我国劳动力市场化进程与测算

评估我国劳动力市场发育现状，不仅要测算劳动力市场的市场机制指标，而且要测算劳动力市场的制度机制指标。本文提出了我国劳动力市场市场机制与制度机制的评估体系，并制定了相应的测算标准。根据测算，我国劳动力市场的市场机制发育水平是相对成熟市场化，制度机制发育水平是处于初级阶段，并严重滞后于市场机制的发育。因此，我国劳动力市场发育的重点是加强制度建设。     

转轨时期中国劳动力市场的缺陷与治理对策

改革开放以来 ,我国劳动力市场不断发展 ,然而 ,我国劳动力市场还远未完善 ,其发育仍处于初级形态 ,仍存在诸多缺陷。本文分析我国劳动力市场存在的缺陷 ,提出对我国劳动力市场治理应采取的对策。     

劳动力市场配置──国有企业劳动就业制度改革的方向

劳动力市场配置──国有企业劳动就业制度改革的方向谷书堂，李锋随着改革的不断深化，在对国有企业进行的改革中，许多深层次的矛盾日益显现出来，比如：企业的工人在职失业问题越来越严重；落后的劳动就业制度使我国的《企业破产法》几乎变成一纸空文；劳动就业制度改革...     

户籍制度与劳动力市场保护

劳动力市场城乡间分割 ,在改革之前是政府推行重工业优先发展战略的需要 ,在改革以来则是受到城市利益集团的影响而得以维持。本文利用计划迁移数量决定的计量分析 ,以及北京市就业保护政策的演变实例检验了上述假说。由此得出的结论是 ,户籍制度是劳动力市场上就业保护的制度基础 ,其改革有赖于一系列配套改革的完成。     

中国劳动力市场结构与 农村剩余劳动力转移

中国劳动力市场的特殊结构对农村剩余劳动力转移有重要影响。本文通过吸收二元制劳动力市场分割理论的基本假设和对制度变量的讨论,建立了中国农村剩余劳动力转移的“二元市场与二元劳动力”模型,并用以解释中国农村剩余劳动力转移的特点。本文认为,政府的强制性制度障碍导致“S型的人力资本投资曲线”的产生,从而使城市居民在主要劳动力市场具有政策和人力资本优势;作为对福利制度缺失的替代,“隐形补贴”等诱致性制度创新导致农村剩余劳动力在次要劳动力市场具有成本优势。这一模型对于我国农村剩余劳动力迁移中的特殊现象有较好的解释力,对于我国城市化战略和我国一元劳动力市场的形成有重要的理论意义。     

我国农村劳动力就业问题及对策

我国农村劳动力就业面临许多问题 ,包括 :劳动力供给数量巨大 ,且增长速度快 ;农村劳动力需求不足而且就业空间有缩减趋势 ;农村劳动力供需结构矛盾突出 ;劳动力市场存在严重缺陷。针对这些问题 ,文章提出了多路推进农村劳动力就业的对策 ,包括 :控制劳动力供给数量 ,提升农村劳动力质量 ,扩大农村劳动力就业空间 ,发育劳动力市场等     

劳动力市场的宏观调控问题

我国劳动体制正由高度集中统一的劳动计划体制到全面开放劳动力市场,标志着我国劳动体制正在发生着影响深远的历史性转变。在这一转变过程中,应当如何加强和改善劳动力市场的宏观调控是一个重要的研究课题。一、劳动体制转变及劳动力市场发育现状改革开放17年来,各级政府和劳动部门对传统体制下形成的劳动就业、企业用人、工资分配和社会保险等各项制度进行了深入的改革,使劳动管理体制发生了根本性变化:     

我国农村劳动力转移就业对策分析

笔者对促进我国农村劳动力转移就业对策从三个方面进行了分析:一是采取更为积极的就业政策以实现城乡平等就业,为农民进得采、留得住创造更好的制度环境;二是加快推进农村劳动力向非农产业和城镇转移,切实改变城乡二元结构,形成城市对农村发展的带动机制;三是构建城乡统一的劳动力市场体系,进一步强化针对农村劳动力的就业服务.     

对劳动力市场制度及失业问题的最新研究

德国的劳动力市场改革一直是德国经济政策制定者主要的优先考虑事项,寄于这种改革的希望不止是节约财政开支,还包括劳动力市场有更大灵活度和更有效的社会保障体系,从长远的观点来看,这些变化可望导致更强劲的经济增长和增加就业。在这方面最重要的问题之一是,制度环境造成劳动力市场的僵化和低效的实际程度。本报告对处理这一问题的五份最新实证研究对德国的意义进行了研究。这些实证研究显示,20世纪70年代中期到90年代中期德国失业率的上升在很大程度上是用宏观经济冲击解释的。这些研究还显示,劳动力市场制度仅影响失业,结果它们     

影响劳动力进入市场的因素分析

文章认为，我国劳动力市场发育相对落后．是长期以来在思想认识上存在着畏惧的理论障碍的结果。当前培育和发展劳动力市场，关键要解决劳动力进入市场的问题。本文从目前影响劳动力进入市场的社会保障制度的缺陷、二元户籍制度的弊病和住房分配制度的不合理三个主要因素进行了分析阐述，并提出只有做好劳动力市场的配套改革，解决上述问题，劳动力市场才能在社会主义市场经济中真正发挥其应有的作用。