试析事业单位的财务管理与对策

事业单位财务管理是事业单位经济管理的核心,是事业计划及任务全面完成的有力保证。随着我国社会主义市场经济体制逐步完善和一系列财务管理方面的改革。大部分的事业单位在加强财务管理方面做了大量的工作,取得一定成效。但仍有一些事业单位存在财务管理制度不健全、国有资产管理滞后等问题,反映出财务管理工作中存在的薄弱环节。本文就事业单位当前财务管理方面存在的问题进行分析,并就如何搞好管理提出了相应对策,以期为提高我国事业单位财务管理水平献策献力。     

关于事业单位预算会计改革的思考

随着社会主义市场经济体制的日渐完善,预算会计作为事业单位预算管理的基础性工作,在加强事业单位管理的过程中起到非常重要的作用。然而,随着我国预算会计环境的不断变化,现行事业单位的预算会计在执行中也暴露出一些缺陷和问题,需要进一步改革和完善。     

行政事业单位财务管理问题初探

由于行政事业单位的特殊性和调控性,所以行政事业单位财务管理,会直接影响到市场经济的正常运行。而行政事业单位的财政管理以及行政事业单位内部的管理存在着一些问题,无论是从管理还是从制度方面,对于行政事业单位的管理和监控都是不完善的。随着财政管理体制的改革,行政事业单位财务管理制度和会计核算方法也逐步趋于完善,各行政事业单位财务管理也随之逐步加强。但在现实的会计工作中还有部分行政事业单位在其内部财务管理上仍然存在着一些问题。随着经济的快速发展,行政事业单位应该逐步建立起与社会主义市场经济体制相适应的财务管理体制,以适应现今社会经济的快速发展。     

我国事业单位分类改革问题研究

事业单位是我国独有的机构组织,对推动我国的社会进步、促进我国社会主义现代化建设、推进我国经济发展起到重要的作用。随着改革开放的深化,我国市场经济体制不断完善,事业单位也要与市场经济体制相适应,对自身的管理机制、组织架构等进行改革。针对事业单位分类改革中出现的体制、管理、财政等方面的问题,进行了相应的分析,并提出了相关的对策建议。     

事业单位绩效评估机制研究

绩效评估是事业单位人力资源工作的十分重要的工作内容,是绩效管理中必不可少的一部分,在事业单位的人力资源管理中具有重要的作用。从我国目前大环境来看,一些事业单位已经取得了很好的效果,但是由于事业单位的绩效评估机制中仍然存在着一些问题,使得事业单位绩效管理的现状不容乐观。文章首先对相关概念进行解释,其次研究我国事业单位绩效评估机制中存在的问题,再次通过对发达国家先进的绩效评估机制中学习适应我国国情的机制建设,最后对如何促进事业单位绩效评估机制的改革进行阐述。     

新时期如何加强事业单位经济管理的措施

自从我国实行社会主义市场经济以来,为适应经济发展事业单位不断深化改革。改革过程中事业单位更加注重经济管理,尤其是制定详细的事业单位经济管理目标,因为它决定着事业经济管理未来发展,和事业单位的健康发展有着密切的联系。本文对事业单位经济管理目标进行阐述,提出新时期内加强事业单位经济管理的相关措施,以期为事业单位的经济管理提供参考。     

行政事业单位加强预算管理与绩效考核研究

当前,推动行政事业单位的预算改革进程并提高行政事业单位的绩效考核水平,是我国提高社会公共服务部门服务质量与能力的重要组成部分。近年来,我国已经通过多次改革来完善行政事业单位的预算编制与管理,也通过引进新的绩效考评方式来提高员工的工作积极性。但仍然存在一些问题需要解决,以不断促进我国行政事业单位在社会工作中的地位与效率。     

加强事业单位财务管理的对策探讨

事业单位改革是我国经济体制改革的重要组成部分,在国有企业和政府管理体制改革已深入进行并取得积极进展的今天,推进事业单位改革具有相当的紧迫性,因而深化事业单位改革对于建立和完善社会主义市场经济体制至关重要,具有十分深远的战略意义.     

试论事业单位会计制度的发展与变革

随着我国社会主义市场经济的发展，事业单位不断深入改革，原有的会计制度已经无法适用于现有的改革需要。随着我国会计制度的变革，事业单位会计制度运行的问题也渐渐显露，为了适应经济多元化、事业单位类型复杂化，我国事业单位必须对内部会计制度进行改革，确保事业单位能够在复杂的经济环境中健康发展，适应市场经济发展的需要。     

事业单位薪酬制度改革路径探讨

随着我国社会主义市场经济体制的逐步完善,大力实施人才强国的战略,是我国当前一项重大而紧迫的任务。事业单位是我国各类人才的主要集中地,单位情况复杂,种类繁多,现行统一口径的工资制度已不能有效吸引和留住需要的人才。现根据《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》,结合事业单位体制改革和人事制度改革,在事业单位工资制度改革中引入现代企业薪酬制度理念,提出建立符合各种类型事业单位特点、体现岗位绩效和分级分类管理的事业单位薪酬制度改革路径。     

