关于在国企改制过程中内部审计的作用

本文首先介绍了内部审计在国企改制中的定位、作用以及其他功能。并指出目前的问题是企业内部审计工作缺乏国家审计等外部审计业务指导；内部审计缺乏独立性，内审人员重实努、忽视理论研究；对内审作用及内审机构的有无缺乏认识；专业审计人员配备不全，限制了内审工作的发展。现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向，强化审计责任，消除内审局限性，依法审计，在监督与服务中求效益。正确认识和发挥企业内部审计的作用，解决企业管理中内部审计存在的问题，对当前企业加强管理及提高经济效益，愿务经济发展具有特别重要的意义。     

关于企业内部审计的现实思考

企业内部审计是企业自身的一种独立的评价体系,并对企业的一切经济活动进行审查和评价,对企业管理起制约、防护、鉴证、促进、建设性和参谋作用。目前的企业内部审计工作缺乏独立性,内审人员素质不高,对内审作用缺乏应有的重视,限制了内审工作的开展。现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向,强化审计责任,消除内审局限性,依法审计,在监督与服务中求效益。文章探讨了正确认识和发挥企业内部审计的作用以及企业管理中内部审计存在的问题,提出了解决问题的对策。     

关于在国企改制过程中内部审计的作用

本文首先介绍了内部审计在国企改制中的定位、作用以及其他功能.并指出目前的问题是企业内部审计工作缺乏国家审计等外部审计业务指导;内部审计缺乏独立性,内审人员重实务、忽视理论研究;对内审作用及内审机构的有无缺乏认识;专业审计人员配备不全,限制了内审工作的发展.现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向,强化审计责任,消除内审局限性,依法审计,在监督与服务中求效益.正确认识和发挥企业内部审计的作用,解决企业管理中内部审计存在的问题,对当前企业加强管理及提高经济效益,服务经济发展具有特别重要的意义.     

论内部审计对经济的作用

内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动,并作为对该组织的活动进行审查和评价的一种服务.内部审计对企业管理起制约、防护、鉴证、促进、建设性和参谋作用.但目前内部审计还存在不完善的地方,例如内部审计缺乏独立性;专业审计人员配备不全,内部审计人员素质不高等,限制了内审工作的开展.随着经济的发展,内部审计越来越重要.要正确认识和发挥企业内部审计的作用,解决企业管理中内部审计存在的问题,提出解决问题的对策.     

试论企业内部审计存在问题及对策

内部审计作为现代企业管理体系中的重要组成部分,作用正在逐步扩大,成为企业进行有效控制和监督的重要方式。然而,目前中国企业内部审计仍然存在一系列的问题,如审计的独立性差、内审人员素质偏低等。正确认识和发挥企业内部审计的作用,解决现代企业内部审计中存在的问题,对当前企业加强管理及提高经济效益具有重要意义。     

内部审计是理财好参谋

在市场经济条件下，内部审计是现代企业管理的需要，也是加强经济监督和经济管理的重要手段之一。经济越发展，审计越重要。我国法律明确规定，全民所有制大中型企业和需要设立内部审计机构的单位都要设立独立的内审机构，配备合格的审计人员。一、我国审计工作薄弱的主要表现１．理论研究滞后，没有明确的内审理论体系。西方国家一般由内部审计师协会制定内部审计准则，指导、规范内审工作，而我国一直未能建立适应现代企业需求的内部审计准则，审计理论研究滞后于实践，不能为内审工作中出现的热点、难点问题提供理论指导。２．政策不健全…     

浅谈我国企业内部审计

内部审计是为了加强企业内部管理和提高经济效益,对企业内部的经济活动进行监督和评价。它是审计体系的重要组成部分。也是现代企业管理的重要组成部分。随着我国社会主义市场经济体制的建立,内部审计在企业管理中发挥着越来越重要的作用。但是,我国内部审计不论是在思想认识上,还是在其独立性上、在内审人员素质上以及在其职能作用的发挥上都明显落后。本文就我国企业内部审计存在的问题与措施进行探讨。     

浅谈现代企业中内部审计应注意的几个问题

近年来，内部审计的发展和其作用在社会各界都产生了广泛的影响，内部审计是一种独立的，客观地保证和咨询活动，目前，一些企业内审模式停留在简单意义上的事后符合性审计上，缺乏起前审计防范意识和新的审计课题，在某种程度上企业虚盈潜亏和违法违纪问题时有发生。笔者通过了对某些企业内部审计的调查发现，这些确定是共性问题，对此，就如何开展现在企业内审工作，发挥内审的职能作用，各界仁者见仁，就此问题笔者谈谈粗浅意见。     

论改进现代企业内部审计现状的对策

内部审计是企业自身一种独立的评价体系,对企业经济活动进行审查评价,对企业管理发挥制约、防护、鉴证、促进和参谋作用。然而目前的企业内审缺乏独立性,内审手段滞后,专业素质不高,限制了内审工作的开展。现代企业内部审计工作应适应改革发展方向,强化审计责任,依法严格审计,在监督与服务中求效益。     

企业内审执业优化探讨——基于耗散结构理论的视角

企业内部审计的实践中存在诸如目标不明确、职责认定不清、法规不完善、主管人员不重视等问题，导致内审部门在企业中的作用没有发挥。运用耗散结构理论可以有效地解决企业内部审计的无序和不确定性现象进而导致的企业组织缺乏竞争力问题。文章对企业内部审计中如何运用耗散结构理论进行内审执业优化问题进行了探索。