上海应尽快建立一支职业化企业家队伍

上海应尽快建立一支职业化企业家队伍吴仲信，陆孝金在新旧体制转轨的关键时刻，一个十分重要而又紧迫的议题是培养和造就一支职业化的现代企业家队伍。一个新的企业制度要有企业家去建立和运作，造就一个高水平职业化的企业家群体是建立现代企业制度的可靠保证；反过来，...     

新时期提升农业科技企业竞争力的对策研究

早在改革开放初期，伴随着科技下乡活动，我国就已经有了各种农业科技企业的雏形。进入20世纪90年代以来，随着市场经济的建立，农业科技企业才得以迅猛发展。所谓农业科技企业是指从事农业（含以农副产品为原料的生产企业）高新技术研制、开发、生产、经营于一体，并按公司法和现代企业制度进行管理的独立法人企业。它不仅实现了科技经济一体化，而且开创了企业办农业，企业办科技的新局面。     

影响科技企业孵化器运行的因素分析

科技企业孵化器是培育和扶植高新技术中小科技企业的服务机构。孵化器通过为新创办的科技型中小科技企业提供物理空间和基础设施来提供一系列服务支持，降低创业者的创业风险和创业成本，提高创业成功率，促进科技成果转化帮助和支持科技型中小科技企业成长与发展，培养成功的科技企业和科技企业家。它对推动高新技术产业发展，完善国家和区域创新体系、繁荣经济，都发挥着重要的作用，具有重大的社会经济意义。自从1987年6月7日我国第一家科技企业孵化器——武汉东湖新技术创业中心成立以来，作为我国火炬计划重要内容的科技企业孵化器发展迅速。现在，我国科技企业孵化器不仅数量迅速增加，质量不断提高，而且为培育科技企业、培育创新创业人才、转化科技成果做出了积极贡献。     

“现代式”意识管理

世界知名企业普遍认为，企业能否更快发展，取决于全体员工思想意识是否符合现代要求。积极推行“现代式”的思想意识管理，将现代意识渗透到管理的全过程，已是企业管理的新潮。 韩国、日本在经营管理的方式上正经历着巨大变革，现代意识是经济变革的重要内容和根本保证。过去，这些公司对企业员工的要求，重在富有进取心、创造性，要有积极的思考方式和适应变化的能力等等。从国际化竞争角度分析，企业深感员工的上述思想意识远远不够，近年来，突出了具有国际意识的新要求，并着手实施“现代意识工程”。一方面对在职全体员工进行现代意…     

构建现代企业文化要处理好传统与现代的关系

企业文化是指企业在从事经济活动中所形成的系统理念,其所包含的哲学、价值观念、行为准则等意识形态和物质形态为组织成员所共同认可。它是社会文化体系的重要组成部分,是民族文化和现代意识在企业的综合反映和表现。     

在负债经营利益与风险共存中趋利避害

负债经营是现代企业的重要筹资方式之一，许多企业正是正确地运用负债经营方式获取优异的经济效益；但也有不少企业因负债经营不当，陷入困境。同是负债经营，结果何以迥然不同？这是因为，负债经营既能产生经济利益，同时也有较大风险。精明的企业家不仅要敢于负债经营，...     

谈企业家的作用

“企业家”一词来自法文，最早见于16世纪初，原来的含义带有冒险家的意思，指当时军事远征的领导和远航拓疆的探险家。后来，此词在法语中的含义已扩展到指其他领域里从事冒险活动的人。18世纪中叶，法国经济学家理查德·坎梯龙在《一般商业的性质》一书中首先把企业家用语引进经济学理论，把企业家定义为一切参与经济活动的主体。在我国，一般将企业的厂长、经理界定为企业家。企业家是企业的“领路人”，没有好的企业家，就没有好的企业。     

