本科电子商务专业提高就业的对策分析

论文针对社会对电子商务专业人才的巨大需求与高等学校电子商务专业毕业生低就业率问题,通过分析电子商务在高等学校的教育现状和社会需求现状,分别从社会、学校以及两者之间的协调性等方面探讨提高就业率的主要对策。论文的研究对促进本科电子商务专业的可持续发展具有重要的作用。     

以就业为导向电子商务人才培养的研究与实践

本文从我国电子商务人才需求的现状及近年来电子商务毕业生就业状况入手,针对电子商务毕业生就业率低于全国高校毕业生平均就业率问题进行分析,探讨我国高校电子商务人才培养存在的问题,寻求解决问题的方法,以提高电子商务专业毕业生的专业能力与素养,提高就业率。     

基于专业大赛分析电子商务专业的实践教学改革

随着我国电子商务的快速发展,人才市场对相关专业需求巨大,但部分高校面临的难题却是电子商务专业较低的就业率和较差的动手实践能力.因此对于当今高校而言,有效解决低就业率问题并对人才培养模式予以改革成为重点.当前有类型诸多的电子商务专业大赛,这种比赛方式为高校电子商务专业的改革带来诸多启发.以赛促教,可提升学生学习积极性,增强专业能力,加快电子商务专业的实践教学改革.本文首先阐述电子商务专业大赛促使高校实践教学改革的优势,然后从多方面分析高校电子商务专业实践教学改革的具体措施.     

现代高校电子商务专业人才的培养过程中的问题与对策

电子商务的迅猛发展导致了企业对电子商务人才的迫切需要,每年高校电子商务专业的毕业生人数很多,但就业率却很低,企业纷纷表示电子商务专业的毕业生普遍无法直接上岗。这一现象引起人们深思。本文就当前高校电子商务专业人才培养现状进行分析,提出问题,并从培养方向、师资力量、课程设置及专业实践四个方面提出对策。     

浅谈电子商务人才需求与就业问题研究

本文对过去十年电子商务人才需求预测及电子商务专业毕业生的就业率表示疑惑,并对需求大而就业低这种尴尬局面阐述白己的看法,同时对如何提高对口就业率提出自己的见解.     

建立毕业生回访制度促进高校教学改革——以电子商务专业为例

本文从对近几年电子商务专业毕业生就业情况入手,着重分析了造成电子商务专业毕业生对口就业率低的原因,提出了通过建立毕业生回访机制促进教学改革来提高就业率的解决方案,并给出了构建毕业生回访反馈信息系统模式的核心思路,最后指出了决定系统成败的关键因素。     

基于就业导向的电子商务人才培养路径研究

近年来,随着电子商务在我国的迅猛发展,电子商务行业人才缺口也越来越大。然而与之矛盾的确是,目前我国高校电子商务专业毕业生就业率远低于整体就业率。高校要提高电子商务专业就业率就应该了解电子商务人才需求状况,进而选择合适的人才培养路径。     

浅议高职电子商务专业的学生就业问题

随着"电商时代"的到来,电子商务已经成为企业经营的重要手段。社会对电子商务人才的需求不断增多,但是电子商务专业的学生就业率却不高。本文分析了当前高职院校电子商务专业学生的就业情况,分析查找电商学生就业问题的原因所在,并提出相应的措施与对策,以期提高高职电子商务专业学生的就业率和就业质量。     

电子商务专业实验的管理平台研究与开发

本文在系统分析目前电商专业学生就业率低的的深层原因,提出电子商务专业实验的管理平台研究与开发的新思路,让学生提早参与企业和商业工作,增加其就业的机会,使学生在校就可以体验企业的真实项目,从而做到使企业零距离对接,为提高我国电子商务专业学生的低就业率作出贡献,同时也为高校的产、学、研工作提供一条新的思路。     

基于市场需求的电子商务人才培养问题研究

<正>一、引言据中国互联网络信息中心发布的《第29次中国互联网络发展状况统计报告》显示,当前电子商务市场保持加速增长态势。可是近年来,电子商务专业毕业生的就业率很低、就业难度很大。自2002年始,电子商务专业设置至今已有10年之久,很多高校都设有电子商务专业。但是从目前情况看,这些电子商务人才不能     

