试论旅游区(点)品牌识别设计

本文借鉴商业企业品牌识别设计的有关理论,从识别要素、识别模型入手对旅游区(点)品牌识别设计的主要内容进行了探讨,提出了文化、功能、表现、支持为旅游区(点)品牌的四大识别要素,并建立了由文化识别、功能识别、包装识别三个层次组成的识别模型。     

浅析生物识别技术的发展

生物识别技术是人体特征与高科技技术发展到一定阶段相结合的产物。本文介绍了常见的生物识别技术,阐述了各种生物识别技术的原理。分析了我国生物识别技术的发展现状,并对生物识别技术的未来发展趋势做出预测。     

基于知识模型的目标识别专家系统

针对目标识别专家系统在工程应用中可维护性和可移植性差的问题，研究了一种基于目标识别知识模型的推理过程可柔性重组的专家系统。以识别要素项表征识别知识的元数据，利用识别要素项配置源数据格式和识别模板，当部署位置、侦察手段以及侦察数据格式改变时，只需要修改源数据配置、识别模板配置和识别知识库，而不需要修改软件代码，就能满足不同任务的识别需求。利用3个典型场景的应用测试验证了方法的可行性。     

企业核心竞争力识别方案研究

在探讨国内外有关核心竞争力识别方案的基础上,提出了企业核心竞争力识别标准,确立了核心竞争力的识别模式;建立了通过识别关键成功因素来确定企业核心竞争力识别指标体系的定量方法,明确了企业核心竞争力的识别范围;同时通过企业在关键成功因素上的竞争力相对强度比较分析,建立了企业核心竞争力定量识别方案。     

雷达辐射源分类识别方法综述

阐述了雷达辐射源识别研究的必要性，详细介绍了现有雷达辐射源基本分类识别方法，系统梳理了现有分类识别技术的优缺点，合理分析了多、大且杂的电磁环境下雷达辐射源识别研究趋势，提出将深度学习与雷达辐射源识别全面结合，实现雷达辐射源识别智能化。     

步态识别特征工程算法研究

步态识别相比于人脸识别、指纹识别、虹膜识别等生物特征识别技术,更有技术难度,且容易感知,不易伪装,应用更加广泛,所以重点在步态识别技术。研究了步态识别的三大步骤,步态检测、步态表征和步态识别。在此基础上完成步态识别的商业应用研究。     

《电讯技术》专题资料 《现代战争目标识别技术的现状及发展》题要(一)

现代战争目标识别技术综述本文从现代战争角度出发 ,深入分析了目标识别特别是敌我识别在信息战中的作用及功能 ;并在此基础上 ,结合海湾战争以来的发展趋势 ,分别就多种目标识别 (敌我识别 )技术的特点、功能及应用背景进行了分析比较 ,得出了要全时空地满足现代战争的需要 ,必须采用多种识别技术相结合的目标识别体系这一结论。敌我识别系统的现状及未来发展本文论述了敌我识别的含义及其在现代战争中的地位和作用 ,论证了发展先进的敌我识别手段和技术是未来高科技战争的迫切需要 ,分析了敌我识别的方式 ,包括 :协同式敌我识别、非协同式…     

基于特征融合与规则推理的目标识别

为了在干扰电磁环境下提高辐射源和平台目标识别的可靠性,建立了特征级和决策级 的分级融合识别框架,通过特征相关和匹配置信度融合进行辐射源识别,提出了基于粗糙集 规则推理目标识别决策方法。仿真结果表明该方法能增强目标识别的容错性。     

试论投资管理项目中风险识别体系的建立

项目风险识别是影响项目目标顺利实现的主要风险因素。本文从分析项目风险识别的含义入手，认真分析了项目风险识别的主要内容、制定项目风险识别体系的原则以及风险识别体系的建立应注意的事项，具有一定的借鉴作用。     

对外贸易风险识别问题探讨

风险识别是外贸风险防范和管理的基础,是企业抵御外贸风险危害的前提.外贸企业要有效地防范外贸风险.就必须重视风险识别的作用.本文从外贸风险识别的含义、任务、途径、程序等方面对风险识别的有关问题进行了探讨,并就外贸风险识别的方法模式提出了一些构想.     

