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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 218 毫秒
1.
履行社会责任,实现企业经济价值与社会价值的有机统一,已成为数字经济时代企业追求的目标与行动战略,但是企业社会责任表现的价值提升作用依然有待探索。本文基于信息不对称理论以及利益相关者理论,以2015—2019年沪深两市信息技术行业上市公司为研究样本,实证检验了履行社会责任对企业价值的影响。研究表明,信息技术行业上市公司履行社会责任能够提高企业价值,而研发创新是企业社会责任推动其价值提高的中间渠道。进一步研究表明,非国有企业以及非两职合一企业履行社会责任对企业价值的提升更显著;管理层持股、股权集中度以及机构持股在社会责任履行对企业价值的影响中具有正向调节作用。  相似文献   

2.
以第一大股东持股比例作为股权集中度的代理变量,利用我国上市银行2008~2012年的面板数据实证分析股权集中度、商业银行社会责任与企业价值之间的关系。研究结果显示:第一大股东持股比例与银行社会责任显著正相关,第一大股东持股比例越高,商业银行履行社会责任程度越高;商业银行履行社会责任会显著地提升当期及滞后一期的企业价值;同时,相比于当期社会责任,前一期社会责任对提高当期企业价值的贡献更大。研究结论对商业银行树立正确的社会责任价值观以及保持适度的控股股东持股比例具有启示意义。  相似文献   

3.
本文用社会责任发展指数代表企业社会责任履行情况,通过对中国社会科学院经济学部企业社会责任研究中心发布的2010年中国企业社会责任发展指数和世界品牌实验室(World.Brand Lab)发布的2010年度《中国500最具价值品牌排行榜》企业的品牌价值进行实证分析,发现企业社会责任发展指数与品牌价值存在正向的相关关系,从而为企业提高品牌价值寻找到了新方向,也对积极履行社会责任并进行恰当披露的企业起到一定的激励作用.  相似文献   

4.
浅谈企业的社会责任   总被引:1,自引:0,他引:1  
近两年来,社会各界在广泛地讨论企业的社会责任问题,笔者就企业社会责任的概念,企业与企业的社会责任关系,企业履行社会责任的意义,当前我国企业在履行社会责任中存在的问题及原因,国家和企业在企业履行社会责任方面应采取的措施及社会责任的发展趋势等方面表达了自己的观点。  相似文献   

5.
《会计师》2016,(10)
企业社会责任与企业竞争力之间存在很高的相关性,企业承担社会责任有利于提升企业的持续竞争能力和企业价值。本文分析了企业社会责任提升企业竞争力的作用机制,对企业加强履行企业社会责任给出了相关建议。  相似文献   

6.
近两年来,社会各界在广泛地讨论企业的社会责任问题,笔者就企业社会责任的概念,企业与企业的社会责任关系,企业履行社会责任的意义,当前我国企业在履行社会责任中存在的问题及原因,国家和企业在企业履行社会责任方面应采取的措施及社会责任的发展趋势等方面表达了息己的观点.  相似文献   

7.
根据信号传递理论和公司治理理论,运用上市公司连续五年的数据,对控股股东股权质押与企业社会责任的关系及二者的共同效应对企业技术创新的影响进行实证研究。结果表明:一是受融资约束的影响,股权质押会降低企业履行社会责任的积极性;二是履行社会责任能提高技术创新水平;三是控股股东股权质押在较大程度上弱化企业社会责任履行对企业技术创新的促进作用。  相似文献   

8.
杨乐 《征信》2021,39(5):13-20
稳固的政府信任关系不仅能有效促进企业组织力的增强,还能够帮助企业优化治理结构,增强风险抵抗能力,提高组织韧性.保持深入的政府信任关系会使企业注重社会责任的履行,有助于企业形象的塑造,但同时也会占用企业有限的资源.以资源依赖理论、制度理论、信号传递理论、利益相关者理论为基础,选取529个A股上市公司2011-2018年连续8年的数据,研究政府信任关系、企业社会责任对企业竞争力的影响,结果发现:政府信任关系对企业社会责任的履行具有促进作用,企业履行社会责任对企业竞争力会有长期促进作用,政府信任关系对企业竞争力的提升具有促进作用,政府信任关系削弱了企业社会责任对企业竞争力的促进作用.该研究可以为新发展阶段企业构建和谐清朗的政企信任关系、增强企业履行社会责任意识、提升企业可持续竞争力等提供一定的经验证据和政策启示.  相似文献   

