180万人失业——一个带给“国有企业改革年”的难题

<正> 1995年,是国有企业改革年。随着企业进一步深化改革,全国至少将有180万富余职工面临失业的危险,他们将告别原岗位,寻找新的出路。加之目前已有500多万失业大军,人们不禁要问,这180万人的“饭碗”在哪里? 揭开面纱,中国承认失业 失业危机,遍及全球。据国际劳工组织统计,1994年初,全球的失业和半失业人数已达8.2亿。这就是说,世界上几乎每3个劳动者中就有1人处于失业或半失业状态。英国“经济学家”杂志一篇题     

老板也疯狂

老板顾雏军“进去”了，多位高层也“进去”了。 中层则面临失业……老板疯狂，遭殃的是经理人。 早知今日，何必当初？     

技术中心：两创的摇篮/让技术中心成为名副其实的“创新中心”——2008年浙江省企业创新体系建设构思

建设创新型省份，已成为我省上下的共识。然而，从何入手？平台又在哪里？这是我们在新的一年刚刚起步之时，必须面对的选题。 创业创新，工业先行。而工业的细胞是企业，从这一层面推导，企业技术中心便是创新的核心和源头。本期“聚焦”栏目将镜头对准“中心”，意在从源头抓起，让“中心”四处开花。     

下岗职工再就业需克服心理障碍

下岗职工再就业需克服心理障碍●行金铃据有关资料显示：我国目前面临再就业的人口有８００万人，“九五”期间，企业下岗职工、失业人员还将增加。人们习惯的沿革了几十年的“铁饭碗”观念受到了空前的冲击。再就业的路究竟该如何选择？这道难题正困扰着众多期盼工作的人...     

真情相助和谐就业--深圳市劳动就业服务中心定单式培训帮扶零就业家庭就业

按照用人单位提出的岗位技能要求，劳动保障部门免费培训失业人员技能，培训合格后由企业直接录用上岗。从今年4月到9月，深圳市劳动就业服务中心精心重点帮扶困难失业人员，计划用这种“定单式培训”的方式重点帮扶“零就业家庭”、困难失业人员就业，目标是再就业人数达到500人以上。     

一些国企职工隐性失业和隐性就业并存现象分析

如何解决国有企业富余下岗职工再就业问题？新增就业机会在哪里？人们已形成共识：要大力发展非公有制经济,新增就业机会主要集中在非公有制经济领域。然而,各地在实施再就业工程的过程中,人们却发现,大多数国有企业富余下岗职工宁愿拿很低工资收入,而不愿离开国有企业。或已公开失业或下岗并可能事实上已受雇他人或自我雇佣,但不愿公开身份,以“下岗”身份与国有企业保持劳动关系,因而形成隐性失业和隐性就业并存现象。对此许多人认为,这是国有企业职工就业观念陈旧,再就业的关键是职工要转变就业观念。我认为,“双隐”现象并存…     

探索中国企业的“人本之道”

“人力资源是企业的第一资源”已经成为大多数中国企业的一个共识，而人力资源管理与开发也成为是企业在21世纪赢得竞争优势的关键所在。“以人为本”、“人本管理”等概念曾经被很多中国企业视为一种包治百病的灵丹妙药，但是当这些抽象的理念和管理哲学遭遇到活生生的现实之后，企业就开始变得迷惘。但是，“什么是以人为本？”“怎样以人为本？”“以什么人为本？”“以人为何本？”[第一段]     

西安航空旅游学院的大学生就业“公式”

金融危机一夜之间席卷全球，多少人面露无奈之色成为失业大军中的一员!面对严峻的全球经济形势和国内残酷的就业竞争，我们不禁深思着一个无法回避的问题：父母节衣缩食供孩子上大学，究竟是为了什么？如何才能解开大学“毕业=失业”这道社会性难题。     

再就业工程中的政府行为

再就业，在中国的经济改革过程中已经成为一个不可回避、同时也是一个越来越突出的问题。据有关方面估计，如果国有大中型企业“减员增效、分离分流”真正到位，将至少有3000fiEI面临、岗；机关实。公务员却，将有1700万人下岗，再加上目前已经下岗的1500万职工，城镇恐怕将有6200万浩浩荡荡的失业大军。如果按农村不充分就业率（包括季节性闲置的劳动力）为30．5％计算，意味着中国将带着一亿以上失业者跨入21世纪。如何看待失业？江总书记在十五大报告中已明确指出：“随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整，人员流动和职工下岗是难…     

