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特色企业文化的培育和落地 总被引:1,自引:0,他引:1
太原钢铁(集团)有限公司(以下简称太钢)是集铁矿山采掘、钢铁生产、加工、配送和贸易为一体的特大型钢铁联合企业,现已形成年产1000万吨钢(其中300万吨不锈钢)的能力,营业收入突破1000亿元,成为全球规模最大、技术装备水平最高、品种规格最全的不锈钢企业,综合竞争力显著增强。 相似文献
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太原钢铁(集团)有限公司是我国特大型钢铁联合企业和全球最大的不锈钢企业。2013年,产钢998万吨,其中不锈钢322万吨,营业收入1460亿元,利润5亿元。 相似文献
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重庆钢铁(集团)有限责任公司(下称“重钢”)是一个有着124年历史、堪称中国民族钢铁工业摇篮、拥有深厚文化底蕴的大型钢铁联合企业,其前身是1890年晚清政府创办的汉阳铁厂,现有子公司19家,在岗职工2.1万余人,是重庆市属最大国有钢铁企业. 相似文献
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张平 《企业管理(北京)》2008,(9)
武汉钢铁(集团)公司(以下简称武钢)是新中国成立后兴建的第一家特大型钢铁联合企业,是中央和国务院国资委直管的国有重要骨干企业。经历50年的风风雨雨,武钢不断发展壮大,为我国国民经济和现代化建设作出了重要贡献。武钢总经理邓崎琳毕业于武汉钢铁学院冶炼专业,从1976年分配到武钢后,先后担任过技术员、工长、车间主任、武钢第二炼钢厂厂长、武钢生产部部长、总经理助理、副总经理、武钢股份公司总经理等职。 相似文献
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有着近80年历史的太原钢铁(集团)有限公司是全国特大型钢铁联合企业,也是一个典型的城市型钢厂.过去,太原市的环保压力大,太钢也倍感责任重大.为此,太钢坚持绿色发展,树立绿色文化,确定了“1124”绿色文化体系,即树立“一个理念”(钢厂与城市是和谐发展的“共同体”理念)、确立“一个目标”(建设冶金行业节能减排和循环经济的示范工厂)、依靠“两个创新”(技术创新和管理创新)、拓展“四大功能”(产品制造、能源转换、废弃物消纳处理、绿化美化),全力打造资源节约型、环境友好型钢厂,实现了由高能耗、高污染钢厂向都市型绿色钢厂的深刻转变,走出了一条企业与城市和谐发展的绿色之路. 相似文献
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一、战略客户的个性化需求服务
宝山钢铁股份公司(以下简称“宝钢”)是一家特大型钢铁联合企业,其主要产品之一就是汽车用途的冷轧钢板。一汽大众是宝钢的重要的战略客户之一,它生产的捷达、宝来、奥迪等品牌的汽车钢板主要来自宝钢,每月的宝钢供货量达6000吨以上,价值数千万元。 相似文献
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重庆钢铁(集团)有限公司是一个有着百年历史的大型钢铁联合企业.现有子公司27家,在岗职126828人;重钢党委下辖43个基层党委,573个党支部(总支),党员总数14025人.其中在岗党员9022人。 相似文献
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宝山钢铁股份有限公司(以下简称宝钢)是新中国成立以来已建成的规模最大的现代化钢铁联合企业。通过不断深化改革,转换机制,勇于探索,坚持“以我为主、博采众长、融合提炼,自成一家”的方针,在建设具有宝钢特色的现代化企业管理过程中,形成了宝钢特有的不断追求卓越的质量文化。 相似文献
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小肖 《福建质量技术监督》2007,(9):37-37
福建省三铜(集团)有限责任公司是福建省最大的钢铁联合企业。前身为福建省三明钢铁厂,兴建于1958年。厂区占地面积272万平方米。2000年4月,经福建省人民政府批准改制设立福建省三钢(集团)有限责任公司。现有职工11460 人。总资产67.16亿元。 相似文献
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《财会研究(甘肃)》2009,(1)
酒泉钢铁(集团)有限责任公司,简称酒钢,地处甘肃省河西走廊中部、万里长城西端的嘉峪关市。自1958年建厂以来,几代酒钢人在50年的奋斗征程中,不畏艰难,发奋图强,艰苦创业,特别在十一届三中全会精神指引下,乘改革开放的东风,在困难中崛起,在改革中奋进,在竞争中发展,在创新中跨越,一个充满生机与活力的现代化钢铁联合企业在瀚海戈壁拔地而起。 相似文献