2007岁末，一场管理思想盛宴

12月28日下午1:30,在青岛丽晶大酒店国际会议中心,将隆重举行"上善者,知行合一"2007年度管理论坛,该论坛由世界华商研究中心、青岛市市南区人事局和北京知行合一企业管理顾问有限公司联合主办。知行合一公司总经理郭弘波先生称:此次论坛的定位是高层次、高质     

构建知行合一质量观 推动企业高质量发展

"知行合一"是质量保障的内在要求,中船集团九江海天设备制造有限公司在内控管理和制度建设过程中,注重构建"知行合一"的质量观,大力开展知行培训,全面提升员工素质和产品质量,不断推动企业实现高质量发展,为我国国防建设和经济发展做出了突出贡献。     

达沃斯论坛运作模式剖析

上世纪70年代初,西方工业国家发生了严重的金融危机,为了探讨出路,瑞士日内瓦大学教授克劳斯施瓦布教授在瑞士达沃斯,创办了"欧洲管理论坛"。后来,施瓦布和"论坛"逐渐把视野范围从欧洲扩大到全球,1987年"欧洲管理论坛"更名为"世界经济论坛"。     

浅谈王阳明及其心学思想在企业人力资源管理中的应用探索与实践

作为明代著名杰出的思想家、政治家、军事家,王阳明先生波澜壮阔的一生和他开创的"心学",给我们留下了珍贵的精神财富和启迪,在当代企业人力资源的管理中,阳明先生的思想,很少被提及,但是阳明先生所归纳出来的"致良知"、"知行合一"、"心即理"却是可以被应运到人力资源的管理中,并发挥良好的作用。     

关于企业文化"知行合一"问题的思考

随着市场经济的不断发展和国际烟草竞争压力的加大,烟草行业的发展环境和生存空间愈来愈受到限制,在新的挑战之下,要不断提升烟草企业的总体竞争实力,确保烟草企业持续稳定健康的发展,就必须全力加强企业文化建设.但是,企业文化要做到"知行合一"真正扎根于企业才能对烟草企业的发展发挥巨大的能动作用.本文从影响企业文化"知行合一"的几个因素着手,就企业文化建设如何做到"知行合一"进行分析探讨.     

上善者，知行合一

早在1954年,管理学之父彼得·德鲁克创立"管理学"之后,就曾一针见血地指出:"管理是一种实践,它的本质不在于知,而在于行。"作为一名咨询顾问,当我第一次读到德鲁克的这一精辟见解时,因感同身受而激动不已,并把自己公司的名字改为"知行合一",因为,我认为这是管理的至高宗旨和理想境界。当今,在中国管理者的口中,我们     

事件

第八届中国饭店集团化发展论坛圆满落幕7月21日至22日,由中国旅游饭店业协会主办的第八届中国饭店集团化发展论坛在杭州黄龙饭店顺利落幕,来自全国各地的酒店业代表200多人参加了此次论坛,论坛以"交流思考探索"为主题,旨在共同探讨中国饭店集团化发展的现状与机遇、解析连锁化发展与人力资源解困之道,增进各酒店集团之间的交流,促进我国酒店业本土品牌的蓬勃发展。此次论坛上中国旅游饭店业协会发布了2011中国饭店集团(管理公司)统计结果及2011中国饭店业最具规模的30家管理公司名单。在圆桌会议上,嘉宾们围绕"酒店管理集团连     

知行合一提升党建工作科学化水平

心学创始人王阳明说:"知是行的主义,行是知的功夫,欲立事必知行合一。"对于新时期如何自觉地以改革创新精神全面推进党的建设这一伟大工程,以党建工作为公司科学发展保驾护航,必须用"知"来指导"行",用"行"来实践"知",做到"知行合一",把加快推动"两个转变"、全面建设"一强三优"现代公司作为出发点和落脚点,不断提升党建工作科学化水平,确保公司平稳、和谐、快速发展。     

基于社会行为理论角色扮演法在物流管理专业教学中的应用

中国的物流高等教育起步较晚,物流人才培养目标定位不统一、不准确;物流教学模式还处于探索阶段,从而造成教学培养模式与物流人才需求严重脱节。本文研究"角色扮演"应用于物流管理教学环节的可行性。在教学过程中,通过特定情景的创设和职位角色的扮演,加深学生对职业技能的掌握,实现知行合一,为社会输送更多合格的物流管理人才。     

80亿! 当惊乳山“殊”

亚洲博鳌论坛秘书长龙永图曾在"2004年中国市长论坛"上说:"市长们管理城市,应从孤立地管理单个城市,向统筹考虑城市群转变。大城市群的中心城市,比如京、沪、穗,要研究怎样发挥中心城市辐射;而周边的中小城市、     

观点碰撞 异彩纷呈 拍卖师发展论坛研讨未来定位

12月16日下午,由中国拍卖行业协会拍卖师分会承办的第四届拍卖师发展论坛在京召开。中拍协会长黄小坚、副会长李伟,祁志峰等出席论坛。论坛以"定位未来"为主题,重点围绕拍卖师职业管理,互联网时代职业定位展开,对拍卖师职业发展的定位与实践进行了深入探讨。同时,还以"经验长青跨界"新势力"为题展开两轮圆桌论坛,分享执业体会,探...     

