建设和谐企业文化 增强企业核心竞争力

<正>构建和谐社会离不开企业的积极参与,建设和谐的企业文化更是推动社会和谐的重要保证。作为现代企业管理的重要组成部分,和谐的企业文化在企业经营管     

构建和谐企业文化的伦理原则

和谐的企业文化应体现企业文化本身不同层次之间的高度和谐、企业和社会环境及自然环境的和谐相处、企业与企业之间、企业内部员工与员工之间、员工与领导之间、员工与企业之间、企业与消费者之间等的和谐相处。基于企业自身生存发展的要求以及和谐社会、和谐文化建设的需要,企业应构建一种新的和谐的文化,在当代中国,构建和谐企业文化应坚持“以人为本”、“公平正义”、“诚信”的伦理原则。     

和谐美与企业文化建设

对于一个企业来说,企业文化是企业的灵魂与精神所在,只有建立起属于自己的企业文化,企业才能够各具竞争力,才能够成长起来。而在构建和谐社会的主题之下,认识到和谐美在企业文化建设中的重要性,构建起和谐的企业文化,则是在新的经济形式下企业生存与发展所必须面对的一个课题。本文主要讲的就是构建和谐的企业文化。     

构建和谐企业文化的伦理原则

和谐的企业文化应体现企业文化本身不同层次之间的高度和谐、企业和社会环境及自然环境的和谐相处、企业与企业之间、企业内部员工与员工之间、员工与领导之间，员工与企业之间、企业与消费者之间等的和谐相处。基于企业自身生存发展的要求以及和谐社会、和谐文化建设的需要，企业应构建一种新的和谐的文化，在当代中国，构建和谐企业文化应坚持“以人为本”、“公平正义”、“诚信”的伦理原则。     

试论发挥思想政治工作在构建和谐企业中的作用

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,思想政治工作在构建和谐企业中处于什么样的地位,发挥怎样的作用,这是新形势下企业思想政治T作面临的一项新的任务和所要研究的课题.构建和谐社会离不开企业的积极参与,建设和谐的企业文化更是推动社会和谐发展的重要保证,因此,构建和谐企业与发挥思想政治工作有着密切的联系.     

如何构建和谐企业文化的新思考

企业文化的发展在很大程度上直接影响着企业的发展与发展的未来潜力。没有和谐的文化，和谐社会的目标就难以全面实现。因此，建设和谐文化，是构建社会主义和谐社会的需要，是全面建设小康社会、加快社会主义现代化建设的需要，也是高举和平、发展、合作的旗帜，努力建设和谐世界的需要。构建和谐企业文化的基本途径是：     

基于和谐社会的物流企业社会责任探讨

企业的经营发展与社会环境密切相关．企业的生存和发展离不开和谐的社会环境。和谐社会需要企业主动承担社会责任．文章分析了企业社会责任与构建和谐社会的关系及和谐社会下物流企业的内容,阐述了物流企业承担社会责任对构建和谐社会的重要意义,就如何推进物流企业主动承担社会责任提出建议,物流企业社会责任的推进需要包括政府、物流企业、行业协会和新闻媒体等社会各界的共同努力。     

关于煤炭企业安全发展的思考

安全问题一直是党和国家关注的重点问题。胡锦涛总书记在十七大报告中进一步强调安全发展。安全发展对落实科学发展观、构建和谐社会,意义重大而深远。安全是社会进步、文明的标志,安全发展是企业生存的前提条件,是建设和谐企业的基础和关键。没有安全,企业和谐无从谈起。企业的发展离不开安全,安     

亚当斯的公平理论对我国构建和谐企业文化的启示

建设和谐的企业文化是建设和谐企业、构建和谐社会的基础,也是企业可持续发展的有力保证。亚当斯的公平理论作为激励理论的一种,其价值涵蕴成为构建和谐企业文化的价值参考,从而实现了公平理论与和谐企业文化的历史耦合,促进了和谐社会的构建。     

高校工会在营造和谐校园中的价值研究

构建社会主义和谐社会涉及政治、经济、文化、教育等诸多领域,是当代中国的主要任务。和谐校园是和谐社会的重要组成部分,和谐社会的构建自然离不开和谐校园的构建。构建和谐校园不仅能为学校创造良好的学习环境和氛围,还有利于社会的和谐与稳定发展。高校工会作为营造和谐校园的重要力量,工会队伍建设的好坏直接影响了和谐校园的发展。本文从高校工会在建设和谐校园中的作用出发,对如何更好地发挥工会的价值与作用进行初步探析。     

融入优秀企业文化创造一流和谐企业

我国是社会主义国家,人民、政府和企业都在党的带领下稳步发展,党的思想对企业的发展具有深远的意义,促使企业建立优秀的企业文化.构建和谐企业是构建和谐社会的重要组成部分,而优秀的企业文化是企业长久生存稳定发展的需要,更是建设一流和谐企业的需要.因此,本文以企业文化内涵及构建和谐企业的主要内容为研究起点,并在此基础上阐述了“融入优秀企业文化,创造一流和谐企业”的重要性.     

