非标准劳动关系下的劳动者工伤认定之探微

我国目前大量出现的灵活就业和灵活用工方式，使劳动关系呈现出多元化、复杂化格局，出现了不同于传统用工形式下的非标准劳动关系。如何保障非标准劳动关系下劳动者的工伤保险待遇是新型问题。而享受工伤保险待遇首先要进行工伤认定，所以非标准劳动关系下的劳动者工伤认定问题，成为迫切需要解决的问题。基于工伤的社会风险属性，应采取相应的措施把非标准劳动关系下的劳动者纳入到工伤认定程序中来，才能更好地保障他们的合法权益。     

公务员及参公管理人员纳入工伤保险统筹的制度衔接及完善

在实践中,公务员及参公管理人员因工伤残（亡）和因公伤残（牺牲）存在两种不同的保障渠道。两者择一而为还是兼顾,缺乏明确的法律规范,由保障渠道的选择和保障待遇的差异极易诱发争议。为此,需进一步明确不同保障渠道的优先顺序以及符合补差原则要求的待遇支付顺序。同时,为确保政策实施的公正公平,还应根据特别法优于一般法的法律适用原则,将有特别法规定保障工（公）伤（亡）情形的公务员群体,明确按专门规定处理,不宜强行纳入工伤保险统筹。此外,为推进公务员及参公管理人员纳入工伤保险统筹,尚需进一步明确工伤保险业务开展的管辖层级,规范工伤认定权限,坚持以工资总额作为缴费基数等。     

北京市工伤保险基金现状及对策研究

北京市工伤保险基金自2000年建立以来,运行一直比较平稳,能够为参保职工及时支付工伤保险待遇,最大限度地保护了劳动者的合法权益,减轻了用人单位的负担,对社会稳定发挥了重要作用。但在制度运行中也存在工伤医疗费用居高不下和工伤预防基金准备不足等问题,应当采取相应措施加以解决。     

中国工伤保险待遇30年比较分析

工伤保险的宗曾是“保障因工作遭受事故或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复”，同时也是一种保障劳动者权益、促进经济社会协调发展的制度安排，工伤保险待遇则是对劳动者保障力度和程度的根本体现。对1978年至2008年我国工伤保险制度30年变迁历程的考察可以发现，工伤保险待遇水平与经济发展水平的严重不适应是推动这一制度改革的重要原因之一。改革开放30年来，我国工伤保险待遇项目设置和标准不断趋于规范化与合理化，技术手段日益先进化。     

平台从业者工伤保险制度的困境及路径优化

互联网经济的蓬勃发展创造出了大量平台就业岗位,由于工作过程中面临的诸多职业风险以及工伤保障的缺失,平台从业者的合法权益无法得到保障.在现有制度框架下,平台从业者的特殊性导致了在将他们纳入工伤保险保障时需要进行创新.本文通过梳理涉及外卖骑手的工伤争议案件,总结平台从业者工伤保障面临的难点,并在分析国内外灵活就业人员工伤保...     

北京市2014年社会保障相关待遇标准调整政策解答

说明：北京市人力资源和社会保障局于2014年1月到6月陆续印发了《关于调整北京市2014年最低工资标准的通知》（京人社劳发[2014]29号）、《关于调整失业保险金发放标准的通知》（京人社就[2014]31号）、《关于北京市2014年调整工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》（京人社工[2014]33号）、《关于调整2014年城乡居民养老保障相关待遇标准的通知》（京人社居[2014]40号）、《关于北京市2014年调整企业退休人员基本养老金的通知》（京人社养[2014]48号）、《关于做好城镇居民大病保险工作的通知》（京人社医[2014]78号）、《关于发布2014年北京市城乡居民养老保险缴费标准的通知》（京人社居[2014]61号）、《关于调整社会保险缴费年度及申报2014年度社会保险缴费工资的通知》（京社保[2014]23号）、《关于统一2014年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》（京社保[2014]25号）、《关于北京市2014年调整工伤人员护理费的通知》（京人社工[2014]124号）等政策性文件，现将上述政策中有关社会保障待遇标准解答如下。     

