共查询到20条相似文献,搜索用时 515 毫秒
1.
2.
3.
数年来,人民银行丹东市中心支行(以下简称中支)认真履行基层央行职责,积极支持地方经济发展,被丹东市委、市政府先后授予“促进丹东市对外开放先进单位”、“深化集体林权制度改革先进集体”等多项荣誉,并先后被中国金融协会授予“全国金融系统职工职业道德十佳单位”,荣获全国五一劳动奖状,被人民银行总行授予2006—2008年度系统文明单位,连续多年被评为A级行。 相似文献
4.
5.
6.
《湖南地税》2009,(1):I0001-I0001
慈利县地方税务局下设6个科(室)、1个稽查局、1个办税大厅、4个税务分局,现有干部职工109人。担负着全县31个乡镇及县直近6000余户行政企事业单位和固定个体工商户的地方税收征管和“四费两金”征收工作。建局以来,该局始终按照“定好位、收好税、带好队”的总体要求和新的治税思想。团结拼搏,与时俱进。创造了辉煌的成就。1994年至2008年,累计实现税费收入6.9亿元,年均增幅达14%,年年超额完成上级下达的税收计划,并先后获得了国家级“模范职工小家”、省级“文明单位”、“文明卫生单位”、“五星级办税服务厅”、通过lSO管理质量体系认证等荣誉80余项。 相似文献
7.
8.
9.
向内审要管理 向内审要效益新蔡县农行行长陈瑞1993年以前,新蔡县农行在驻马店地区是一个落后的金融企业。从1993年起,新蔡县农行开始走出低谷,一年一个台阶,先后获得“省级卫生单位”、“省民主管理优秀企业”、“省级文明单位”等殊荣,从而提高了企业的知... 相似文献
10.
工商银行河南开封分行始终把精神文明创建工作作为加强管理、加速发展的基础和保障工作来抓,通过抓班子带队伍,抓教育树理念,抓培训旧虽素质,抓载体促成效,推动了全行物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。自1990年创建省级文明单位以来,连续16年保持省级文明单位荣誉,是开封市首批创建文明单位活动先进系统,先后被评为全国全民健身活动先进单位、总行思想政治工作先进单位和先进职工之家,多次被省委、省政府和省工行评为先进单位, 相似文献
11.
12.
建设银行青海省分行虽然地处自然环境艰苦、经济欠发达的青藏高原。全行员工发扬特别能战斗.特别能吃苦、特别能忍耐、特别能团结,特别能奉献的青藏高原精神,不仅取得了主要经营指标持续保持当地同业领先水平的骄人成绩,精神文明建设也硕果累累:继2000年获首届“省级文明单位标兵”后,该行连续三届.六年荣获省级“文明单位标兵”称号;2004年,全省建设银行系统被命名为全省“文明行业”;2005年,省分行机关被评为“全国文明单位”,所属黄南州分行、西宁城东支行被评为“全国创建文明行业工作先进单位”,7个机构被评为“省级文明单位”,1个机构被评为“省级文明窗口”,全省建行系统90%的基层单位被当地党委、政府授予“文明单位”。2006年。辖属5个行(部)被中国银行业协会、青海银行业协会授予“文明服务示范单位”荣誉称号。这些成绩的取得,依赖该行党委一班人的精心谋划和真抓实千,依赖于该行2000多名员工的无私奉献和努力拼搏。[编者按] 相似文献
13.
14.
几年来,郑州市审计局始终坚持把精神文明建设工作摆到突出位置,紧扣标准,脚踏实地,内抓管理,外塑形象,把为审计工作提供精神动力、智力支持和思想保证作为目标,积极探索精神文明建设与审计工作的最佳结合点,使精神文明建设和审计工作同步发展,先后获得市级文明标兵单位和省级文明单位荣誉称号;连续多年获郑州市加压驱动“公仆杯”银、铜杯奖,年年被省厅和市政府评为先进集体;市辖12个县(市))区审计局,有5个获省级文明单位,1个获市级文明标兵单位;全市审计系统有20名同志被评为全国和全省审计先进个人。一、强化政治素质教… 相似文献
15.
近年来,人保财险浙江金华市分公司适应形势发展变化,紧紧围绕业务发展和提高经营效益的工作中心,在企业文化建设上深入开展以教育工程、形象工程、激励工程和凝聚工程为主要内容的“四大工程”创新活动,努力锤炼员工新的企业价值观,促进了公司改革与发展的顺利进行,2003年保费收入突破了4亿元大关,同时,公司先后获得了省级文明单位、市级消费者信得过单位、消费者权益保护工作成绩显著单位等荣誉。市所属义乌支公司还被评为全国创建文明行业先进单位、全国金融系统“五一”劳动奖状和精神文明建设先进单位。 相似文献
16.
截止目前,我省审计系统连续两届被省委、省政府命名为“省级文明单位建设先进系统”;审计机关全部建成文明单位,其中省级文明单位达31%,市级文明单位达52%。在这些成绩和荣誉面前,我们如何不自满,使精神文明建设百尺竿头,更进一步呢?依笔者所见,关键的一条是实事求是地找出我们工作中存在的问题和不足,明确努力方向。具体说,就是要正确处理八种关系。 相似文献
17.
云南省会泽县财政局注重精细化管理,获省级文明单位、全省财政工作先进集体、先进单位等荣誉奖状和县级工会、妇联、关心下一代青少年委员会等单位授予的奖状,其中信息化功不可没。 相似文献
18.
工行河南省分行营业部十分重视文明单位创建工作,紧紧围绕改革发展主题,始终坚持将文明单位建设与业务经营发展有机结合,坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,以发展带创建、以创建促发展,赢得了两个文明建设健康发展。全辖26家一级支行(含营业部本部)以上机构中,总行级文明单位3个,省级文明单位13个,市级文明单位7个,区级文明单位2个,创建率达96%。同时先后多次荣获省行和地方政府经营管理综合考核先进单位、思想政治工作先进单位、党风廉政建设先进单位、优质服务标兵单位、内部治安保卫工作先进单位、 相似文献
19.
《湖北农村金融研究》2010,(4):37-37,41
2009年,农行保康县支行在上级行的正确领导下,按照保康县委、县政府“两率先、两发展”目标和建设生态经济强县战略部署,全面贯彻落实科学发展观,紧扣中心,服务大局,全力支持和服务经济发展,取得了银企共赢的较好成绩。该行先后荣获省级“文明单位”、全省内控管理“一类行”、全市农行“先进单位”和服务县域经济“优胜单位”、“脱贫奔小康试点县建设先进单位”等多项荣誉称号; 相似文献