后危机视角下民营企业融资问题研究

民营企业在我国的社会主义经济体制改革、经济增长以及活跃社会主义市场经济等方面都起到了积极的作用,己经成为社会主义市场经济必不可少的一支生力军。但随着后危机时代的到来,民企在发展壮大过程遇到很多的难题,最先面对的就是资金问题,虽然民营企业融资问题早已引起社会各方的关注,对于如何解决民营企业融资难的问题,许多学者已经进行了大量的研究,并提出了如加强市场监管、加强信息披露、完善信贷管理、拓宽筹资渠道等措施。但是后危机时代和危机前的经济形势、市场环境千差万别,民企采用相同的方法进行     

民企人力资源经理如何成长

现在,民企已经越来越重视人力资源管理对于自身发展的价值,但民企的人力资源负责人却呈高流动趋势。据广东人力资源管理协会的调查统计数据显示:国内民企人力资源负责人在企业就职的平均寿命不到半年。根据笔者多年在民企工作的经历来看,人力资源经理要想在民企中生存及发展,需要跨越一些挑战。     

论加强小型民企财务管理的重要性

<正>一、引言小型民企在我国的经济建设发展中,具有不可替代的重要作用,它有效地调动了民企经营者的积极性,促进了社会生产力的发展,已经成为国民经济的重要组成部分,是我国经济快速发展的一个重要因素。我国特色社会主义市场经济的建立离不开小型民企的健康发展,它与市场经济紧密相连,互为条件。我国的小型民企是最具经济活力和潜力的一支国民经济生力军,它们经     

中小民营企业财务管理中存在的问题与应对措施

中小民企是国民经济的重要组成部分,创造了大量的就业机会,对GDP的贡献也在稳步提升。财务管理在企业管理中居于核心地位,决定着中小民企的生存与发展。本文在阐述做好财务管理的重要性及现实意义的基础上,结合笔者多年中小民企的财务工作经验,总结出财务管理实践中存在的常见问题,深入分析了问题产生的原因及负作用,并针对常见问题给出应对措施。希望本文能为提高我国中小民企财务管理水平提供借鉴与参考。     

全球视野下民企品牌"走出去"的战略研究——以浙江民营企业为例的分析

随着中国经济的飞速发展以及社会主义市场经济体系的不断完善,品牌已成为一种新的"国际语言"进入到千家万户,并且作为企业最重要的无形资产,越来越引起经营者的关注与重视.入世以来,我国许多民营企业取得了巨大的发展,部分民企的品牌已经走出国门,积累了较为丰富的"走出去"经验.但相比之下,我国广大的民企品牌还处于国内化经营阶段,品牌的附加值较低,尚不具备国际市场竞争力.然而,民营企业要壮大和发展又必须经历国际市场的"洗礼",提升品牌的国际竞争力,最大化实现品牌的价值.因此,对于广大民营企业来说,必须寻求和探索新型品牌国际化战略,提升民企品牌的国际化价值和国际竞争力,促进民营企业的持续健康快速发展.     

齐千：民企发展壮大要过好几道关

上海大学教授齐千在《关注民企发展民企》一中提出，民企要能够持续发展，做大做强，必须过好以下几道关口：     

围绕做大做强做优做久加快核心竞争力提升--关于加快地方国企发展的调查与思考

我国经济制度的基础是生产资料的社会主义公有制,国有企业是我国社会主义公有制的重要实现形式。尽管我国现阶段的经济结构多种经济形态、经济成分并存、竞相发展,但是,相对于外企、民企、个私经济以及其他混合经济而言,国有企业对于国民经济产生的支撑力、辐射力和影响力日益明显,在国民经济中的顶梁支撑作用,已是不争的事实。     

以先进文化引领民企发展

我国民企文化建设工作的重心应是:按照社会主义价值体系建设的基本要求,以先进文化为引领,不断强化企业文化管理,培植企业共享价值观,大力推进企业价值管理,促进民企又好又快发展。为此建议:1.积极探索我国民企文化发展的新特点、新使命。     

浅谈低碳经济在民营企业中的发展

随着人类对于可持续发展的关注逐渐加深,"低碳"已成为一个越来越引人瞩目的话题。2011年民营经济发展面临很多重大挑战,全球气候变化与绿色低碳经济发展趋势成为一个亮点。对于民营经济来说,资金问题很难解决,开发新技术所具有的高风险性更让民营企业望而却步,民企因此面临巨大挑战与压力。     

