新时期加强企业基层党建工作的几点思考

2010年4月．党中央提出开展创先争优活动，主要内容是创建先进基层党组织，争当优秀共产党员。企业基层党组织是党在基层的组织基础，是党的教育路线、方针、政策的直接宣传和贯彻者，是党联系广大人民群众的桥梁和纽带。要实现创先争优的目标要求，必须把创先争优活动作为一项长期的经常性工作，突出解决好动力、融合、目标等一系列问题，构建创先争优长效机制，不断提升企业党建科学化水平。对如何推动企业基层党建工作，已成为亟待解决的问题。下面结合自身工作实际，谈一下对推动食业基层党建工作的一些认识和思考。     

在创先争优活动中加强基层党组织建设

组织工作服务于企业经营目标的具体体现,就是以组织约束的力量提高部门执行力,这是企业解决实际问题的一个关键点。河北钢铁集团承钢公司认真贯彻落实中央、省、集团公司党委创先争优活动的安排部署,着眼于实现基层党建成效最大化,以“创先争优、科学发展,走特色精品之路、铸一流钒钛承钢”为目标,强化组织创效发展,做到有氛围、有亮点、有典型、有实效,统筹推进党建各项工作,把创先争优活动作用体现到为党的中心任务服务、为人民群众服务、为生产经营工作服务上来,在创先争优活动中加强基层党组织建设,形成了推动企业发展的整体合力。     

筑坚强堡垒 抓党建 聚力量 促管理

今年是河北四建“三年愿景规划”的开局之年，河北四建四分公司党总支积极探索如何围绕建筑施工企业实现健康发展，发挥企业党建思想政治工作的核心作用，特别是结合“创先争优”活动的开展，项目党支部以营造“真抓实干、清正廉洁、争创一流”的“风正、劲足、气顺”的工作作风和工作环境，积极营造创先争优良好氛围，结合项目部的工作实际，认真落实分公司“两个工作计划”，坚持以党建工作推动项目生产经营为中心，力保项目部生产经营各项指标的实现，制定了党建工作的新目标，使党建工作有形化，收到一定效果。     

实现创先争优活动新常态

深入开展创先争优活动,建立健全创先争优活动长效机制,是不断提高企业党建工作水平、激发党员创新意识的关键.如何促进企业持续快速发展,提升企业核心竞争力目标,只有通过持续的探索、改进和不断创新创先争优活动载体,逐步形成创先争优长效机制,为提升企业党建工作注入新活力、新元素,来推动企业健康有序发展的新常态.     

“一主两翼”推中冶南方展翅高飞

以员工的全面发展为核心,以打造企业软实力和硬实力为两翼,创建企业文化的绿地和行业技术的高地,以科技、管理创新引领企业科学发展。中国冶金科工集团中冶南方工程技术有限公司(以下简称中冶南方)在创先争优活动中,结合企业实际,运用马克思主义的基本立场、观点和方法,创造性地提出"一主两翼"创先争优工作理论。围绕这一理论创新,中冶南方在实践中总结出了促进人的"四个发展"、构建企业"四种文化""六比六亮"以及党建考核工作法,形成了以"人才福地、文化绿地、技术高地"为基础的创先争优工作长效机制,取得了显著的工作成效。     

立足岗位作贡献 务实争优展风采——广西投资集团有限公司“创先争优”活动经验介绍

"创先争优"活动与经济建设工作是当前企业的重要工作任务,"创先争优"活动是推进企业经济建设工作取得实效的平台。文章以广西投资集团有限公司为例,介绍该企业将"创先争优"活动"做实戒空"的经验。     

科学发展争先进 服务民生塑品牌

近年来，山东省阳谷县深入开展服务创先争优活动，坚持从实际出发，把创先争优与推进各项业务工作紧密结合，在创新活动载体和提高人民群众满意度上下功夫，整体工作全面推进，基层公共服务平台建设、城乡居民养老保险、劳动保障监察等重点工作实现突破性进展。     

创先争优是企业文化建设的一条重要经验

京珠北分公司在开展创先争优活动中，始终本单位实际，坚持“干什么创什么，做什么争什么”，以正在做的事情为中心，把创先争优的着力点放到推动工作上，努力创新活动载体，在提高基层党组织活力、提高干部职工素质、发挥党员先锋模范作用、推动中心工作开展，取得了显著成绩。     

推进发电企业“创先争优”与企业文化结合研究

文章结合发电企业的工作性质,提出以企业文化推动"创先争优"活动,将"创先争优"深化到日常工作、生活中,要求发电企业员工从最基本的工作做起,从小事做起,认认真真、踏踏实实地履行发电安全职责。深化企业文化与"创先争优"的结合,在党、团员中树立一个"创先争优"的风向标,全心全意为人民服务,带头干实事、做好事,带领广大职工群众积极进取,在平凡的工作岗位上争创一流业绩。     