治理难度大

“目前，中国是到了不得不重视雾霾治理的时候了。”国际低碳经济研究所联席所长、日本名古屋大学教授薛进军对《经济》记者说。如何治理？治理雾霾难在哪里？是摆在政府、企业、社会面前的现实问题。     

联创，文化提升竞争力

2004年到2006年三年产值保持50％的高速增长，“国家免检”、“中国名牌”、“最具市场竞争力品牌”，这样不俗的成绩在中国的小家电行业里面无人出其右。当今的小家电行业竞争激烈，群雄逐鹿，联创立于不败之地的秘诀在哪里？     

最好吃的巧克力

我是一个很爱吃巧克力的人。在瑞士的时候，导游的一句话让我来了兴趣。导游说：“世界上哪里的巧克力最好吃呢？是瑞士。为什么呢？因为巧克力主要是由可可脂和牛奶构成的。”     

“破坏式”新概念大百科

不少人还很难接受“破坏式创新”的概念，大概是因为“破坏”让人产生出不良联想。那么，究竟何渭“破坏式创新”？此概念是哗众取宠还是确有其事？哪些企业属于“破坏式创新”企业？     

董鹰：中俄发展新契机

“大变局下的中俄双方发展契机”在哪里？从我们国家来看，俄罗斯对我们国家最大的优势应当是资源，资源当然也包括能源。我想从几个数字来看，第一石油，第二天然气，第三矿业，第四是森林资源，这是四大块。我今天重点介绍的是第四块，森林。大家知道对我们一个独立的企业去开发和投资来说是有点问题的，这个是从国家大的投资战略考虑。从森林来讲，木可以是1根，10根，     

如何解决企业资金短缺

企业资金短缺的矛盾越来越成为制约企业生存和发展的桎梏。国家虽然采取了一系列有效措施，以缓解企业资金紧张的矛盾，然而，企业资金短缺问题仍然困扰着许多国有企业，解决企业资金短缺的出路究竟在哪里？     

“中天模式”打破“信息孤岛”

启动中小企业信息化的“金钥匙”在哪里？ 中小企业的信息化之路到底又如何去走？作为我省著名建筑企业的中天建设集团有着自己的思索和理解：了解自身业务需求，量体裁衣，同时从网络平台的可用性、可扩展性、服务能力的可持续性等多角度综合考虑，才是中小企业信息化建设的稳妥之路。     

“块状提升”的外延内涵——从临安的探索看发展区域高新产业战略

三融合促升级 发展高新技术产业，必须回答三个问题，即：在哪里发展？发展什么产业？怎么发展？至于在哪里发展，临安市里已经明确高新技术园区的范围。发展什么？还需要讨论，但这是一个很重要的问题，在发展什么高新技术产业的选择上，建议从三个“融合”来考虑。     

2008如何赢在职场

2008年，中国面临就业的应届大学毕业生将逾500万人。在就业形势严峻的今天，谁也不想做“失业生”。那么，在残酷的竞争中，没有工作经验的应届毕业生该如何争得自己的生存席位呢？     

陆亚萍

陆亚萍，“中国花布大王”，中国商界女性的杰出代表，江苏亚萍集团公司董事长，高级经济师。作为一位从朴素农家女成长起来的企业家，陆亚萍在发展企业的同时，不忘对社会福利事业倾注爱心，她人企业吸收下岗失业人员达到2000多人     

再就业：国人视点大聚焦：中国实施“再就业工程”现状及发展趋势面面观

随着我国市场经济的发展、产业结构的调整和企业用工制度的深入改革，走过“零失业率”历史的人们惊讶地发现，在市场经济的强大冲击波下，昔日计划经济苦心经营的高就业、低收入的理想大厦正在震颤中坍塌：越来越多的人们开始面对着同一个字眼一下岗。于是，如何重新认识自己，认识社会，迎接“下岗一失业一再就业”的挑战，捍卫自身的生存权和发展权，已成为全社会的一个焦点话题。失业，一个不再回避的话题有人称，就业“没有艳阳天”。的确，失业并非是哪一个国家和地区的专利和特产，而是一个世界性的难题。1994年西方七国首脑会议增添…