以人为本兴文明

“十五”期间，陕西省运管局在省交通厅党组的领导下，以邓小平理论和党的十六大精神为指导，努力实践“三个代表”重要思想，认真落实交通部关于在交通行业开展“三学四建一创”活动的决定，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，加强全省运管系统职工思想道德建设，转变服务观念，强化行业管理，文明规范执法，有力地促进了道路运输行业发展，为全省经济社会的发展作出了积极的贡献。     

紧规范 规范紧，升素质 素质升

河南省南阳市卧龙区运管局以“外抓硬件强基础，内提素质树形象”作为基层执法规范化建设的有效抓手；以“四统一、五规范”为标准完善基础设施建设；以学习培训提高执法队伍素质；以完善制度全面落实责任；以创新机制打造、提升文明规范的服务型机关。全力建设“数字运政”、“科技服务水平运政”，形成“管理靠机制、指挥靠系统、服务靠平台、防范靠网络、执法靠整体”的运管工作新格局，     

创新管理手段 提高依法行政水平

根据辽宁省运管局行政执法责任制工作总体部署和大连市交通口岸管理局“发展大交通、建设大口岸，促进大物流”的总体要求，大连市运管处两年来积极创新管理手段，走出了一条通过电子政务规范执法程序，用“五个统一”规范稽查业务，强化培训教育，提高执法人员综合素质的新路，提高了运政队伍依法行政水平，得到社会各界和省、市领导的好评。     

三种运政执法模式的比较

为了进一步规范运政执法，湖北省交通运输厅、湖北省运管物流局分别出台了《关于进一步规范交通运输行政执法的通知》和《关于印发〈全省交通运输系统法制交通建设暨法制宣传教育第六个五年计划〉的通知》。两个文件都提出，试行调查、审核、决定“三分离”，积极推进“三步式”行政执法程序（适用简易程序的执法案件除外，以下同），由现场执法人员、     

态度柔性化 原则刚性化——安徽省合肥市打造理性文明公正高效的新合肥交警形象

今春伊始，安徽省合肥市公安局交警支队按照“执法态度柔性化、执法原则刚性化”的要求，以“执法态度零投诉、执法质量零过错”为目标，积极打造理性文明、公正高效的新合肥交警形象，在庐州大地推出一系列便民、利民措施。为最大限度地方便人民群众，支队利用一年时间全面实现交管业务、执法办案、服务措施、信息公开、事故违法、车辆检测、教育培训等一站式“全接触”服务。从计算机公开自动选择机动车号牌号码由3选1增加为6选1；到明确对驾驶人和车辆年审业务全部下放三县车管所，     

江苏：打造交警执法规范化建设新模式

<正>近年来，江苏省公安厅交警总队深入贯彻习近平法治思想，认真落实公安部、省公安厅党委关于深化交警执法规范化建设系列决策部署，全力打造以“系统、专业、精细、智能、高效”为主要特征的江苏交警执法规范化建设新模式，全警执法质量、执法水平和执法公信力显著提高。     

天津：学习经验 确定目标 真抓实干

抓好“四个推进”，加强三项建设。一是深入推进执法规范化建设。深化规范执法专题教育活动和示范岗创建活动，积极适应执法环境的新变化，提高善于用群众语言、用群众易于接受的方式来管理、来执法的能力，使人民群众通过交警的执法，既感受到法律的权威和尊严，又感受到公安机关的关爱与温暖。二是继续推进便民利民惠民举措的出台。在与群众利益密切相关的车辆管理、事故处理、违法处理等窗口部位，进一步简化办事手续，减少中间环节，拓宽服务领域，深度开发“网上车管所”服务平台，推广建立社区交通管理服务站，提高办事效率，延伸服务触角。     

发挥运管纪检监察作用 促进道路运输科学发展

近年来,河南省卫辉市运管所（以下简称“运管所）按照“立党为公、廉洁务实、注重防范、执政为民”的基本要求,全面加强党风廉政建设,结合全所队伍建设、行业管理、运政执法、安全生产等项工作实际,积极发挥纪检监察效能作用,以党风、政风、行风建设为龙头,深入推进反腐倡廉工作,认真抓好党员干部廉洁自律工作,加强对重点对象、重点领域、重点部门、重点环节的监督和管理,     

为市民的交通生活增添幸福感——吉林省长春市交警深入推进执法规范化建设

“过去的十年，我们为长春市的交通畅通想了很多办法，有些想法在实施过程中见到了效果，而有些构想还没有得以实施，在只停留在酝酿阶段，沪苏杭兄弟警队的经验告诉我们，长春交警必须立即动起来，站在长春经济发展和城市建设的大局面前，以便民利民、推动和谐社会建设为核心内容，以执勤执法规范化为切入点，积极面对日益严峻的交通形势，找准破解交通压力的突破口，让长春市民在参加交通生活的过程中有一种幸福感。”这是长春市公安局副局长兼交警支队支队长王卫东在部局沪苏杭推进执法规范化现场会后的感受和认识。     

资讯

公安部命名310个执法示范单位 为发挥先进典型的引领作用，进一步推动公安机关执法规范化建设，全面提高公安机关依法履职能力和执法公信力，公安部近日命名一批单位为“全国公安机关执法示范单位”。根据《公安部关于创建执法示范单位的指导意见》，公安部决定命名10个市级公安机关，100个城市公安分局、县公安局，以及200个基层所队为“全国公安机关执法示范单位”。     

打造文化品牌 构建和谐交通

青海省海西公路总段担负着海西州柴达木区域国省干线1958．4公里的公路养护管理任务。多年来，海西总段以科学发展观为指导，把领导班子和队伍建设放在首要位置，以“民主管理、以人为本”为经营理念，积极致力于打造“诚信文明的海西公路”行业品牌。     