地方债管理体制改革与基建民企债务违约

不同于以往从地方政府债务对民企金融资源挤出角度剖析民企违约的原因，本文关注地方政府通过拖欠款项、“民借官用”方式建立的特殊关联，对基建民企违约产生影响。2015年，我国开始实施的地方债管理体制改革，通过硬化地方政府预算约束来规范其债务融资行为，进而影响了政企间的特殊关联。本文以此次改革作为政策冲击，采用强度双重差分方法，考察改革对于基建民营企业的债务违约欠款的影响。实证结果发现，地方债改革有效降低了基建民企违约欠款，侧面反映出改革对控制政府债务风险向微观主体扩张的政策效果。通过进一步的机制分析，本文发现：一方面，地方债改革减少了政府对基建民企的欠款，进而从资金来源上缓解了企业的信用危机；另一方面，改革也通过减少政府依托基建民企来举借银行贷款的行为，从资金去向上堵住了流失的缺口。     

企业家精神与“国企敢干民企敢闯外企敢投”

企业家精神作为市场经济中一种特定人群品质素养，是一种稀缺资源，其本质是敢为人先敢为天下先。从社会主义市场经济体制中发展成长起来的三大市场经济主体——国企、民企和外企，在规模经营、内部管理、财务经营三大企业效率上各具竞争优势，各有千秋。面对百年未有之大变局，党中央提出了“国企敢干民企敢闯外企敢投”的要求，因此唯有国企、民企、外企努力弘扬“敢”字当头的企业家精神，克服存在的制度性障碍，突破不合理的政策障碍，才能继续发展壮大自身实力。     

强塑民企的人本文化

民企在我国经济生活中的地位和作用越来越重要,发展势头异常迅猛,但民企在自身发展过程中表现出来的弱点也不容忽视。民企在人事管理和文化建设方面存在严重的误区,在很大程度上削弱了民企的发展潜力。     

民企老板的角色

近年来我国民企获得了长足的发展,但在这个过程中,相当一部分民企的管理水平却未获得相应的提升,原因在于民企老板的管理思维未获得相应的突破。民企老板的角色究竟是什么?     

数据速读

国退民进、民营企业弱势生存,是近年备受关注的话题。民企是中国经济最具活力与成长性的一部分,要激活经济复苏进程,政府有必要通过改进产权登记制度、放松生产要素流动限制、税收优惠、金融支持、扩大民企准入等措施让利民企,不过,相关政策的落点应当更精准地对草根民企与首富型民企区别对待。而以富人为代表的民营企业家群体同样需要反思,如何净化商业环境、重塑商业伦理。真正的中国梦,不仅需要达成物质上的富有,同样也意味着优良的创业和财富保障环境。     

谈民企的可持续发展

党的十六大报告强调指出:“坚持公有制为主体,促进非公有制经济发展,统一于社会主义现代化建设的进程中,不能把这两者对立起来。”这是在前进中的“统一”,是理论上的新突破。然而,当前我国民企客观上存在着一个不合拍的战略性问题:创业容易守业难,平均寿命还不足三年。那么,民企如何才能摆脱“短命鬼”的厄运、实行可持续发展呢?     

应让民间借贷合法化

今年《政府工作报告》中提到,要鼓励民间资本进入铁路、市政、金融、能源、电信、教育、医疗等领域。我认为,民间资本进入这些领域,有利于完善社会主义市场经济体制,充分发挥市场配置资源的基础性作用,建立公平竞争的市场环境。民间投资的主体是民营企业,所以这一政策对推进民企转型、拓展民企发展空间、规范民间借贷都有着积     

2002张化桥——香港最佳分析员

因特别关注内地赴港上市民企而在业界引起争论和震动,连续两年当选“香港最佳分析员”     

当代民企“富二代”现象引发的教育思考

改革开放30年的今天,民企"富二代"现象越来越引起人们的关注,但其在公众舆论中多以负面形象出现,其中很大程度上折射出我们教育的缺失,应该引起社会的高度重视与思考。     

民营企业人才严重流失的原因及对策分析

随着社会的发展,市场竞争日益激烈。人才对于企业的生存和发展起到了越来越重要的作用,民营企业自自然也不例外。但是本文研究发现,民企由于社会、历史和自身等诸多原因,人才在企业中难以发挥自己的才能,期望和结果存在的差距使得流失现象相当严重,如何才能留住优秀的人才便成为民企目前急需解决的一个棘手问题。     

民企的脆弱时刻

曾经是中国最著名整合者的德隆,眼下不得不苦苦追求被整合重组的“善终”(本期封面故事《拯救德隆》);而曾经领头“重型化”的东方希望、复星,也受困包头、唐山(本期宏观栏目《宏观调控下的民企重型化》)——这样的变局,不禁让人长长叹息。从2001年起,《中国企业家》杂志一直在关注中国的产业整合和整合者,关注民企在全球范