公司治理结构熵及其算例分析

为了定量刻画公司治理结构的无标度性,本文提出并定义了公司治理结构熵的概念,解析了公司治理结构熵意义上的两种公司治理状态“经营者控制”和“共同治理”,并以某公司的治理结构为例进行了分析,得出公司治理结构熵能够反映公司治理结构的无标度性的结论,指出公司治理结构熵可成为深层解析公司治理结构的一种重要工具。     

中国上市公司治理溢价研究

中国股市是否存在公司治理溢价?文章采用我国上市公司数据,系统地检验了公司治理水平与股价收益的关系。通过因子分析法将诸多治理变量提取为单一的公司治理指数,来反映公司的综合治理水平。根据该指数将上市公司按治理水平的高低划分为五组,发现2003年至2005年间其年平均回报率也按治理水平从高到低排列,治理最好的公司组年投资回报率高于治理最弱的公司组17.43%,公司治理溢价存在。同时研究发现,公司治理指数与公司价值显著正相关。     

中国公司治理质量如何?——2003～2008年中国公司治理指数CCGI~(NK)分析

<正>公司治理及其风险防范日益成为人们关注的焦点。由此,对公司治理质量进行定量测评就极为重要。为使利益相关者掌握我国公司治理结构与治理机制完善状况,了解公司治理风险的来源、程度及控制,南开大学公司治理研究中心在国内率先推出了公司治理评价系统和公司治理指数(CCGI~(NK)),对中国上市公司治理进行了持续客观的评价分析。     

公司治理文化与会计信息披露互动：理论与案例

公司治理制度遵从民主决策和监督原则,公司治理文化的精髓是责任和诚信;会计信息披露是代理人与外部利益相关者沟通的制度安排,客观公正是会计信息披露的价值取向,公司治理文化与会计信息披露之间存在互动关系。公司治理文化模式取决于企业权力配置格局和治理主体的诚信。案例研究表明,公司治理文化对会计信息披露发挥了主导作用;会计信息披露不仅反映公司治理的结果,体现公司治理文化特征,而且还反作用于公司治理。     

后金融危机时代公司治理的反思与创新——“新时期公司治理专题研讨会”综述

2010年4月24日,新时期公司治理专题研讨会在长沙成功举行。本次会议以后金融危机时代公司治理的反思与创新为主题,立足于后金融危机的大背景,深入探讨新时期公司治理理论与实践。与会代表就公司治理的一般问题、国有企业公司治理、民营企业公司治理、公司治理绩效的实证等专题展开研讨。     

论公司治理结构的有限性

公司治理结构不仅只能部分地解决代理问题、控制问题以及委托人问题,而且离开了市场、政治、社会等因素的支撑,公司治理结构的有效性就会大打折扣。同时,在公司治理结构之外还存在着替代性的治理机制。它们对于公司治理绩效的改进具有不容忽视的价值。因此,完善公司治理,既要强调完善公司治理结构的重要性,又要注重公司治理结构的形成和运作机制。     

基于公司治理与公司财务治理诸范畴关系之辨析

文章通过对产权与财权、公司治理与财务治理、公司治理与公司管理、财务治理与财务管理等相近诸范畴关系的研究,厘清公司治理与公司财务治理的辩证关系,以促进现代财务治理理论的发展。     

公司治理与资本结构关系研究

公司治理对公司的发展非常重要,完善的公司治理结构可以使资本结构更合理,选择适当的资本结构又可以改善公司治理结构,提高效率。文章分为三个部分,第一部分介绍了公司治理和资本结构的相关理论,第二部分研究了公司治理与资本结构之间的关系,第三部分在完善公司治理结构、优化资本结构方面提出了一些对策。公司可以根据公司治理与资本结构之间的关系,不断地进行优化。     

公司治理目标模式研究

公司治理目标模式是用以处理不同利益集团,即股东、债权人、经营者、员工和社区等之间利益格局关系,实现一定经济目标的制度安排。公司治理目标模式不仅在于确定公司治理的目标,即公司治理为谁服务,而且还在于它直接决定了公司治理的主体、公司治理的结构、公司治理的机制等。本文分析批判了流行的两种公司治理目标模式,即股东至上模式和利益相关者模式,并在此基础上设计出了一种S-O-E公司治理目标模式。     

基于公司治理的内部控制研究

文章以公司治理为出发点,通过阐述公司治理和内部控制的内涵,进而分析公司治理与内部控制的关系,剖析公司治理对内部控制的影响,认为完善的公司治理是内部控制发挥作用的前提和基础。在此基础上,提出了完善公司治理,健全内部控制的相关建议。     

机构投资者参与公司治理的动机与障碍分析

机构股东是否有强烈的意愿参与公司治理,一直是公司治理研究领域讨论热点之一。机构投资者是否参与公司治理,主要取决于其参与公司治理的成本与收益的比较,机构投资者有足够的动力介入公司治理,并对被投资企业产生积极影响。但由于机构投资者本身参与能力、管理体制、公司治理的外部环境、机构投资者间的个体差异等成为机构投资者参与公司治理的障碍。机构投资者参与公司治理能促进被投资企业的绩效,但也需要公司治理外部机制的完善、各利益相关者的积极参与。     

资本市场作用机制下的公司治理研究

公司治理具有两个层面--内部公司治理和外部公司治理.外部公司治理主要是强调资本市场对公司经营活动的制约.从外部环境出发,以资本市场作用机理的角度来分析公司治理,结合当前具体国情,来系统研究资本市场作用机制下的公司治理,目的是提供资本市场公司治理机制的分析架构,并提出若干建议以优化我国的公司治理.     

