形式。但由于受当前经济发展各种因素的影响,物价变动频繁,近年来更是呈现持续上涨趋势,以历史成本原则进行物价核算受到人们的质疑。文章通过物价持续上涨对历史成本原则的影响,从宏观和微观层面进行分析,并提出对策。