交警系统积极开展执法教育培训活动

2008年11月17日下午，公安部交通管理局副局长王金彪接受中央人民政府网站在线专访，以“深入开展百日行动，预防特大道路交通事故”为主题，就“百日行动”及整体预防事故工作和交警执法规范化建设介绍了情况，并回答了网友提问。他指出，公安部已要求各级公安交通管理部门，禁止将罚款金额作为对民警业务考核的内容。     

把便民落到实处——记福建省厦门市车管所

2009年7月,福建省厦门市交警支队车管处、驾管处、考试处整编为厦门市车管所,以便民利民、群众满意为工作目标,不断加强队伍建设,提高服务群众的工作水平。通过一年多的建设完善,被公安部授予“全国优秀车辆管理所”称号,并荣获福建省文明示范窗口单位、福建省公安交通管理执法质量优秀单位、福建省公安机关执法示范科所、中共厦门市委市政府创建文明行业“窗口”示范点、市“群众满意服务窗口”、中共厦门市委市直机关“先进基层党组织”、厦门市公安局争创“无违纪基层单位”先进单位、“五好”党支部、集体三等功等多项荣誉。     

学习谭东好榜样 真情付出为人民

连日来，北京、天津、河北、内蒙古、黑龙江、江苏、安徽、福建、四川、云南、贵州、宁夏等地公安交通管理部门陆续下发通知，要求各地以学习谭东同志先进事迹为契机，进一步打牢“立警为公、执法为民、服务群众”的思想根基，按照“理性、平和、文明、规范”的要求，进一步加强执法工作，不断推进交警系统执法规范化建设，进一步构建和谐警民关系。目前，各地公安交通管理部门已形成学英雄、见行动、树榜样的浓厚氛围，掀起了学习活动的高潮。     

如何消除三个不适应

《道路运输条例》对改革道路运输行业管理、转变工作职能、推进依法行政，提出了新的、更高的要求。审视现阶段运管工作时，我们应该清醒地认识到，目前的运政执法还存在一些不符合《道路运输条例》要求的问题和不足，简要概括为“三个不适应”，即现有运政管理理念、执法手段与运输行业管理新形势要求不适应，运政执法队伍素质与行政法规赋予道路运输管理机构的执法主体资格不适应，运政执法队伍的编制、装备水平与担负的繁重执法任务不适应。“三个不适应”是当前提高运政执法工作质量的瓶颈和软肋，也是我们进一步规范执法行为，提高执法效能的突破口，必须着力重点解决。     

山东：宣传形式创新事故处置提速

近几年来，随着机动车、驾驶人和道路通车里程不断增加，山东省道路交通安全的形势依然严峻。为探索解决交通参与者安全意识提升缓慢、宣传教育方法相对传统等问题，同时为提升路面交通执法和交通事故处置科技水平、有效遏制重特大道路交通事故，山东省积极配合参与“国家道路交通安全科技行动计划”课题五“全民交通行为安全性提升综合技术及示范”和课题七“道路交通安全执法技术及大范围示范应用”的研究示范应用工作。     

无假日执法有利于打击黑车

无假日执法，即执法人员每周工作七天，全天候出勤，全方位稽查，人员按规定轮休。襄樊自今年2月份实行无假日执法制度以来，通过全面、连续的市场监控，不给“黑客”非法营运的时间和空间，从而控制住了市场，稳定了市场秩序。     

百尺竿头更进一步——记全国推进执法规范化建设工作

距公安部交通管理局召开“推进执法规范化建设工作”现场会已经一个多月的时间，根据公安部党委提出的开展“执法规范化建设、信息化建设、和谐警民关系建设”的工作要求，继学习济南交警后，我们又迎来一个学习高潮。在新的形式下，如何借鉴先进经验，结合本地实际，创造最好的工作效果，最终达到和谐警民关系，摆在了全国各级交管部门的面前，成为新的思考。会后，各地迅速反应，参加会议的代表及时向公安局分管领导汇报现场会精神，积极争取领导的重视和支持。为确保推进规范执法工作取得实效，各地成立专门机构，     

努力开创交通管理工作的新局面

1998年，全国各级公安交通管理部门以党的十五大精神和江总书记“严格执法，热情服务”的重要题词为指针，紧紧围绕经济建设这个中心和公安工作的中心任务、充分发挥职能作用．主动发现走私、盗抢机动车犯罪线索，基本堵住了为走私、盗抢机动车上牌照的漏洞，有力地推动了打击走私、盗抢机动车犯罪的专项斗争；积极投入抗洪抢险第一线，全力维护灾区交通安全，排除险情，救助群众；大力维护社会稳定、妥善处置了因各种人民内部矛盾引发的游行示威、堵塞交通的群体性事件，圆满完成了一系列重大活动的交通安全保卫任务；坚持严格执法，加强科…     

师生平安路 警民连心桥——记湖北省鄂州市交警支队鄂城大队三中队副中队长姜延安

1995年以来，鄂城大队三中队副中队长姜延安和西山助学岗的民警们，立足“千米险段”，坚持“助学”，深化“助民”，延伸“助困”，积极“助企”，把西山助学岗建设成为安全畅通的“平安岗”，心系百姓的“爱民岗”，严格执法的“公正岗”和发展经济的“服务岗”。用忠诚、奉献、爱心和汗水，展现了新时期共产党员的光辉形象，先后荣获“全国二级英雄模范”、“全国五一劳动奖章”、“全国优秀人民警察”、“第四届中国优秀青年卫士”、湖北省“模范公务员”等称号。