试论国有企业基层党建工作创新的着力点

<正>党建工作是一项充满生机活力与创造锐气的事业,需要严谨的作风和科学的态度。随着市场经济的快速发展,面对新的形势,迫切需要我们探索新路子,总结新经验,寻找新规律,不断推进党建工作创新,为企业又好又快发展提供坚强的组织保证。     

国有企业党建工作的创新路径研究

党建工作是企业稳定发展的关键因素，当前随着国有企业的发展，对党建工作提出了越来越高的要求。因此，必须要创新党建工作方法，为企业的稳定发展奠定基础。鉴于此，本文在阐述国有企业党建工作内涵的同时，对工作创新路径进行了研究。     

新时期党校党建工作创新的路径

新时期的党校党建工作还面临着党建工作缺乏创新,党建工作人员队伍建设不足,党建教育方式落后等诸多困境,加强党校党建工作意义重大。因此,本文通过夯实组织基础,深化党校人事制度改革等措施,既加强针对党员干部的思想政治教育工作,又为党培养大量坚定的入党积极分子,有效维护社会的稳定与发展。     

试论国企党建工作在创新道路上的探索

国企党建工作是国企重要的组成部分,加强国企党建工作既是企业上级党委工作的要求,也是基层党务工作的目标,更是促进国企快速健康发展的保证。随着社会主义市场经济的深入发展,国企党建工作面临系列的新问题。如何创新党建工作形式,认识到党建创新的重要作用,发挥基层党员的创新意识,不断给国企党建创新注入新的活力,是国企党建工作需要认真解决的重大问题。     

浅析创新理念方式开展国有企业党建工作

党建工作是发展经济、进行民生建设的生命线,尤其是在国有企业的发展改革中,党建工作始终是企业发展的重要环节,本文通过对创新党建工作重要性的阐述,从而对利用创新理念开展党建工作进行了探究。     

如何利用党建平台促进工作创新升级

在党建工作中,采用现代网络技术能够对党建工作的信息管理、采集、沟通、传播等进行一些列的延伸和创新,对促进党建平台的监理和完善有很大的积极意义。这是对党建工作的创新,也是随着科技水平提高,社会发展的必然趋势。本文就党建平台的监理和党建工作创新升级的相关工作进行了具体分析。     

浅析国有企业基层党建工作创新

本文通过对党建工作创新对企业发展的影响和作用出发,提出了党建工作创新的突破点,给国有企业基层党建工作的创新提出了建议。     

新时期信息化在党建工作中的创新与应用

新时期,将信息技术应用到党建工作中,既是信息化时代发展的客观要求,也是党建工作改革创新的必然要求。党建信息化把大数据思维方式和技术管控有序融合运用到党建管理工作中,智能化的管理方式推动了党建工作从封闭向开放转变、从传统向现代转变、从单边向互动转变、从管理向服务转变的工作创新,开启了“开放、便捷、灵活、高效”的党建工作新模式。     

融入企业管理中心,提高党建工作实效

随着社会主义市场经济的发展,国有建筑施工企业党建工作面临着诸如市场竞争环境的复杂多变、员工队伍结构成份的多样化、内部经营机制改革、劳动分配、劳动合同纠纷等各式各样的问题和矛盾。党建工作要不断适应建筑企业的发展,就要坚持与时俱进,拓展党建工作内容,创新党建工作方法,夯实党建工作基础,全面提高党建的科学化水平。     

创新国有企业党建工作的有效途径

国有企业是我国经济市场的重要组成部分,其发展状况直接影响着我国市场经济的发展。而党建工作作为国有企业工作的关键内容之一,指导着国有企业的发展方向。尤其是在新时期,市场竞争逐渐加剧、党建工作环境不断变化,增加了国有企业党建工作的难度。本文主要针对现阶段,我国国有企业党建工作中存在的问题进行探讨,并提出创新党建工作的有效途径,以供相关工作人员参考。     

国有企业党建工作创新的思考

国有企业党建工作则是支柱中的精神灵魂,在新一轮的机制改革大潮下,推进党对国有企业的政治领导,进一步改进与加大对国有企业的党建工作,不断深化国有企业改革,需要狠抓思想认识,必须始终坚持企业党组织的核心地位和作用;需要狠抓党务重点,必须充分将企业党建工作的实效性发挥出来;需要狠抓教育培训,必须定期发展党员和加强对党员的各种教育;需要狠抓工作创新,必须建立推行企业党建工作目标管理责任制。并在新形势下把握国有企业党建工作的重点和发展方向。     