开设中职电子商务专业的几点思考

本文基于电子商务人才匮乏与毕业生专业对口就业率低的供需矛盾，在教育部政策指引下，结合目前存在的中职学校仓促开设热门电子商务专业的乱象，进行了开设此专业的必要条件的反思。     

以赛促教模式下的电子商务实践教学改革

当今我国电子商务迅猛发展,在其迅速膨胀的同时也需求着大量的相关专业人才,但同时高校又面临这样一个问题,电子商务专业的毕业生就业率却非常低,如何解决这个问题,改变人才培养模式已成为电子商务教学亟待解决的一个重要问题。近年来出现了很多不同形式的电子商务大赛,这些大赛给我们电子商务的教学改革带来了很大的启发和促进。通过大赛促进教学、促进学生学习,进而提升学生的能力,将给电子商务的教学改革带来新的希望。     

多元化高职电子商务教学模式的构建探析

随着社会经济的发展,现代电子商务发展越来越快,并占据着越来越重要的地位。而高职院校的发展中也将电子商务专业列为重要的发展课程,其教学模式和应用也在日益发展成熟。但在高职电子商务教学中还存在很多问题,必须要解决教学过程中遇到的问题,通过这些问题的解决提高高职电子商务的教学质量,并明确构建多元化教学模式的重要性,推动高职电子商务教学的多元化发展,最终提高高职院校学生的就业率。     

如何提高技工院校电子商务专业就业率

本文主要探讨了提升技工院校电子商务专业就业率的一些措施,希望技工院校在对电子商务专业学生进行培养时,一定要紧跟社会发展趋势,加强对学生的理论教学和实践教学,促进技工院校电子商务专业学生就业率的不断提升。     

高职院校电子商务人才培养研究

目前在高职院校电子商务人才培养中形成了电子商务人才需要紧缺与电子商务专业毕业生就业率低之间的矛盾。要解决以上的矛盾,必须从电子商务专业人才培养目标定位、岗位群的划分、课程结构设计等几个方面下功夫,使电子商务专业的人才培养目标真正符合社会的需求,这样才能培养出适合企业需要的应用型人才。     

高校电子商务专业人才与岗位需求对接模式研究

分析高校电子商务专业毕业生就业现状,毕业生就业率低的主要原因是高校人才供给与企业人才需求严重脱节、企业对电子商务专业学生的岗位胜任能力要求较高。应改善当前电子商务人才培训体系,拓展高校校外实训基地建设,加大电子商务缺口岗位的人才补给,建立高校电子商务专业人才与岗位需求有效对接模式,以提升高校电子商务专业人才岗位对接率。     

中职学校电子商务专业社会需求研究

随着经济的发展与社会的不断进步，极大的促进了电子商务专业的发展。也导致当前电子商务专业市场有着比较旺盏的人才需求，然而电子商务的专业毕业生就业率却一直处于比较低的水平。结合这种状况，本文详细分析与论述了当前中职学校电子商务的专业社会需求，从而引导合适的办学方针，适应形势发展的需求。     

我国高校电子商务人才培养模式研究

当前我国电子商务领域蓬勃发展,从事电商的企业也越来越多,这就对电子商务人才的需求愈发旺盛,然而,高校电子商务专业毕业的学生面临着就业率低的尴尬境地。本文以我国高校教育与市场需求的对接为切入点,对于电子商务专业人才培养模式进行了探讨和研究。     

高职院校电子商务专业人才需求调研探析

当现在的社会当中,随着科技水平的提升,电子商务进入到一个快速发展的阶段,电子商务的人才需求量很大,但是与之相对应的,我国每年电子商务专业毕业生很难获得良好的就业机会,整体的就业率没有超过20%,比全国大学生平均就业水平还低一倍多。究其原因,可以发现,学校在在进行人才培养的过程中,并不符合市场需求。本文为了更好的对市场需求展开了解,明确企业所需要的电子商务专业人才要求,并对电子商务专业人才的需求展开研究,从而有针对性的进行学生培养,提升电子商务专业学生就业率,更好的促进电子商务行业的发展。     

创新中职学校电子商务专业实践教学的探索

本文从目前中职学校电子商务专业毕业生就业率低、对口率低的现象人手,分析了中职学校在电子商务专业实践教学中存在诸多有待改进的之处,提出中职学校只有创新专业实践教学的措施及方法,才能培养出适合社会需求的、具有较强的动手能力、独立工作能力、创新能力的高素质技能型人才.