商业信托理财的概念框架研究

商业信托作为一种灵活的筹资投资方式正处在飞速发展的阶段,也是金融、法律、财务等学术界共同关心的热点论题。但是大部分学者或者注重公司财务管理概念框架的研究,或者注重个别信托业务具体实施方式的研究,对商业信托的理财理论研究重视不够,导致很多原则不规范。本文将商业信托理财单列出来,通过与公司理财的比较分析,系统地研究了信托业务中财务管理的理论问题,并且构建出信托理财的概念框架,为指导信托业务的实践提供了理论基础。     

公司财务控制权配置的博弈分析

本文从公司财务控制权配置中人力资本所有者与物质资本所有者分享财务控制权的动态博弈分析角度,得出人力资本专用性所形成的谈判力决定了物质资本所有者与人力资本所有者共同分事公司财务控制权是一种有效率的制度安排;在公司发展的不同阶段,谈判各方分享公司财务控制权的份额也是不同等结论。     

公司治理、契约安排与税务筹划

公司制企业是现代经济中最主要的企业存在形式,其重要的特征在于所有权和控制权的分离,具体体现为所有者和管理者之间的委托代理关系,并由此引发了不同主体之间的目标冲突,产生了两种权力、两种利益之间的竞争。基于委托代理关系的契约安排和公司治理,不仅是公司运行的基石,而且也制约并决定着公司运行的效率。税务筹划作为一种理财行为,属...     

试论一般人力资本的剩余索取权

现代企业理论把企业视为非人力资本与人力资本的一系列合约的组合。企业内的人力资本可以分为一般人力资本和高级人力资本。作为企业的签约主体,一般人力资本所有者——"蓝领"工人——同样对企业拥有产权。同时由于一般人力资本所有者掌握着企业的执行性控制权。为使企业治理结构兼顾公平与效率,必须将企业的部分剩余索取权授予一般人力资本所有者,以激励提供劳动要素的产权主体。     

论国有公司治理结构与其相关的财务问题

对公司治理结构的认识。所谓公司治理结构是指所有者对一个企业的经营管理和绩效进行监督和控制的一整套制度安排。公司治理结构产生的原因是由于所有权和控制权的分离，其实质是一种产权关系合同，其职能是对剩余控制权和剩余索取权的配置，根本目的是为了降低所有者与经营者之间的代理成本，实现股东价值最大化。     

信托型企业年金制度下寿险公司的战略定位

自2004年《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》颁布实施以来,我国信托型企业年金制度逐步建立并实现市场化运营。与此同时,我国企业年金市场形成新的竞争格局,对我国寿险公司开拓企业年金市场提出了全新的挑战。本文全方位分析了信托模式的确立对我国寿险公司的影响,并在此基础上对寿险公司在企业年金市场的战略定位作了初步探讨。     

信托型企业年金制度下寿险公司的战略定位

自2004年《企业年金试行办法》和《企业年金基金管理试行办法》颁布实施以来,我国信托型企业年金制度逐步建立并实现市场化运营.与此同时,我国企业年金市场形成新的竞争格局,对我国寿险公司开拓企业年金市场提出了全新的挑战.本文全方位分析了信托模式的确立对我国寿险公司的影响,并在此基础上对寿险公司在企业年金市场的战略定位作了初步探讨.     

股权重组信托机制初探

我国四大资产管理公司作为多家债转股企业的股东，对债转股企业的管理能力有限，客观上不可能全面履行股东职能。为此，采用股权重组信托的方式，不失为可行的办法。它是资产管理公司通过与外部特定机构建立信托关系，将债转股股权资产的所有权转移给特定机构，由该机构以自己的名义对信托财产进行必要的重组及运作。     

论证券公司的法人治理结构

广义上的公司法人治理结构是指：有关公司剩余索取权[对企业剩余(总收益减去固定合同支付)的要求权]和控制权[主要指选择和监督代理人(经理层)的权力]分配的一整套法规、文化和制度安排。狭义上的公司法人治理结构是指：公司董事会、监事会、股东大会以及经理层的功能、结构与权力分配等方面的制度安排。本文仅对狭义上的公司法人治理结构进行研究。     

上市公司的公司治理与会计信息的质量保证

企业是利益相关者缔结的一系列契约的联接（Jensen，Meckling，1976），其相应的公司治理结构是规范各利益相关者利益关系的制度安排，具体是指企业所有者、董事会和高级执行人员之间利益分配和权力制衡关系的制度安排，在形式上表现为界定股东大会、董事会、监事会和经理人职责及其功能的一种企业组织结构。从本质上讲，公司治理结构是关于企业剩余索取权（residual　claimancy）和剩余控制权（residual　rights　of　control）分配的一整套法律、文化和制度的规范．正是这些规范决定了公司的目标和行为，决定了公司在什么状态下由谁来实施控制、如何控制、风险和收益如何分配等一系列重大问题。