企业文化模型:从同心圆到知行合一

同心圆模型作为传统的企业文化模型,得到了广泛的应用。但是,由于其存在对实操指导不明确、易造成整体考虑不足等缺陷,已不能满足企业对文化建设与管理越来越重视的需要。因此,有必要构建以实践为中心的企业文化模型,使企业文化工作开展有更为系统、科学的理论基础和参考依据。在本人从事企业文化工作的探索中,发现明朝王守仁先生提出的"知行合一"的观点,对企业文化的建设与管理工作,具有非常高的参考和借鉴价值,并由此产生了将知行合一的理念融入到企业文化实践的设想。而这种将古今中外的管理理念和学术成果进行探索性融合的尝试,也是对习总书记提出的"对我国传统文化,对国外的东西,要坚持古为今用、洋为中用,去粗取精、去伪存真,经过科学的扬弃后使之为我所用"号召的响应,并希望对"文化自信"的维护与发展贡献出绵薄之力。     

中国制造业论坛2007年会在京举行 塑造“中国制造”国际新形象——蒲长城发表演讲

2007年12月9日,以"走向世界的‘中国制造’"为主题的中国制造业论坛2007年会在京举行。国家质检总局副局长蒲长城从质量管理和名牌培育的角度在论坛上发表了演讲。     

聚焦行政管理体制改革

1中国证券报2007年11月13日中国政府机构改革四重点探索实行大部门体制11月13日至15日,第四届"中欧政府管理高层论坛"在北京召开,这次论坛围绕"行政管理体制改革和提高政府效能"展开,其研讨内容更像是对未来政府改革的思想"预热"。该论坛的六个议题,包括政府职能转变与解决民生问题、政府机构设置与改革、推进依法行政及建设法治政     

运动

"2008建设和谐社会与企业社会责任论坛"在沪召开7月5日,"2008建设和谐社会与企业社会责任(上海浦东)论坛"在沪开幕。本次论坛由中国生产力学会、中国国防科技工业企业管理协会主办,浦东新区陆家嘴功能区域管委会、中国生产力学会生产力布局与地区经济发展专业委员会承办,与会代表针对"提高执行能力、推动社会责任"、"科学发展观与可持续发展"、"发挥金融杠杆作用、促进健康可持续发展"等议题展开深入讨论。     

简讯

初冬时节,管理界迎来一阵春风--第四届中华管理英才论坛开幕为响应中共中央总书记胡锦涛在中共中央政治局2003年8月12日上午进行的第七次集体学习上所强调的:要始终坚持先进文化的前进方向,大力发展文化事业和文化产业。第四届中华管理英才论坛以"文化管理--新时代企业赢得竞争优势的战略选择"为主题,于11月15日在北京人民大会堂隆重召开。     

纳税评估理论的探析

本文将从理性思维,讲求实效;理论先行,方法科学;知行合一,行重于知三个方面阐述如何进行纳税评估,加强税源管理。     

纳税评估理论的探析

本文将从理性思维,讲求实效;理论先行,方法科学;知行合一,行重于知三个方面阐述如何进行纳税评估,加强税源管理.     

“一带一路”战略下的园区发展之路——欧亚经济综合园区发展论坛发言摘编

<正>编者的话9月24日,2015欧亚经济综合园区发展论坛在欧亚论坛永久会址——西安浐灞生态区举行。论坛由西安市政府主办,国家发展改革委中国经贸导刊协办,西安市发展改革委、西安市建设丝绸之路经济带工作办公室、西安浐灞生态区管理委员会、欧亚经济论坛秘书处承办。论坛以"共享机遇,创新互鉴,合作共赢"为主题,旨在推进欧亚各国交流沟通务实平台建设、创新园区发展模式、构筑"一带一路"战略下的新型开发合作平台。十一届全国政协副主席陈宗兴、陕西省副省长王莉霞、中共中央对外联络部原副部长艾平、商务部原副部长张志刚、国家发展改革委有关司局负责人等200多位领导与嘉宾莅临现场。     

不存在硬着陆可能 底部或在年末出现——中国人民大学发布供给侧改革下的宏观经济形势报告

<正>由中国人民大学国家发展与战略研究院、经济学院、中国诚信信用管理股份有限公司联合主办的"中国宏观经济论坛(2016年中期)"报告会6月18日举行。本次论坛的主题是"供给侧结构性改革下的中国宏观经济"。中国人民大学国家发展与战略研究院执行院长刘元