股份制商业银行公司治理结构存在的问题和完善措施研究

进一步完善公司治理结构,提高治理水平,是当前股份制商业银行制度创新的重点。本文总结了股份制商业银行在公司治理方面存在的主要问题,结合公司治理理论及商业银行公司治理的特殊性,紧密联系我国股份制商业银行的公司治理实际状况,对建立适合我国国情的股份制商业银行公司治理结构进行了理性思考,提出了完善公司治理结构具体措施,为股份制商业银行更加稳健、可持续发展提出了具有借鉴意义的建议。     

公司治理模式的国际比较与借鉴

目前国际上较为典型的公司治理模式有英荚股东主权治理、德日债权主导型公司治理、东亚和东南亚家族主导型治理和中东欧转轨经济国家公司治理四种公司治理模式,都有其自身的特点。借鉴国际先进经验并结合我国证券市场、上市公司的股权结构等制度环境及公司治理现状,设计出多元化公司治理模式是亟待解决的现实问题。     

公司治理在公司价值链增值中的贡献分析

公司治理的有效性评价一直是公司治理界学者的关注课题之一。由于公司治理的投入与产出和企业的总投入与总产出融为一体、不易单独观察,这就给研究公正评价公司治理的有效性问题带来了极大难题。目前的公司治理有效性研究成果主要建立在"公司价值链增值是公司有效治理的结果"这一前提条件上,这个前提条件成立与否将决定着公司治理有效性研究成果的可靠性,而这个问题目前还没有得到较好的解决。本文在分析目前研究成果的基础上建立了公司治理对价值链增值的贡献分析模型,并利用该模型深入探析了二者的关系,并得出"公司价值链增值就是公司治理有效性的结果"这一结论,从而为公司治理有效性评价的研究提供先决条件。     

公司治理与经营业绩关系初探

文章从微观层面分析了公司治理各主体对经营业绩的影响,又从宏观层面分析了公司治理与经营业绩之间的“均衡”关系,得出经营业绩在一定程度上能反映公司治理水平,并且是公司治理评价的重要组成部分的结论。这一结论对公司治理评价而言是一崭新的观点。基于这样一种观点,将经营业绩作为公司治理综合评价指标之一引入到公司治理评价体系,对南开大学公司治理研究中心提出的中国公司治理评价指标体系也是有益的补充。     

公司治理变迁中的政府介入研究

政府可以解决公司治理变迁中的市场不足与失灵,并在推动公司治理变迁方面存在诸多优势。基于自身综合效用的考虑,政府会决定是否对公司治理变迁进行介入。一般来说,政府可以通过引导公司治理改革的方向、建立公司治理变迁的法制基础和拓展公司治理的选择空间等方式介入公司治理的变迁。然而,由于政府的双重身份与"掠夺之手",造成了政府行为的"本质两难"。因此,政府介入公司治理变迁应该有个限度。     

中国大型上市公司治理与绩效关系研究

本文设计了一套公司治理评价体系,并依此对中国2008年100强上市公司治理水平进行评估,试图为公司治理与绩效关系的研究提供一项新的证据。评价结果显示,公司治理的两极分化现象明显,金融业上市公司的治理水平明显高于非金融业公司,国有控股公司的治理水平略低于其他行业公司。实证结果表明,公司治理水平对公司绩效具有正向的促进作用,其中股东权利指数、信息披露与透明度指数、股东平等待遇指数对公司绩效的正向影响尤为明显。考虑内生性因素后的两阶段最小二乘回归结果显示,公司治理的内生性程度较小,公司绩效对公司治理的反向影响不明显。     

公司治理结构:比较、借鉴与创新

本文通过对美国公司治理模式、日本公司治理模式和德国公司治理模式的剖析和解读,指出这几种公司治理模式各有其长处和短处,中国在进行公司治理结构的构建时,既要借鉴其长处,又要力避其短处,并结合中国国情进行创新,形成中国特色的公司治理模式。应当指出,中国特色的公司治理模式不是现成存在的,而是一个有待于构建的公司治理模式。     

中国上市公司治理指数经理层治理100佳

经理层治理评价的内涵和方法 公司治理指数是从公司治理的理论和实务出发,运用统计学、运筹学原理,采用一定的指标体系,按照合理的程序,通过定量分析与定性分析,以指数形式对上市公司治理状况做出的系统客观的评价。 中国公司治理指数(简称南开治理指数,CCGINK)是以公司治理著名学者李维安教授带领的南开大学公司治理研究中心,长期研究和前瞻中国公司治理动态的结果,他们的研究在以下方面有所突破:由公司治理结构研究到公司治理机制研究,由国内公司治理研究到跨国公司治理研究,由传统形态的公司治理研究到网络公司治理研究,由公司治理研究到民营企业治理研究,由被治理者研究到治理者治理研究。