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1.
近年来,上海商业储运公司根。据企业的实际情况,在实践“三个代表”重要思想过程中,把企业工作的重心下移,提出了“以人为本,员工第一”的班组管理为抓手,以确保公司改革发展的顺利进行。 相似文献
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班组在企业建设中起着重要的作用,班组作为企业管理的终端,班组的优劣直接关系到企业生产的安全和企业的效益。本文将基于“五型”班组建设理论,从加强五型班组建设的重要性着手,在分析企业在班组创建活动存在的问题的基础上论述企业的五型班组发展之路。 相似文献
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班组是企业的细胞,企业的发展战略、管理思想、管理目标最终都要落实到班组。企业的执行力要在班组中体现,企业的效益要通过班组实现,企业的安全要由班组来保证,企业文化要靠班组来建设,企业创新的源泉要由班组来提供,企业的科学发展要由班组来支撑。因此,班组建设与管理的效果直接关系到公司发展目标是否能顺利高质量的完成。 相似文献
4.
在市场经济中,把国有企业特别是供电企业的班组建设好,才能全面提高企业素质,推进技术进步,求得企业生存与发展,本文对如何做好供电企业管理中搞好班组建设与管理作了具体探讨研究。 相似文献
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针对关于铁路企业班组管理建设的探讨问题,文中探讨了铁路企业发展与加强班组建设与管理的意义,提出了铁路企业发展对班组管理的具体要求,主要包括:班组长要提高自己的管理能力和水平、班组管理要实行民主管理的方法和班组管理建设与企业文化的发展,为铁路企业班组管理建设提出了建议,有利于强化铁路企业职工的职业素质,促进铁路企业经济的可持续发展。 相似文献
6.
班组是企业组织结构的基本单元,班组化建设全方位、全过程,全天候国辐射于企业的生产经营管理各项工作,体现了快速反应、能打硬战的群体意识和精神风貌。我们必须紧紧抓培育班组化这一重要环节,加强班组化建设,构筑班组的管理化、安全化,学习化、生活化,使班组建设工作朝着健康的轨道发展。 相似文献
7.
基层班组是企业的重要组成部分,班组建设是企业管理中的一个重要课题,全面加强班组安全管理工作,提高班组整体安全水平,正真实现企业的长治久安。近年来,各单位积极围绕班组管理探索实践,认真对待班组安全建设。加强基层班组建设,及时一项事关企业长远发展的重大任务,又是我们当前十分现实和紧迫的工作要求,本文主要从班组建设的重要性以及如何加强班组建设两方面进行阐述。 相似文献
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班组作为企业的一个生产单元,是企业的最基层组织,其建设的好坏严重地影响着一个企业的方方面面。一方面企业的大部分机械设备集中在班组,企业的生产任务要靠班组去完成,同时事故也多发生在班组,因此班组是企业安全管理的关注点。 相似文献
9.
班组是每个企业最基层的组织,是成本核算管理的最小单元,是企业各项工作的落脚点。是确保目标实现的基础和关键。加强班组成本核算与个性化预算管理是企业控制成本费用、降支降耗,提高经济效益的重要任务。 相似文献
10.
关华 《中国对外贸易(英文版)》2010,(22)
本文强调了供电企业班组安全管理从反习惯性违章开始,分析了供电企业班组安全管理存在的问题,指出了做好班组安全管理工作的重点,提出了班组安全管理工作的预防事故措施与供电企业加强班组安全管理的对策. 相似文献
11.
胡艳菊 《现代营销(创富信息版)》2013,(7):32-33
班组是一个企业最基本、最关键的组织形式,是企业各项工作的具体执行机构,是各项生产经营活动的落脚点。班组是企业孕育、培养技术人才的重要阵地,是员工实现人生价值的舞台。班组建设是提升企业竞争力、是实现现代化企业管理的客观要求和前提。班组人员素质的高低,反映了企业生产能力和经营管理水平,因此有效地开展班组建设对企业持续健康发展至关重要。 相似文献
12.
生产班组是企业生产经营活动的重要组成部分,也是企业一切工作的立足点。当前,在进一步深化改革的背景下,抓好班组建设工作,让每个班组充满生机和活力,企业才能收获更好的经济效益。文章将结合这一形势,深入探讨加强企业班组建设工作和管理的策略,以供相关人员参考。 相似文献
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班组是矿井安全生产中的最基层组织,是职工成长锻炼的初始地.矿井各项安全管理的基本时象和实施目标大部分在班组,各项规章制度、技术标准、工作标准、管理标准要靠班组来贯彻,企业的各项专业管理,要靠班组来落实.十六大以来,中央提出建设和谐社会这一伟大的历史命题,顺应了社会历史发展的必然.从企业自身出发,搞好新型班组建设对于实现... 相似文献
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浅谈煤炭企业的班组建设与管理 总被引:2,自引:0,他引:2
班组是企业组织生产经营活动的基本单位.煤炭生产的大量工作依靠班组去组织、指挥、控制、协调、所以班组建设是煤炭企业组织结构的基础.抓好班组建设与管理是煤矿企业保持稳定、科学发展的关键. 相似文献
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班组是一个企业最基本的组织细胞,是企业各项工作的基础和落脚点,是构建和谐社会的根本。本文从做好班组安全工作,坚持"以人为本"的管理理念,关注员工思想,建立科学的激励机制四个方面阐述如何创建和谐班组。 相似文献
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班组模式如今已经成为企业经营发展的团队基础,班组的团队力量决定了企业的发展动力,所以越来越多的企业开始重视班组建设,成为现代化企业管理的重要内容。本文通过重点分析班组建设对企业发展的推动作用,进而提出了当前企业在班组建设方面存在的一些问题,并在此基础上提出了几点应对的策略。 相似文献