基于知识自组织理论的企业知识管理分析

通过指出知识自组织是企业知识管理的一个重要组成,其动力是分工协作、目的是企业知识创新、演化的形态是知识生态系统、组织形式是学习型组织,在归纳已有知识自组织研究基础上,总结了知识自组织与企业发展的关系,分析了知识自组织理论对企业知识管理的启示.     

企业生命周期中的自组织问题

自组织是自然科学和社会科学共同关注的现象。文章结合了自组织理论和爱迪思的企业生命周期理论,动态分析了不同层次的自组织过程:企业整体的自组织演化及员工、企业家的自组织管理行为。     

知识型企业的组织与自组织管理

传统管理模式已经不适应知识型企业的运行特性。本文分析了知识型企业管理的特点 ,提出了对知识型企业的管理采取组织与自组织融合的管理方式。组织包括 :制定和实施企业战略 ,资源配置的组织过程和企业系统内环境的组织机制 ;自组织包括 :智能单元的结构、做事内容和方式的自组织 ,知识的自组织和工作时间的自组织     

论企业的自组织特性及其对现代企业管理的影响

自组织性是复杂系统的固有特性,它是指某些非常无序的子系统可能自发地组织成高度有序的系统。自组织系统有两个基本特征：①系统内部的组成要素数必须大于三;②系统必须是开放的。自组织系统具有自己的明显组织特性,即层次性、确定性和随机性的统一、马太效应和非线性。企业是一个充分具有自组织特性的社会经济系统,这是由企业系统自身的特点、企业的经营环境和与之相适应的经营模式所决定的。企业的自组织特性对企业管理系统、     

建筑工程自组织施工管理模式研究

对于工程项目管理工作而言,建筑工程相应的施工阶段是其中最为核心的一个重要部分,其管理质量的优劣对整个项目工程实际的工程进度、质量安全以及成本控制等一系列都将产生极其大的影响。此阶段任务主要由相应的施工企业负责承担。所以对于此阶段而言,最为重要的内容便是进行合理、科学的施工项目管理工作,同时也是工程项目管理全过程中最为重要的一个环节。笔者通过自组织模式针对建筑工程相关内容进行了简单的分析以及研究。     

基于自组织理论的复杂技术创新网络研究——以中国3G技术联盟中心为例

随着科学技术的迅猛发展,最复杂和最有价值的技术(如航天技术、通信技术)越来越多地由自组织创新网络创造出来,而依赖单个的企业很难取得复杂技术创新的成功。基于Verspagen的研究,建立了复杂技术创新网络的一般模型,通过对中国3G技术联盟中心运行过程予以介绍,阐明了自组织创新网络研究的理论,并结合这个案例总结出复杂技术进行自组织创新的5个阶段,最后提出中国发展3G自组织创新网络的有关建议。     

基于自组织理论的区域创新系统演化路径分析——以浙江省为例

区域经济增长必须以创新为依托.阐述了区域创新系统理论和自组织理论相关内容,分析了区域创新系统自组织演化过程中不同阶段和关键节点的状态与特征,并以具有明显集群特色的浙江省作为案例,分析了区域创新系统的自组织演化进程.提出了区域创新系统自组织演化模型,并认为国内外各区域创新系统正按照该模型进行由无序向有序的自组织演化.     

建筑施工技术管理工作

技术管理工作的主要任务是运用管理的职能与科学的方法,去促进技术工作的开展.实践证明,施工技术管理工作是施工企业管理的重要组成部分,注重技术管理,提高技术管理水平对企业经营管理好坏与否具有非常重要的意义.不重视工程技术管理所产生的严重后果,足以说明技术管理在建筑施工企业管理中所处的重要地位.     

新型自组织技术中介体系设想

利用系统自组织理论来指导技术中介体系,提出了新型自组织技术中介体系的构想,包括总体目标、组织形式、实现途径等。     

论硅谷自组织的开放性

硅谷的高技术企业集群作为一个复杂的社会经济系统，其内部具有的自组织机制对其成功运作起着关键性的作用。根据系统论及耗散结构理论，系统的开放性是其自组织的一般前提条件，对于系统由低级到高级的进化、自组织及新功能的产生起着决定性的作用。对硅谷高技术企业集群的开放性进行了具体分析，并提出了建设国内高科技园区的相关建议。