9.
以我国钢铁行业上市公司为例,对社会责任会计进行的实证分析表明,企业的社会责任履行情况并不能完全通过股票交易价值反映出来;会计信息的使用者对于企业社会责任方面的信息关注度不高,社会责任意识和观念不强,企业对社会责任考虑较少,经济利益最大化仍是其主要目标。因此,需要完善企业履行社会责任的监督机制,提高企业社会责任意识,规范社会责任会计信息披露,转变投资者观念,以此改进企业履行社会责任的情况。  相似文献   

10.
企业履行其应承担的社会责任是企业和社会可以和谐长远发展的要求,随着社会的发展,对企业履行社会责任的要求越来越必要,本文在分析了社会责任和企业财务管理目标的关系及传统的财务管理目标之后,提出了在社会责任视角下嵌入社会责任的企业财务管理目标——企业社会增加值最大化,希望企业在实现其增加值最大化的同时能够平衡各方利益相关者之间的关系,实现企业和社会的可持续发展.  相似文献   

11.
甄红线  王三法 《金融研究》2021,487(1):131-149
精准扶贫是一项国家战略,企业精准扶贫是打赢脱贫攻坚战的重要环节。本文以2016-2018年A股市场参与精准扶贫的非金融类上市公司为样本,研究精准扶贫参与水平对企业风险的影响。研究发现:(1)企业精准扶贫的参与水平越高,其股票市场风险越低;(2)企业信息透明度越低,参与精准扶贫对企业风险的降低作用越强;(3)制度环境越薄弱的地区,参与精准扶贫对企业风险的降低程度越大;(4)进一步分析发现,企业精准扶贫提高了企业声誉、资源获取能力和生产效率,降低了信息不对称,从而有助于降低企业风险。本文研究了企业精准扶贫对企业风险的影响及作用机理,经验证据表明,上市公司积极参与精准扶贫既响应国家号召,为打赢脱贫攻坚战贡献力量,又有利于降低企业风险,能够获得承担社会责任与规避风险的“双赢”结果。  相似文献   

12.
顾雷雷  郭建鸾  王鸿宇 《金融研究》2020,476(2):109-127
企业承担社会责任能够通过与利益相关者进行资源交换获得战略资源,但是战略资源对企业绩效的影响取决于企业的投资方向。在实体企业金融化愈演愈烈的经济环境下,本文利用2010—2017年中国A股非金融上市公司数据重点探讨了企业社会责任对企业金融化的影响及其作用机制。研究结果表明:(1)企业社会责任提高了企业的金融资产配置水平,存在“金融化效应”;(2)融资约束在企业社会责任对企业金融化的影响中具有部分中介作用,企业社会责任通过缓解融资约束加剧了企业金融化;(3)企业社会责任的“金融化效应”仅在外部监管力度较弱的非国有企业、内部治理水平较低的低股权集中度企业中存在,行政外部监督和企业内部监督能够在“融资约束—企业金融化”过程中对管理层的机会主义行为发挥治理作用;(4)识别机制检验证实了中国企业金融化主要出于利润最大化的“投资替代”动机。以上结论为政策制定者规范企业社会责任报告披露方式、引导金融回归实体经济具有借鉴意义。  相似文献   

13.
Despite the ubiquitous nature of the discourse on human rights there is currently little research on the emergence of disclosure by multinational corporations on their human rights obligations or the regulatory dynamic that may lie behind this trend. In an attempt to begin to explore the extent to which, if any, the language of human rights has entered the discourse of corporate accountability, this paper investigates the adoption of the International Labour Organisation's (ILO) human rights standards by major multinational garment retail companies that source products from developing countries, as disclosed through their reporting media. The paper has three objectives. Firstly, to empirically explore the extent to which a group of multinational garment retailers invoke the language of human rights when disclosing their corporate responsibilities. The paper reviews corporate reporting media including social responsibility codes of conduct, annual reports and stand-alone social responsibility reports released by 18 major global clothing and retail companies during a period from 1990 to 2007. We find that the number of companies adopting and disclosing on the ILO's workplace human rights standards has significantly increased since 1998 – the year in which the ILO's standards were endorsed and accepted by the global community (ILO, 1998). Secondly, drawing on a combination of Responsive Regulation theory and neo-institutional theory, we tentatively seek to understand the regulatory space that may have influenced these large corporations to adopt the language of human rights obligations. In particular, we study the role that International Governmental Organisation's (IGO) such as ILO may have played in these disclosures. Finally, we provide some critical reflections on the power and potential within the corporate adoption of the language of human rights.  相似文献   

