浅议基层央行女性干部的培养

在柴达木央行，女性干部已经成为一支重要的中坚力量，特别是在营业、国库、会计部门更是一个以女性为主体，充分展示央行女职工风采的窗口。近年来贯彻执行稳健的货币政策、维护金融稳定、提供金融服务职能充分显示了女干部的聪明才智和工作热情。为此，研究基层央行女干部的成长培养问题，对提高她们参政议政的能力和综合素质，推动基层央行金融事业发展具有十分重要的意义。     

以建设五型干部为目标 提高基层央行女工整体素质

金融体制改革的不断深入和基层中央银行职能的调整，为女职工的发展开辟了广阔的天地，营造了良好的发展环境，也对女职工的综合素质提出了更新更高的要求。为此，在央行女职工中大力倡导争做“学习型、研究型、专家型、务实型、开拓型”的“五型”女职工活动，是重塑央行女性形象，激发女职工巨大潜能，充分发挥女职工半边天作用的现实选择。     

新时期基层央行女工工作探讨

<正>女性在促进社会发展中发挥着"半边天"的作用。近年来,普洱中支全辖女职工立足岗位,任劳任怨,顶大梁,挑重担,默默耕耘,无私奉献,用自己的实际行动,展示出新时期央行女性的自尊、自     

以“三项创建”活动为平台全面提升央行女职工履职能力

人民银行系统女职工开展以创建"女职工文明示范岗"、争当"巾帼建功标兵"、争创"文明家庭"为抓手的"三项创建"活动,旨在激励央行女职工立足岗位,围绕文明单位创建、优质服务、主人翁责任意识和拼搏进取的精神,在社会主义现代化建设和金融事业的伟大实践中建功立业。各级人民银行通过开展"三项创建"活动,激励广大女职工刻苦学习、勤奋工作,不断开拓创新,在争创一流业绩、构建和谐央行方面做出了较为突出的贡献,取得了一定的成效。但在活动的实施过程中还存     

女职工活动开展在构建基层央行和谐中的作用探讨

随着构建和谐社会理念的提出,女职工作为基层央行一支不可或缺的中坚力量,在构建和谐基层央行中发挥着越来越重要的作用。如何充分调动女职工的工作热情和培养生活情趣,充分发挥女职工在构建和谐基层央行中的应有作用,是当前基层央行女工组织面临的重要课题。本文试从分析当前基层央行女职工文化活动的开展,探讨开展区域性女职工活动对构建基层央行和谐的作用问题。     

姹紫嫣红谱写新篇章 央行巾帼撑起半边天——做好女职工工作的几点体会

有人说过，如果男人是照亮大地的太阳，那么女人就是月亮，太阳的光芒可以照亮大地，月亮的光芒可以照亮星空。人民银行系统的女性以不输给男人的自尊、自强、自信、自立的精神，在央行各个工作岗位上姹紫嫣红，用辛勤和智慧描绘出一幅幅精美的画卷，撑起了央行半边天，为人民银行事业做出了积极的贡献。可以说，女职工的素质、能力和工作水平，已经直接影响中央银行事业的发展水平。因此，我们必须把握新时代央行女性的特点和优势，充分调动她们的主动性、积极性和创造性，为女职工岗位建功、岗位成才创造条件，搭建舞台，     

对加强基层央行工会女职工队伍建设的思考

近年来,随着入行人数的不断增加,人民银行女职工队伍规模也在逐渐扩大,女职工在发展央行事业、服务金融业等方面都担当着不可或缺的角色。作为新时期工会工作的重要组成部分,如何在新形势、新情况下有针对性的提升女职工素质、加强女职工队伍建设成为基层央行女工工作的重点内容。     

央行职场巾帼不让须眉

尽管面临金融体制改革、金融事业发展及大西南社会经济开发的竞争大环境,分行女职工压力不小,但全辖4570多名女职工却"巾帼不让须眉",充分利用央行有利条件,在职场竞争中实现自身价值.     

图片新闻

"三八"妇女节前夕,人民银行机关举办女职工庆"三八"才艺展示活动。女职工们积极报名,踊跃参加,展示自己的特长,喜迎自己的节日,活动现场充满欢声笑语。(徐波摄)     

巾帼展风采 奋进新时代

积极探索女职工工作的新方法和新途径,是新时期做好女职工工作的重要任务。本文结合基层央行工作实际,围绕女职工工作特点,通过引领广大女职工建功立业,培养打造知识型、技能型、创新型女职工队伍,在助力人民银行各项事业取得新成效中发挥积极作用。     

“央行之星”2009人民银行西安分行甘肃赛区青年英语大赛

正6月24日,由人民银行兰州中心支行牵头组织,酒泉市中心支行承办的"央行之星"2009人民银行西安分行甘肃赛区青年英语大赛在酒泉国际会展中心隆重举行,来自甘肃省各市(州)中心支行的13支代表队参加了比赛。本次大赛以"繁荣央行文化,放飞青春梦想"为主题,共设闪亮登场、你     

