创业板公司管理层股票期权激励机制探究

在半强势市场务件下,创业板公司管理层现有的期权激励机制有名无实.本文以国内创业板公司对管理层实施的股票期权激励制度为研究对象,对影响股票期权激励的因素进行分析,借助股票期权和其他金融工具的有效组合,提出一些改善我国创业板公司股票期权激励现状的措施.     

创业板公司管理层股票期权激励机制探究

在半强势市场条件下,创业板公司管理层现有的期权激励机制有名无实。本文以国内创业板公司对管理层实施的股票期权激励制度为研究对象,对影响股票期权激励的因素进行分析,借助股票期权和其他金融工具的有效组合,提出一些改善我国创业板公司股票期权激励现状的措施。     

创业板股票价格与创业板意义问题研究

2009年10月30日,中国创业板的第一批公司股票正式上市.创业板市场是专门服务于高成长性中小企业的资本市场.本文首先通过股票定价的增长机会模型对我国创业板股票价格中的增长机会价值比例进行估算,来验证创业板公司的高成长性.进而对中小企业融资难题进行分析,并阐述了创业板的建立对于我国中小企业发展与我国资本市场建设的重大意义.     

浅谈科研院所无形资产管理

步入信息时代与知识经济时代,无形资产对于生产力的贡献程度逐步凸显.作为科研单位主要的生产要素,其代表了科研院所的综合实力.虽然我国逐步加强了对于科研单位中无形资产的管理,但是由于无形资产的非实体性和复杂性,当前科研院所无形资产的管理遭遇瓶颈.本文通过对科研院所无形资产管理情况进行探究,进而提出完善其管理方式的建议.     

无形资产信息披露及其价值相关性研究——来自上海股市的经验证据

本文以上海证券交易所上市的股票作为研究对象 ,考察无形资产对企业经营活动的作用 ,并检验无形资产的价值相关性。试图摸清我国上市公司无形资产的家底 ,分析无形资产在我国上市公司经营活动中所起的作用 ,检验我国投资者对无形资产的定价以及评价和改进我国上市公司对无形资产的信息披露。研究结果表明 ,无形资产对企业的经营活动发挥了重要贡献 ,上市公司披露的无形资产与股价之间存在显著的正相关关系。在此基础上 ,考察并分析了披露和没有披露无形资产具体构成这两种分类样本的情况 ,讨论了目前我国上市公司在无形资产信息披露方面存在的问题 ,并提出了相应的政策建议     

无形资产评估折现率：美国的研究成果及启示

在缺乏活跃市场的环境下,如何较为客观、正确地确定无形资产评估折现率,始终是备受业内关注的难题.本文首先简要分析了无形资产折现率的理论决定因素并介绍了评估实践中常用的无形资产折现率的替代值,并以美国学者对标准普尔500企业的实证研究,分析了各类替代值与实证得出的无形资产折现率之间的偏离程度,以期对我国无形资产的评估有所借鉴.     

无形资产对企业的价值贡献研究

无形资产对企业价值创造具有重要作用,而对企业价值贡献的评价则是客观反映无形资产价值,有效地开发企业无形资产直接关系到企业的前途和命运。本文首先剖析无形资产对企业价值创造的机理,阐述了无形资产的定义,并对无形资产价值运营规律、无形资产对企业的价值贡献进行了研究,最后分析了加强企业无形资产有效管理的举措。     

无形资产的市场定价——来自中国股市的经验证据

采用配对分析法,考察了无形资产及无形资产摊销会计信息与企业市场价值之间的关系,结果表明,无形资产会计信息具有价值相关性;无形资产的系统摊销没有反映其价值消耗形式.     

我国无形资产质押融资的可行性及存在问题

利用无形资产质押融资,在我国经过多次试点,却始终难以推广,原因在于无形资产价值较难确定,并存在减值风险和变现困难等问题.因此,要发展我国的无形资产质押融资,必须制定完善的操作规范和登记管理制度,建立风险分散和补偿机制,完善无形资产产权交易市场和中介服务,建立健全相关的法律法规.     

换股收购:创业板公司并购重组机制新思路——基于立思辰的案例分析

2009年10月30日,酝酿十年之久的创业板市场应运而生,高价发行使首批创业板公司募集资金大量超标,现金收购得到创业板公司的广泛运用。但是,随着创业板市场的发展,创业板公司分批上市平均超募比率呈下降趋势,利用现金收购便显得捉襟见肘,换股并购在缓解公司流动资金压力、合理避税等优点下,不失为一种并购的新思路。     

对无形资产评估价值决定理论的重新认识

无形资产评估价值不能完全等同于马克思的劳动价值,也并非是无形资产的价格或实际市场价格.无形资产的内在"价值"源于无形资产所具有的获利能力,无形资产的评估价值则取决于在特定条件下其内在价值可实现的程度.无形资产的评估价值仅仅是专业人员对拟进入流通的无形资产最有可能实现的市场价值的一种判断和意见.     