构建优秀企业文化建设和谐现代企业

和谐企业是构建社会主义和谐社会的基础，建设现代和谐企业是企业发展的目标。和谐现代企业与优秀企业文化是一个相辅相成的关系。本文在具体分析了优秀企业文化、和谐现代企业的内涵及二者关系的基础上，提出了构建优秀企业文化、建设和谐观代企业的主要途径。     

刍议和谐企业文化的内涵及构建

建设和谐的企业文化是建设和谐企业、构建和谐社会的基础,也是企业可持续发展的有力保证。企业要从构成企业文化的各种要素入手,以遵循其发展规律为原则,构建和谐健康的企业文化。具体有:贯彻以人为本的基本原则、顺应外部环境和自身条件的发展变化、克服文化惰性并注重创新精神的培养、关注企业旧有文化并做到与传统文化以及社会文化的有机融合,才能成功构建和谐的企业文化。     

新时期供电企业和谐文化建设研究

新的战略机遇期,社会主义和谐社会建设要求推进现代企业和谐文化建设。本文从时代背景与和谐文化的内涵出发,阐述了供电企业构建和谐文化的必要性,在分析供电企业文化建设的内容及存在问题的基础上,提出了构建供电企业和谐文化的方案与对策。     

试论工会组织如何在企业文化建设中发挥作用

企业文化及其建设对一个企业的生存和发展具有极其重要的意义,企业工会组织对于促进企业文化建设有着十分重要的作用,企业文化建设与工会工作密切相关,企业工会组织应围绕企业中心工作,提升工会工作的针对性和有效性,充分发挥自身优势,在发展和谐劳动关系、推动构建和谐社会中发挥更大作用。工会组织应与时俱进,开拓创新,不断探寻工会参与企业文化建设的新途径,积极主动地将文化活动纳入到企业改制过程中,有目标、有步骤、有秩序地参与企业文化建设。     

唱响企业文化 建设和谐之家

建设“和谐之家”,是企业工会工作永恒的主题.在深入贯彻科学发展观、积极构建和谐社会的今天,实现企业稳步发展,企业工会应当站到企业及社会进步的高度,以“和谐之家”推动和谐企业乃至和谐社会的建设与发展.“和谐之家”要依靠群众,依靠企业文化,企业文化对于“和谐之家”建设,具有无可替代的现实效用和长远意义.     

和谐社会视觉下的企业文化建设研究

企业文化是构建和谐企业的灵魂。因此,加强企业文化建设,有利于促进企业和谐和社会和谐。 一、企业文化建设对构建和谐企业、和谐社会的重要性 企业文化体现企业的精神和价值观,它是企业物质文化、行为文化、制度文化、精神文化的总和。在构建和谐企业的过程中,企业文化的建设尤为重要：良好的企业文化能增强企业的管理效能,     

创建和谐企业 推动和谐社会发展

构建和谐社会,达到美好生活,一直以来都是人们孜孜追求的目标,也是整个中华民族的价值取向所在。根据我国社会经济发展的要求和新经济发展时代的趋势,在对传统文化中的“和谐”精神进行扬弃的基础上,与时俱进地作出和阐述了“构建社会主义和谐社会”的科学论断。创建社会主义和谐企业,与创建社会主义和谐社区、和谐村镇、和谐家庭一样,是构建社会主义和谐社会的重要组成部分。最近,费圣英总经理提出了雀电力公司和谐文化理念,即要通过加强企业和谐文化建设,推进和谐企业建设。     

和谐社会 传统文化 图书馆

党的十六届四中全会提出,要建设一个各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会。建设和谐社会是一项系统工程,其中的一个重要方面就是要大力发展社会主义先进文化,而发展先进文化必然离不开传统文化中的自强不息、厚德载物、忧国忧民、以德化人、和谐持中等思想。图书馆作为文化的传播者,精神文明建设的重要阵地,在弘扬传统文化构建和谐社会的进程中理应发挥自己的作用。     

和谐社会传统文化图书馆

党的十六届四中全会提出,要建设一个各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会.建设和谐社会是一项系统工程,其中的一个重要方面就是要大力发展社会主义先进文化,而发展先进文化必然离不开传统文化中的自强不息、厚德载物、忧国忧民、以德化人、和谐持中等思想.图书馆作为文化的传播者,精神文明建设的重要阵地,在弘扬传统文化构建和谐社会的进程中理应发挥自己的作用.