14.
本文在文献回顾的基础之上结合企业实践,深入分析了企业社会责任战略与企业融资约束间的关系。文章提出承担社会责任可以改善企业相关利益者关系,社会责任信息披露可以降低了企业的信息不对称,通过这两条路径,企业社会责任战略降低了企业的融资约束,进而为企业创造价值。相关的理论分析得到了经验证据的支持,这为企业战略管理和融资实践提供了理论支持和经验参考。  相似文献   

15.
16.
"整合报告"代表了企业报告发展的最新趋势。2010年8月,全球报告倡议组织(GRI)与威尔士王子可持续会计项目(A4S)联合成立了国际整合报告委员会(IIRC),便旨在推动全球建立统一的整合报告框架,该框架建议企业提供一份将财务、环境、社会责任和治理信息经整合的报告,由此掀起了一场关注整合报告的热潮。本文另辟蹊径,从可持续发展理论出发,诠释了整合报告与企业价值创造和可持续发展之间的传导问题。  相似文献   

17.
《Accounting Forum》2017,41(3):234-252
Despite increase mistrust between corporations and societies in the aftermath of the global corporate misbehaviours, the literature examining the impact of community concerns on corporate communications is undeveloped. Our paper is timely; it contributes to the literature on corporate social responsibility (CSR) by considering the impacts of community expectations on Corporate Community Involvement Disclosures (CCID) using a ten-year panel study. We advance CSR communication research by providing a fresh theoretical perspective – media-agenda-setting theory – to the broad CSR debate and the CCID subset of this debate. Our findings support the media-agenda theoretical expectation and provide important practice and policy recommendations for improving interactions between corporations and their communities.  相似文献   

18.
从战略、投资、资源的角度对企业社会责任活动与企业绩效之间的关系进行了阐述,认为战略性的企业社会责任能够使企业获得最优绩效.并以制造业和信息传输、软件和信息技术服务业2010~2014年财务数据为基础,根据DEA理论,采用C2R模型对两个行业进行企业社会责任效率与企业社会责任生产前沿面分析.实证结果表明:两个行业履行企业社会责任平均效率不高,主要是由于技术效率较低导致;不同的行业存在不同的企业社会责任生产前沿面.  相似文献   

19.
《Futures》2005,37(2-3):151-168
The roles and responsibilities of business in society, in particular global business, are being defined more broadly by an expanding range of stakeholders. This paper aims to review these changes and their implications in order to understand better the likely future expectations of business in society and the way in which leading companies are setting new standards of responsible business practice. It begins by tracing trends within corporate social responsibility debates, and then draws on empirical research and observed stakeholder demands of business, to argue that the boundaries of corporate responsibility are advancing both internally and externally.Internally, these boundaries are changing in terms of the increased responsibility of corporations towards their direct and indirect internal stakeholders. This is shown through innovations in business practice to achieve enhanced social justice in the workplace, improved governance, and more accurate disclosure of non-financial risk. This paper provides a context for this discussion by examining emerging international law, guidelines and voluntary initiatives, regulatory frameworks, and risk review procedures that increasingly seek to redefine corporate responsibility by establishing new norms of best practice and behaviour. These boundaries are also expanding externally, as society increasingly expects global business to work with others to provide solutions to humanitarian crises and endemic problems facing the world. This paper explores how some companies are doing this by applying core competencies in ways that integrate social development and business goals. It suggests, in turn, that the challenges of these expanding boundaries of responsibilities are best addressed through strategic partnerships.This paper concludes that there are new multi-stakeholder convened global governance frameworks evolving that are encouraging businesses of the future to re-invent themselves as a ‘force for positive good’ in society. This involves going beyond the paradigm of simply ‘doing no harm’, and way beyond previous expectations of business as being only about shareholder value. This prediction is supported by examples drawn from the practice of global companies that are already innovating to fulfil this wider role.  相似文献   

20.
随着可持续发展理念在全球的广泛应用,越来越多的企业开始重视可持续发展战略。本文选取2016年73家以可持续发展报告指南第四版编写社会责任报告的上市公司相关数据,从公司治理的董事会特言征、股权结构和高管激励三方面入手,研究公司治理与可持续性绩效的关系。经分析得出以下结论:董事会规模和董事会会议次数与可持续性绩效呈正相关关系,股权集中度与股权制衡度与可持续性绩效呈正相关关系,高管薪酬与可持续性绩效呈负相关关系。  相似文献   

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