浅谈中小企业会计制度的设计

随着经济改革的不断深入,我国会计制度也进行了全面的改革,并建立与社会主义市场经济相适应的体制。但是随着时代的发展,我国中小企业会计制度中的一些内容已经无法满足现实的需要,要想更好地满足现实的需要,就必须对中小企业会计制度进行合理的设计。如何对中小企业会计制度进行合理的设计,已经成为企业及相关的会计人员值得思考问题。     

事业单位人事制度改革的阻碍因素及完善对策

作为我国经济体制改革的重要部分,事业单位人事制度的改革与国有企业、政府机构的人事改革一样,对完善我国社会主义现代化市场经济体制具有非常重要的作用。现如今事业单位的人事管理还存在很多的不足,大部分事业单位的人事改革进行得并不顺畅。这种情况不仅会阻碍单位的良性发展,同时也大大地影响到我国建设现代化市场经济体制的步伐。文章就事业单位人事改革的阻碍因素和完善策略展开讨论。     

浅析行政事业单位会计监管的现状与对策

改革开放以来,随着我国市场经济的持续发展和经济体制改革的不断深入,会计监管在我国行政事业单位的经济管理活动中的作用越来越重要,而传统的会计监管机制已经难以适应新形势的发展要求,逐渐暴露出一些问题。鉴于此,本文首先对我国目前行政事业单位会计监管的现状进行分析,接着探讨了加强行政事业单位会计监管的措施与对策。     

对公路事业单位财会改革的探讨

随着我国社会主义市场经济体制的日趋完善,公路部门的改革正在不断深化。"十二五"是交通公路管理体制和运行机制重大转变的时期,也是公路体制改革与实施的关键时期。本文就公路事业单位财会中的一些问题进行分析,并提出新时期的改革策略。     

行政事业单位财务管理体制的完善对策研究

随着社会的逐步发展,社会主义市场经济的不断深入,我国行政事业单位的规模、特点以及自身所处的环境都已经发生了很大的变化,传统财务管理的模式和目标已经难以适应新时期行政事业单位管理和发展的需要。在新的历史时期,为了更好的满足国家预算管理和加强宏观调控的需要,提高行政事业单位资金的使用效率,深化行政事业单位的财务管理,不断完善财务管理的体系具有重要意义。本文对现阶段我国行政事业单位财务管理体制存在的问题进行分析,并提出了具有针对性的完善行政事业单位财务管理体制的有效对策。     

浅谈如何加强行政单位财务管理

随着经济改革的不断深化,作为社会重要组成部分的事业单位,内、外部环境发生很大变化,财务管理方面出现不少问题。面临越来越激烈的市场经济竞争,日益高涨的事业单位改革的呼声,事业单位需要扭转传统的粗放型管理观念,增强自身的财务管理水平。本论文对事业单位财务管理相关内容进行了介绍,提出我国事业单位财务管理存在的问题,针对这些问题提出了一些合理化建议。     

政府在事业单位分配制度改革中的作用

在传统的计划经济体制下形成的事业单位机构臃肿，效率低下，已经难于适应市场经济的需要，严重制约了经济和社会的协调发展。根据建立社会主义市场经济体制的要求。事业单位走向市场是历史的必然。在事业单位分配制度改革中，政府既要负责确立事业单位在内部分配上的主体地位，又要对事业单位的分配制度改革进行宏观调控。事业单位的分配制度     

构建我国行政事业单位国有资产管理新体制

从传统计划经济体制向市场经济体制转轨，成为中国渐进式经济改革的主要路径。在这一过程中，在国有经济体系内部，中央和地方的行政事业单位国有资产管理体制改革，明显滞后于以国有企业为代表的经营性国有资产管理体制的改革进程。不论是在制度建设、法制建设还是在具体操作层面上，现行的我国行政事业单位国有资产管理体制都已不能适应社会主义市场经济的总体要求。因此，构建适应社会主义市场经济体制基本要求的行政事业单位国有资产管理新体制势在必行。     

事业单位改革的共性问题再探析

随着我国改革开放的不断加深,社会主义市场经济体制已经逐步得到完善,事业单位到了不得不进行综合改革的必要阶段,面对事业单位在改革面前存在的诸多问题,必须要按照其科学发展观的角度进行系统谋划和全面统筹,否则改革的实际成效就不会取得明显的效果。     

事业单位固定资产的核算

固定资产是事业单位开展业务活动必不可少的基本物质条件,也是事业单位赖以生存和发展的重要资源之一。但是事业单位一般不从事物质资料的生产,其固定资产主要是由财政拨款购置的,使用的目的也并不是为了盈利,因而对其核算相对也比较简单,在使用过程中不计成本、不提折旧。随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,以及我国事业单位改革的进行,目前对事业单位固定资产的会计核算越来越不适应新形势发展需要,也不符合我国社会主义市场经济建设的需要。因此如何全面、完整、准确地对事业单位的固定资产进行核算,确保其安全和完整,充分发挥其效能,实现保值增值,以充分发挥事业单位固定资产在我国社会主义经济建设中的作用,无疑是十分重要的。