高校总会计师制度的法规变迁及执行现状探析

高校总会计师制度是深化高等教青领域持续性改革、财务管理自身发展和市场经济环境的需要,它不仅可以应对日益复杂的高校财务工作和财务关系,而且可以进一步促进学校执行财经纪律的运行,有利于化解债务风险,预防和遏制腐败发生,是一种有效地高校财务管理工具.201 1年4月,国家教育部和财政部联合制定了《高等学校总会计师管理办法》,对总会计师的任免、职责、权利及监管等作出了明确规定.2012年和2013年,教育部面向社会公开选拔了武汉大学、西南交通大学等16所直属高校总会计师.事实上,我国高校总会计师制度经历了一个漫长的历史发展过程,且在国家多次出台法律法规文件的直接推动下形成的.     

高校总会计师制度的法规变迁及执行现状探析

纵观历史,我国高校总会计师制度的法律法规变迁大致经历了五个时期：酝酿时期——要求设置;加速时期——抓紧设置;停滞时期——可以不设：完善时期——积极推行;成熟时期——设置管理。然而,从执行现状来看,我国高校设置总会计师制度的数量并不多,在选拔方式上以委派制为主．遵循先试点后推广的改革思路。对此,加强对总会计师的选拔与管理模式研究．明确总会计师与各方主体间的关系。为未来推进高校总会计师制度提供一定的参考。     

高校总会计师制度难以推行的原因及对策再探析——推行高校总会计师制度,建设高教强省系列文章之一

国家教委财政部<关于贯彻<总会计师条例>实施意见>最早明确要求推行高校总会计师制度,至今已经20个年头.经过这么漫长的岁月,工作却基本没有起色,总会计师岗位的设置只停留在不断下发内客雷同的文件上.探析其深层的原因有两点:一是"职称歧视",应通过"职称对应"的途径解决,对高校总会计师授予教授级高级会计师职称;二是组织措施长期不力,应制定和施行<推行高校总会计师工作试行规程>.建议设立工作组,搞好总会计师的培训和任命.分三步走:试点、扩大再全面铺开,五年内完成推行高校总会计师使命.     

反腐败背景下的高校财务内部控制探讨

本文以预防高校腐败的发生为视角,分析我国高校财务内部控制存在的问题,结合作者实践中探索的经验,提出完善高校财务内部控制、预防腐败的具体建议。     

论新形势下高校的腐败问题及预防措施

高校腐败主要有经济腐败、学术腐败、权力寻租等三种形式。腐败已经成为制约高校健康发展、影响培养学生价值观的重要因素。预防高校腐败的主要措施是强化思想教育、强化教育行政监察、强化领导修养、强化制度建设、强化依法惩处。     

当前高等学校设置总会计师岗位必要性分析

随着高等教育体制改革的持续深化,高校内外部环境发生了巨大变化,经济活动日趋复杂。而高校现有的财务管理制度相对滞后,对高校健康发展形成了制约。本文分析了现行高校财务管理制度的弊端,探讨了实行总会计师制度的必要性,并对实行总会计师制度对高校带来的功效进行了分析。     

国有企业财务总监与总会计师制度之比较

目前,国有企业财务总监委派制正在我国一些省市试点推行,成效显著,但也暴露出一些在理论和实务上有待探讨和解决的难点和问题.如何理顺财务总监和总会计师之间的关系就是其中之一.有鉴于此,本文拟就财务总监和总会计师制度的区别和联系作一番粗浅的比较,以求教于同行.     

国有企业财务总监与总会计师制度之比较

目前,国有企业财务总监委派制正在我国一些省市试点推行,成效显著,但也暴露出一些在理论和实务上有待探讨和解决的难点和问题.如何理顺财务总监和总会计师之间的关系就是其中之一.有鉴于此,本文拟就财务总监和总会计师制度的区别和联系作一番粗浅的比较,以求教于同行.     

高校内部控制研究

随着我国经济的迅猛发展,我国高校也不断出现了职能不明确、效率低下、贪污腐败等一系列问题,这些问题警示我们高校管理水平的高低,既是关系到社会民生的问题,也涉及到预防腐败的问题,我国亟需建立和完善高校内部控制制度,提高高校内部管理水平,防范内部风险,确保各项行政活动顺利开展。     

国有企业财务总监与总会计师制度之比较

目前,国有企业财务总监委派制正在我国一些省市试点推行,成效显著,但也暴露出一些在理论和实务上有待探讨和解决的难点和问题。如何理顺财务总监和总会计师之间的关系就是其中之一。有鉴于此,本文拟就财务总监和总会计师制度的区别和联系作一番粗浅的比较,以求教于同行。一、国     

推行“公务卡”促进廉政建设的实践与思考

公务卡制度的推行是我国财政预算制度的一项重大突破。实践证明,通过推行公务卡,有利于加强对公务消费行为合规性、真实性的监督管理,对于保证预算资金安全、预防和控制腐败发挥了积极作用。但是,就目前公务卡使用和管理情况来看,仍存在一些问题并具有一定的普遍性。如何将公务卡结算制度落到实处,推动并促进廉政建设?笔者以十堰市为例,就进一步加强公务卡执行力度,完善相关制度和管理办法提出了对策和建议。     