解决农业科技企业资金困难的对策与建议

农业科技企业是指从事现代农业技术及产品的研究开发、生产和经营业务的企业。这类企业具有较强的科技意识、技术创新能力、科技管理机制及市场开发能力。目前我国农业的发展正从依靠以资源为基础的传统农业逐步转变为以依靠科技为基础的现代农业的新阶段上来。发展和扶持农业科技企业，将有助于提高农民收入和促进农村经济的发展。我国农业科技企业中，与西方发达国家比较，核心竞争力强的企业不多，多数处于萌芽状态，企业规模较小，自主研发的能力差。目前，农业科技企业面临的突出问题是资金不足，资金问题已成为制约农业科技企业发展的瓶颈因素。     

国有粮食购销企业文化建设的思考

企业文化是一个现代企业最基本的特征。国有粮食购销企业经过改造重组,正逐步建设现代企业。在这一过程中,加强企业文化建设十分重要。一、企业文化的内涵企业文化是指现阶段企业员工所普遍认同,并自觉遵循的一系列理念和行为方式的总和,通常表现为企业的使命、意愿、价值观、行为准则、道德规范和沿袭的传统与习惯等。企业文化具有时代性、发展性、综合性、人文性、传播性的特点,它综合反映企业家的治企思想和企业的价值取向,决定着企业这个经济组织的发展速度与状态,是企业发展理念、对员工的影响程度、企业发展过程中的变革以及员工群体…     

工商资本:现代种养业的新动力

<正>随着经济结构调整和改革开放的深层次推进,工商资本到农村发展适合企业化经营的现代种养业,改变传统农业的经营方式,向农业输入现代生产要素和经营模式,为江苏现代种养业提供了新动力。●工商资本到农村发展现代种养业,主要是出于企业自身发展的需要,出于政府系列惠农政策的引导,出于企业规避风险的考虑,出于企业家浓浓的乡土情结,出于企业家回报社会的责任担当。     

浅议企业财务管理目标

所谓财务管理目标是指在特定的理财环境中，通过组织财务活动，处理财务关系所要达到的目的。从根本上说，财务目标取决于企业生存目标或企业目的，取决于特定的社会经济模式。企业财务目标具有体制性特征，整个社会经济体制、经济模式和企业所采用的组织制度，在很大程度上决定企业财务目标的取向。概括现代企业财务管理的理论和实践，最具代表性的财务管理目标主要有以下几种选择：（一）利润最大化。即假定在企业的预期收益确定的情况下，财务管理行为将朝着有利于企业利润最大化的方向发展。其缺点是：（1）容易使人们只注重目前利润最…     

森工企业办社会辩证谈

森工企业办社会是指在企业组建和开办之中，所建立起来的与企业生产经营活动没有直接联系的组织机构以及相应的设施。从狭义上讲，它既包括职工生活、福利、社会保障等直接用货币计量的社会职能；又包括林区脱贫致富、科技示范等非直接货币计量的社会职能。从广义上讲，不仅包括前者，且包括维系生态平衡、为工农业生产和人民生活提供良好生态环境的社会职能，且后者是以正外部性“共用品”形式存在，被社会享用，而不承担任何代价的一项公益事业。建立现代伦业制度，必然涉及这一问题。对森工企业办社会，比较一致的看法是：它是计划经济的…     

论企业家领导能力

随着全球经济一体化和市场竞争的日趋激烈,企业家的领导能力显得越来越重要。事实上,企业家占据企业经营发展的核心地位,是各种资源有效整合的策划者,是企业经营的决策者,更是社会财富的创造者。企业家领导能力已直接关系到企业的生死存亡,在新时期成功的企业在很大程度上是取决于企业家卓越的领导能力。在当今进一步改革开放的大背景下,我国尤其需要涌现大批具备杰出能力的企业家。由此可见,本文对企业家的领导能力作一番探讨也就显得十分必要和及时了。     

