地方科学技术奖设立的规范冲突及应对策略

在深化科技奖励制度改革的背景下，需要重新审视中央科技奖励制度改革决策与国务院科技奖励立法之间规范不一致的问题，该问题衍生出省级以下地方行政机关地方科学技术奖设立的规范冲突。研究发现，地方科学技术奖设立的规范冲突是国家逻辑、绩效逻辑、行业逻辑等多重制度逻辑共同作用的结果。为充分发挥地方科技奖励制度的结构性功能，应当明确中央科技奖励制度改革决策的优先效力，通过行政解释或者备案审查机制实现改革决策与立法决策的有效衔接，通过立法清理机制实现地方科学技术奖设立规范的协调统一。     

中外科技奖励制度的比较研究——基于国内外科技奖励的实证分析

国外对科技奖励制度的研究始于20世纪初,我国对科技奖励制度的研究始于20世纪80年代。本文通过对比研究国内外典型科技奖励制度,分析了国外科技奖励的特点,剖析了我国科技奖励存在的问题,进而提出了完善我国科技奖励制度的政策建议。     

我国科技奖励体制发展的路径选择

回顾科技奖励制度及理论的产生与发展,并分析了发达国家科技奖励制度的特点。通过正视当前我国科技奖励在体制、机制、导向方面存在的问题,着眼于构建与市场经济体制相适应的有中国特色的科技奖励制度,促进其朝着有利于国家和社会的长期利益方向发展。     

中国科技奖励制度存在的问题与建议

科学、完善的科技奖励体制,对于促进科技事业发展、激励科技创新十分重要。随着中国科技体制改革的不断深入,中国的科技奖励制度出现了新的问题。为了充分发挥科技奖励的积极作用,需要进一步完善中国的科技奖励制度。     

影响科技奖励效果的因素探析

本文在充分肯定我国现行科技奖励制度对调动科技人员的积极性，促进科技进步方面发挥了巨大作用的同时，从奖励的方式，奖励的对象，奖励的强度以及奖励的进机等方面对我国现行科技奖励制度中影响科技奖励效果的因素进行了较深入的分析，进而提出了提高奖励效果的有关措施。     

基于科技奖励本质及功能的制度创新探析

从科技奖励的本质、功能出发,剖析了我国现行科技奖励制度存在的行政干预现象严重、评审专家选拔制度缺失、奖励设置失"度"等缺陷,进而对我国科技奖励制度的改革创新提出相应建议,包括构建多元多层次科技奖励体系、转换政府科技奖励职能、创新科技奖励评审机制、优化科技奖励外部环境等。     

我国外籍人士科学技术奖励制度完善对策研究

完善外籍人士科技奖励制度是全面深化对外科技交流工作的需要,是扩大科技奖励国际影响力的需要,更是我国科技事业发展的需要。虽然国家法律、行政法规、部门规章和地方性法规、规章等各层级,构成了外籍人士科技奖励制度的基本内容,但在奖励规模、评选规则和设奖主体等多个方面,已经不能适应国际科技合作与交流的需要。应当借鉴国外科技奖励制度的成功经验,提出完善我国外籍人士科技奖励制度的对策建议,包括在评选中强调科技成果的本土化应用,由重视项目奖励向重视人物奖励转化,推动社会力量发展国际性奖项,提高科技奖励规则质量等。     

中美科技奖励体系的对比研究及启示

从科技奖励体系结构组成、科技奖励的授予对象、物质奖励和精神奖励的关系以及报奖提名方式等多方面,比较了我国和美国科技奖励体系的异同,并认为自1999年我国进行科技奖励制度改革以后,我国的科技奖励体系日趋科学,但仍应借鉴美国科技奖励体系的若干优点,如重视企业奖和民间奖、注重精神鼓励、增加专业和行业内奖等。     

国家科技奖励与研究型大学建设

通过分析国家科技奖励的发展趋向,阐述了国家科技奖励对研究型大学的重要影响,进而提出了适应国家科技奖励制度、促进研究型大学发展的一些观点。     

虱家科技奖励与研究型大学建设

通过分析国家科技奖励的发展趋向，阐述了国家科技奖励对研究型大学的重要影响，进而提出了适应国家科技奖励制度、促进研究型大学发展的一些观点。