北京市2011年社会保障相关待遇标准调整政策解答

说明：2010年12月24日,京民社救发〔2010〕592号印发了《关于调整2011年本市城乡低保标准的通知》;2010年12月28日,京人社工发〔2010〕307号印发了《关于北京市2011年调整工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》;2011年2月12日,京人社居发〔2011〕29号印发了《关于发布2011年北京市城乡居民养老保险缴费标准的通知》;     

北京市2008年社会保障相关待遇标准调整政策解答

2008年6月25日,京劳社就发[2008]126号印发了《关于调整2008年失业保险金发放标准的通知》;6月26日,京劳社工发[2008]127号印发了《关于北京市2008年调整工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》;2008年6月27日,京劳社养发[2008]128号印发了《关于2008年调整北京市企业退休、退职、退养等人员基本养老金最低标准的通知》;2008年6月30日,北京市劳动和社会保障局和北京市人事局联合发布了《关于调整北京市2008年最低工资标准的通知》（京劳社资发[2008]129号）;2008年6月27日,《北京市2008年城市居民社会保障相关待遇标准调整方案》（以下简称《调整方案》）经市政府专题会通过,从2008年7月1日起执行。现就上述文件中的有关政策规定进行解答。     

优化工伤保险以保障农民工权益之策略

目前我国工伤保险覆盖面显著扩大,对劳动者的保护明显加强。作为工伤保险主要的受益群体之一,农民工签订劳动合同比例很低,流动频繁,工伤赔偿程序复杂且成本较高。我国迫切需要扩大工伤保险对农民工的覆益面,提升管理水平,力争及时赔付,尽早普及省级基金统筹,优化保险费率结构,创建预防、补偿与康复“三位一体”的工伤保险制度。     

工伤职工重新就业探析

我国工伤保险制度关注对工伤职工的医疗救治和经济补偿,但忽视了工伤保险的根本目的是促进工伤职工重新就业和重返社会,本文探讨了工伤职工就业难的原因,以及促进工伤重新就业的理论依据,并结合我国现实与国际经验,提出了完善工伤保障体系,促进工伤职工重新就业的几点建议。     

我国农民工工伤保险发展对策研究

当前我国农民工的社会保障问题没有得到很好解决,其中关系农民工自身健康的工伤保险缺失尤为严重。覆盖面窄、维权难、企业偷保漏保严重、工伤预防和康复薄弱等成为制约农民工参加工伤保险的桎梏。借鉴国外工伤保险模式的优点,我们应扩大制度覆盖面、促进工伤认定程序科学化、健全＂预防-康复-补偿＂模式。     

北京市2015年社会保障相关待遇标准调整政策解答

说明:2015年,北京市出台了一系列有关社会保障的相关政策.2月5日印发了《关于发布2015年北京市城乡居民养老保险缴费标准的通知》(京人社居发[2015] 50号);2月12日印发了《关于调整北京市2015年最低工资标准的通知》(京人社劳发[2015] 44号);2月16日印发了《关于调整失业保险金发放标准的通知》(京人社就发[2015] 46号);3月3日印发了《关于调整2015年城乡居民养老保障相关待遇标准的通知》(京人社居发[2015] 49号);3月13日印发了《关于北京市2015年调整工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》(京人社工发[2015] 59号);3月20日印发了《关于北京市2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(京人社养发[2015] 67号);6月10日印发了《关于统一2015年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知》(京社保发[2015] 23号);6月11日印发了《关于北京市2015年调整工伤人员护理费的通知》(京人社工发[2015] 142号);6月16日印发了《北京住房公积金管理委员会关于2015住房公积金年度住房公积金缴存有关问题的通知》,现将以上政策解答如下.     