新时期高校党建工作的创新

随着教育改革的深入,教育开始重视内涵发展、均衡发展和质量提高,教育思想、教育内容、教育方法及学校内部管理体制也随之变革,对学校教育和党建工作提出了新的要求。因此,我国的高校党建管理工作也要与时俱进,克服目前在管理过程中出现的不足及问题,不断提高党建工作的质量。本文在指出我国目前高校党建管理工作存在问题的基础上,提出了党建工作的创新思路。     

在改进中加强、在创新中提升党建工作水平

衡山县公路管理局党总支着眼于党的基层组织健全和作用发挥,坚持党建工作"在改进中加强、在创新中提高"的思路,着力"六个突出",从提高党员素质和能力等方面着手,积极引导全局广大干部职工学习宣传贯彻党的理论路线方针政策,牢固树立和贯彻落实科学发展观,不断提高干部职工思想道德素质、科学文化素质和健康素质,充分调动广大干部职工的主人翁精神和改革、建设的积极性、主动性、创造性,提升了党建工作水平,为衡山公路建设又好又快发展提供了坚强的政治保证.     

浅议新时期企业党建工作的创新

企业党建工作在企业的发展中有着非常重要的作用，它能够增强企业的发展活力，最终实现企业的健康持续发展。发挥党员的模范带头作用，加大新时期企业的党建工作，能够更好地实现企业的进步。但是当前企业的党建工作中还存在一些问题，本文通过对企业党建工作创新进行探讨，从而提高党建工作质量。     

以改革创新的精神做好企业党建和思想政治工作

新形势下如何创新企业加强思想政治工作,做好党建工作,是当前企业亟待解决的重要课题.本文从四个方面三位一体论述了创新企业党建与思想政治工作:创新体制,加强党的组织建设,发挥党组织的政治核心作用;创新方法、加强思想政治工作,维护企业稳定大局;创新载体,加强党建工作应以建设优秀企业文化为新途径;发挥党员模范作用,为企业创新发展提供组织保障.     

大型水电企业党建工作创新的实践与思考

在水利水电企业发展建设的过程中,党建工作一直是其内部的工作重点内容。党建工作的开展,是保障企业科学发展基础,也是保证企业发展方向正确的关键因素。在新政治形势下,大型水电企业的党建工作开展需要不断地创新和改革,更好地适应新政治形势的发展需求,才能为企业长远稳定发展保驾护航。     

浅析水电施工企业的党建工作方法

我国是中国共产党领导的、工农相结合社会主义国家。因此,在党建工作在思想政治工作中,应时刻以创新的思想为理论指导,以服务员工为目标,以贯彻社会主义理论体系为主线,以提高党员队伍的整体素质为基础,通过科学、合理地开展党建思想政治工作,来协调党群关系,发挥党组织在建设国家、发展经济中的重要作用。本文主要针对党建思想政治工作中的创新思想以及工作方法进行探讨。     

以人为本抓党建 创新服务促和谐——关于深圳报业集团党建工作长效机制的思考

作为党的宣传工作的主阵地,报业集团在新闻宣传和自身建设过程中,更应注重先进性,通过坚持不懈地加强党的自身建设,深入贯彻和实践科学发展观,不断提升报业党建的科学化水平。深圳报业集团近年来始终把党的建设作为夯实发展基础、凝聚发展合力、创新发展模式的重要抓手,进一步提高对党建工作重要性的认识,促进了报社事业的又好又快发展,同时也使报社的党建工作步入了规范化、常态化、长效化轨道。     

浅谈企业党建工作的创新

党建工作是我们党的优良传统和重要的政治优势,是其他一切工作的“生命线”。企业党建工作是党的思想政治工作与国有企业具体实际相结合的产物,是企业管理的重要组成部分。因此,选择国有企业党建工作进行研究,对于推动经济快速健康发展、社会和谐进步有着十分重要的现实意义和实践意义。     

增强党建意识 努力推进党建工作创新

增强党建意识是执政党的根本性问题,是共产党有效施政、推动和谐社会建设的需要,同时也是执政党加强自身建设、正确履行执政使命的需要。但是,随着社会主义市场经济体制的改革,党建工作也面临着新的形势、新的任务、新的挑战。本文将会从当前我国党建工作的现状入手,探索如何增强党建意识,努力推进党建工作创新的新方法。