语音识别系统测试平台设计

语音识别系统的性能测试在整个语音识别系统开发过程中具有非常重要的作用。本文中主要介绍了一个语音识别系统测试平台的设计过程。该测试平台功能模块划分合理,接口稳定,能够灵活适用于多种语音识别系统的评测,有助于语音识别系统的开发。对平台中各个模块的功能以及模块间的接口进行了详细的介绍。此外,文中以测试一个特定说话人的孤立词语音识别系统为例,介绍了整个测试的流程。     

雨声如鼓催花发，何时莲开千百枝？ ——《SPS 协定》下“等效承认”规则缺陷 与因应之策

世界贸易组织下的《SPS协定》、《等效决议》以及CAC、OIE、IPPC制定的对等承认准则共同构成了SPS措施等效承认机制。但这个机制缺少法律约束,也存在相关方之间权利失衡、等效承认时限不清等问题,这导致国际SPS措施的等效承认的实施陷入困境。国际SPS措施的等效承认是消除贸易技术壁垒的重要途径。世界贸易组织应重视完善SPS措施对等承认机制,以更好地推动世界贸易的发展。     

三维面部表情识别技术的研究进展

三维采集设备的快速发展,极大推动了三维数据技术的研究。其中,以三维人脸数据为载体的三维面部表情识别研究成果不断涌现。三维面部表情识别可以极大克服二维识别中的姿态和光照变化等方面问题。对三维表情识别技术进行了系统概括,尤其针对三维表情的关键技术,即对表情特征提取、表情编码分类及表情数据库进行了总结分析,并提出了三维表情识别的研究建议。三维面部表情识别技术在识别率上基本满足要求,但实时性上需要进一步优化。相关内容对该领域的研究具有指导意义。     

基于LabVIEW的说话人识别虚似仪器开发

介绍了一种基于LabVIEW环境开发的说话人识别虚似仪器.在实验室录音的情况下,该仪器具有较高的识别率,友好的用户界面,良好的存储能力,实现了实时的与文本无关的说话人识别.     

雷达辐射源识别算法综述

结合雷达辐射源识别的军事需求和近几年取得的研究进展，以雷达辐射源识别中最核心的3个方面为研究对象，综述相关算法的研究现状与发展。针对低信噪比环境、分类器能力不足和单传感器识别的缺陷，从辐射源特征提取、分类识别和多源融合识别等方面详述了目前算法的研究思路和性能，引入当前热点模式识别算法并分析其可借鉴性。最后,指出了在辐射源识别研究领域中仍存在的问题，并展望了下一步的研究方向。     

关于资产核算的计量与确认

无形资产确认、计量与摊销方法,是随着经济和科技水平的发展、经济管理要求的变化而发生变化的,这就需要我们在实践和探索中不断地完善无形资产的会计准则,使无形资产确认与计量既具有前瞻性又具有可行性,既与国际准则接轨又不脱离我国的实际国情.我国在2001年实施的<企业会计准则--无形资产>(以下简称旧准则)存在一定的缺陷,2006年2月15日,财政部颁布了<企业会计准则第6号--无形资产>(以下简称新准则).新准则已于2007年1月1日在上市公司率先执行.本文对无形资产新准则下的确认,计量与问题进行了初步探讨,肯定了新准则对无形资产确认与计量的改进,同时指出了新准则下无形资产确认与计量存在的缺陷并提出了完善无形资产确认与计量体系的建议.     

匹配模板法在雷达信号识别中的应用

本文在阐述中国-东盟自由贸易区(CAFTA)组建动因的基础上,着重考察了CAFTA 的经济效应:经验数据表明,自2003年启动以来,CAFTA 已产生较为显著的贸易创造静态效应和投资扩大效应;从长期看,将在经贸合作、生产效率、规模经济、产业结构调整和经济增长方式转变等方面对双方产生更深远和积极的动态效应。     

论经济发展中的文化因素

随着人们对经济现象和文化现象之间关系的兴趣的增长 ,文化和经济发展的关系开始得到关注。在实践的发展援助世界推动下 ,对文化在发展中国家的经济增长和变迁过程中的作用的认可 ,逐渐变得更加明显。发展思维逐步从以商品为中心的发展模式转向以人为中心的发展模式。     

对中国经济改革与发展的国际评价

本文结合中国改革开放的历程和国际发展实践的变化,以及近年来中国参与国际财经合作的过程,回顾了国际社会对中国改革和发展的看法的演变,介绍了中国入世后国际舆论的最新动态,由此得出了对内深化改革、对外有效协调国际经济利益关系的重要启示.     

Capacity building as a tool for assessing training and development activity: an Indian case study

In recognition of its increasing importance, many organizations make periodic assessments of their training and development activity. The objective of the present study was to extend the concept of capacity building to the assessment of training and development activity in an automobile component manufacturing organization, using a developed and validated instrument. The study subjects were 36 middle‐level managers selected on a stratified basis. The research described here provides a new methodology for the evaluation of training and development activity. Perception‐based, consensus‐oriented assessment is proposed as a valuable tool for evaluating and improving training and development activity. Brainstorming sessions led to suggestions for enhancing capacity in identified lag areas. In addition, this assessment serves as a platform for subsequent evaluation of the effectiveness of training and development activity.