高校内部经济责任审计之我见

领导干部经济责任审计制度是我国的一项创新性制度,目的是促进领导干部廉洁从政、预防和治理腐败。教育部对高校内部开展经济责任审计寄予厚望,但经济责任审计在高校的开展还存在诸多困难与问题,难以收到预期的成效。明确经济责任的内容、建立必审制度、审计机构直接对校长负责,将有助于实现高校内部经济责任审计的目的。     

高等学校总会计师职责研究

高校总会计师制度的建立,使得校长在总会计师的协助下组织领导学校的财务工作,能够充分保证学校经济决策的正确性和科学性,同时也成为学校改革和发展坚实的经济基础。基于高等学校总会计师设置的重要性,本文认为总会计师权力的实现要以总会计师制度落实为保证,既要赋予其领导地位又要处理好其与相关单位的权责关系,基于内控制度互相制约和牵制。总会计师协助高等学校校(院)长对学校的财经工作进行组织领导,更全面、更持续、更稳定地促进高等学校的发展。     

我国总会计师宏观管理体制改革问题探讨

本文分析了我国总会计师宏观管理体制的现款,剖析了我国总会计师宏观管理体制存在问题的原因,认为我国总会计师宏观管理体制已经不适应我国社会主义市场经济体制的转轨及现代企业制度建立的需要,提出了改革我国总会计师宏观管理体制的建议。     

试论高校反腐倡廉教育制度的建设和落实

高校腐败问题是社会高度关注的热点问题,也是治理腐败的重点领域之一.在新形势下,如何加强高校反腐倡廉教育制度的建设与落实,是构建惩治和预防腐败体系的基础     

国有企业财务总监与总会计师制度之比较

目前,国有企业财务总监委派制正在我国一些省市试点推行,成效显著,但也暴露出一些在理论和实务上有待探讨和解决的难点和问题。如何理顺财务总监和总会计师之间的关系就是其中之一。有鉴于此,本文拟就财务总监和总会计师制度的区别和联系作一番粗浅的比较,以求教于同行。一、国有企业财务总监概念范畴的界定当前,我国国有企业的财务总监可划分为两大类型:一类是国有资产管理部门派驻企业的财务总监;一类是国有企业内部机构的财务总监。本文所探讨的是第一种意义上的财务总监,具体即指由国有资产管理部门委派并授权对国有资产经营机构及所属大、中型国有企业整体财务(包括事前、事中、事后)进行专业、专职财务监督的人员,他以国家所有者代表人的身份进入企业,向所有者负责,独立行使财务管理监督权,以维护资产所有者的权益。二、国有企业财务总监与总会计师制成的区别1.设立的法理依据和适用范围不同。总会计师制度是根据我国统一制定颁布实施的《会计法》和《总会计师条例》设立的。多年来在全国各类国有大中型企业中得到普遍实行;而财务总监制度在我国仍处于探索试行阶段,仅在一些省市的国有试点企业中(主要限于未改制的国有大中型企业和已改制的国有独资公司、国有控股公司)推行,...     

浅谈总会计师在企业怎样提高履职能力

总会计师制度是我国经济管理的重要制度，企业经济工作离不开总会计师的辛勤劳动，企业改革越深入，经济越发展，总会计师的工作越重要。总会计师既是建立现代企业制度的重要奠基，又是市场经济秩序的维护与控制，建立经济核算制度，提高经济效益的重要组织与推进，     

我国总会计师制度建设若干问题研究——基于相关政策与法规之间冲突性与不完善性的思考

总会计师制度是我国总会计师事业建立和发展的保障,但是长期以来总会计师制度在执行过程中存在"称谓不统一、职能不明确、权限不清晰、职责不到位、地位不靠前"等诸多问题。本文从现行总会计师政策与法规的冲突性、不完善性以及部分调查数据的角度分析总会计师制度在建设过程中存在的问题和原因,并针对这些问题提出了相应的政策建议。     

监察部副部长李玉赋要抓实抓好政府采购纪检监察工作

李副部长指出，推行政府采购制度是加强财政资金监控的重要内容，是从源头上预防和治理腐败的重要举措。前些年查处的一些案件表明，政府采购行为不规范、暗箱操作，不仅导致财政性资金的大量流失和浪费，而且容易引发腐败现象，给一些领导干部以权谋私、贪污受贿提供机会。推行政府采购制度，有利于最大限度地节约支出，保证政府采购的质量；     

大中型企业总会计师制度建设初探

一、我国总会计师制度的建立和发展一是总会计师制度建立阶段（20世纪50年代-1985年）我国企业总会计师制度建立于完成社会主义改造、确立计划经济体制的特殊时期，20世纪50年代开始在一些大中型国有大中型企业实行。其主要目的是加强国有企业的经济核算和会计管理。