公立医院无形资产的管理

<正>一、前言随着城市公立医院医疗体制改革的不断推进,加之社会资本大量涌入医疗市场,医院的生存与发展将面临越来越严峻的挑战,因此,公立医院应充分利用无形资产为医院创造价值变得尤为重要。然而,目前公立医院无形资产的管理存在诸多问题,如何克服众多困难,进一步研发、保护及充分利用无形资产为医院的发展做出贡献,成为一项值得探讨和重视的问题。     

试论我国无形资产的流失及管理策略

无形资产在当今时代中的作用越来越重要,本文介绍了我国无形资产管理过程中存在的商标权、专利权、人力资源等方面的流失现象.针对这些现象,不论是国家、企业还是个人都应该加以重视,文章最后从国家宏观的角度、市场的角度和企业微观的角度三方面出发提出了对无形资产管理的具体措施、策略.     

无形资产计量中存在的问题

2001年1月,财政部以财会定[2001]7号文件颁发了新制定的<企业会计准则--无形资产>,第一次明确界定了无形资产的范围,详细规定了与之相关的会计处理,对我国会计改革和资本市场的健康发展具有极为重要的现实意义.但从理论上看,无形资产计量中还存在着几个值得商榷的问题.     

浅议创业板上市公司的资产评估

资产评估在创业板上市公司企业价值评估中已经、正在发挥作用。本文在分析我国创业板行业特点和创业板上市公司的资产结构特点后，讨论了在公司设立阶段评估关注无形资产、IPO确定发行价建立评估机制、上市后利用评估加强信息披露以及利用评估手段界定退市标准等问题，更好地发挥资产评估在创业板公司权益变动及信息披露方面的专业作用。     

林业企业加强无形资产管理的几点建议

当前林业企业无形资产的管理中存在很多的缺陷.笔者通过相关的分析研究,总结出林业企业无形资产管理存在欠缺的主要原因为以下四点:第一就是我国对于无形资产的管理和核算发展时间较短;第二就是相关制度不规范;第三就是企业管理者的忽视;第四则是无形资产管理方法相对落后.笔者针对企业加强无形资产管理提出以下三点建议:第一就是完善的无形资产管理机构,第二点是完善的无形资产核算体系,第三点就是提高对无形资产的认识水平.通过以上三点建议,加强无形资产管理水平,旨在为林业企业无形资产管理提供理论依据.     

浅议无形资产的现状与管理对策

随着知识经济时代的来临,无形资产已经成为企业核心竞争力的重要因素,但目前我国大多数企业对无形资产的管理仍存在诸多问题,严重制约了我国在国际市场的竞争实力。本文对我国企业无形资产管理的现状及其原因进行分析并提出了有关的管理对策。     

创业板上市公司社会责任信息披露的实证研究

本文以自愿披露2010年社会责任信息的12家创业板公司为样本,对这些公司的社会责任信息披露程度及其驱动因素进行了实证研究.研究结果表明,我国创业板上市公司社会责任信息披露的总体状况不佳,上市时间、企业规模和安全性与公司社会责任信息的披露水平呈不显著的正相关性;而公司的成长性与盈利性与披露水平呈负相关性,有可能成为阻碍创业板公司社会责任信息披露的负面因素     

资本市场19年跨越

2009年10月30日，特锐德等首批28家创业板公司同时上市——历经十年磨砺，创业板市场建设迈出了关键的一步。随着创业板市场的面世，我国多层次资本市场框架已经基本成形。     

企业智力资产效益贡献的综合评价

企业智力资产包括所有的无形资产(但不包括"土地使用权”),在本文智力资产分成五个要素:企业市场实力、成本优势、新产品开发能力、激励制度和信息系统、技术资源状况.智力资产的五要素对企业效益贡献的度量可通过下面财务指标来实现,但对智力资产的各要素的利用率和贡献大小需要建立一套非财务指标来综合评价. 1.智力资产效益贡献的财务评价指标 不管什么智力资产所产生的效益贡献最终都会反映到企业的利润上,这种贡献可用下列的财务指标来衡量和评价.