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高校图书馆馆员的素质对高校图书馆现代化发展至关重要,提高图书馆馆员的素质能进一步促进图书馆功能的发挥.文章结合广西工学院鹿山学院实际情况,对独立学院图书馆馆员素质现状进行分析,并就如何提高独立学院图书馆馆员的素质提出了几点思路 相似文献
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随着社会的不断进步,改革的步伐不断加快,信息时代的飞速发展,对地方高校图书馆馆员的综合素质要求越来越高。地方高校图书馆事业的发展与图书馆员的素质与能力密切相关,馆员素质的提高已刻不容缓。通过对地方高校图书馆馆员应具备的几个素质的阐述,并介绍了贺州学院图书馆提升馆员素质的方法。这样有利于地方高校图书馆工作有条不紊地开展,更好地为学校的教学和科研服务。 相似文献
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刘颖 《中小企业管理与科技》2013,(7)
作为知识载体的高校图书馆员是高校图书馆发展的根本动力,馆员的素质高低直接影响着图书馆的各项工作质量,本文从培养馆员高尚的职业道德素质、健康的心理素质、过硬的业务素质、扎实的信息素质和开拓进取的创新素质等方面进行阐述,培养和提高高校图书馆员的素质. 相似文献
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在图书馆工作的构成要素中,馆员的素质是关键要素,它直接决定着图书馆服务工作的质量高低,是图书馆事业的关键。本文通过分析高校图书馆馆员素质要求和现状,提出提高馆员素质的方法。 相似文献
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随着我国高等教育事业的发展,图书馆作为教辅单位,在高校教学中起着越来越重要的作用,师资队伍作为图书馆管理的中坚力量,需保持较高的稳定性和较强的持续性,但近年来高校图书馆馆员的流失,尤其是青年馆员的流失率居高不下,在当今高校信息化发展中成为不和谐的因素,亦是摆在当今高校图书馆管理者面前的现实性问题。本文将分析青年馆员流失成因,并对降低青年馆员流失率的对策进行阐述。 相似文献
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在信息社会的时代,高校图书馆是教学和科学研究服务的学术性机构,是为读者提供优良借阅环境的服务中心。图书馆的发展立足于高质量的服务,而图书馆馆员的素质是决定图书馆服务质量的重要因素。本文主要分析了进行高校图书馆馆员素质教育的必要性,探讨了知识信息社会时代高校图书馆馆员所应该具有的素质,提出了提高高校图书馆馆员素质的途径。 相似文献
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大学图书馆员应该树立"师生第一,服务至上"的思想。目前,高校图书馆馆员素质的现状不容乐观,在这个知识与信息不断发展、更新的年代,提高大学图书馆馆员的素质具有深远的意义,大学图书馆提高馆员素质的重要途径来源于馆员们平常的点点滴滴的工作。 相似文献
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通过对高校图书馆员自我价值感偏低的表现、原因的分析提出高校图书馆员自我价值感的对策。高校图书馆馆员自我价值感的强弱,取决于诸多因素。要提高图书馆工作水平,就要培养馆员正具有更好的综合素质,也应深入研究馆员的自我效能感,激励馆员的工作成就动机。 相似文献
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何艳娥 《中小企业管理与科技》2009,(24):60-61
目前我国主要高校图书馆已经实行或正准备实行图书馆学科馆员制度.本文在建立学科馆员必要性方面进行了论证,在如伺建设学科馆员队伍方面进行了探讨,并对学科馆员的个体素质提出了看法. 相似文献
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图书馆员的素质,是高校图书馆现代化发展的关键,提高馆员的素质,是图书馆适应新时期要求的决定性因素。鉴于此,对新时期图书馆员应具备的素质进行了探讨,并就提高馆员素质的必要性、馆员素质的主要内容及提高馆员素质的途径进行了阐述。 相似文献
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本文以我多年在图书流通部工作的经验,探讨了高校图书馆流通工作的管理方法,对现代信息环境下馆员的素质以及如何提高图书馆流通服务工作质量进行了分析。 相似文献
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知识经济时代的高校图书馆已成为超大规模的知识中心,集成各种载体的信息资源,为高校读者提供知识服务,高校图书馆馆员素质高低直接影响着服务质量. 相似文献
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谢云华 《中小企业管理与科技》2011,(12)
图书馆服务是一种以人为本的服务理念和方式.具有良好的馆员素质是做好读者服务工作的根本保证.提高馆员素质和读者服务,其目的是充分利用图书馆资源,最大限度地满足读者的需求. 相似文献
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知识经济时代,知识的增长、创新及其应用成为经济的新的增长点。对高校图书馆工作及其从业人员提出了更新更高的要求。作为高校图书馆馆员应该如何提高自己素质迎接新世纪的挑战是高校图书馆面l临的一个严峻问题。 相似文献
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学科馆员制度的建立,对从事图书馆事业工作的人员提出了较高要求,作为高校图书馆工作者,应顺应时代发展的潮流,学习领悟新知识、新技术,不断提高综合素质。 相似文献
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本文通过对高校图书馆员素质现状的分析和现代图书馆对馆员素质的要求,论述了高校图书馆员应具备的基本素质以及提高素质的主要途径。 相似文献
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吴金成 《中小企业管理与科技》2016,(4):82-83
如今图书馆发展的核心支柱便是图书馆里的青年馆员,他们全部在计划着自己的职业生涯,在一定程度上是非常适合青年馆员的不断成长,而且最后都可以实现图书馆组织的目标。这其中有着对职业生涯计划的含义概括,并且深入总结了青年馆员实行职业生涯计划的必要性,而且不仅从青年馆员个人的角度,还从图书馆组织这两方面论述了图书馆青年馆员职业生涯计划的全方面的开展。 相似文献