强化国有森工企业管理的思考

企业经济效益的高低，既取决于外部环境，如资源状况、市场环境、国家政策、经济体制等因素，更取决于企业的经营管理水平。目前某些国有森工企业经营者的经营管理意识淡薄，存在严重的拜金主义。利已主义。要振兴森工企业，要富民强企，不能等、靠、要。首先要眼睛向内，走内涵扩大再生产的道路，靠集约经营，靠科学技术和加强管理，靠低投入高产出，实现产品的高附加值。总之，要靠强“体”健“身”，提高经济效益。为此，在企业管理上应突出抓好以下几个方面的工作。 １．实现企业人本管理，塑造现代企业文化 所谓企业的人本管理，是指在…     

城市在区域中的功能定位理论综述

城市功能定位是城市在一定时期内的发展蓝图，它取决于该城市的历史地位，服从国家经济发展的大局。腹地，也称影响范围、势力圈、边缘区，指内陆或港口等各类经济中心城市的附属地区。显然，城市与腹地之间有显著的商品、技术、资金、信息或劳动力等方面的供求关系。城市腹地不仅是一个体现社会经济活动空间分布状态的客观概念，它的动态性决定了城市腹地也体现着城市的竞争意识。因此，结合城市腹地理论来分析城市功能的定位问题便成为需要。     

加强企业文化建设的建议

企业文化是指在一定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和。企业文化是以人为本的管理哲学,是社会文化与组织管理实践相融合的产物,是把精神文明建设同企业特点和市场对企业发展的要求结合起来的一个重要形式,是借助文化力量的管理方式。当前,农发行正按现代银行要求打造自身,必须高起点构建独具特色的企业文化,通过企业文化建设增强农发行的凝聚力,提高向心力,促进可持续发展,打造既体现时代特色,又符合现代银行要求的农业政策性银行,真正实现农发行与现代银行的     

提升企业竞争力 树立经营管理新理念

面对加入世贸组织和经济全球化的新挑战，在许多知名企业中，传统管理概念不断被打破，新的管理理念不断产生，尤其是知识经济、信息与网络、科技、新经济改造与提升传统产业等诸多领域，不断产生新的管理思想，并发挥着越来越重要的作用，对现代企业家思维更新极具影响力，需要我们创造性地加以运用，指导企业经营管理不断登上新台阶。１．非平衡管理———推进企业制度与技术持续创新。传统的企业管理理论认为，寻求平衡管理是企业经营者的主要任务，时下，企业家则更加需要不断打破平衡，以非平衡管理实现持续的制度创新与技术创新。近来…     

粮食企业文化建设研讨

企业文化是一个现代企业最基本的特征和灵魂．国有粮食购销企业经过改造重组，正逐步建设现代化企业．仍然肩负着既要保宏观安全的政治责任又要按经济规律市场化运作创造经济效益的双重责任，在长期生产．经营中形成的管理机制、群体意识和行为规范，不仅融铸了企业的生命力，凝聚力和创造力，而且成为企业竞争力的组成部分。党的十八大提出建设社会主义文化强国．走中国特色社会主义文化发展道路的重要论述．为国有企业文化建设指明了方向。     

科技兴企浅议

(一) “科学技术是第一生产力”是邓小平建设有中国特色社会主义理论的重要组成部分。这一正确的理论观点已经和正在被一百多年来世界经济发展史所反复证明。特别是近几十年来,科学技术的突飞猛进,对社会进步和经济发展起着关键性的作用,科技教育与生产的联系更加密切,科技与经济一体化的进程大大加强,经济与社会的发展对科学技术进步的依赖程度也越来越高。一个国家和地区的经济实力,一个行业和一种产业的发展水平,一个企业集团的强弱,均主要取决于科技水平和发展速度。 企业以效益为中心,效益的形成取决于多种主客观因素,而在诸多的因素中,科技水平的高低是最关键的因素,没有高科技     

现代企业家具备六项基本素质

随着社会主义市场经济的进一步完善和发展，企业家将为推动现代化社会明进步发挥着越来越重要的作用，人们对企业家的要求也越来越高。作为一个现代企业家，应当具备六项基本素质，即善于学习、善于自律。只有这样，他才能率领企业员工为社会提供丰富的物质和化产品，取得显的经济效益和社会效益。