变革与突破——一代改革先锋刘鸿儒谈中国金融业60年

刘鸿儒：理论创新推动制度创新。有什么样的理论,就有什么样的指导思想,当然就会有什么样的经济体制和金融体制。新中国前三十年,在传统的马列主义理论指导下,建立和发展了高度集中的服务于计划经济的社会主义金融制度。后三十年,在邓小平关于建设具有中国特色的社会主义理论指导下,推进了经济体制和金融体制改革,建立和发展了服务于市场经济的社会主义金融体制。     

感怀中国六十年

建国六十年的鲜活历史值得我们很好的去思考和总结,更值得我们去回味和借鉴。而金融危机的爆发,世界格局出现的大动荡、大分化、大改组,则赐给中国一次难得的新机遇。我们必须以全球化的视野、战略性的眼光,韬光养晦,变革创新,抓住机遇,开创中国金融业的新时代。     

制造业企业专业化分工影响企业创新机制探究——基于数字化转型调节作用的实证检验

制造业企业专业化分工会影响企业创新，且二者之间的关系受制于企业数字化转型程度。尽管以往研究成果已涉及专业化分工与企业创新间的关系，但现有相关文献缺乏探究专业化分工影响企业创新机制方面的成果。笔者基于交易成本理论和分工理论，利用2007—2020年中国A股制造业上市公司相关有效数据，借助多元线性回归方法，实证检验了专业化分工对企业创新的影响及其过程中企业数字化转型程度的调节作用。检验结果证实：专业化分工对企业创新投入有显著的负向影响，对企业创新产出有显著的正向影响；数字化转型对专业化分工与企业创新之间的关系具有调节作用，较高的企业数字化转型程度在专业化分工负向影响创新投入和正向影响创新产出的关系中均发挥强化作用。本研究通过实证检验制造业企业专业化分工影响企业创新的机制，拓展了交易成本等理论的应用范畴，丰富了专业化分工和企业创新方面的相关文献，为企业在专业化分工中推进创新活动提供了理论依据。     

企业组织创新与会计管理行为优化探讨——中国海洋石油基地集团案例研究

在信息、网络技术高速发展的今天，组织创新不仅理论趋向成熟，而且愈来愈多的跨国公司纷纷将其运用到日常的管理实践中，真正实现了企业创造价值与顾客满意和股东或利益相关者利益最大化等战略目标。虽然我国理论界于上世纪末就开始介绍组织创新理论，一些理论专著和论文也已问世，但将组织创新真正运用到实践中的还是凤毛麟角。中国海洋石油基地公司的重组改革是一次难得的组织创新成功案例，作者以此为典范，从企业责任会计制度、企业业务流程重造两个方面，深刻剖析组织创新所带来的会计管理行为优化。     

志存高远创一流——访中国工商银行芜湖城建支行行长叶茵

叶行长常说，干部是面镜，员工是杆秤；员工是领导的影子，有什么样的领导就会有什么样的员工；没有带不好的员工，只有不称职的领导。她创新的思维和超前的意识，总是令员工叹服；她锐意进取的敬业精神，也深深地影响着员工。用叶行长自己的话说，“不怕困难、不服输是我性格中的最大特点。要干就要干最好的、最优秀的，想要干一件事情就必须要干好，只有想不到的事情，没有干不好的事情。”     

社会保障·大变迁——新中国六十年回眸

1951年正月十六，伯父揣着3块钱，只身来到北京，投靠在天桥做小生意的大爷，很快就把户口落在了大爷家。自此，伯父拥有了北京户口。是年，他十六岁。     

推出国际板天塌不下来

有什么样的规则就有什么样的投资者，有什么样的投资者就会催生什么样的规则。     

与货币银行学结缘六十年（四）

（接上期）新教材起个什么名称？现成的是“货币流通与信用”，但“货币流通”，中国人读来总觉得罗嗦，而且把货币理论限为“流通”，有过窄之嫌。     

基于创新动因理论视角下农村金融产品和服务方式创新的可持续性研究——以湖南为例

本文在总结湖南省金融产品和服务方式创新工作的基础上，以创新动因理论为指导，从农村金融需求、供给和管制三个方面深刻剖析当前农村金融产品和服务方式创新可持续性发展的支撑因素和障碍因素，并有针对性地提出促进农村金融创新持续发展的政策建议。     

十年历程 硕果累累——深交所综合研究所成立十周年纪实

4月21日，深圳证券交易所综合研究所成立十周年庆典暨资本市场发展与创新论坛在深圳举行。论坛围绕我国资本市场发展和创新的主题，就金融转型中的制度难题、封闭式基金的创新发展、证券市场政策与产品创新、海外交易所产品发展趋势及启示。以及推进城市商业银行改革等问题进行了研讨。[第一段]