章丘市房屋管理服务中心开展“执政为民，廉洁高效”集中教育活动

平原县开展“创先争优，争做平原标兵”活动以来，该县房管局结合工作实际，倡导创先争优，立足本职，忠于职守，从身边做起，从点滴小事做起的精神，多措并举，从以下几个方面着手，大力开展“创先争优，争做平原标兵”活动。     

中央企业创先争优活动领导小组办公室到市国资委进行调研

2010年7月28日，国务院国资委党建工作局局长（党委组织部部长）、中央企业创先争优活动领导小组成员兼办公室主任刘汉滨同志等一行来沪，对上海市国资委系统创先争优活动开展情况进行调研。市国资委党委副书记、创先争优活动领导小组副组长吕永杰及有关处室陪同调研。     

建立党建质量体系提升党建工作水平

近几年来．昆明钢铁集团有限公司党委坚持“围绕中心工作抓党建．抓好党建促发展，创造政治新优势，赢得经济新优势”的工作思路．积极探索规范党建工作的新路子。玉溪钢铁联合企业作为昆钢集团的子公司，根据昆钢公司党委的有关要求，结合自身实际．开展了创先争优、     

深化推进电力企业党风廉政建设工作浅析

本文针对目前国家电网公司深入开展创先争优活动,扎实推进基层党组织建设.笔者结合供电企业反腐倡廉工作实际,就深入推进国企党风廉政建设工作谈几点粗浅认识.     

以创先争优助推审计机关党员队伍建设

近年来．泸州市审计局党组在开展“创先争优”活动中，集班子集体智慧，充分发挥党员先锋模范作用．坚持以人为本、立足实际、创新发展，按照科学发展观要求创造性地开展工作．千方百计为党员搭建创先争优平台。全局党员立足岗位争先进．解放思想强素质．在各个领域努力创先争优。有力地促进了单位全面建设。市局连续多年获评全省审计业务绩效考核先进单位和全市年度目标考核一等奖。     

以“创先争优”为载体推进本质安全型企业建设

努力创建本质安全型企业,是企业“创先争优”活动的一项重要工作.文章以广西桂冠大化水力发电总厂为例,从企业文化建设、机制建设方面分析了企业以“创先争优”活动为载体推进本质安全型企业建设的具体措施     

企业党建助推陕西非公企业持续健康发展

创先争优活动开展以来，陕西省各级党组织始终把在非公有制经济组织开展创先争优活动作为提升非公党建工作，促进企业科学发展的一项重大的政治任务来抓，坚持组织覆盖和发挥作用并重，体制建设和引导作用双驱，全省非公经济组织党建工作呈现出党建与企业发展同频互振、互利双赢的良好局面。     

创先争优惠民生 和谐共建促发展

<正>深入开展创先争优活动,是党的建设一项重要的基础性工作。从中央到冀中能源,从邯矿集团到社区,各级党组织都围绕"推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织"的活动目标进行了有益探索。那么社区党组织如何把握关键,抓住重点,确保创先争优活动健康有序开展呢?笔者结合社区创先争优活动实际,就如何抓党建载体、抓民生项目、抓社区硬件、抓难点问题,促进"为民服务创先争优"活动开展谈一点看法。一、抓党建载体,在发挥党员作用上创先争优"推动科学发展、促进社会和谐、服务职工居民、加强基层组织",这是企业创先争优的目标。加强基层组织建设,对     

“二带三创四加强”引导青年职工创先争优

唐山钢铁集团有限公司团委在创先争优活动中不断延伸“新触角”，按照“创新工作思路、创新工作方式、创新工作载体”的要求，以开展“二带三创四加强”创先争优活动为抓手，积极构建创先争优新机制，大力营造争先进、创一流的工作氛围，逐步形成了“党建带团建，创先争优比贡献”的工作新格局，取得了良好效果。     

筑坚强堡垒抓党建聚力量促管理

今年是河北四建"三年愿景规划"的开局之年,河北四建四分公司党总支积极探索如何围绕建筑施工企业实现健康发展,发挥企业党建思想政治工作的核心作用,特别是结合"创先争优"活动的开展,项目党支部以营造"真抓实干、清正廉洁、争创一流"的"风正、劲足、气顺"的工作作风和工作环境,积极营造创先争优良好氛围,结合项目部的工作实际,认真落实分公司"两个工作计划",坚持以党建工作推动项目生产经营为中心,力保项目部生产经营各项指标的实现,制定了党建工作的新目标,使党建工作有形化,收到一定效果.     

深入开展创先争优加速林区转型崛起

在创先争优活动中，大兴安岭地委紧紧围绕实施“八大经济区”和“十大工程”战略部署要求，深人贯彻落实省委十届十二次和十届十四次全会精神，紧密结合林区的实际．以确保国家生态安全和林区转型崛起为目标，认真批准创先争优与推动科学发展的切人点和落脚点。积极引领全区2381个基层党组织和35175名党员投入到创先争优活动中来，使创先争优活动与中心工作有机融合。有力地推动了林区的生态保护和经济社会的快速发展。