央行女职工队伍崛起带来的思考

当今社会,职业女性已是社会群体中一支不可忽视的力量,尤其在金融行业,女职工所占比重之大更为显著,对外服务的窗口部门女职工占绝大多数,女职工从一个侧面体现着一个银行的面貌和形象.作为中央银行的人民银行,女职工同样占据着相当的比例,如人民银行宁波市中心支行女职工占全行总人数的37%,她们活跃在各个业务部门,承担着大量日常监管和服务工作.加强央行女职工队伍建设,充分发挥女职工在工作中的主观能动性,对做好央行工作有着十分重要的意义.     

浅谈当前基层央行女工工作

当前随着金融改革开放的不断深入，基层央行的女职工工作也随之发生了深刻的变化。作为党委（组）联系女职工桥梁和纽带的女职工组织，就如何适应当前新形势的要求，使其充分发挥女职工组织的自身优势，创造性地做好女职工工作，要处理好三个方面关系、实现三个转变、提高三个素质：     

一路芬芳满山崖——记全国“五一巾帼标兵岗”黔西南州人行国库科

在"万峰林立、山水如画"的贵州黔西南,有一群深深扎根于央行沃土、埋首躬耕于国库田园的优秀女职工团队,在这片被誉为"金州"的神奇土地上,她们以"服务创一流、巾帼展风采"为目标,默默奉献,辛勤耕耘,用青春与智慧,浇开了金融战线上的巾帼文明之花。她们,就是黔西南州中心支行国库科的"娘子军"。     

加强基层央行女职工队伍素质建设的建议

第一,各级领导要增强对女职工队伍素质建设和人才培养工作重要性、必要性的认识。重视基层央行女职工队伍在素质建设方面面临的问题和存在的差距,将其当做一件大事和紧迫的任务,抓紧抓好。在研究总体规划时,应体现以人为本的发展战略和工作思路,把女职工素质建设和人才培养工作     

创新女工工作提升业务水平

几年来，在总分行女职工委员会和中吏党委正确领导和大力支持下，人民银行乌鲁木齐中心支行女职工工作以“三个代表”重要思想为指导，坚持求新的进取神神，紧紧围绕央行中心工作，不断拓展工作思路，扎实履行工会女职工委员会的各项职能，不断加强基层女职工组织建设，以维护女职工合法权益和提高女职工队伍整体索质为切入点，深入开展各项活动，为中心支行的改革、发展、稳定起到了积极的促进作用。     

云南省农村信用社举行“书香三八”读书会

<正>3月13日,省联社举办2017年云南省农村信用社女职工"书香三八"读书会,省联社主任于华、党委副书记殷青,省直机关工委女工委主任李红梅以及城投甘美医院工会主席姜涌和女职工代表共90余人出席,活动由殷青主持。本次活动按照云南省总工会女职工委员会的工作要求,以"倡导女性阅读,建设书香家庭"为主题,通过读书活动引导女职工读好书、用好书、藏好书,营造崇尚知识、热爱     

省财政厅举行庆“三八”联欢活动

3月6日，省财政厅组织厅机关全体女职工在太原举行了庆祝“三八”妇女节联欢会。厅党组成员、纪检组长张五胜到会并讲话，在并厅领导全部参加了联欢会，厅机关各妇女小组表演了自己精心编排的节目，展示了新时代女性的风采。     

精神不褪色 感动不落幕——观看“榜样的力量”感动央行人物事迹展示报告会感想

<正>一、13万央行员工的优秀代表今年是人民银行成立65周年,为进一步发挥榜样引领作用,凝聚强大精神力量,从2013年10月份开始,人民银行组织开展了"感动央行人物"的推荐、评选活动。12月24日中国人民银行举办了"榜样的力量"感动央行人物事迹展示报告会,对经全系统推荐评选出来的敬业奉献(14名)、助人为乐(9名)、孝老爱亲(4名)、见义勇为(3     

2OO9年全国金融女职工建功立业标兵风采录(一)

编者按:为了进一步弘扬工人阶级的先进思想.激励广大女职工为夺取全面建设小康社会新胜利建功立业,中华全国总工会决定,2009年"三八"节前,授予侯俊华等12名职土"全国金融女职工建功立业标兵"称号.是什么精神和力量支撑着她们在平凡的工作岗位上,用青春谱写着无怨无悔的人生,像春蚕,像蜡烛7为了大力弘扬标兵们顽强拼搏的精神.展示她们的巾帼风采,本刊将分两期连续刊登获得"全国金融女职工建功立业标兵"称号的金融工作者的主要事迹、感言.