工伤认定范围探究

《工伤保险条例》颁布后 ,之前有关工伤的行政法规、规章及政策性文件将失效 ,由此导致工伤认定范围的重新整合。与《企业职工工伤保险试行办法》相比 ,《工伤保险条例》确认的工伤范围既有扩大的一面 ,也有缩小的一面。从保护劳动者利益出发 ,工伤范围还有扩展的空间。     

北京市2010年社会保障相关待遇标准调整政策解答

2010年2月1日,京人社养发〔2010〕29号印发了《关于北京市2010年调整企业退休人员基本养老金的通知》;2010年2月2日,京人社工发〔2010〕30号印发了《关于北京市2010年调整工伤职工及工亡人员供养亲属工伤保险定期待遇的通知》;2010年3月30日,京人社居发〔2010〕93号印发了《关于发布2010年北京市城乡居民养老保险缴费标准的通知》;2010年4月15日,京人社医发〔2010〕100号印发了《关于调整职工基本医疗保险和城镇居民大病医疗保险最高支付限额有关问题的通知》;2010年6月4日,京人社就发〔2010〕139号印发了《关于调整北京市2010年最低工资标准的通知》;2010年6月8日,京人社就发〔2010〕142号印发了《关于调整失业保险金发放标准的通知》。现就相关问题进行解答。     

工伤保险补偿与民事赔偿关系之再探析

发生工伤事故后。劳动者在要求工伤保险补偿和民事赔偿的问题上可否进行选择，涉及到二者的关系如何处理，世界各国关于工伤赔偿与民事损害赔偿关系的主要模式，目前有选择、补充、双重、取代等四种，我国法律对此规定不够明确，对工伤赔偿和民事赔偿的关系采用补充模式具有更大的合理性。     

油田企业离岗家属养老问题的调查

油田会战期间参加劳动的家属离岗后,一直靠企业从福利费中拿出一部分资金给她们发放生活费,其标准太低,离岗家属意见很大。纳入养老保险统筹后,养老生活费有了保障,且待遇不断提高,彻底地解决了油田劳动家属养老这一历史难题。     

上下班途中职工遭遇车祸赔偿问题研究

国务院法制办公室2009年公布的<国务院关于修改(工伤保险务例)的决定(征求意见稿)>(下称<征求意见稿>)中"在上下班途中受到机动车事故伤害"不再认定为工伤的说明,引起社会公众的广泛质疑.本文从上述工伤认定在中国工伤保险中的演变发展情况出发,针对<征求意见稿>给出的五条原因或动机发表观点,并通过对职工在上下班途中受到机动车事故伤害所引发的工伤补偿责任与民事侵权赔偿责任广义竞合问题的分析,提出对于职工的财产性损失部分的赔偿采用补充模式,在保留上述规定的同时赋予用人单位或工伤保险基金"代位求偿权",对于职工人身伤亡部分的补偿采用兼得模式的政策建议.     

论我国农民工工伤保险制度的建立与完善

因工伤和大病后得不到有效的社会保障,近年因伤病致残、致贫的问题较突出,农民工工伤保险制度应尽快得到确立与完善.本文针对农民工工伤保险缺失的现状分析原因,并阐述如何治理、完善农民工工伤保险提出相应对策.     

浅析职工上下班途中的工伤认定

随着2011年1月1日新《工伤保险条例》的正式实施,新条例进一步明确和扩大了职工上下班途中工伤认定范围,却也引发了一系列新的思考,诸如上下班途中如何界定、非本人主要责任范围的确定、非交通事故能否认定为工伤等问题,都值得我们认真去探讨和研究。本文将结合具体案例探讨职工上下班途中工伤认定条文的理解和适用问题。     

工伤保险基金安全与功能扩张

通过德尔菲法、模糊层次分析法和综合指数法,基于工伤保险基金安全特征、运行流程、影响因素,可建立工伤基金安全评估指标体系及相应的权重系数,最终在定性分析（德尔菲法）的基础上,融合定量分析（模糊层次分析法）思维,确定工伤基金的综合安全指数。工伤保险基金安全系数与功能扩张相辅相成、互为前提,在基金安全性评估中应从基金筹集、管理和支出三个环节分别相继监测管理,是具体的措施层面;在制度功能扩张中工伤预防和职业康复是制度的理念认知层面。